ESTADO DE CEARÁ

PREFEITURA MUNICIPAL DE CATARINA

EDITAL DO CONCURSO PÚBLICO Nº 001/2023

A Prefeitura Municipal de Catarina - CE, pessoa jurídica de direito público, com sede na Rua José
Rodrigues Pereira Neto, 280 – Centro – Catarina – CE. Cep: 63.595-970, neste ato representado pelo
Ex.mo Prefeito, Sr. THIAGO PAES DE ANDRADE RODRIGUES, no uso de suas atribuições legais,
torna público que estarão abertas as inscrições para o Concurso Público destinado à seleção de
candidatos para provimento de cargos efetivos, conforme vagas indicadas no ANEXO I, que é parte
integrante deste edital, adotando para os cargos o regime estatutário.
As provas seletivas teórico-objetivas, objeto do presente edital, serão eliminatórias e classificatórias e
terão a coordenação técnico-administrativa do Instituto Consulpam – Consultoria Público-Privada. O
Concurso Público reger-se-á nos termos da legislação vigente, em obediência ao Inciso II do artigo 37
da Constituição Federal Brasileira, e pelas normas contidas neste edital.

CAPÍTULO I - DAS DISPOSIÇÕES PRELIMINARES

1. O Concurso Público será regulado pelas normas do presente edital e seus anexos que, juntos,
compõem o Manual do Candidato, cujo teor terá peso de legislação para a Prefeitura Municipal de
Catarina-CE e para os candidatos, além de serem respeitados os princípios gerais do Direito
Administrativo. Acompanham o presente edital, sendo dele partes componentes, os seguintes
anexos:

a) ANEXO I – Cargos, número de vagas, salário, carga horária e escolaridade;

b) ANEXO II – Quadro de Provas;
c) ANEXO III – Programa das provas do Concurso Público 001/2023;
d) ANEXO IV – Atribuições dos Cargos;
e) ANEXO V – Fórmulas - Pontuação Final;
f) ANEXO VI – Declaração de Solicitação de Condição Especial;
g) ANEXO VII – Formulário para Recursos;
h) ANEXO VIII – Requerimento para isenção de pagamento das inscrições.

2. O concurso destina-se ao preenchimento das vagas existentes no quadro funcional permanente da

Prefeitura Municipal de Catarina, cujo códigos dos cargos, carga horária, vencimentos e
requisitos para investidura constam no Anexo I.

3. O prazo de validade do concurso será de 2 (dois) anos contados da data de sua homologação,
podendo ser prorrogado uma única vez por igual período, desde que haja necessidade e interesse
da administração pública e candidatos aprovados para os cargos e desde que não tenha vencido o
primeiro prazo, conforme o artigo 37, inciso III da Constituição Federal.

4. O cronograma das atividades desenvolver-se-á com a estimativa de datas previstas no quadro a

seguir. Este cronograma poderá ser alterado em face de motivação de caso fortuito ou de força
maior.

1
 5. CRONOGRAMA DAS ATIVIDADES

ATIVIDADE
Divulgação do Edital 05 de julho de 2023
Prazo para impugnação do Edital 06 e 07 de julho de 2023
Divulgação do Edital definitivo 10 de julho de 2023
Período de inscrição 10 de julho a 18 de agosto de 2023
Local de inscrição www.consulpam.com.br
Solicitação de isenção 10 e 11 de julho de 2023
Resultado preliminar da solicitação de isenção da taxa de 19 de julho de 2023
inscrição
Recursos contra o resultado da solicitação de isenção da taxa 20 e 21 de julho de 2023
de inscrição
Resultado pós-recurso da solicitação de isenção da taxa de 28 de julho de 2023
inscrição
Solicitação de atendimento diferenciado e entrega de laudo 10 de julho a 18 de agosto de 2023
médico para comprovação de candidato com deficiência e/ou
do atendimento diferenciado
Resultado preliminar da solicitação de inscrição regular, da 23 de agosto 2023
condição de candidato com deficiência e/ou do atendimento
diferenciado
Recurso contra o resultado preliminar da solicitação de 24 e 25 de agosto de 2023
inscrição regular, da condição de candidato com deficiência
e/ou do atendimento diferenciado
Homologação dos candidatos pagos e relação dos candidatos
inscritos como pessoa com deficiência, correções de dados e 31 de agosto de 2023
informações do candidato
Horário da prova e local Até 5 dias antes da data da prova no site da Consulpam
Data da Prova Objetiva e
17 de setembro de 2023
Data da Prova de Títulos
Gabarito preliminar da prova objetiva 18 de setembro de 2023
Recurso contra o gabarito preliminar 19 e 20 de setembro de 2023
Gabarito pós-recursos 29 de setembro de 2023
Resultado preliminar da prova objetiva e Prova de Títulos 6 de outubro de 2023
Recurso contra o resultado preliminar da prova objetiva e
09 e 10 de outubro de 2023
Prova de Títulos.
Resultado pós-recursos da prova objetiva e Prova de Títulos e
17 de outubro de 2023
Resultado Final
Homologação 18 de outubro de 2023
*As datas acima podem ser mudadas de acordo com a necessidade e conveniência, com a publicação de
edital para amplo conhecimento.

CAPÍTULO II - DAS INSCRIÇÕES

1. As inscrições estarão abertas no período de acordo com o cronograma das atividades, disponível
neste edital e atualizado no site www.consulpam.com.br.
2
 1.2. O pagamento da taxa de inscrição somente poderá ser feito por meio de pagamento de boleto
bancário gerado no período de inscrições no site www.consulpam.com.br. Não serão
consideradas inscrições cujos boletos forem gerados e/ou pagos fora do período estipulado em
edital. Prazo limite para o pagamento do boleto é até o último dia da inscrição, 18 (dezoito) de
agosto de 2023.

