Przejdź do zawartości

Wikipedia:WikiTrenerzy

Z Wikipedii, wolnej encyklopedii

WikiTrenerzygrupa ekspercka powołana przez Wikimedia Polska, której celem jest prowadzenie warsztatów i szkoleń z edytowania Wikipedii oraz projektów siostrzanych.

Nabór dla nowych wikitrenerów i wikitrenerek

[edytuj | edytuj kod]
Wikitrenerzy i wikitrenerki podczas szkolenia w 2022 roku

Wikitrener/-ka to osoba o wysokich kompetencjach w zakresie umiejętności edytowania Wikipedii lub projektów siostrzanych, chcąca dzielić się swoją wiedzą i umiejętnościami z nowicjuszami. Do jego/jej zadań należy: przygotowanie i przeprowadzenie szkolenia, ocena szkolenia, kontakt z koordynatorką z ramienia WMPL.

Korzyści z bycia wikitrenerem/-ką to z jednej strony możliwość pomagania innym, a z drugiej możliwość stałego podnoszenia swoich kompetencji, takich jak m.in.: umiejętność prezentacji, komunikacji, słuchania, pozycjonowanie siebie jako eksperta, poszerzanie sieci kontaktów czy perspektywy zawodowej. W roli wikitrenera/-ki sprawdzi się osoba nastawiona na rozwój, otwarta na ludzi i nowe kontakty, posiadająca wiedzę ekspercką i chcąca się nią dzielić z nowicjuszami.

Niniejszy formularz zbiera deklaracje osób, które chcą być wikitrenerem/-ką. O wypełnienie go prosimy wikitrenerów/-ki:

  • obecnie działających w tej roli i chcących kontynuować tę formę aktywności,
  • tych, którzy nie chcą lub nie mogą kontynuować działań trenerskich,
  • nowe osoby chcące dołączyć do grupy.

Rekrutacja dla kandydatów rusza 23 lipca 2024 i potrwa do 10 września 2024.  W wyborze wikitrenerów/-ek komisja kierować się będzie następującymi kryteriami:

  • wkład w projekty Wikimedia,
  • znajomość projektów Wikimedia,
  • motywacja.

Rola WMPL:

  • finansujemy rozwój trenerów/ek poprzez organizowanie szkoleń podnoszących kompetencje trenerskie i merytoryczne,
  • pośredniczymy pomiędzy potrzebującymi szkolenia a trenerami/-kami,
  • dostarczamy infrastrukturę w postaci platformy do spotkań online (Zoom, Teams, Google Meet) lub salę szkoleniową w zależności od możliwości,
  • wyznaczamy osobę, która z ramienia WMPL koordynuje pracę trenerów/-ek.

W 2025 zaczynamy pracę w nowym modelu współpracy z interesariuszami i uczestnikami szkoleń. W 2024 grupa trenerów/-ek opracowała koncepcję nowej formuły szkoleń. 29 września 2024 chcemy spotkać się ze wszystkimi trenerami i trenerkami deklarującymi współpracę, by wspólnie omówić zaproponowaną koncepcję oraz zaplanować rok 2025.