07/05/2024, 10:01 SEI/GOVERNADORIA - 58043528 - Edital

ESTADO DE GOIÁS
UNIVERSIDADE ESTADUAL DE GOIÁS - UEG

Edital
EDITAL PrP UEG Nº 11/2024 – Seleção de estudantes para participarem da Iniciação Científica e Tecnológica
no âmbito do Programa Próprio de Bolsas da Universidade Estadual de Goiás (BIC/BIT/VIC/VIT-UEG)

A Universidade Estadual de Goiás, no uso de suas atribuições legais, torna

público o presente Edital e convida os interessados a apresentarem propostas
nos termos aqui estabelecidos e em conformidade com os regulamentos da
Iniciação Científica e Tecnológica da UEG (IC&T-UEG).

1. OBJETIVO
O presente Edital tem por objetivo selecionar pesquisadores e acadêmicos para desenvolverem plano de
trabalho no período de 01 de agosto de 2024 a 31 de julho de 2025, dentro da Iniciação Científica e
Tecnológica da Universidade Estadual de Goiás – IC&T-UEG, no âmbito dos projetos de pesquisa vigentes e
habilitados para tal, ou daqueles submetidos e homologados na Chamada de Projetos de Pesquisa 2024 da
UEG, com base no número de vagas e valor de bolsas previstos na Resolução CsU n. 1154, de 31 de janeiro de
2024.

2. MODALIDADES DA IC&T-UEG ABRANGIDAS POR ESSE EDITAL, SUAS RESPECTIVAS REMUNERAÇÕES E

FINALIDADES, CONFORME RESOLUÇÃO CsU N. 771/2016
2.1 BIC/UEG – Bolsas de Iniciação Científica da UEG, remunerada com bolsa de valor equivalente ao do
Programa Institucional de Bolsas de Iniciação Científica do CNPq (PIBIC/CNPq). Destina-se a incentivar
acadêmicos de graduação na pesquisa sob a forma de iniciação científica;
2.2 BIT/UEG – Bolsas de Iniciação Tecnológica da UEG, remunerada com bolsa de valor equivalente ao do
Programa Institucional de Bolsas de Iniciação Científica em Desenvolvimento Tecnológico e Inovação do
CNPq (PIBITI/CNPq). Visa disseminar o conhecimento científico e a transferência de novas tecnologias e
inovação;
2.3 VIC/UEG – Iniciação Científica Voluntária (VIC), não remunerada;
2.4 VIT/UEG - Iniciação Tecnológica Voluntária (VIT), não remunerada;
2.5 As modalidades têm como finalidade estimular o desenvolvimento do pensamento científico, iniciação
à pesquisa, desenvolvimento e transferência de novas tecnologias e inovação por estudantes de
graduação no ensino superior;
2.6 O valor mensal da bolsa é de R$ 700,00 (setecentos reais), conforme Resolução CsU n. 1154, de 31 de
janeiro de 2024.

3. INSCRIÇÃO
3.1 Na efetivação das inscrições será observado o que se segue:
3.1.1 Período de inscrição: 08 a 24 de maio de 2024;
3.1.2 O pesquisador-proponente que desejar inscrever alunos na IC&T-UEG, dentro das modalidades
abrangidas nesse Edital deverá, primeiramente, inscrever sua proposta de pesquisa, conforme
norma específica publicada pela Pró-Reitoria de Pesquisa e Pós-Graduação da Universidade Estadual

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de Goiás (PrP/UEG), exclusivamente via Sistema Athena, atentando-se ao preenchimento de todos