Inscrições Valor
Nível Fundamental R$ 65,00
Nível Médio R$ 95,00
Nível Superior R$ 150,00

2. O candidato, ao realizar o preenchimento da inscrição e o pagamento do respectivo boleto

bancário, estará tacitamente declarando, sob as penas da Lei, satisfazer às seguintes condições:

a) Ser brasileiro, nato ou naturalizado, ou cidadão português que tenha adquirido a igualdade
de direitos e obrigações civis, bem como o gozo dos direitos políticos (Decreto n.º 70.436,
de 18/04/72, e artigo 12, §1º, da Constituição Federal – artigo 3º da Emenda Constitucional
n.º 19, de 04/06/98);
b) Ter idade igual ou superior a 18 (dezoito) anos no ato da nomeação;
c) Ter a situação regularizada com as obrigações perante o serviço militar, se do sexo
masculino;
d) Ter a situação regularizada perante a Justiça Eleitoral;
e) Possuir, até a data da posse, todos os requisitos de habilitação exigidos para o cargo
pretendido, conforme Anexo I;
f) Conhecer, atender e aceitar as condições estabelecidas neste edital;
g) Estar em pleno gozo dos seus direitos políticos e civis;
h) Ter aptidão física e mental e não ser pessoa com deficiência incompatível com o exercício
do cargo, mediante confirmação de exame médico admissional;
i) Não ter sofrido, no exercício da função pública, penalidade incompatível com a investidura
em cargo público, prevista na Lei Federal n.º 8.429, de 02 de junho de 1992;
j) Não ser, nem ter sido condenado judicialmente por prática criminosa;
k) Não possuir vínculo com qualquer órgão ou entidade da Administração Pública que
impossibilite acumulação de cargos, empregos e funções, ressalvados os casos contidos nas
alíneas “a”, “b” e “c”, inc. XVI, do art. 37, da Constituição Federal, inclusive no que
concerne à compatibilidade de horários;
l) Não ser aposentado por invalidez ou ter aposentadoria especial para o mesmo cargo, e nem
estar em idade de aposentadoria compulsória;
m) Não ter sido demitido por ato de improbidade ou exonerado “a bem do serviço público”,
mediante decisão transitada em julgado em qualquer esfera governamental.

3. As exigências contidas neste edital deverão ser obrigatoriamente comprovadas por ocasião da
apresentação do candidato convocado para assumir o cargo público para o qual foi aprovado.
3.1. Caso não sejam comprovadas as referidas exigências, o candidato convocado será
automaticamente eliminado do certame.

4. Para se inscrever, o candidato deverá, no período das inscrições, assim proceder:

4.1. Antes de efetuar o pagamento do boleto bancário, certificar-se de que preenche todos os
requisitos dispostos neste edital;

3
 4.2. Preencher seu cadastro no site www.consulpam.com.br e gerar boleto bancário para
pagamento;
4.3. Responsabilizar-se pelas informações prestadas no cadastro para inscrição, ficando o
Instituto Consulpam no direito de excluí-lo do processo caso se comprove a não veracidade
dos dados fornecidos;
4.4. Estar ciente de que a isenção, a inscrição e o valor pago referente à taxa do concurso são
pessoais e intransferíveis;
4.5. Caso seja um candidato sabatista, declarar sua condição na Ficha Eletrônica de Inscrição
para que lhe seja assegurado tratamento diferenciado para a realização das provas.

5. As informações fornecidas pelo candidato no Formulário Eletrônico de Inscrição são de inteira

responsabilidade do candidato, eximindo-se a Prefeitura Municipal de Catarina e o Instituto
Consulpam de quaisquer atos ou fatos decorrentes de informações incorretas, endereço inexato
ou incompleto ou, ainda, código incorreto referente ao cargo pretendido, bem como a informação
referente à pessoa com deficiência, dentre outros.

6. No dia estabelecido no Cronograma das atividades para homologação das inscrições, o candidato
deverá acessar o link área de inscrição, disponível no site www.consulpam.com.br, para verificar
se sua inscrição foi validada. Caso o candidato perceba algum problema com sua inscrição ou
inconsistência nos dados informados, este deverá entrar em contato com o setor de Coordenação
de Concursos do Instituto Consulpam – Consultoria Público-Privada, por meio dos telefones (85)
3224-9369 e (85) 9957-9369 (WhatsApp), no chat ou no e-mail indicados no edital que será
publicado especificamente para fins de informação acerca dos recursos.

7. Depois de confirmados e transmitidos os dados cadastrados pelo candidato no Formulário

Eletrônico de Inscrição, não serão aceitas:

a) Alteração do cargo indicado pelo candidato no Formulário Eletrônico de Inscrição;

b) Transferência de inscrição ou da isenção do valor da taxa de inscrição entre pessoas;
c) Transferência de pagamento de inscrição entre pessoas;
d) Alteração de locais de realização das provas;
e) Alteração da inscrição do concorrente na condição de candidato da ampla concorrência para
a condição de pessoa com deficiência.

8. A Prefeitura Municipal de Catarina e o Instituto Consulpam não se responsabilizam por inscrições

não recebidas por falhas de comunicação, tais como eventuais equívocos provocados por
operadores de instituições bancárias, assim como no processamento do boleto bancário;
congestionamento das linhas de comunicação; falhas de impressões; problemas de ordem técnica
nos computadores utilizados pelos candidatos; bem como por outros fatores alheios que
impossibilitem a transferência dos dados e impressão do boleto bancário ou da 2ª (segunda) via
do boleto bancário, ressalvado, para tanto, quando a responsabilidade for atribuível
exclusivamente aos organizadores do Concurso.

9. Ao candidato pertence a irrestrita e total responsabilidade pelo correto preenchimento do

Formulário de Inscrição, bem como pelas informações nele prestadas.

10. No dia da prova, o candidato deve apresentar um dos documentos de identificação com foto,
válidos nos termos deste edital. No entanto, o candidato que estiver impossibilitado de apresentar
o documento de identificação original com foto no dia de aplicação da prova, por motivo de
extravio, perda, furto ou roubo, poderá realizar a prova, desde que apresente boletim de ocorrência
4
 expedido por órgão policial há, no máximo, 90 dias da aplicação da prova, tendo a sua
identificação aferida e colocada em ata pelo fiscal.

