Pec 1
Pec 1
Pec 1
INDICE
1. Introducción.......................................................................................................................3
1.1. Antecedentes...............................................................................................................4
1.1.1. Antecedente de la UE..........................................................................................4
1.1.2. Antecedentes de la comunidad (información básica y relevante)................5
1.1.3. Antecedentes de la PEC (como se distribuyó a los estudiantes practicantes,
por UE, docente Guía, Docente Acompañante).........................................................6
1.2. Contexto. (social, cultural, económico)...................................................................6
1.2.1. Aspecto social......................................................................................................6
1.2.2. Aspecto cultural...................................................................................................6
1.2.3. Aspecto economico.............................................................................................7
1.3. Objetivo general..........................................................................................................8
1.4. Objetivos específicos.................................................................................................8
2. Desarrollo de la IEPC-PEC................................................................................................8
2.1. Actividades realizadas para la gestión comunitaria..............................................8
2.2, Actividades realizadas para la gestión institucional y curricular........................9
2.3. Actividades de investigación educativa................................................................11
3. ANALISIS ACADEMICO DE LA PEC:3.1. ANALISIS CUALI-CUANTITATIVO DE LAS
CARACTERISTICAS ............................................................................................................12
ORGANIZACIONALES DE LA U.E. Y PARTICIPACION DE LA COMUNIDAD...........12
3.2. Implementación del MESCP en las U.E..................................................................12
3.3. Análisis individual y colectivo de la experiencia vivida......................................14
3.3.1. Análisis individual:.............................................................................................14
3.3.2. Análisis colectivo...............................................................................................18
4. Resultados (Detalles de los resultados de la IEPC-PEC) Producto tangible e Intangible...........19
4.1. Producto tangible...........................................................................................................19
4.2. Producto Intangible........................................................................................................19
5. Conclusiones y Recomendaciones.........................................................................................20
FUENTES DE INFORMACIÓN......................................................................................................21
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1. Introducción.
Unidad Académica (UA) se incorpora a prácticas educativas como parte de su proceso formativo. Las
prácticas educativas en el enfoque comunitario no sólo incluyen a lo que ocurre en el aula en los procesos
educativos con estudiantes, sino que incluye también lo que acontece en la comunidad como problemas,
necesidades, potencialidades.
Los problemas y demandas de la comunidad deben estar presentes en los procesos educativos, pero no
solamente como una cuestión externa informativa, sino porque la educación debe saber leer los problemas
de la realidad e incidir educativamente sobre ellos. Por ello, es necesario que la o el estudiante en
formación de maestra/o no sólo pueda metodológicamente gestionar el aula, sino también sepa desarrollar
Escuela isla a la Escuela Comunitaria, a partir de la ruptura de las prácticas centradas en el aula de
proceso enseñanza-aprendizaje atomizados hacia el desarrollo de interacción con la comunidad donde las
Unidad educativa es parte de la comunidad; cada cultura tiene una lógica, acorde a su cosmovisión, de
desarrollar Gestión Comunitaria con la cual inicialmente la futura/o maestra y maestro socializa, analiza y
así la intraculturalidad e interculturalidad en el aula (espacios educativos), comunidad y más allá de ella.
prácticas transformadoras.
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1.1 Antecedentes
1.1.1 Antecedentes de la U.E.
La investigación Acción Participativa – Practica Educativa Comunitaria se realizó en la Unidad Educativa
“MONSEÑOR DANIEL RIVERO” perteneciente al subsistema de educación regular, del núcleo José
La Unidad Educativa “Monseñor Daniel Rivero” con SIE: 81960035 está localizada en el departamento
de Santa Cruz, Provincia Velasco, municipio San Ignacio de Velasco; distrito educativo 7007 San Ignacio
de Velasco, la Unidad Educativa Monseñor Daniel Rivero está ubicada en la zona sur de la población de
San Ignacio de Velasco, en la Av. Héroes del Chaco entre Rosenhammer, y Custodio Middagh, barrio
Madersbacher.
La Unidad Educativa Monseñor Daniel Rivero ll fue fundada el 02 de febrero de 1960 como colegio
secundario.
