PGR - Pet Vet
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Documento Base
ELABORADO POR:
Ricardo Barros
Engº Civil e de Segurança do Trabalho
Bombeiro Civil
79 99153-3344
CREA-SE Nº 27204537763
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GERENCIAMENTO DE RISCOS OCUPACIONAIS GRO/PGR
TERRA PET LTDA Revisão DEZEMBRO
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IDENTIFICAÇÃO DA EMPRESA
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CONTEÚDO REVISADO
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SUMÁRIO
1. INTRODUÇÃO........................................................................................................................................ 5
2. OBJETIVO.............................................................................................................................................. 6
3. PROGRAMA DE GERENCIAMENTOP DE RISCOS.............................................................................7
4. GRO - GERENCIAMENTO DE RISCOS OCUPACIONAIS..................................................................10
5. RESPONSABILIDADES....................................................................................................................... 11
6. DOCUMENTOS COMPLEMENTARES DESTE PGR..........................................................................12
7. CONCEITOS DE ANTECIPAÇÃO, RECONHECIMENTO E AVALIAÇÃO DOS RISCOS
AMBIENTAIS................................................................................................................................................ 13
7.1 ANTECIPAÇÃO................................................................................................................................. 13
7.2 RECONHECIMENTO DOS RISCOS AMBIENTAIS..........................................................................13
7.3 AVALIAÇÃO DOS RISCOS AMBIENTAIS........................................................................................14
8. DIVULGAÇÃO...................................................................................................................................... 15
9. PGR COMO UM PROGRAMA DE GESTÃO........................................................................................ 16
10. METODOLOGIA APLICADA PARA ELABORAÇÃO DO PROGRAMA...............................................18
11. MATRIZ DE RISCO DO PGR........................................................................................................... 19
12. GRUPO DE EXPOSIÇÃO SIMILAR – GES POR SETOR E FUNÇÃO............................................21
13. DESCRIÇÃO DAS FUNÇÕES.......................................................................................................... 22
14. INVENTÁRIO DE RISCOS POR SETOR..........................................................................................24
15. PLANO DE AÇÃO DO PGR (CONTROLE DOS RISCOS OCUPACIONAIS)..................................28
16. ACOMPANHAMENTO DAS AÇÕES REALIZADAS DO PGR........................................................30
17. CONCLUSÃO E RECOMENDAÇÕES............................................................................................. 31
18. MONITORAMENTO.......................................................................................................................... 32
19. PLANO DE EMERGENCIA............................................................................................................... 33
20. ASSINATURAS................................................................................................................................. 35
21. ANEXOS........................................................................................................................................... 36
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1. INTRODUÇÃO
2. OBJETIVO
Na elaboração do PGR da TERRA PET LTDA, foi necessário realizar uma análise
completa do ambiente escolar, levando em consideração aspectos como instalações físicas,
equipamentos, processos e atividades desenvolvidas no local. A partir dessa análise, é
possível identificar os riscos existentes e definir as medidas de prevenção e controle
adequadas para cada situação.
Algumas das principais medidas de prevenção e controle de riscos que podem ser incluídas
no Programa de Gerenciamento de Riscos são:
Com base nesses aspectos, é possível elaborar um inventário de risco que inclua
informações sobre:
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Trata-se de um novo parâmetro da NR-01 que vem para criar um método mais
eficaz de gerenciamento de riscos dentro das empresas. O GRO está contido dentro do
PGR, com um método próprio para a identificação e a gestão de todos os possíveis
riscos e perigos encontrados em ambiente ocupacional, de forma a tornar o processo
mais simples e menos burocrático. Existem diversos riscos ocupacionais no ambiente
escolar que podem afetar a saúde e segurança dos trabalhadores, professores e alunos.
Alguns exemplos desses riscos incluem:
Riscos físicos: são aqueles que podem provocar danos ao corpo humano devido a sua
natureza física, como quedas, choques elétricos, cortes, queimaduras, entre outros. Na
escola, esses riscos podem estar associados ao uso de equipamentos elétricos, manuseio
de produtos químicos, presença de pisos escorregadios ou irregulares, entre outros.
Riscos químicos: são aqueles associados ao contato com substâncias químicas tóxicas,
como produtos de limpeza, pesticidas, entre outros. Na escola, esse risco pode estar
presente em laboratórios, salas de aula, cozinhas e outros ambientes que utilizem essas
substâncias.
Riscos biológicos: são aqueles associados à exposição a agentes biológicos, como vírus,
bactérias e fungos. Na escola, esse risco pode estar presente em salas de aula, banheiros,
cozinha e outros ambientes onde há contato com grande número de pessoas.
5. RESPONSABILIDADES
A empresa tem uma grande responsabilidade em relação à segurança e saúde de
seus colaboradores. Dentre as principais responsabilidades da empresa em relação à
segurança do trabalho, podemos destacar:
7.1 Antecipação
A antecipação dos riscos pode ser realizada a partir de diversas fontes, como:
análise de projetos e plantas das instalações, registros de acidentes e incidentes ocorridos
na empresa ou em outras similares, consulta a normas e legislações pertinentes, avaliação
da história e condições de saúde dos trabalhadores, entre outros.
forma, será possível identificar medidas preventivas e corretivas mais efetivas para a
eliminação ou redução dos riscos identificados.