11. Efetivado o pagamento da taxa de inscrição, em nenhuma hipótese, mesmo diante de caso fortuito
ou de força maior, serão aceitos pedidos de devolução do valor pago, salvo em caso de
cancelamento do certame por força judicial, por conveniência da Prefeitura Municipal de Catarina
ou, ainda, por determinação do tribunal de contas do Estado do Ceará – TCE/CE.

12. Compete ao candidato manter sob sua guarda o comprovante de pagamento da inscrição.

13. Para os efeitos deste Concurso Público, aplicando-se a todos os atos de identificação do candidato,
inclusive na inscrição, acesso ao local da prova e convocação, no caso de aprovação, SÃO
CONSIDERADOS DOCUMENTOS DE IDENTIDADE COM FOTO: as carteiras e/ou cédulas
de identidade expedidas pelas Secretarias de Segurança Pública, pelas Forças Armadas, pelo
Ministério das Relações Exteriores e pelas Polícias Militares. Carteira nacional de habilitação,
expedida na forma da Lei Federal n.º 9.503/97, e passaporte, além das Carteiras Profissionais
expedidas por Órgãos ou Conselhos de Classe, que por Lei têm validade como documento de
identidade como, por exemplo, as carteiras de identidade do CREA, da OAB, do CRC, do CRP,
e ainda carteira de trabalho (CTPS).

14. Para os efeitos deste concurso, aplicando-se a todos os atos de identificação do candidato,
inclusive na inscrição, acesso ao local da prova e convocação, no caso de aprovação, NÃO
SERÃO ACEITOS COMO DOCUMENTO DE IDENTIDADE: qualquer tipo de documentação
digital (como Título Digital, CNH Digital, CRLV digital ou Carteira de Trabalho Digital),
certidões de nascimento, títulos eleitorais, CPF, documento de alistamento militar, certificado de
reservista, carteiras de motoristas expedidas antes da Lei Federal n.º 9.503/97, carteiras de
estudante, carteiras funcionais sem valor de identidade nem documentos ilegíveis, não
identificáveis ou danificados.

15. É de inteira responsabilidade do candidato acompanhar as publicações de todos os atos

concernentes ao Concurso Público, que serão realizadas no site www.consulpam.com.br, de
acordo com cada caso.

16. Não será aceita inscrição fora do horário e período estabelecidos no cronograma de atividades.

17. Os candidatos poderão solicitar UMA ISENÇÃO do pagamento da taxa de inscrição para
UM CARGO se:

17.1. Nos termos da Lei n.º 13.656/2018, durante o período destinado à solicitação de
isenção, o candidato doador de sangue ou medula óssea deverá apresentar o Formulário de
requerimento para isenção de pagamento das inscrições (ANEXO VIII) preenchido, cópia
do RG, CPF, e comprovante de inscrição e Carteira de Doador de Sangue emitida pelo órgão
competente, na qual devem constar a validade e a última data (dia, mês e ano) em que as
doações foram feitas, a fim de comprovar ter efetuado duas doações de sangue no período
de um ano anterior à data de publicação deste edital. Todos os documentos deverão ser
anexados na área do candidato, na aba isenções. Segue passo a passo:

(a) APÓS REALIZAR A SUA INSCRIÇÃO NO SITE DA CONSULPAM;

www.consulpam.com.br, O CANDIDATO DEVERÁ ACESSAR A SUA ÁREA DE
INSCRIÇÃO, CLICAR NA ABA ISENÇÕES: ESCOLHER O TIPO DE ISENÇÃO QUE
5
 SE ENQUADRA NO SEU PERFIL E ANEXAR A DOCUMENTAÇÃO EXIGIDA NOS
ITENS, 17.1 OU 17.2 EM FORMATO PDF, PARA CONCRETIZAR O PEDIDO DE
ISENÇÃO DA TAXA DE INSCRIÇÃO.

(b) O PEDIDO DE ISENÇÃO PASSARÁ POR ANÁLISE E O RESULTADO SERÁ

DIVULGADO NA ÁREA DE INSCRIÇÃO DO CANDIDATO, ABA ISENÇÕES, SUB-
ABA SITUAÇÃO, NA DATA DESCRITA NO CRONOGRAMA DE ATIVIDADES DO
EDITAL. (CAPÍTULO I - ITEM 5)

(c) A AUSÊNCIA DE QUAISQUER DOS DOCUMENTOS SUPRACITADOS

ACARRETARÁ O INDEFERIMENTO DA ISENÇÃO, SENDO DE INTEIRA
RESPONSABILIDADE DO CANDIDATO ACOMPANHAR O RESULTADO DO
PEDIDO.

17.2. Nos termos da Lei n.º 13.656/2018, o cidadão de baixa renda pode solicitar isenção
desde que comprove seu cadastro atualizado através de sua inscrição no Cadastro Único
para Programas Sociais do Governo Federal – CadÚnico ou for membro de família de baixa
renda com renda per capita de até meio salário mínimo, acompanhado da FICHA
CADASTRAL emitida pelo Sistema CadÚnico, constando a renda per capita da família, em
atividade, no Programa do Governo Federal. Caso a ficha cadastral seja a recebida pelo
CRAS, precisa está assinada pelo entrevistador/responsável pelo cadastro. A ficha cadastral
junto com uma cópia sem autenticação do RG, CPF, da Solicitação de Isenção (ANEXO
VIII) e do comprovante de inscrição, deverão ser ANEXADOS NA ÁREA DO
CANDIDATO EM FORMATO PDF, NA ABA ISENÇÕES, NO SITE
www.consulpam.com.br, ASSIM COMO DESCRITO NO ITEM, 17.1 – (a).

17.3. Caso o candidato utilize outro meio que não o estabelecido neste edital ou não
cumpra os prazos estipulados, o seu pedido de isenção do pagamento da taxa de inscrição
será indeferido. Não será aceita a entrega condicional ou complementação de documentos
após a entrega da devida documentação. O candidato que solicitar isenção para mais de um
cargo, terá como válido o último pedido de isenção solicitado, sendo o primeiro indeferido.
Caso deseje concorrer para mais de um cargo, poderá efetuar o pagamento do boleto de
inscrição da isenção indeferida, até a data do vencimento. O resultado da análise da
documentação para solicitação de isenção do pagamento da taxa de inscrição, será
divulgado no site www.consulpam.com.br em tempo hábil para que o candidato, cuja
isenção tiver sido indeferida, possa efetuar o pagamento do boleto bancário, caso assim
deseje.