Consta con una infraestructura para un bachillerato humanístico y no así para un bachillerato técnico
Humanístico. (BTH)
Tiene una capacidad para albergar a más de 500 alumnos en el nivel secundario comunitario productivo,
consta con una vivienda para el portero/a, una sala de profesores, secretaria, sala de computación, dos
patios amplios y un tinglado para la práctica deportiva. A partir del 2002 la U.E. “Monseñor Daniel
Rivero” se convirtió en un colegio mixto ya que antes era un colegio solo para mujeres el cual el colegio
llevaba otro nombre que era Liceo Señoritas Monseñor Daniel Rivero, pero eso fue hasta el año 2002 es
500 educandos registrado legalmente, los cuales son distribuidos de acuerdo a nivel y grado que le
corresponda en los 16 cursos. Esta Unidad Educativa, considerada como una de las pioneras en la
educación secundaria de la provincia Velasco, desde su fundación tuvo incidencia notable en la vida
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La Unidad Educativa cuenta con infraestructura, aunque un poco desgastada por los años, tiene varios
factores el cual no se sintiesen bien los maestros como también los alumnos, pero como lo hemos visto
todo se fue tomando a la normalidad ya que el docente se adaptaba al clima y los alumnos ya eran
acostumbrados, el colegio es estricto tiene sus normas para los estudiantes el cual también los estudiantes
se asemejan a eso tanto así practicando los valores principales porque eran respetuosos y a la vez
ordenados.
San Ignacio de Velasco, es una ciudad y municipio de Bolivia, capital de la provincia de Velasco en el
departamento de Santa Cruz, al este del país. Se encuentra a 476 kilómetros al este sureste de la ciudad de
Santa Cruz de la Sierra en una colina junto a las nacientes del río Paraguá. Se ha convertido en un centro
turístico. Tiene aproximadamente 61.412 habitantes según el censo nacional del año 2001
constituyéndose en uno de los municipios más poblados del departamento. Después de la ciudad de Santa
Cruz, San Ignacio de Velasco tiene el mayor crecimiento demográfico del departamento. Se encuentra a
extensión territorial de esa provincia con una superficie de 47.865 kilómetros cuadrados Está dividida en
12 distritos, de los cuales los dos primeros son del área urbana, 9 corresponden a comunidades y uno al
San Ignacio está comunicado con Santa Cruz de la Sierra mediante una carretera pavimentada pasando
por Santa Rosa de Roca, y Concepción en la provincia de Ñuflo de Chaves hasta Santa Cruz de la Sierra.
Hacia el este, San Ignacio está comunicado con la ciudad brasileña de Cáceres mediante una carretera sin
pavimentar. La superficie del territorio es en su mayor parte plana, pero la atraviesan algunas serranías
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1.1.3. Antecedentes de la PEC (como se distribuyó a los estudiantes practicantes, por UE,
de maestros o unidad académica se incorpora a prácticas educativas como parte de su proceso formativo.
Se distribuyó a los estudiantes practicantes, por U.E/CEA/CEE. Docente Guía, Docente Acompañante).
Antes de la distribución de los equipos comunitarios, tuvimos el taller de la IEPC – PEC, Etapa
preparatoria por el Coordinador Lic. Felix Gómez Romano, las parejas (equipos) se conformaron por
afinidad, en la que quedó 10 grupos. Se le llevo una carta de solicitud al director de la unidad Educativa
Las actividades a realizar son: Gestión comunitaria y gestión Educativa en aula, haciendo la observación
participante y desarrollo de 1 PDC por estudiante, con apoyo del docente guía. Una vez conociendo los
lugares de práctica, nuestro equipo Mariana Alvarado, Elvin Medellin, Jesus Dorado nos dirigimos a la
El municipio de San Ignacio recibe la mayor afluencia de turistas en sus fechas más festivas como ser:
Carnaval., En esta fecha los pobladores del Municipio reciben a un porcentaje significativo de turistas o
visitantes, ya que festejan con su propio estilo y alegría que los caracteriza.