Nota importante:
8. DIVULGAÇÃO
Além disso, a divulgação dos dados do PGR também pode ser feita para órgãos
regulamentadores e demais interessados, como clientes, fornecedores e parceiros de
negócios, a fim de demonstrar o comprometimento da empresa com a segurança e saúde
de seus colaboradores e cumprimento das leis e normas aplicáveis.
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O PDCA é uma metodologia de gestão que tem como objetivo promover a melhoria
contínua dos processos de uma organização. O termo PDCA é um acrônimo das palavras
em inglês Plan-Do-Check-Act, que em português significam Planejar-Fazer-Verificar-Agir.
1. Planejar (Plan): nesta etapa, é feita uma análise dos processos da organização e
são definidos os objetivos e metas a serem alcançados. Também são identificadas
as principais falhas e oportunidades de melhoria.
2. Fazer (Do): nesta etapa, são implementadas as ações planejadas. É importante que
as ações sejam bem documentadas para que seja possível mensurar os resultados
e avaliar se elas estão sendo eficazes.
3. Verificar (Check): nesta etapa, é realizada a verificação dos resultados obtidos com
as ações implementadas na etapa anterior. São feitas análises e comparativos entre
os resultados obtidos e os objetivos e metas definidos na etapa de planejamento.
4. Agir (Act): nesta etapa, são definidas as ações corretivas necessárias para
melhorar os processos e alcançar os objetivos e metas definidos. As ações
corretivas podem ser implementadas a partir de novos planejamentos, seguindo
novamente as etapas do PDCA.
Assim, o PDCA pode ser utilizado para implementar as ações definidas no PGR.
Através da etapa de "Fazer" do PDCA, as medidas preventivas e corretivas definidas no
PGR podem ser implementadas e documentadas. Na etapa de "Verificar", os resultados
obtidos com as ações implementadas podem ser comparados com as metas e objetivos
definidos no PGR, permitindo avaliar se as medidas implementadas foram efetivas na
gestão dos riscos.
Dessa forma, utilizar o PDCA em conjunto com o PGR pode ajudar a garantir que as
medidas preventivas e corretivas definidas no PGR sejam implementadas de forma efetiva
e que a gestão de riscos seja constantemente avaliada e aprimorada. Abaixo, para melhor
entendimento, segue as etapas do PDCA estratificado com os requisitos normativos da
NR1:
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ACEITABILIDADE
NÍVEL DE RISCO PRIORIDADE AÇÕES DE GERENCIAMENTO
DE RISCO
FUNÇÃO QUANT. DE
DESCRIÇÃO DAS FUNÇÕES FUNCIONÁRIOS
POR FUNÇÃO
RECEPCIONISTA Recepcionar, atender e orientar pessoas,
Emitir ficha de atendimento, guias de
exames e outros documentos, para o 01
registro de todos os procedimentos que
serão efetuados no estabelecimento
ADMINISTRATIVO Desenvolver atividades Administrativas,
bem como auxiliar e orientar aos demais 01
membros da equipe quando necessário.
MEDICO VETERINARIO Prevenir, diagnosticar e curar suas
doenças. Prestar assistência clínica a
animais domésticos e silvestres. 01
Realizar cirurgias e intervenções clínicas.
Coletar material para exames laboratoriais.
Diagnosticar patologias. Entre outros.
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Após feito o Inventário de Riscos, foi consolidado um plano de ação para controle dos riscos ocupacionais necessários, como
estabelecido pela NR-1 (Portaria SEPRT n.º 6.730):
1.5.5.2.1 - A organização deve elaborar plano de ação, indicando as medidas de prevenção a serem introduzidas, aprimoradas ou
mantidas, conforme o subitem 1.5.4.4.5.
O plano de ação registra o resultado do processo de determinação dos controles, o inventário de risco consolida os dados do processo
de identificação de perigos e das avaliações de riscos ocupacionais, incluindo a caracterização dos processos, ambientes de trabalho,
atividades, bem como a descrição dos perigos e de possíveis lesões ou agravos à saúde dos trabalhadores.
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O que será feito? Quem fará? Onde será feito? Por quê? Quando será feito? Como será Quanto
feito? custará?
NOTA IMPORTANTE: O modelo exposto neste documento é um cronograma de ações planejadas, onde cada ação tem sua descrição e data de planejamento. Na descrição de cada ação são informadas as medidas de prevenção com
as respectivas ações necessárias para controle e mitigação dos riscos ocupacionais
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Recomendações:
17. MONITORAMENTO
a) Acidentes de trabalho
Acidente de trabalho é aquele que ocorre pelo exercício do trabalho e/ou a serviço
da empresa, provocando lesão corporal ou perturbação funcional que cause a morte ou a
perda ou redução, permanente ou temporária, da capacidade para o trabalho. São
considerados acidentes típicos de trabalho o que ocorre no local e durante o trabalho,
considerado como um acontecimento súbito, violento e ocasional que provoca no
trabalhador uma incapacidade para a prestação de serviço.
19. ASSINATURAS
_________________________________
RICARDO BARROS COSTA
Eng. civil e de Segurança do Trabalho
CREA/SE nº 2720453773
Notas importantes:
O presente documento não deve ser usado para a Caracterização de Atividades ou Operações Insalubres ou
Perigosas;
Este Programa permanecerá válido enquanto forem mantidas as condições existentes na empresa por ocasião
da vistoria. Quaisquer alterações que venham a ocorrer nas atividades, planta física e equipamentos exigirão
novas análises.
20. ANEXOS