18. É de inteira responsabilidade do candidato acompanhar as publicações de todos os atos

concernentes ao Concurso Público que serão divulgadas no site www.consulpam.com.br. O
Instituto Consulpam não se responsabiliza por informações postadas em outros sites.

19. A qualquer tempo, mesmo depois de homologado o concurso, poder-se-ão anular as provas e a
nomeação do candidato, desde que seja verificada a falsidade de suas declarações ou dos
documentos apresentados, bem como a existência de fraude na realização das provas, sem
prejuízo da sua responsabilização civil, penal e administrativa.

20. A declaração falsa ou inexata dos dados do Formulário de isenção (Anexo VIII) do valor da taxa
de inscrição, fornecidos pelo candidato ou a apresentação de documentos falsos ou inexatos que
evidenciem má-fé, determinarão o cancelamento da inscrição e a anulação de todos os atos
6
 decorrentes, em qualquer época, sujeitando-se o requerente às sanções civis, criminais e
administrativas cabíveis, assegurados o contraditório e a ampla defesa.

21. Não será concedida isenção do pagamento do valor da taxa de inscrição ao candidato que:
a) Deixar de enviar a documentação solicitada no período fixado ou o fizer por meios distintos
daqueles previstos neste edital;
b) Omitir informações e/ou torná-las inverídicas;
c) Fraudar e/ou falsificar documento.

22. No dia estabelecido no Cronograma das atividades para a homologação das inscrições dos
candidatos isentos, o interessado deverá acessar o site www.consulpam.com.br no link área do
candidato para averiguar se sua isenção foi deferida. Caso a isenção conste como indeferida, o
candidato poderá entrar com pedido de recurso conforme orientação constante na publicação.

23. Se julgar necessário, o candidato pode entrar em contato com o setor de Coordenação de Concurso
do Instituto Consulpam, por meio dos telefones (85)3224-9369 e (85) 9957-9369 (WhatsApp) ou
pelo chat disponível no nosso site www.consulpam.com.br.

24. Nos casos em que as isenções permaneçam INDEFERIDAS após recurso, os candidatos que
desejarem deverão pagar o boleto bancário dentro dos prazos estabelecidos neste edital para
concluírem suas inscrições.

25. DO CARTÃO DE IDENTIFICAÇÃO

25.1. O horário e o local da realização das avaliações serão disponibilizados em até 05
(cinco) dias antes da data do certame, no endereço eletrônico
www.consulpam.com.br, no link área do candidato. O Cartão de identificação NÃO
será enviado pelos Correios ou outros meios de comunicação.
25.2. O candidato não poderá alegar desconhecimento acerca da data, horário e local de
realização das provas para fins de justificativa de sua ausência.
25.3. É de exclusiva responsabilidade do candidato tomar ciência do trajeto até o local de
realização das provas, a fim de evitar eventuais atrasos, sendo-lhe aconselhável visitar
o local com antecedência.
25.4. Não haverá segunda chamada seja qual for o motivo alegado para justificar o atraso ou
a ausência do candidato.
25.5. O não comparecimento às provas, por qualquer motivo, caracterizará desistência do
candidato e resultará em sua eliminação deste concurso.
25.6. O candidato que, por qualquer motivo, não tiver seu nome constante na convocação
para a prova objetiva, mas que apresente os comprovantes de inscrição, boleto bancário
e seu comprovante de pagamento, efetuados nos moldes previstos neste edital, terá
acesso ao local de prova.
25.7. Para ser incluído nos locais de prova de forma efetiva e segura, o candidato deverá
entrar em contato com o Instituto Consulpam, imediatamente após a publicação dos
referidos locais de prova, por meio dos telefones (85)3224-9369 e (85) 9957-9369
(WhatsApp).
25.8. Constatada a irregularidade da inscrição, a inclusão do candidato será automaticamente
cancelada, considerados nulos todos os atos dela decorrentes.
25.9. Eventuais erros de digitação ocorridos no nome do candidato, na sua data de
nascimento, no número do documento de identidade utilizado na inscrição ou na sigla
do órgão expedidor constantes no Cartão de identificação, deverão ser comunicados
imediatamente ao Instituto Consulpam.
7
 25.10. Caso o candidato não comunique ao Instituto Consulpam sobre erro de digitação no
Requerimento de inscrição antes da prova, aquele arcará com o prejuízo advindo de tal
erro.
25.11. Em nenhuma hipótese serão efetuadas alterações e/ou retificações nos dados
informados pelo candidato no Formulário Eletrônico de Inscrição ou de Isenção,
relativa ao cargo e nem quanto à condição em que concorre.

CAPÍTULO III – RESERVA DE VAGAS PARA CANDIDATOS COM DEFICIÊNCIA

1. Em cumprimento à Lei Federal n.º 7.853/89, à pessoa com deficiência, é assegurado o direito de
inscrição no presente Concurso Público para preenchimento das vagas cujas atribuições sejam
compatíveis com a deficiência de que é portadora, sendo-lhes reservado um percentual de 5%
(cinco por cento) das vagas oferecidas para o cargo público pretendido e das que vierem a ser
criadas durante o prazo de validade do certame.

2. Para fins de identificação de cada tipo de deficiência, adotar-se-á a definição contida no art. 4º do
Decreto Federal n.º 3.298, de 20 de dezembro de 1999, que regulamentou a Lei Federal n.º 7.853,
de 1989, com as alterações advindas do Decreto Federal n.º 5.296, de 2 de dezembro de 2004, bem
como a Súmula 377 do STJ.

3. As deficiências dos candidatos, admitida a correção por equipamentos, adaptações, meios ou

recursos especiais, devem permitir o desempenho adequado das atribuições especificadas para o
cargo.

4. Ressalvadas as condições especiais contidas no Decreto n.º 3.298/99, particularmente em seu art.
40, participarão deste Concurso Público em igualdade de condições com os demais candidatos no que
concerne ao conteúdo das provas, à avaliação, ao dia, horário e local de aplicação das provas e à nota
mínima exigida para os demais candidatos e a todas as demais normas de regência do Concurso
Público.