San Ignacio celebra cada 31 de julio la fecha de su de Fundación. Homenaje cívico realizado por la
alcaldía municipal, se realizan presentaciones folklóricas, en algunas de los colegios se realizan también
El español es el idioma comúnmente hablado en público. Debido a las cercanías con Brasil existe algún
influjo portuñol; la más común de las lenguas indígenas es la llamada chiquitana. Gran parte de la
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población es hoy de linaje criollo "camba" es decir procede de la mixogénesis de indígenas chaqueños y
blancos de procedencia eurasiática (orígenes españoles, portuguéses, sirios, libaneses, menonitas etc.
La cultura tradicional es muy rica, resaltando los bellos edificios mandados hacer por los jesuitas (por
ejemplo la iglesia matriz con su retablo barroco labrado o diseñado por el fraile Schmid en pleno siglo
XVIII), del mismo modo cabe destacar las músicas e instrumentos de la síntesis cultural chiquitana
(indígena) y neochiquitana (con fuerte influjo europeo) uso de violines, bombos, guitarras, harpas, flautas
Tradiciones los pueblos y comunidades chiquitanas conservan sus costumbres y tradiciones ancestrales
-Ei Cabildo Indigena Misional constituye el más claro ejemplo de Cultura Viva que se puede evidenciar
en San Ignacio. Funciona desde la fundación de la Misión jesuitica, y mantiene su valor social y cultural.
Chiquitana alaban a Dios con canciones de alabanza al terminar la ceremonia religiosa. Posteriormente, es
posible visitarlos en la Casa del Bastón, y compartir sus actividades cotidianas. Durante las festividades
religiosas. principalmente para Carnaval Semana Santa y Fiesta Patronal (31 de julio) son el centro de
El calendario festivo y cultural o calendario liturgico del municipio se celebra en honor a un santo, una
San Ignacio de Velasco se destaca por sus actividades económicas en diferentes rubros, como:
agricultura, forestal, turismo y otros, siendo el más importante la ganadería con más de 300.000 cabezas
de ganado, según el Censo Agropecuario del año 2013. También se destaca por ser un importante destino
turístico - cultural que conforma la ruta misional y cuenta con la iglesia más grande de la Chiquitanía,
siendo además la puerta de ingreso al Parque Nacional Noel Kempf Mercado, que fue declarado por la
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1.3. Objetivo general.
Fortalecemos la importancia de los beneficios de la música, utilizada como herramienta para la expresión
emocional y destrezas de los estudiantes, por medio del desarrollo de un PDC, para obtener estudiantes
estudiantes.
2. Desarrollo de la IEPC-PEC
2.1. Actividades realizadas para la gestión comunitaria.* PSP*
Las actividades que se realizan en la U.E. Monseñor Daniel Rivero son las reuniones que se hacen con la
comunidad educativa para socializar el PSP y hacerles conocer o socializar el PSP con los estudiantes
para que ellos tomen en cuenta, como también se realizan talleres y orientación a cerca de la vilencia de
todo tipo. Conferencia de autoestima para la comunidad educativa. Capacitacion en pintura para la
El día viernes 10 de septiembre de 2022 viajamos hacia el municipio de San Ignacio de Velasco,para
entregar nuestra carta el día lunes a primera hora ,luego nos dirigimos a la unidad educativa para poder
entregar nuestra carta en dirección para que así pudiéramos realizar nuestra practica educativa
comunitaria, llegamos a las escuela a horas 14:00 de la tarde junto con mis compañeros para hacerle
conocer la carta al director el cual no se esperaba nuestra venida pero al fin y acabo si nos firmó la carta
luego nos despedimos de él y regresamos el 19 de septiembre ya que desde esa fecha comenzaría nuestra
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practica educativa comunitaria. El día lunes llegamos a la unidad educativa a hacer ayudantía a la docente
El director dándonos la importancia correspondiente, procede a presentarnos ante todo el plantel docente,
en una reunión, quienes nos dan un visto bueno y nos dan consejos para ser en un futuro buenos
profesores, diciéndonos que el Ser maestro requiere vocación, ya que es una labor que debemos dedicar
nuestro tiempo para poder lograr nuestros objetivos y poder plasmar conocimientos positivos en los
estudiantes.
