Relatorio Final de Estagio Curricular 2018

INSTITUTO FEDERAL DO ESPÍRITO SANTO – IFES
CAMPUS GUARAPARI
COORDENAÇÃO DE CURSO DE BACHARELADO EM ADMINISTRAÇÃO
DIRETORIA DE ENSINO SUPERIOR
NOME DO(A) ALUNO(A)
RELATÓRIO FINAL DE ESTÁGIO CURRICULAR
GUARAPARI-ES
2018
NOME DO(A) ALUNO(A)
RELATÓRIO FINAL DE ESTÁGIO CURRICULAR
Relatório Final de Estágio Curricular Supervisionado

apresentado ao Curso de Administração, do Ifes –
Campus Guarapari, como requisito parcial para a
obtenção do título de Bacharel em Administração.
Coordenação do Estágio: Professor(a)

___________________________________________
Professor(a)-Orientador(a):
____________________________________________
GUARAPARI-ES
2018
2
LISTA DE FOTOGRAFIAS
Fotografia 01 – Vista aérea da empresa .......................................................................00

Fotografia 02 – Setor de produção.................................................................................00
Fotografia 03 – Setor administrativo...............................................................................00
3
SUMÁRIO
1. INTRODUÇÃO..............................................................................................................5
2. JUSTIFICATIVA........................................................................................................... 6
3. IDENTIFICAÇÃO DA EMPRESA.................................................................................7
3.1 APRESENTAÇÃO GERAL........................................................................................ 7
3.2 HISTÓRICO DA EMPRESA ...................................................................................... 7
3.3 RAMO DE ATIVIDADE ............................................................................................. 8
3.4 MISSÃO .................................................................................................................... 8
3.5 VISÃO ....................................................................................................................... 8
3.6 RESPONSABILIDADE SOCIAL ............................................................................... 8
4. OBJETIVOS DO ESTÁGIO........................................................................................10
4.1 Objetivo Geral .........................................................................................................10
4.2 Objetivos Específicos ..................................................................................... 10
5. ATIVIDADES DESENVOLVIDAS...............................................................................11
6. CONCLUSÃO.............................................................................................................12
REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS..............................................................................13
APÊNDICES................................................................................................................... 14
4
1. INTRODUÇÃO
Trabalhar no setor administrativo de uma empresa é de grande valia, principalmente

para os estudantes de administração que buscam através desse contato unir a teoria e
a prática para complementar a formação universitária, permitindo uma interação com
seu campo de atuação profissional.
É muito importante que o estudante busque experiências profissionais em seu campo

durante seu período de estudo, mesmo que seja para um cargo de assistente, mas
dentro do ambiente profissional que está almejando, pois dessa maneira, fica mais fácil
identificar os pontos positivos e negativos da área escolhida, bem como saber se
realmente está focando seus esforços na profissão certa.
Tendo como base estas afirmações, será descrito neste relatório, as atividades
desempenhadas pela estudante (......), que realizou o Estágio Supervisionado na
empresa (...), com o intuito de que haja um aproveitamento dessas atividades para
cumprimento do estágio curricular supervisionado, como requisito parcial para
conclusão do curso de Administração do Ifes – Campus Guarapari.
5
2. JUSTIFICATIVA
(Por que o Estágio é importante?)
6
3. IDENTIFICAÇÃO DA EMPRESA
3.1 APRESENTAÇÃO GERAL
Este trabalho foi desenvolvido na empresa ……………………………………………….

Razão Social: (...........…) CNPJ: (...........…) Inscrição Estadual: (..............)
Endereço: (...........…) Telefone: (...........…) Site: (...........…) etc…...
Fotografia 01 - Vista aérea da empresa
Fotografia 02 – Setor de produção Fotografia 03 – Setor administrativo
7
3.2 HISTÓRICO DA EMPRESA
A EMPRESA x, fundada em 9 de outubro de 1981, vem atuando no mercado com

respeito e seriedade, produzindo móveis de excelência e arte para o lar. Começou …..
3.3 RAMO DE ATIVIDADE
Industrial. Fabricação de móveis de madeira, abrangendo o mercado.....
3.4 MISSÃO
Oferecer móveis de excelência, que proporcionem beleza e conforto para o lar.
3.5 VISÃO
Expandir no mercado enquanto indústria e comércio, oferecendo excelência em

produtos de linha média e em atendimento.
3.6 RESPONSABILIDADE SOCIAL
8
A empresa X revela respeito pelo ser humano e pela natureza, além da preocupação
com o máximo de qualidade dos produtos que fabrica, a empresa também vem
investindo na qualidade de vida da sua equipe de trabalho, porque acredita que
pessoas satisfeitas fazem a diferença na linha de produção, nos novos desafios e nos
resultados finais do conjunto de todo o seu sistema. A preocupação com o seu papel
social se estende na colaboração com as necessidades da comunidade, da qual faz
parte.
A empresa X está sintonizada também com princípios de preservação da natureza,