5. A necessidade de intermediários permanentes para auxiliar na execução das atribuições da função

pública é obstativa à inscrição no certame.

6. Não obsta à inscrição ou ao exercício das atribuições da função pública a utilização de material
tecnológico de uso habitual.

7. Nos termos do Decreto Federal n.º 3.298/99, o candidato inscrito como pessoa com deficiência
deverá especificá-la no Requerimento de inscrição.
7.1. Para ter as condições especiais atendidas, o candidato deverá enviar e-mail, até o último dia
de inscrição, para [email protected] com cópia do RG, CPF e do laudo médico,
bem como informar qual atendimento diferenciado deseja receber.

8. Previamente à nomeação, será aferida a condição de deficiência, momento em que os candidatos

serão submetidos, no prazo fixado pela Prefeitura Municipal de Catarina, quando do ato de
convocação, a exame médico oficial ou credenciado, o qual terá caráter definitivo sobre a qualificação
do candidato quanto à existência ou não da deficiência e ao grau de compatibilidade da deficiência
para o exercício das atribuições do cargo público.

8
 9. Se a deficiência for considerada incompatível com as atividades previstas, o candidato terá seu
nome excluído das listas de classificação em que figurar.

10. Mesmo após o exame aludido neste capítulo, a compatibilidade entre as atribuições do cargo
público e a deficiência do candidato será reavaliada por equipe multiprofissional, durante o estágio
probatório.

11. Na falta de candidato(s) aprovado(s) para provimento das vagas reservadas para pessoas com
deficiência, estas serão preenchidas pelos demais aprovados, com estrita observância à ordem
classificatória.

12. O candidato com deficiência que, no ato de sua inscrição, não declarar essa condição nem enviar
laudo médico, não poderá alegá-la como fundamento para obter qualquer tratamento diferenciado.

13. O resultado final deste Concurso Público será publicado em duas listas, contendo, a primeira, a
classificação de todos os candidatos – ampla concorrência, inclusive com o nome dos candidatos com
deficiência – e a segunda contendo somente a classificação dos candidatos que concorrem às vagas
destinadas aos deficientes.

14. Os candidatos que não enviarem o CID ao Requerimento de inscrição no período estipulado, não
poderão fazê-lo em outro momento.

15. O laudo médico terá validade somente para este Concurso Público.

16. O candidato que, após a avaliação médica, não for considerado deficiente nos termos do Decreto
Federal n.º 3.298, de 20 de dezembro de 1999, alterado pelo Decreto Federal n.º 5.296, de 2 de
dezembro de 2004, bem como a Súmula n.º 377, do Superior Tribunal de Justiça – STJ, de 22 de abril
de 2009, permanecerá somente na lista de ampla concorrência de classificação do cargo público para
o qual se inscreveu.

17. Perderá o direito de concorrer às vagas reservadas às pessoas com deficiência previstas neste
edital, assegurado o direito ao contraditório e à ampla defesa, o candidato que:
a) Não enviar o laudo médico ou o fizer fora do prazo estabelecido;
b) Apresentar o laudo médico sem data de expedição;
c) Apresentar laudo médico que não contenha a expressa referência ao código correspondente
à Classificação Internacional de Doença – CID;
d) Apresentar laudo médico que não contenha informações que permitam caracterizar a
deficiência nas categorias discriminadas no art. 4º do Decreto Federal n.º 3298, de 20 de
dezembro de 1999, combinado com o enunciado da Súmula n.º 377, do STJ, de 22 de abril
de 2009.

18. A pessoa com deficiência que precisar de auxílio para transcrição das respostas da prova, deverá
indicar tal necessidade no ato da inscrição. Neste caso, o candidato terá o auxílio de um fiscal, não
podendo a Prefeitura Municipal de Catarina e o Instituto Consulpam serem responsabilizados, sob
qualquer alegação por parte do candidato, por eventuais erros de transcrição cometidos pelo fiscal.

19. A pessoa com deficiência que necessitar de tempo adicional para a realização das provas, além de
indicar esta necessidade no Formulário Eletrônico de Inscrição, deverá enviar o laudo médico
acompanhado de parecer emitido por especialista da área de sua deficiência, que justificará a

9
necessidade do tempo adicional solicitado pelo candidato, nos termos do § 2º do art. 40, do Decreto
Federal n.º 3.298/1999.

20. A pessoa com deficiência visual (cega ou com baixa visão) poderá solicitar prova especial em
Braille ou ampliada. Neste último caso, serão oferecidas provas com tamanho de letra correspondente
a corpo 24.

21. Conforme norma contida no Decreto de n.º 9.508/2018, à pessoa com deficiência auditiva que
solicitar condições especiais será oferecido intérprete de libras somente para tradução das
informações e/ou orientações para realização da prova. Será permitido o uso de aparelhos auditivos
no interior do local de prova, sendo este aparelho submetido à inspeção e aprovação pela autoridade
responsável pelo certame.

22. A pessoa com deficiência que não requerer às condições especiais no prazo e forma previstas
neste edital, sejam quais forem os motivos alegados, terá exclusiva responsabilidade na opção de
realizar ou não a prova sem as condições especiais não solicitadas.

23. Do total das vagas ofertadas de cada cargo, 5% (cinco por cento) será reservado para pessoas
com deficiência, cumprindo o que assegura o art. 37, inciso VIII, da Constituição Federal, no
Decreto Federal n.º 3.298/99 e Decreto Federal n.º 9.508/18, observando-se a compatibilidade
de condição especial do candidato com as atividades inerentes às atribuições do cargo para o
qual concorre, no prazo de validade do presente Concurso Público.