Posteriormente el docente guía nos da consejos y recomendaciones sobre la actitud que debe tener un
profesor ante sus estudiantes, ya que, contándonos sus experiencias como docente joven, nos recomendó
que debemos de tener mucho cuidado con los estudiantes al darle demasiada confianza y saber hasta qué
punto y como dialogar con ellos. Habló también sobre el manejo y dominio del aula y que siempre
A continuación, nos habla sobre el desarrollo del PAT (Plan Anual Trimestralizado), y la elaboración de
nuestro PDC para el desarrollo óptimo de nuestros contenidos, que abarca el tiempo que tiene el maestro
para avanzar cierto contenido de su área, actividades a realizar, tomando en cuenta el Proyecto Socio
Productivo(PSP), trabajos en clase, evaluaciones y producto final, teniendo como herramienta de trabajo
el cuaderno pedagógico.
PSP: Proyecto Socio productivo” Revolucion cultural para la despatriarcalizacion por una vida libre de
violencia.
PEI: Proyecto Educativo Institucional, del cual defendió para ser Director institucionalizado de dicha
Unidad Educativa.
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POA: Plan Operativo Anual, este documento es elaborado por todos los actores de la Comunidad
Educativa, encabezado por el Director del establecimiento, por lo cual se elaboró una semana antes de
inicio de actividades curriculares, en la etapa de planificación, donde trabajaron en los ámbitos y aspectos
PAB: (Plan Anual Bimestralizado) este documento es elaborado por todo el plantel docente, quienes
presentan al Director antes de la ejecución e inicio del calendario escolar, priorizando los contenidos para
la etapa de nivelación de los tres bimestres del plan de estudio, donde le sirve como instrumento técnico
pedagógico que organiza las clases. PDC: (Planes de Desarrollo Curricular) es presentado y elaborado por
los maestros al director cada 30 días, siendo una herramienta muy importante para la elaboración
ordenada y bien organizada de las clases protestas de los contenidos, siendo estrictamente obligatorio la
presentación al director.
Practica del Himno nacional en la lengua Originaria Besiro en los paralelos de 1ro, 5to, 6to con el
Preparación de himnos (Nacional, Cruceño y Marcha naval) para el Acto cívico de inicio de la
segunda semana.
Las actividades que realizamos para llevar a cabo nuestro PDC (Aplicado a las aulas 2, 3 y 4to A, B y C)
fueron:
2 clases con cada paralelo 2,3,y 4 A, B, y C en dos semanas (Cada clase tenía un periodo de 30
minutos).
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Aplicación de 1 PDC para diferente paralelos.
En este proceso de investigación basado en las prácticas educativas y tomando en cuenta nuestros
instrumentos de investigación que nos fueron otorgados en el transcurso de preparación para las prácticas
practicantes nuestro objetivo principal es hallar las necesidades, potencialidades, y problemáticas dentro
Como principal documento e instrumento de investigación tenemos la elaboración del PDC (Plan de
desarrollo curricular) documento que tiene un formato ya establecido, tomando en cuenta los estamentos
Saber, Hacer y el Decidir; que son valores socio comunitarios orientados a la obtención de conocimiento
y de esta manera tener un lineamiento a seguir para llegar al producto que buscamos en el proceso de
Por otra parte en nuestros instrumentos de investigación tenemos también pequeños cuestionarios y
encuestas que tienen como objetivo hacer un pequeño diagnóstico para ver si la unidad educativa cumplía
con todos los documentos para realizar una buena gestión educativa, entre estos documentos puedo
mencionar (PEI, POA, PAT, PAC, PDC), busca principalmente dar a conocer si la unidad educativa
cumple con estos documentos de gestión institucional, con preguntas directas mencionando si es que la
unidad educativa tiene un plan estratégico institucional o si tiene su Plan Operativo Anual, acudimos al
director de la unidad educativa para que para plantearle dichas preguntas y así nos dé una respuesta a ello,
y así fue, respondiendo de manera favorable en todos los aspectos manifestó que siempre está pendiente
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de que la unidad educativa no se retrase y así cumpla con todos los planes y proyectos para tener una
Así mismo llegamos a realizar un pequeño cuestionario toando en cuenta un poco más hacia la visión
crítica como practicante y así cuestionar un poco la manera que tiene el docente de la especialidad a la
hora de trabajar sus cometidos con sus estudiantes, y se dio a notar el profesionalismo con el cual el
docente ejerce su profesión. De la misma manera tuvimos una pequeña charla con la presidenta de la
junta de padres de familia, la Sra. Edith Rivas misma que nos dio a conocer diferentes aspectos y puntos