os campos obrigatórios e anexando todos os documentos exigidos (vide Edital PrP 01/2024);
3.1.3 Em seguida, o pesquisador-proponente deverá cadastrar os acadêmicos e escolher as
respectivas modalidades de IC&T no Sistema Athena, atentando-se ao preenchimento de todos os
campos exigidos pelo Sistema e ao cumprimento desse Edital;
3.1.4 As inscrições deverão ser efetivadas até às 23h59min (vinte e três horas e cinquenta e nove
minutos), horário de Brasília, do dia 24 de maio de 2024;
3.1.5 Caso o pesquisador-proponente queira inscrever acadêmicos na IC&T em novos projetos de
pesquisa ou a partir de um projeto de pesquisa em andamento, poderá fazê-lo, desde que o período
de vigência do projeto abarque o período de vigência da iniciação científica e tecnológica;
3.1.6 Caso um acadêmico de iniciação científica e tecnológica vinculado a um projeto de pesquisa
em andamento queira concorrer a uma bolsa de IC&T, nesse Edital, o docente poderá inscrevê-lo em
um novo plano de trabalho ou em um plano de trabalho vigente, desde que, nesse último caso, faça
adequações metodológicas e no cronograma compatibilizando-o ao período de vigência da bolsa;
3.1.6.1 O acadêmico voluntário, caso queira participar do presente Edital, deverá ser
desvinculado do plano de trabalho do projeto no qual ainda está inserido;
3.1.7 É vetada a inscrição e/ou a inclusão de quaisquer documentos fora do período estabelecido no
item 7.2 desse Edital e por qualquer outro meio. Assim, recomenda-se o envio das propostas com
antecedência, uma vez que a PrP/UEG não se responsabilizará por propostas não recebidas em
decorrência de eventuais problemas técnicos ou congestionamentos no Sistema Athena;
3.1.8 A documentação e as informações prestadas pelo pesquisador-proponente são de sua inteira
responsabilidade, sendo passível de exclusão do processo seletivo aquele que não fornecer
documentação de forma completa, correta e legível e/ou que fornecer dados comprovadamente
inverídicos;
3.1.9 A qualquer momento o acadêmico ou o pesquisador-proponente poderão ser excluídos do
processo seletivo, desde que verificadas falsidades nas declarações ou irregularidades nos
documentos anexados via Sistema Athena;
3.1.10 Estarão impedidos de inscrever-se nesse processo seletivo o pesquisador-proponente e/ou o
acadêmico, bolsista ou voluntário, em situação de inadimplência, débito de qualquer natureza ou
que não tenha cumprido seus compromissos dos editais anteriores em data prevista pela
Coordenação Institucional de Pesquisa da Pró-Reitoria de Pesquisa e Pós-Graduação da UEG,
podendo regularizar sua situação para participar de editais posteriores.

4. CONDIÇÕES EXIGIDAS PARA A PARTICIPAÇÃO NA IC&T-UEG, DENTRO DAS MODALIDADES ABRANGIDAS

NESSE EDITAL
4.1 Requisitos quanto ao perfil do pesquisador-proponente:
4.1.1 Possuir experiência compatível com a função de orientador e formador de recursos humanos
qualificados e, preferencialmente, estar cadastrado no Diretório dos Grupos de Pesquisa da
UEG/CNPq;
4.1.2 Ser pesquisador da UEG com titulação mínima de Mestre, com produção científica, tecnológica
ou artístico-cultural divulgada nos veículos de comunicação da área;
4.1.3 Pertencer ao quadro efetivo da UEG;
4.1.4 Não estar licenciado afastado da UEG, por qualquer motivo, por um período superior a 3 (três)
meses no período de vigência da bolsa;
4.2 Número de acadêmicos por pesquisador-proponente, conforme titulação e produtividade:
4.2.1 O número de acadêmicos por pesquisador-proponente obedecerá aos limites estabelecidos
nesse Edital.

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4.2.2 O pesquisador-proponente doutor poderá apresentar até 5 (cinco) planos de trabalho