24. Caso a aplicação do percentual de que trata este capítulo, resulte em número fracionado, este
deverá ser elevado até o primeiro número inteiro subsequente.
24.1. Em obediência ao disposto no artigo 37 da Constituição Federal e aos parágrafos 1°, 2° e
3º do art. 1º do Decreto Federal n.º 9.508/2018, será reservado o percentual de 5% (cinco
por cento) das vagas existentes para cada cargo, individualmente, das que vierem a surgir
durante o prazo de validade do presente Concurso Público para cada cargo.
24.2. As vagas para pessoa com deficiência constam no Anexo I deste Edital, os cargos que não
constarem vagas expressas quando houver solicitação à reserva e/ou quando a aprovação
para tal categoria ultrapassar o número da oferta, ficarão na condição de classificável, a
depender do surgimento de vagas até o prazo de validade do concurso.

25. Consideram-se pessoas com deficiência aquelas que se enquadram nas categorias relacionadas
no artigo 4º do Decreto Federal n.º 3.298/99 e suas alterações, e no Decreto Federal n.º
9.508/2018.

26. As pessoas com deficiência, resguardadas as condições especiais previstas no Decreto Federal
n.º 3.298/99, participarão do Concurso Público em igualdade de condições com os demais
candidatos, no que se refere ao conteúdo das provas, à avaliação e aos critérios de aprovação, ao
dia, horário e local de aplicação das provas.

27. O candidato com deficiência deverá enviar laudo que comprove sua deficiência. O laudo deverá
estar devidamente assinado por profissional competente, conter o CRM do profissional e
especificar o CID em que o candidato se enquadra. Deverá preencher o formulário (Anexo VI)
deste Edital, e enviar os documentos para o e-mail [email protected].

10
28. Serão considerados somente documentos enviados dentro do prazo estabelecido, conforme data
de envio no registro do e-mail, obrigatoriamente acompanhado do formulário (Anexo VI) e com
os documentos a seguir, sob pena de indeferimento:
a) Laudo Médico expedido no prazo máximo de 06 (seis) meses antes do término das inscrições,
atestando a espécie e o grau ou nível de deficiência, com expressa referência ao código
correspondente da Classificação Internacional de Doença – CID, bem como a provável causa
da deficiência, contendo a assinatura e o carimbo do número do CRM do médico responsável
por sua emissão, anexando ao Laudo Médico as seguintes informações: nome completo,
número do documento de identidade (RG), número do CPF e nome do Concurso Público,
nome do cargo pretendido (Anexo VI);
b) O candidato com deficiência visual que necessitar de prova especial em Braille ou ampliada
ou, ainda, leitura de sua prova, além do envio da documentação indicada na letra “a” deste
item, deverá encaminhar solicitação por escrito (Anexo VI), dentro do prazo previsto para
envio da documentação;
c) O candidato com deficiência auditiva que necessitar do atendimento do Intérprete de Língua
Brasileira de Sinais, além do envio da documentação indicada na letra “a” deste item, deverá
encaminhar solicitação por escrito (Anexo VI);
d) O candidato com deficiência física que necessitar de atendimento especial, além do envio da
documentação indicada na letra “a” deste item, deverá solicitar, por escrito (Anexo VI),
mobiliário adaptado e espaços adequados para a realização da prova, designação de fiscal
para auxiliar no manuseio das provas dissertativas (quando houver) e transcrição das
respostas, salas de fácil acesso, banheiros adaptados para cadeira de rodas etc.;
e) O candidato com deficiência que necessitar de tempo adicional para realização das provas,
além do envio da documentação indicada na letra “a” deste item, deverá encaminhar
solicitação (Anexo VI) com justificativa acompanhada de parecer emitido por especialista da
área de sua deficiência, dentro do prazo de envio do laudo.

29. Aos deficientes visuais (cegos) que solicitarem prova especial em Braille serão oferecidas
provas nesse sistema e suas respostas deverão ser transcritas também em Braille. Os referidos
candidatos deverão levar para esse fim, no dia da aplicação da prova, reglete e punção, podendo,
ainda, utilizar-se de soroban.

30. Aos deficientes visuais (baixa visão) que solicitarem prova especial ampliada serão oferecidas
nesse sistema. Sua prova ampliada será em fonte 24.

31. O candidato que encaminhar laudo médico, de acordo com o especificado no item 28 letra “a”,
e que não tenha indicado no ato da inscrição que deseja concorrer às vagas reservadas,
automaticamente será considerado como “concorrendo às vagas reservadas a deficientes”.

32. Os candidatos que, dentro do período das inscrições, não atenderem aos dispositivos
mencionados neste Capítulo e seus subitens serão considerados como pessoas sem deficiência,
seja qual for o motivo alegado, bem como poderão não ter as condições especiais atendidas.

33. O candidato com deficiência que não realizar a inscrição conforme instruções constantes deste
Capítulo, não poderá interpor recurso administrativo em favor de sua condição.

34. O candidato com deficiência, se classificado na forma deste Edital, além de figurar na lista de
classificação geral, terá seu nome constante da lista específica de candidatos com deficiência.

11
35. Ao ser convocado para contratação, o candidato deverá se submeter a exame médico oficial ou
credenciado pela Prefeitura Municipal de Catarina, que terá decisão terminativa sobre a
qualificação do candidato como deficiente ou não, e o grau de deficiência incapacitante para o
exercício do cargo. Será eliminado da lista de pessoa com deficiência o candidato cuja
deficiência assinalada na Ficha de Inscrição não se constate, devendo o mesmo constar apenas
na lista de classificação geral.

36. A avaliação ficará condicionada à apresentação, pelo candidato, de documento de identidade

original oficial e terá por base o Laudo Médico encaminhado no período das inscrições, conforme
item 28 deste Capítulo, atestando a espécie e o grau ou nível de deficiência, com expressa
referência ao código correspondente da Classificação Internacional de Doença – CID, bem como
a provável causa da deficiência.

37. Caberá recurso contra decisão proferida pela perícia Médica da Prefeitura Municipal de Catarina.

38. A não observância, pelo candidato, de qualquer das disposições deste Capítulo implicará a perda
do direito a ser nomeado para as vagas reservadas aos candidatos com deficiência.

39. O laudo médico apresentado terá validade somente para este Concurso Público e não será
devolvido.

40. Após a nomeação do candidato, a deficiência não poderá ser arguida para justificar a concessão
de readaptação ou aposentadoria por invalidez.