de vista que tenía hacia la unidad educativa, destacando que la unidad educativa es una de las más
antiguas y prestigiosas de la comunidad, en muchos aspectos como ser: enseñanza, lo deportivo, musical,
cultural, y remarcando que es una de las E.U. que constantemente participa en conjunto con la comunidad
En el transcurso o poco tiempo en el cual nosotros estábamos en la Unidad Educativa notamos o vimos
para comenzar su infraestructura estaba muy vieja es decir le falta un mejoramiento y también a lo que es
su coliseo le faltan graderías e implementos deportivos ya que en una ocasión vi a un estudiante que vino
a buscar balón a la dirección y no consiguió, otra necesidad es que las avenidas o calles que giran el
entorno del colegio faltan mejorarla porque además son avenidas doble vías y ese lugar debe de estar
presentable ya que además se encuentra un colegio, también hace faltan lo que es comprar aún más
instrumentos de banda ya que por lo que he visto sus instrumentos son muy escasos, dentro de las aulas lo
que se vendría a argumentar seria los ventiladores ya que no todas las aulas cuentan con ventiladores y
además hacen falta porque hay algunos cursos que son bastante angosto, otra de las necesidades es la falta
de grifos para poder beber agua ya que solo cuenta con 3 grifos y el mejoramiento de los baños.
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Las fortalezas de la Unidad Educativa se basan en la historia de la U.E. como una de las primeras en la
primero luego como Unidad Educativa mixta, personal docente con formación de licenciatura es decir que
todos los docentes que trabajan en el colegio tienen su título profesional y espíritu de trabajo. Ex alumnas
y alumnos sirviendo como buenos profesionales a su pueblo y a su patria. Padre de familia y estudiantes,
legalmente organizados. Existe espacios suficientes para implementar nuevas áreas de trabajo y
recreación, alumnado disciplinado que realiza cualquier actividad propuesta por los profesores. La
Unidad Educativa cuenta con una infraestructura funcional para las áreas humanística, cuenta con una
Las oportunidades que se dan en la Unidad Educativa son las necesidades de que los docentes cuenten
con un proyecto socio productivo que sea viable en la Unidad Educativa. Existen instituciones públicas y
privadas que pueden dar apoyo técnico a todo proyecto. El proyecto, Embelleciendo Nuestra Comunidad
responde a una necesidad medio ambiental que puede repercutir de manera positiva de la comunidad
adyacente a la unidad educativa. Construcción de ambientes para las diferentes ramas técnicas.
Mejoramiento de las áreas de recreación y deportivos. Implementar normas que eduquen a toda la
comunidad educativa respecto al tratamiento de la basura y arborización, comunidad educativa sana por la
buena higiene y manejo adecuado y arborización en interior y los alrededores de la unidad educativa,
Las debilidades que hemos notado en la unidad educativa son su infraestructura compartida por 3
unidades educativas en diferentes turnos, infraestructura no apropiada para la actual malla curricular.
Faltan ambientes adecuados para una educación técnica, la dotación de herramientas para toda rama
técnica, es nula. No hay suficiente mobiliario ¨sillas, mesas, bancos, vitrinas¨. Los baños son insuficientes
y en mal estado, no se utilizan adecuadamente los basureros, la puerta de ingreso y salida no brinda
por parte de la junta escolar es escasa, estudiantes que no viven con sus padres, no se da una buena
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funcionalidad al telecentro, poca coordinación al uso de los equipos del telecentro a docentes y
Las amenazas que se dan en la Unidad Educativa primeramente falta de rompemuelles en la avenida de la
Unidad Educativa ya que hay mucho tránsito por ese sector y a la vez hay estudiantes que salen de la
Unidad Educativa y eso es peligroso, robos en horarios nocturnos por falta de alumbrado público, venta o
callejeras a nuestros estudiantes por agentes e intereses extraños a la labor educativa, pérdida de valores
como: puntualidad, respeto, disciplina, responsabilidad y humildad. Enfermedad por la basura existente
Las potencialidades que tiene la Unidad Educativa lo que más resalta es la participación de sus
Las problemáticas que tiene la Unidad Educativa en la banda es que no tienen suficiente economía para
pagar a un docente de banda, ya que además la mayoría de los estudiantes son de clase media porque usan
los recursos básicos de agua y luz de la población, tanto así también por la falta de organización de los
En el transcurso de nuestra semana de la PEC pudimos investigar o analizar en la Unidad Educativa, que
todos los maestros y maestras trabajan con el nuevo Modelo Educativo Socio Comunitario Productivo.