individualizados, respeitando-se a resolução vigente que estabelece os seguintes limites:
a) No máximo 1 (um) dentro das modalidades pertencentes às quotas do CNPq (PIBIC, PIBIC-
AF ou PIBITI). Caso opte pelas modalidades do CNPq, deve-se observar os critérios
estabelecidos nos Editais específicos;
b) No máximo 1 (um) dentro das modalidades remuneradas pela UEG (BIC/UEG ou BIT/UEG).
Caso o professor-proponente doutor tenha solicitado bolsa CNPq (PIBIC, PIBIC-AF ou PIBITI)
nesse certame e não foi contemplado(a), e atender aos critérios desse Edital, concorrerá
automaticamente a 1 (uma) bolsa da UEG (BIC/UEG ou BIT/UEG), respeitando a ampla
concorrência e normas de seleção desse Edital;
c) Caso o professor-proponente doutor seja bolsista produtividade em pesquisa (PQ) e/ou
bolsista de produtividade em Desenvolvimento Tecnológico e Extensão Inovadora (DT) do
CNPq, poderá ser contemplado no máximo com 2 (duas) modalidades de bolsas, sendo 1
(uma) bolsa dentro das modalidades pertencentes à UEG (BIC/UEG ou BIT/UEG) e 1 (uma)
bolsa das quotas do CNPq (PIBIC, PIBIC-AF ou PIBITI);
d) Havendo, eventualmente, ociosidade de bolsas da modalidade UEG (BIC/UEG ou BIT/UEG),
ocorrerá a redistribuição de acordo com a classificação do currículo Lattes do pesquisador-
proponente e em conformidade com a pontuação obtida no plano de trabalho. Nesse caso,
poderá ocorrer o acúmulo de, no máximo, 2 (duas) vagas de bolsas remuneradas para alunos
por docente;
e) Na modalidade Voluntário de Iniciação Científica – VIC/UEG e Voluntário de Iniciação
Tecnológica – VIT/UEG, o número total de planos de trabalho não poderá ultrapassar o limite
máximo permitido para o pesquisador-proponente (cinco planos de trabalho).
4.2.3 O pesquisador-proponente mestre poderá apresentar até 4 (quatro) planos de trabalho
individualizados, respeitando-se a resolução vigente que estabelece os seguintes limites:
a) No máximo 1 (um) dentro das modalidades remuneradas pela UEG (BIC/UEG ou BIT/UEG);
b) Na modalidade Voluntário de Iniciação Científica – VIC/UEG e Voluntário de Iniciação
Tecnológica – VIT/UEG, o número total de planos de trabalho não poderá ultrapassar o limite
máximo permitido para o pesquisador-proponente (quatro planos de trabalho);
4.3 Requisitos quanto ao perfil do acadêmico, número de bolsas por acadêmico e período de vigência:
4.3.1 Para ingressar na IC&T-UEG, dentro das modalidades abrangidas por esse Edital, o acadêmico
deverá:
a) Ser aluno regularmente matriculado em curso de graduação da UEG e apresentar
rendimento acadêmico, comprovado por meio de média no histórico escolar igual ou superior
a 6 (seis) pontos e, preferencialmente, com ausência de reprovações nas disciplinas. Caso haja
reprovações, o pesquisador-proponente deverá apresentar justificativa para o desempenho
do candidato em campo apropriado no Sistema Athena;
b) Ter currículo cadastrado e atualizado na Plataforma Lattes do CNPq. O currículo não pode
estar com status “em preenchimento”;
c) Ter seus dados cadastrais atualizados no Sistema Fênix/UEG Estudante;
d) Ter perfil e desempenho acadêmico compatíveis com as atividades previstas, observando
princípios éticos e ausência de conflitos de interesse;
e) Estar em situação regular no País, no caso de aluno estrangeiro, com visto de entrada e
permanência no País legalizado durante todo o período de vigência do plano de trabalho;
f) Não possuir vínculo empregatício, no caso do bolsista, e dedicar-se integralmente às
atividades acadêmicas e de pesquisa;
g) No início do Plano de Trabalho, o acadêmico deverá ter no mínimo 2 (dois) semestres para
finalizar o curso de graduação;
h) Ser selecionado e indicado pelo orientador (pesquisador-proponente);

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i) Não estar concorrendo à vaga de Iniciação Científica e Tecnológica, no mesmo processo

seletivo, em mais de 1 (um) projeto de pesquisa;
j) Não estar vinculado a mais de 1 (um) projeto de pesquisa.
4.3.2 Quanto ao número de bolsas e período de vigência:
a) Será concedida 1 (uma) bolsa por acadêmico, para um período máximo de 12 (doze) meses;
4.4 Requisitos quanto ao plano de trabalho:
4.4.1 Deve possuir caráter individualizado. Planos idênticos ou com a mesma proposta de pesquisa
serão considerados “não recomendados”;
4.4.2 Deve possuir mérito técnico-científico para a IC&T-UEG;
4.4.3 Deve possuir viabilidade técnica e econômica, conforme o projeto de pesquisa ao qual está
vinculado;
4.4.4 Deve ser gravado em formato “PDF”, com limite máximo de 5 páginas, tamanho A4, fonte Arial
12, espaçamento entre linhas 1,5, margens de 2 cm (superior, inferior, esquerda e direita),
limitando-se a 2Mb (dois megabytes);
4.4.5 Deve possuir uma estrutura individualizada que contemple:
a) Título do Plano de Trabalho;
b) Objetivos específicos do Plano de Trabalho (como parte dos objetivos gerais do projeto de
pesquisa);
c) Metodologia específica do Plano de Trabalho;
d) Resultados esperados na execução do Plano de Trabalho;
e) Etapas e cronograma de execução do Plano de Trabalho;
f) Referências.
4.4.6 Devem ser obedecidas as normas vigentes da Associação Brasileira de Normas Técnicas (ABNT)
para as citações e as referências;
4.4.7 Deve constituir-se como parte do projeto de pesquisa do pesquisador-proponente e não ser
uma cópia desse.