CAPÍTULO IV – DAS FASES DO CONCURSO PÚBLICO

1. O Concurso Público constará de:

1.1 - Prova Objetiva de caráter eliminatório e classificatório para todos os cargos.

1.2 - Prova de Títulos de caráter classificatório para todos os cargos de nível superior.

CAPÍTULO V– DAS DISPOSIÇÕES GERAIS DA PROVA OBJETIVA

1. A prova objetiva será realizada no Município de Catarina, podendo ser utilizadas cidades
circunvizinhas, com a necessidade e conveniência, conforme descrito abaixo:

1.1. A Prefeitura Municipal de Catarina e o Instituto Consulpam não assumem qualquer

responsabilidade quanto ao transporte, alojamento e alimentação dos candidatos residentes
ou domiciliados em Catarina ou em outro município que exija o deslocamento para a
compleição das provas.

2. O candidato somente poderá realizar a prova em data, local e horário definidos no Cartão de
identificação.
2.1. Caso o candidato necessite de atendimento diferenciado deverá, no ato da inscrição,
informar qual atendimento diferenciado deseja receber.

3. O candidato não poderá alegar desconhecimento acerca da data, horário e local de realização das
provas para fins de justificativa de sua ausência.

12
4. O candidato deverá comparecer ao local designado para a realização das provas com sessenta
minutos de antecedência, munido do documento de identificação com foto informado no ato da
inscrição e o Cartão de identificação emitido na área do candidato, disponível no site
www.consulpam.com.br, sem os quais não terá acesso ao local da prova.
4.1. O candidato fica obrigado a cumprir os protocolos de prevenção ao COVID-19 e variantes
que estiverem vigentes na data da prova, sendo sua inteira responsabilidade acompanhar
as publicações dos órgãos oficiais federais, estaduais e municipais, bem como atendendo
a todos os protocolos sanitários vigentes, sob pena de não poder ingressar no local da
prova e ser excluído em caráter definitivo do Concurso Público.

5. Nos locais de realização das provas, após o fechamento dos portões, em horário a ser divulgado
pelo Instituto, não será permitido o ingresso de candidatos, em hipótese alguma, sendo eliminado
o candidato que se apresentar após este momento.

6. Faltando 20 (vinte) minutos do horário previsto para o início das provas, os portões serão
fechados e não será permitida a entrada de nenhum candidato.

7. Os candidatos, após entrarem na sala da prova, somente poderão ausentar-se do recinto de

realização das provas após decorrida uma hora do tempo de duração previsto.

8. O candidato que, por qualquer motivo, se recusar a permanecer em sala durante o período mínimo
estabelecido no item 7, terá o fato consignado em ata e será automaticamente eliminado do
Concurso Público.

9. O candidato que não cumprir o disposto no item 7, insistindo em sair da sala de realização das
provas sem cumprir o determinado no item anterior, deverá assinar o Termo de Recusa constando
os motivos do descumprimento. Este documento será enviado à Comissão do Concurso para
providências, e o candidato poderá ser eliminado do certame, garantidos o contraditório e a ampla
defesa. Caso o candidato se negue a assiná-lo, este poderá ser assinado e testemunhado por outros
candidatos, pelos fiscais e/ou coordenador de prédio local.

10. Os 3 (três) últimos candidatos em sala somente poderão deixar a sala de provas juntos, após
verificarem o correto armazenamento dos cadernos de provas e cartões-resposta em invólucros
específicos, além de assinarem Atas com os respectivos números de lacres, atestando a idoneidade
da aplicação das provas.

11. A inviolabilidade dos malotes das provas será comprovada no momento do rompimento de seus
lacres, mediante termo formal, na presença de testemunhas.

12. A inviolabilidade dos pacotes das provas será comprovada no momento do rompimento do lacre
dos pacotes, na presença de todos os candidatos, nas salas de realização das provas.

13. Durante o período de realização das provas, não será permitida qualquer espécie de consulta ou
comunicação entre os candidatos ou entre estes e pessoas estranhas, oralmente ou por escrito,
assim como não será permitido o uso de livros, códigos, manuais, impressos, anotações ou
quaisquer outros meios.

14. O candidato não poderá fazer anotação de questões ou informações relativas às suas respostas em
quaisquer outros meios que não os permitidos neste edital e seus anexos.
13
15. Não será permitida, nos locais de realização das provas, a entrada e/ou permanência de pessoas
não autorizadas pelo Instituto Consulpam.

16. O candidato deverá comparecer ao local de realização das provas com antecedência mínima de
60 (sessenta) minutos do horário previsto para início de realização das provas, munido do original
de documento de identidade oficial com foto, que tenha sido indicado no Formulário Eletrônico
de Inscrição ou de Isenção, de caneta esferográfica (tinta preta ou azul), fabricada em material
transparente e preferencialmente, do Cartão de identificação e do boleto original quitado,
respeitando os protocolos sanitários previstos no item 4 deste Capítulo.

17. Os candidatos não poderão utilizar, em hipótese alguma, lapiseira, lápis, borracha, corretivos ou
outro material que não seja caneta de corpo transparente.

18. Somente será admitido à sala de provas o candidato que estiver previamente inscrito e munido de
documento de identidade com foto, sendo exigida a apresentação do documento original e válido,
não sendo aceita cópia, mesmo que autenticada.

19. Será obrigatória a apresentação de documento de identidade original com foto no dia e no local
das provas. No caso de perda, roubo ou na falta do documento de identificação com o qual se
inscreveu neste Concurso, o candidato poderá apresentar outro documento de identificação
equivalente, juntamente com Boletim de Ocorrência (BO) informando a perda do documento de
identificação, emitido em até 90 dias antes da data da prova.

20. O comprovante de pagamento de inscrição e o Cartão de identificação, por si sós, não serão
aceitos para a identificação do candidato.

21. O documento de identificação com foto apresentado no dia da prova deverá estar em perfeita
condição, a fim de permitir, com clareza, a identificação do candidato, e deverá conter,
obrigatoriamente, filiação, fotografia, data de nascimento e assinatura.

22. Não serão aceitos documentos de identificação com prazos de validade vencidos (exceto CNH),
ilegíveis, não identificáveis e/ou danificados.