Cuando nosotros llegamos a la Unidad Educativa Monseñor Daniel Rivero ll en el primer día lo que más
recalcamos o guardamos en nuestra mente fue esa sensación muy bonita en nosotros mismos porque ya
uno iba cumpliendo sus metas, como también por otra parte sentir esa energía de los estudiantes en la cual
actuaban dentro del aula ya que nos traían recuerdos como cuando uno estaba en el colegio.
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Las prácticas educativas que nosotros realizamos nos sirve o nos ayuda más a entender sobre nuestra
especialidad porque observamos como el maestro brinda sus clases a los alumnos, como se desenvuelve,
como se expresa y demás cosas el cual nosotros observamos todo eso para nuestro bien guía para más
adelante en nuestros próximos años, también es bueno hacer estas prácticas educativas comunitarias para
poder perder el miedo en público ya que algunos estudiantes son un poco nervioso o tienen miedo de
hablar en público.
Fue una buena experiencia ir de practica por muchos motivos ya que nos ayuda a conocer nuevos
ambientes a adaptarnos porque cuando uno busca trabajo debe de ambientarse a cualquier clima y además
así interactuar con otros tipos de personas o conocer nuevos idiomas, vestimentas, bailes, es decir,
conocer nuevas culturas, también nos hizo muy bien las practicas porque interactuamos con personas del
lugar como también llegamos a conocer un poco sobre la comunidad de San Ignacio de Velasco. Se siente
por otra parte el cual los estudiantes de 1ero y 2do nos llamaban como profesores y se sentía muy bonito
porque es algo que más adelante no los dirán de manera seguida, como también pudimos tener la
oportunidad de dialogar con los alumnos y así saber y hacerles conocer un poco de lo que es la música
luego veíamos en ellos lo mucho que nos tomaban atención en el momento cuando nosotros le
explicábamos un poco del tema en el cual era sobre las notas musicales.
En nuestras opiniones es bueno salir de practica porque así uno aprende y así se adquiere conocimientos
y experiencia ya que como resultado obtuvimos una bonita y corta experiencia en el transcurso de nuestra
semana, sabiendo que en nuestras vidas tuvimos la oportunidad de ir y demostrar lo poco que estamos
observar que en los colegios siempre va a ver muchas problemáticas como también necesidades que se
puede ver y observar de nuestra propia educación, cultura y política ya sea económicamente o como
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3.3.1. Análisis individual:
municipio de San Ignacio, sin embargo, la primera vez en tener manejo de clase. Ha sido
como maestra es simplemente alentador para brindar una educación de calidad. Es una cuestión
de organización y ahora con mucha más motivación resuelta con convicción. En este
acercamiento a la realidad comprobé nuevamente las necesidades que deben ser solventadas
desde las condiciones de los pupitres, las pizarras, el ambiente y como todo esto influye en el
En esta gestion fue muy bonito saber que este año se realizaria la. P E C (practica educativa
comunitaria),con el desarrollo de nuestro primer PDC ,ya que el año pasado en el primer año de
formación debido a que seguía todavía la pandemia, no tuvimos esa experiencia como la de hoy,
debido a que todavía seguía la pandemia del ,covid 19,,en realidad en primer año solo fuimos
como apoyo a la docente guía,,aparte de ir hacer observaciones para el llenado nuestras fichas de
investigaciones, .La capacitación previa que tuvimos sobre la elaboración de nuestro PDC ,fue
algo muy importante ya que teníamos ese vacio,y mucho no sabíamos cómo empezar, o a que
objetivos sujetarnos,y lo que más me costó fue,la elaboración de las actividades que teníamos
que hacer para enseñar nuestro contenido, y lograr que estas se relacionen entre sí.