5. CRITÉRIOS PARA JULGAMENTO DAS PROPOSTAS

5.1 Para a avaliação e a emissão dos pareceres das propostas será observado o que se segue:
5.1.1 Somente as propostas cujos projetos de pesquisa receberem avaliação final “recomendado”
terão os planos de trabalho dos acadêmicos avaliados e a pontuação do currículo do pesquisador-
proponente validada;
5.1.2 Para o julgamento das propostas serão consideradas a pontuação do currículo Lattes do
pesquisador-proponente e as avaliações do Comitê Institucional de Pesquisa (CIP/UEG) e dos
consultores ad hoc;
5.1.3 Na avaliação dos planos de trabalho serão considerados: o mérito no contexto da Iniciação
Científica e Tecnológica e o caráter individualizado (item 4.4.1) de cada plano de trabalho.
5.2 A avaliação dos planos de trabalho será realizada da seguinte forma:
5.2.1 Análise das propostas:
a) Todos os planos de trabalho, independentemente da modalidade, serão avaliados pelos
membros do CIP/UEG, quanto ao mérito no contexto da Iniciação Científica e quanto ao
caráter individualizado do plano de trabalho;
b) O plano de trabalho será considerado “recomendado” se atingir no mínimo 35 pontos e
constituir-se de uma proposta individualizada, e “não recomendado” se atingir pontuação
inferior a 35 pontos e/ou não possuir caráter individualizado. A pontuação máxima nessa
etapa é de 70 pontos;

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c) Os planos de trabalho das modalidades BIC/UEG, BIT/UEG, VIC/UEG e VIT/UEG com parecer
“recomendado”, nessa etapa, entrarão na composição da demanda qualificada por grande
Área do Conhecimento;
d) Os planos de trabalho “não recomendados” pelo CIP/UEG serão avaliados por consultores
ad hoc, com atuação na Grande Área do projeto, quanto ao mérito no contexto da Iniciação
Científica e Tecnológica. No caso de dois pareceres negativos, o plano de trabalho estará
automaticamente “não recomendado”. Caso o parecer seja divergente, o plano de trabalho
será encaminhado para outro membro do CIP/UEG para a decisão final;
e) Após a reavaliação, o plano de trabalho será considerado “recomendado” se atingir no
mínimo 35 pontos e constituir-se de uma proposta individualizada, e “não recomendado” se
atingir pontuação inferior a 35 pontos e/ou não possuir caráter individualizado, sendo que a
pontuação máxima será de 70 pontos;
f) Os planos de trabalho do presente Edital com parecer “recomendado”, após a reavaliação,
entrarão na composição da demanda qualificada por Grande Área do Conhecimento das
modalidades.
5.3 A pontuação referente à produção científica do pesquisador-proponente obedecerá ao que se segue:
5.3.1 O pesquisador-proponente deverá preencher a tabela referente à pontuação do seu CV Lattes
disponível no Sistema Athena;
5.3.2 Caso a proposta de pesquisa receba o parecer “recomendado” nas etapas de avaliações, a
pontuação atribuída pelo pesquisador-proponente será validada pela Coordenação Institucional de
Pesquisa da Pró-Reitoria de Pesquisa e Pós-Graduação;
5.3.3 A validação será feita exclusivamente em acordo com o que estiver registrado no CV Lattes do
pesquisador-proponente entre 01 de janeiro de 2019 até 31 de dezembro de 2023, seguindo a
tabela abaixo:
a) Qualificação/Bolsas Pontos
Bolsa de produtividade em pesquisa CNPq 5,0
b) Artigos completos publicados em periódicos científicos especializados (por artigo) Pontos
Artigos completos publicados em periódicos científicos especializados classificados segundo Qualis/CAPES 10,0
Demais periódicos 2,0
c) Livros Pontos
Livros publicados (com Corpo Editorial e ISBN) 10,0
Capítulos de livros publicados em coletâneas, com Corpo Editorial e ISBN (no máximo dois capítulos ao ano) 4,0
Organização de livros completos 4,0
d) Trabalhos completos publicados em anais de eventos – máximo 15 pontos Pontos
Internacionais 4,0
Nacionais e Regionais 3,0
e) Resumos publicados em anais de eventos (incluir resumos expandidos) – máximo 10 pontos Pontos
Internacionais 2,0
Nacionais e Regionais 1,0
f) Produção Técnica Pontos
Produtos, processos ou técnicas com registro ou patente 20,0
Programas de rádio/TV/PodCast 3,0
Produção de software – máximo 15 pontos (por item registrado) 3,0
Editor ou membro consultivo de Revista Científica com corpo editorial 2,0
g) Participação em bancas examinadoras – máximo 6 pontos Pontos
Doutorado 2,0
Mestrado 1,0
Especialização 0,5
Graduação 0,5
h) Orientações concluídas e aprovadas Pontos
Doutorado 6,0
Coorientação de Doutorado 3,0
Mestrado 4,0
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Coorientação de Mestrado 2,0

