この記事は CARTA TECH BLOG アドベントカレンダー2024 の 12/9 の記事です。 CTOのsuzukenです。 私のCARTAにおけるミッションの1つは、エンジニアが持続的に成長する環境を生み出し、事業成長を実現することです。技術は日々進歩しており、エンジニアが常に新たな知見を吸収することが、顧客価値向上や事業競争力の源泉となっています。 CARTAではフルサイクルエンジニアリングによって事業における経験効率を向上させ、エンジニア一人ひとりの課題解決の力を持続して高めるよう取り組んでいます。「毎日試す」は経験の源泉です。また、技術力評価会によって、エンジニア同士が互いの成果に客観的な目線を向けることで、認知バイアスを緩和し、より質の高いフィードバックを得る環境づくりにも注力しています。 これらの試みを持続的に強化するためには、良質な情報を効率よく収集し、エンジニアが外部