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Dentro de la PEC aquí me gusto ya que me sentí preparado para iniciar con mis actividades y
poder desarrollar solo, que después de que terminara o finalizara la PEC me sentí muy orgulloso
de hacer esto, de educar a otros seres, en la enseñanza que se les tiene que dar,
Como sabemos cada año se realiza lo que es la practica educativa comunitaria ( PEC) en donde
salimos a las U.E para presenciar en carme propia lo que es ser un docente de especialidad. Este
año hacer el desarrollo de un Plan de clase (PDC) a diferencia del año pasado que fue ir a
observar como el maestro desarrolla su clase .El aprender a desarrolar un pdc es la base de
nuestro futuro como profesional y la verdad que ,e alegre mucho al saber que yo iba a dar mi
propia clase junto con mis compañeros de practica . Nuestra practica la hicimos en el colegio
Mons Señor Daniel Rivero del municipio de San Ignacio de velazco y la verdad que fue una
experiencia muy bonita trabajamos bien con mis compañeros , dimos lo mejor de nosotros para
En conclusión la pase bien en aquel colegio reimos con los estudiantes , fuimos participe de
distintas actividades y sobre todo me quedo con el recuerdo de que me digan profe.
Estudiantes: Mariana Alvarado Rocha – Elvin Wall Medellin Charupa – Jesus Dorado
Surubi
desempeño óptimo. Estamos de acuerdo en que la autoformación es el único recurso que nos
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Fueron dos semanas de mucho provecho dejando de lado aquel día festivo y el feriado. Haber
desarrollado clases con los paralelos significo un avance y practica para cada vez llegar a
perfeccionar nuestro desenvolvimiento en el aula el dominio de tema y sobre todo para adaptar y
adecuar nuestros materiales puesto que nos encontramos ante una realidad que nos dejó
consternados al ver que los estudiantes no retuvieron la información de los temas dados o que
practicar la música en sí. Esperando que aquellos temas impartidos hayan generado un impacto
en la vida del estudiante estableciendo una experiencia entre sus compañeros y profesores
practicantes.
El producto de dos semanas de arduo trabajo con el equipo comunitario fue claramente lo que planteamos
en nuestros PDC aunque en diferente forma. Uno de ellos fue la realización de cuadernillo musical
creativo en el que se proporcionó los materiales para el trabajo en equipo y de esta manera desarrollar y
sistematizar lo aprendido.
El proceso y seguimiento durante el desarrollo de las clases dictadas como futuros docentes ya que
buscamos concientizar a los jóvenes sobre la importancia de la educación musical y los beneficios que
nos trae ésta en el proceso de aprendizaje de niños y adolescentes. De igual manera se vio reflejado el
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5. Conclusiones y Recomendaciones.
Gracias al arduo trabajo y el desempeño que le pusimos, llegando con energías ánimos y entusiasmo, con
altas expectativas con resultados que lograr concluimos nuestras actividades planteadas en nuestro PDC,
las observaciones fueron escasas departe del docente guía. Deseamos estar más tiempo para obtener un
resultado y desarrollo pleno de nuestras clases, no obstante nos llevamos una experiencia rica en
Educativa indudablemente listos para iniciar una preparación constante continua para el próximo año
Por otro lado en cuanto a recomendaciones esperamos una mejor organización y aclaración de fechas con
anticipación.
Sugerimos al director y presidente de la junta escolar que haga las gestiones correspondientes en
coordinación con el municipio y padres de familia para que brinden condiciones a los estudiantes
y docente guía para que pueda impartir sus clases de la mejor manera , ya que vimos que no tiene
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Plan de contenidos. Ministerio de Educación.
Manual para la Gestión Curricular
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ANEXOS
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21
Llegando a la Unidad
Unidad Educativa
Monseñor Daniel Rivero Educativa
Monseñor Daniel Rivero
El exterior de la U.E.
Los estudiantes
cuenta con árboles
contaban con
alrededor, de acuerdo implementos
como menciona su
de bioseguridad.
PSP. 13
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Patio de la U.E.
Toma de nombre de la
La docente guía daba
promocion del colegio
inicio a sus clases
tomando assistencia.
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Haciendo actividades con Desfile civico en la plaza principal
los estudiantes
Apoyamos a la
docente guía en
clases
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