explorando maneiras racionalizadas de contribuir para o futuro da vida no planeta. O
uso consciente da água potável, a reciclagem de material sucata (latas de produtos
químicos, papelão, madeira, pó de madeira), sistemas de exaustão de poeiras, filtros
para limpeza do ar das cabines de pintura e uso de matéria-prima renovável, são
algumas das ações adotadas.
Na era do conhecimento e na nova economia, a empresa está focada em temas como

crescimento autossustentável e gestão de pessoas voltada para a qualidade dos seus
talentos, acredita que trabalhadores do conhecimento são capazes de compartilhar
ideias e tendências que levam a empresa e sua equipe ao sucesso.
9
4. OBJETIVOS DO ESTÁGIO
4.1 Objetivo Geral
4.2 Objetivos Específicos
10
5. ATIVIDADES DESENVOLVIDAS
1ª Parte:
1. Plano de Atividades do Estágio.
2. Identificação do problema: Setor e problema real.
3. Solução proposta: Plano de ação, área de conhecimento, embasado em
referencial da área.
4. Cronograma de atividades: Indicações detalhadas das diversas etapas em que
se dividiu o trabalho, com ordenação da matéria abordada, em consonância com
os objetivos fixados.
2ª Parte:
1. Apresentação e descrição dos resultados obtidos: na implantação das
melhorias, no andamento de novos processos.
2. Facilidades e obstáculos encontrados.
3. Programação indicativa: (cronograma) da aplicação do tempo que utilizou no
estágio, em relação a cada etapa desenvolvida.
11
6. CONCLUSÃO
12
REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS
13
APÊNDICES
14
Inserir formulários e documentos preenchidos (nesta ordem):
1ª SITUAÇÃO: ALUNO ESTAGIÁRIO
Cópia do Contrato de Estágio (Termo de Compromisso + Plano de Atividades);

Autoavaliação do Estagiário (modelo do anexo F – Manual);
Avaliação da Empresa (Unidade Concedente) (modelo do anexo G – Manual);
Avaliação do Professor-orientador (modelo do anexo H – Manual);
Solicitação de Avaliação de Estágio (modelo do anexo E – Manual) - direcionada à
Coordenação de Curso;
Declaração de Conclusão de Estágio (modelo do anexo J ou K – Manual).
2ª SITUAÇÃO: ALUNO DE CONVALIDAÇÃO/EQUIVALÊNCIA
Requerimento de Convalidação/Equivalência de Atividades (A) (modelo do anexo I

– Manual);
Documentos Comprobatórios (vide art. 24 – Manual);
Requerimento de Convalidação/Equivalência de Atividades (B) (modelo do anexo I
– Manual);
Solicitação de Avaliação de Estágio (modelo do anexo E – Manual) - direcionada à
Coordenação de Curso;
Declaração de Conclusão de Estágio (modelo do anexo J ou K – Manual).
*OBS.: a Declaração de Conclusão do Estágio será emitida pelo Coordenador do

Estágio Curricular Supervisionado.
15

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Coordenação do Estágio: Professor(a)

Fotografia 01 – Vista aérea da empresa .......................................................................00

3.1 APRESENTAÇÃO GERAL........................................................................................ 7

3.2 HISTÓRICO DA EMPRESA ...................................................................................... 7

3.3 RAMO DE ATIVIDADE ............................................................................................. 8

3.4 MISSÃO .................................................................................................................... 8

3.5 VISÃO ....................................................................................................................... 8

3.6 RESPONSABILIDADE SOCIAL ............................................................................... 8

4.1 Objetivo Geral .........................................................................................................10

4.2 Objetivos Específicos ..................................................................................... 10

Trabalhar no setor administrativo de uma empresa é de grande valia, principalmente

É muito importante que o estudante busque experiências profissionais em seu campo

(Por que o Estágio é importante?)

3.1 APRESENTAÇÃO GERAL

Este trabalho foi desenvolvido na empresa ……………………………………………….

Fotografia 01 - Vista aérea da empresa

Fotografia 02 – Setor de produção Fotografia 03 – Setor administrativo

A EMPRESA x, fundada em 9 de outubro de 1981, vem atuando no mercado com

3.3 RAMO DE ATIVIDADE

Industrial. Fabricação de móveis de madeira, abrangendo o mercado.....

Oferecer móveis de excelência, que proporcionem beleza e conforto para o lar.

Expandir no mercado enquanto indústria e comércio, oferecendo excelência em

3.6 RESPONSABILIDADE SOCIAL

A empresa X está sintonizada também com princípios de preservação da natureza,

Na era do conhecimento e na nova economia, a empresa está focada em temas como

4.1 Objetivo Geral

4.2 Objetivos Específicos

1ª SITUAÇÃO: ALUNO ESTAGIÁRIO

Cópia do Contrato de Estágio (Termo de Compromisso + Plano de Atividades);

2ª SITUAÇÃO: ALUNO DE CONVALIDAÇÃO/EQUIVALÊNCIA

Requerimento de Convalidação/Equivalência de Atividades (A) (modelo do anexo I

*OBS.: a Declaração de Conclusão do Estágio será emitida pelo Coordenador do

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