Especialização – máximo 6 pontos 2,0
Iniciação Científica ou Iniciação Tecnológica 2,0
Trabalho de Conclusão de Curso – máximo 20 pontos 2,0
i) Apresentação artística/cultural (válido somente para a área de comunicação e artes/música) – máximo 20
Pontos
pontos
Individual internacional 7,0
Coletiva internacional 5,0
Individual nacional 5,0
Coletiva nacional 3,0
Individual regional 3,0
Coletiva regional 1,0
j) Projetos de Pesquisa com Fomento Externo Pontos
Projeto de pesquisa com fomento externo aprovado por agência de fomento e registrado no Sistema Athena 10,0

6. RESULTADO DO JULGAMENTO
6.1 Para o cálculo da pontuação final, classificação das propostas, composição da demanda qualificada e
distribuição das bolsas, observar-se-á o que se segue:
6.1.1 A demanda qualificada por Grande Área do Conhecimento para as candidaturas às bolsas UEG
será composta pelas propostas “recomendadas” (conforme item 5.2), dentro de cada modalidade,
classificadas em ordem decrescente da pontuação final;
6.1.2 A pontuação final será calculada conforme a fórmula abaixo:
PF = [(P1 x 4) +( P2 x 6)] / 10
Em que:
PF = Pontuação Final;
P1 = número absoluto de pontos obtidos na avaliação do CV Lattes;
P2 = número de pontos obtidos na avaliação do CIP/UEG ou média* dos pontos obtidos nas avaliações do CIP e
ad hoc.
*a média será utilizada somente nos casos em que houver mais de uma avaliação no processo.

6.1.3 Em caso de empate será classificado o acadêmico com maior média global no histórico escolar;
6.1.4 A ordem de classificação das propostas estará disponível na página da PrP/UEG em data
prevista nesse Edital (item 7);
6.1.5 A distribuição do número de bolsas das quotas UEG será realizada proporcionalmente à
demanda qualificada por Grande Área do Conhecimento, dentro de cada modalidade;
6.1.6 Candidatos às bolsas BIC/UEG e BIT/UEG, não contemplados, porém classificados, estarão
aptos a participarem do VIC/UEG e do VIT/UEG (respectivamente) automaticamente, desde que seja
cumprido o que preconiza o item 4.2 desse Edital quanto ao número de alunos VIC/UEG e VIT/UEG
por pesquisador-proponente.

7. CRONOGRAMA DO PROCESSO SELETIVO

Evento Data/período

08/05/2024 a
7.1 Inscrições das propostas via Sistema Athena
24/05/2024

20/05/2024 a
7.2 Análise das propostas por consultores
13/06/2024

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7.3 Divulgação da ordem de classificação das propostas dentro de cada modalidade

