Trabalho NR 31

Resumo NR 31 -
Segurança e Saúde no
Trabalho na
Agricultura, Pecuária,
Silvicultura,
Exploração Florestal
e Aquicultura
Este resumo aborda as principais diretrizes e requisitos de segurança e
saúde para trabalhadores em atividades agrícolas, pecuárias, florestais e
aquícolas.
by Pedro Silva
Objetivos
Compatibilidade
Estabelecer preceitos para tornar compatível o planejamento e
desenvolvimento das atividades do setor rural com a prevenção de
acidentes e doenças.
Organização do Ambiente
Observar a organização e o ambiente de trabalho rural para garantir a
segurança e saúde dos trabalhadores.
Prevenção
Prevenir acidentes e doenças relacionadas ao trabalho rural.
Campo de Aplicação
Agricultura Pecuária Silvicultura Aquicultura

Esta norma se aplica a Esta norma se aplica a Esta norma se aplica a Esta norma se aplica a
atividades agrícolas. atividades de atividades de silvicultura. atividades de aquicultura.
pecuária.
Papel do Empregador
Garantir Condições Seguras
Cumprir e fazer cumprir as disposições legais sobre segurança e
saúde, garantindo adequadas condições de trabalho, higiene e
conforto.
Adotar Medidas de Prevenção

Adotar medidas de prevenção e proteção para garantir que todas as
atividades, locais de trabalho, máquinas, equipamentos e ferramentas
sejam seguros.
Informar Trabalhadores
Informar aos trabalhadores sobre os riscos, medidas de prevenção,
resultados de exames e avaliações ambientais.
Permitir Fiscalização
Permitir que representante dos trabalhadores acompanhe a
fiscalização dos preceitos legais sobre segurança e saúde.
Papel do Empregado
Cumprir Adotar Medidas de Submeter-se a Cumprir
Determinações Prevenção Exames Orientações
Seguir as instruções Adotar as medidas de Submeter-se aos exames Cumprir todas as
sobre formas seguras de prevenção determinadas médicos previstos nesta orientações relativas aos
desenvolver suas pelo empregador, Norma Regulamentadora. procedimentos seguros
atividades, especialmente conforme esta Norma de operação,
as ordens de serviço Regulamentadora, sob alimentação,
emitidas para esse fim. pena de constituir ato abastecimento, limpeza,
faltoso a recusa manutenção, inspeção,
injustificada. transporte, desativação,
desmonte e descarte das
ferramentas, máquinas e
equipamentos.
Direitos dos Trabalhadores
Ambientes Seguros
Ter ambientes de trabalho seguros e saudáveis, em conformidade com a NR
31.
Consulta à CIPATR
Ser consultados sobre as medidas de prevenção adotadas pelo
empregador.
Representação
Escolher sua representação em matéria de segurança e saúde no trabalho.
Instrução e Orientação
Receber instruções e orientação sobre segurança e saúde no trabalho.
Programa de Gerenciamento de Riscos no
Trabalho Rural – PGRTR
Elaboração
Empregador deve elaborar, implementar e custear o PGRTR.
1
Avaliação de Riscos
2 Empregador pode usar ferramenta de avaliação de risco.
Comunicação
3 Empregador deve comunicar aos trabalhadores sobre os
riscos.
Abrangência
4 PGRTR deve contemplar diversos tipos de riscos.
O PGRTR deve incluir etapas como levantamento de perigos, avaliação de riscos e estabelecimento de medidas de
prevenção, com prioridades e cronograma. Deve ser revisado a cada 3 anos ou quando houver modificações
relevantes.
Serviço Especializado em Segurança e Saúde no
Trabalho Rural (SESTR)
Plano de Trabalho Orientação Técnica
Elaborar plano de trabalho e monitorar metas, Responsabilizar-se pela orientação dos
indicadores e resultados de segurança e saúde no empregadores e trabalhadores quanto ao
trabalho. cumprimento da NR 31.
Prevenção de Acidentes Interrupção de Atividades

Promover atividades de orientação, informação e Propor a interrupção imediata de atividades e adoção
conscientização para prevenir acidentes e doenças de medidas corretivas em caso de risco grave e
relacionadas ao trabalho. iminente.
Comissão Interna de
Prevenção de Acidentes e de
Assédio do Trabalho Rural
(CIPATR)
Objetivo
Promover a saúde e prevenir acidentes e doenças relacionados ao trabalho
rural.
Composição
Representantes do empregador e empregados, de forma paritária.
Obrigatoriedade
Empregadores rurais com 20 ou mais empregados devem constituir a
CIPATR.
Medidas de Proteção Pessoal
Equipamentos de Proteção Adicional Protetor Solar Ergonomia
Proteção Individual Além dos EPIs previstos, Quando indicado no O empregador deve
(EPI) o empregador deve PGRTR ou configurada adotar princípios
O empregador deve fornecer outros exposição à radiação ergonômicos para
fornecer gratuitamente dispositivos de proteção, solar, o empregador deve adaptar as condições de
aos trabalhadores os EPIs como chapéu, protetor disponibilizar protetor trabalho às
necessários, de acordo facial, perneira e solar aos trabalhadores. características dos
com os riscos de cada vestimenta de proteção trabalhadores, garantindo
atividade. biológica. conforto e segurança.

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