18/06/2024
da IC&T

7.4 Período para pedidos de recurso referente à ordem de classificação via Sistema 19/06/2024 a
Athena 20/06/2024

21/06/2024 a
7.5 Análise dos pedidos de recurso pelo CIP/UEG
24/06/2024

7.6 Divulgação das propostas classificadas para concessão de bolsas e resultado final
27/06/2024
da VIC/UEG e VIT/UEG

7.7 Aceite e entrega do Termo de Compromisso do Bolsista à PrP Até 05/08/2024

8. RECURSOS ADMINISTRATIVOS
8.1 Os pedidos de recurso referentes ao Resultado Preliminar divulgado poderão ser realizados a partir da
observação do que se segue:
8.1.1 Caso o pesquisador-proponente tenha justificativa para contestar o resultado do julgamento, poderá
apresentar recurso dentro do prazo estabelecido no Cronograma desse Edital (item 7);
8.1.2 O pedido de recurso deverá ser realizado exclusivamente via Sistema Athena. Será dirigido à
Coordenação Institucional de Pesquisa da Pró-Reitoria de Pesquisa e Pós-Graduação, que encaminhará o
pedido ao CIP/UEG, que por sua vez poderá encaminhar o pleito para consultor ad hoc;
8.1.3 Somente serão avaliados os pedidos de recurso encaminhados à Coordenação Institucional de
Pesquisa da Pró-Reitoria de Pesquisa e Pós-Graduação no período estabelecido no Cronograma (item 7).

9. ACOMPANHAMENTO DOS PLANOS DE TRABALHO E AVALIAÇÃO

9.1 No acompanhamento dos planos de trabalho aprovados são compromissos do orientador:
9.1.1 Acompanhar e orientar o bolsista e/ou voluntário nas distintas fases do trabalho científico,
inclusive na elaboração dos relatórios parcial e final;
9.1.2 Encaminhar, via Sistema Athena, o relatório parcial, após 6 (seis) meses de andamento do
plano de trabalho, e o relatório final do acadêmico após 12 (doze) meses de vigência do plano de
trabalho. O relatório parcial e o final deverão ser encaminhados em até 60 (sessenta) dias dos seus
respectivos prazos de execução, para avaliação pelo CIP/UEG;
9.1.3 Nos casos em que o relatório for “não recomendado” após avaliação pelo CIP/UEG, o
orientador terá 5 (cinco) dias úteis, a partir da data de envio do resultado da avaliação, para enviar
respostas às críticas ou acatar as recomendações, reformular e encaminhar novo relatório final, via
Sistema Athena, para nova avaliação pelo CIP/UEG;
9.1.4 O relatório final poderá ser substituído por um artigo completo publicado em periódico
científico especializado classificado segundo Qualis/CAPES ou o aceite final de um artigo, ou por um
trabalho completo aceito e apresentado em evento científico regional, nacional ou internacional,
antes do término do prazo de entrega do relatório final. Nesses casos, o aluno de IC&T deverá ser o
primeiro autor do trabalho;
9.1.5 Acompanhar o acadêmico bolsista na exposição anual dos resultados por ocasião do evento
promovido pela PrP (Congresso de Ensino, Pesquisa e Extensão – CEPE) e acadêmico voluntário na
exposição anual dos resultados por ocasião de evento promovido pelo(a) Câmpus/Unidade
Universitária de origem ou de outros(as) Câmpus/Unidades Universitárias da UEG, bem como,
opcionalmente no CEPE, ou apresentar justificativa formal à PrP pelo não comparecimento. Nesse
último caso, a não apresentação da justificativa incorrerá em inadimplência junto a PrP;
9.1.6 Incluir os nomes dos bolsistas e/ou voluntários nas publicações e nos trabalhos apresentados
em congressos e seminários, cujos resultados tiveram a participação efetiva desses. Fazer referência

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à UEG nas publicações e trabalhos apresentados;

9.1.7 Solicitar o cancelamento da bolsa, ou do plano de trabalho desenvolvido por voluntário de
iniciação científica, no caso de estar impedido de continuar a orientação, por qualquer motivo ou
pela omissão do acadêmico. Admitir-se-á a solicitação de cancelamento do acadêmico desde que
realizada até 90 (noventa) dias anteriores ao término de vigência do plano de trabalho, sempre do
dia 1º (primeiro) até o 5º (quinto) dia do mês;
9.1.8 Admitir-se-á a solicitação de substituição do acadêmico desde que realizada até 120 (cento e
vinte) dias anteriores ao término de vigência do plano de trabalho, sempre do dia 1º (primeiro) até o
5º (quinto) dia do mês;
9.1.9 Zelar para que o acadêmico cumpra as atividades do plano de trabalho vinculadas ao projeto
de pesquisa regularmente, segundo cronograma previsto.
9.2 No acompanhamento dos planos de trabalho são compromissos do bolsista e do voluntário:
9.2.1 Apresentar ao orientador(a), após 6 (seis) meses de vigência do plano de trabalho, relatório de
atividades contendo resultados parciais e, após 12 (doze) meses de vigência do plano de trabalho,
relatório de atividades contendo resultados finais, os quais serão encaminhados via Sistema Athena
para avaliação do CIP/UEG;
9.2.2 Apresentar os resultados finais da pesquisa na forma de relatório final para a avaliação pelo
CIP/UEG das atividades desenvolvidas;
9.2.3 O relatório final poderá ser substituído por um artigo completo publicado em periódico
científico especializado classificado segundo Qualis/CAPES ou por um trabalho completo aceito e
apresentado em evento científico regional, nacional ou internacional, antes do término do prazo de
entrega do relatório final. Nesses casos, o aluno de IC&T deverá ser o 1º (primeiro) autor do
trabalho;
9.2.4 Os bolsistas deverão apresentar os resultados finais da pesquisa no Congresso de Ensino,
Pesquisa e Extensão (CEPE), e os voluntários deverão apresentar os resultados finais da pesquisa em
evento científico promovido pelo(a) Câmpus/Unidade Universitária de origem ou de outros(as)
Câmpus/Unidades Universitárias, bem como, opcionalmente no CEPE;
9.2.5 Nas publicações e trabalhos apresentados, fazer referência a sua condição de aluno de
Iniciação Científica ou Tecnológica na UEG, seja bolsista ou voluntário;
9.2.6 Receber apenas uma modalidade de bolsa, sendo vedada a acumulação dessa com a de outros
programas da UEG ou de agências de fomento;
9.2.7 Possuir, no caso do bolsista, conta bancária própria e individual, para o recebimento das
mensalidades das bolsas;
9.2.8 Devolver à UEG, no caso do bolsista, em valores atualizados, a(s) mensalidade(s) recebida(s)
indevidamente, caso os requisitos e os compromissos estabelecidos no item 9.2 não sejam
cumpridos;
9.2.9 Os acadêmicos inadimplentes na PrP não poderão ser inscritos pelos docentes nesse Edital.
9.3 Nos casos de substituição, cancelamento ou renovação deve-se observar o que se segue:
9.3.1 O orientador deverá solicitar o cancelamento da bolsa ou substituir o acadêmico que durante
o período de vigência do projeto de pesquisa graduar-se; trancar matrícula; não desempenhar
satisfatoriamente o plano de trabalho proposto ou desistir voluntariamente;
9.3.2 O bolsista será substituído por um voluntário cadastrado no projeto de pesquisa do orientador
ou por um novo aluno, desde que seja cumprido o que determina o item 4.3.1 desse Edital. Em
ambos os casos, o acadêmico substituto dará continuidade ao mesmo plano de trabalho do bolsista
substituído;
9.3.3 No caso de substituição do acadêmico no plano de trabalho aprovado, a solicitação será aceita
até 120 dias anteriores ao término de vigência desse;
9.3.4 O orientador deverá solicitar o cancelamento do plano de trabalho quando estiver impedido
de continuar a orientação, por qualquer motivo justificado, ou afastado por um período superior a 3
(três) meses, durante a vigência do plano de trabalho. E desde que realizado até 90 (noventa) dias
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anteriores do término da vigência do plano de trabalho, sempre do dia 1º (primeiro) até o 5º

(quinto) dia do mês;
9.3.5 Nos casos de solicitação de cancelamento, as bolsas retornam à Pró-Reitoria de Pesquisa e
Pós-Graduação da UEG e serão oferecidas aos próximos acadêmicos, conforme a ordem de
classificação dentro da Grande Área do Conhecimento. Caso não haja acadêmico classificado
naquela Grande Área, as bolsas serão oferecidas aos acadêmicos conforme a ordem de classificação
geral;
9.3.6 Os pedidos de cancelamento e/ou substituição de bolsistas e voluntários deverão ser
solicitados pelo orientador à Coordenação Institucional de Pesquisa da Pró-Reitoria de Pesquisa e
Pós-Graduação, até o 5º (quinto) dia de cada mês, acompanhado de justificativa e relatório das
atividades realizadas pelo acadêmico no período, de acordo com as instruções disponíveis no
Sistema Athena;
9.3.7 As propostas encaminhadas dentro das modalidades remuneradas poderão ser solicitadas até
3 (três) vezes, desde que o bolsista apresente um bom desempenho no seu plano de trabalho e no
rendimento acadêmico e seja selecionado em novo processo seletivo, ao longo da graduação.

10. DISPOSIÇÕES GERAIS

10.1 Na modalidade VIC/UEG e VIT/UEG, os acadêmicos poderão ser cadastrados pelo pesquisador-
proponente desde que o projeto de pesquisa ainda apresente vigência mínima de 18 meses. O plano de
trabalho do acadêmico, nesse caso, será avaliado pelo CIP/UEG, devendo ainda ser cumpridos os itens 4.2
e 4.3 desse Edital;
10.2 O bolsista ou voluntário que for desligado, devido ao baixo desempenho na IC&T-UEG, estará
impedido de retornar em outro plano de trabalho dentro do período de vigência estabelecido nesse Edital
(item 4.3.2);
10.3 Somente poderá solicitar a declaração de participação na IC&T-UEG o acadêmico que foi bolsista ou
voluntário por pelo menos 6 (seis) meses, que cumpriu todos os compromissos previstos e o relatório tiver
sido avaliado e aprovado pelo CIP/UEG;
10.4 A liberação das bolsas estará sujeita à disponibilidade financeira e orçamentária da UEG;
10.5 A bolsa concedida não implica vínculo empregatício com o órgão financiador;
10.6 No ato da entrega do Termo de Compromisso o bolsista deverá apresentar um número de conta
bancária própria da Caixa Econômica Federal;
10.7 Os casos omissos referentes à BIC/UEG, BIT/UEG, VIC/UEG e VIT/UEG serão analisados pela
Coordenação Institucional de Pesquisa da Pró-Reitoria de Pesquisa e Pós-Graduação e pelo CIP/UEG,
atendendo à Resolução vigente (CsU n. 771/2016);
10.8 O acadêmico contemplado com a bolsa deverá preencher e assinar o Termo de Compromisso, no qual
constará as assinaturas do bolsista ou voluntário e do pesquisador-proponente, estando nele previstos os
direitos e deveres de cada parte;
10.9 O acadêmico contemplado anteriormente com bolsa do Programa Próprio de Bolsa da UEG que não
tiver entregue os relatórios (parcial e final) será automaticamente desclassificado do processo seletivo.

11. ESCLARECIMENTOS E INFORMAÇÕES ADICIONAIS

11.1 Esclarecimentos e informações adicionais acerca do conteúdo desse Edital podem ser obtidos
encaminhando mensagem para o endereço [email protected];
11.2 O atendimento aos pesquisadores-proponentes com dúvidas será feito pelo endereço
[email protected] ou pelo telefone (62) 3328-1181, de segunda a sexta-feira, das 8h30min às 16h30min.

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PROF. CLAUDIO STACHEIRA

Pró-Reitor de Pesquisa e Pós-Graduação da UEG

PROF. ANTÔNIO CRUVINEL BORGES NETO

Reitor da UEG

ANÁPOLIS, 02 de maio de 2024.

Documento assinado eletronicamente por CLAUDIO ROBERTO STACHEIRA, Pró-Reitor (a), em

06/05/2024, às 15:29, conforme art. 2º, § 2º, III, "b", da Lei 17.039/2010 e art. 3ºB, I, do Decreto nº
8.808/2016.

Documento assinado eletronicamente por ANTONIO CRUVINEL BORGES NETO, Reitor (a), em
06/05/2024, às 16:46, conforme art. 2º, § 2º, III, "b", da Lei 17.039/2010 e art. 3ºB, I, do Decreto nº
8.808/2016.

A autenticidade do documento pode ser conferida no site http://sei.go.gov.br/sei/controlador_externo.php?

acao=documento_conferir&id_orgao_acesso_externo=1 informando o código verificador 58043528 e o
código CRC E2466954.

PRÓ-REITORIA DE PESQUISA E PÓS-GRADUAÇÃO DA UEG

RODOVIA BR 153, Qd. KM 99 - Bairro SÃO JOÃO - CEP 75132-903 - ANÁPOLIS - GO - 3º Bloco, 1º
Andar - Bairro São João (62) 3328-1172

Referência: Processo nº 202400020003635 SEI 58043528

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