23. O candidato que não apresentar documento de identidade oficial, válido e com foto, não poderá
fazer a prova.

24. Uma vez dentro do prédio onde fará a prova, o candidato não poderá manusear nenhum
equipamento eletrônico, nem consultar ou manusear qualquer material de estudo ou de leitura
enquanto aguarda o horário de início da prova, bem como somente poderá deixar a sala de
realização da prova mediante consentimento prévio, acompanhado de um fiscal, ou sob
fiscalização da equipe de aplicação de provas.

25. Dentro do prédio onde fará a prova, não será permitido o uso de óculos escuros, boné, chapéu,
gorro, lenço, abafadores auriculares, tampões e/ou similares, brincos, piercing, bem como o uso
ou o porte, mesmo que desligados, de telefone celular, pagers, bip, relógios de qualquer tipo,
agenda eletrônica, calculadora, walkman, notebook, palmtop, ipod, tablet, gravador,
transmissor/receptor de mensagens de qualquer tipo ou qualquer outro equipamento eletrônico,
qualquer espécie de consulta ou comunicação entre os candidatos ou entre estes e pessoas
estranhas, oralmente ou por escrito, assim como não será permitida a anotação de informações
14
 relativas às questões das provas e suas respostas (copiar gabarito) fora dos meios permitidos, uso
de notas, anotações, livros, impressos, manuscritos, códigos, manuais ou qualquer outro material
literário ou visual. O descumprimento desta instrução poderá implicar na eliminação do
candidato.

26. Caso algum aparelho emita qualquer som no horário de prova, o candidato será eliminado do
certame.

27. O candidato que, durante a realização das provas, for encontrado portando qualquer um dos
aparelhos não permitidos neste edital, mesmo que desligados, terá a ocorrência registrada em Ata,
que será avaliada pela Comissão de Concursos, podendo ser eliminado do certame.

28. É vedado o ingresso de candidato na sala de provas portando garrafa opaca, garrafa transparente
com rótulo, arma de fogo ou objetos similares, mesmo que apresente a respectiva autorização de
porte.

29. O Instituto Consulpam não se responsabiliza pela guarda de objetos dos candidatos, ficando todos
os pertences em posse destes. Recomendamos que sejam levados apenas os objetos permitidos
neste edital, quais sejam: documento de identificação com foto, Cartão de identificação,
comprovante de pagamento, comprovantes de protocolos sanitários e caneta com corpo
transparente. O Instituto Consulpam e o Prefeitura Municipal de Catarina não se responsabilizam
por perdas, extravios ou danos que eventualmente ocorram aos objetos dos candidatos.

30. Os objetos ou documentos perdidos durante a realização das provas, que porventura venham a
ser entregues ao Instituto Consulpam, serão guardados pelo prazo de 30 (trinta) dias e
encaminhados posteriormente à seção de achados e perdidos da Empresa Brasileira de Correios
e Telégrafos - ECT.

31. Para garantir a segurança do Concurso Público, o candidato será submetido a detector de metais
dentro do prédio onde realizará as provas, dentre outras medidas.

32. Os candidatos com cabelos longos devem comparecer com os cabelos presos, deixando as orelhas
à mostra. Para fins de revista com detectores de metal, os candidatos não poderão ter acesso ao
local de prova usando brincos ou similares.

33. Ao iniciarem os procedimentos operacionais relativos à aplicação das provas, serão observadas
as condições abaixo:
a) As instruções constantes nos cadernos de provas e no cartão-resposta, bem como as
orientações e instruções expedidas pela Consulpam durante a realização das provas
complementam este edital e deverão ser rigorosamente observadas e seguidas pelo
candidato;
b) Caso o candidato deixe em branco no cartão-resposta a opção que indica o seu tipo de prova,
ou marque ambas as opções de tipo de prova, será utilizado para fins de correção o
tipo de prova 1;
c) O candidato deverá assinar a lista de presença e o cartão-resposta de acordo com a assinatura
constante no seu documento de identidade;
d) A ausência da digital e/ou da assinatura do candidato no cartão-resposta da prova objetiva
poderá acarretar a eliminação do candidato;
e) Uma vez fora da sala, o candidato não poderá regressar para assinar ou imprimir a digital
no cartão-resposta;
15
 f) Somente serão permitidos assinalamentos nos cartões-resposta feitos pelo próprio
candidato, com caneta esferográfica (tinta preta ou azul), fabricada em material
transparente, sendo vedada qualquer participação de terceiros, respeitadas as condições
solicitadas e concedidas às pessoas com deficiência ou com necessidade de atendimento
especial;
g) Não haverá substituição do cartão-resposta por erro do candidato, salvo em situação que
o Instituto Consulpam julgue necessário;
h) O candidato não poderá amassar, molhar, dobrar, rasgar ou, de qualquer modo, danificar
seu cartão-resposta, sob pena de arcar com os prejuízos advindos da impossibilidade de
sua correção;
i) Será considerado nulo o cartão-resposta que estiver marcado ou escrito, respectivamente,
a lápis, bem como com a presença de qualquer forma de identificação do candidato fora
do lugar especificamente indicado para tal finalidade;
j) Ao terminar o tempo máximo determinado neste edital para a realização das provas, o
candidato entregará, obrigatoriamente, ao fiscal de sala, o caderno de provas e o cartão-
resposta, devidamente preenchidos e assinados nos locais destinados a isso;
k) O candidato poderá levar seu caderno de provas quando faltar uma hora para o
término do horário estabelecido. Para tanto, o material deve estar intacto, sem faltar
nenhuma folha ou parte dela. A violação da prova acarretará a eliminação do
candidato;
l) Na correção dos cartões-resposta, será atribuída nota zero à questão sem opção assinalada,
com mais de uma opção assinalada, que contenha emenda ou rasura ou cuja marcação não
esteja condizente com a instrução fornecida no próprio cartão. O preenchimento do cartão-
resposta fora do padrão instruído será desconsiderado, pois o leitor óptico não capta as
marcações em desconformidade com o padrão de leitura do equipamento;
m) Ao terminarem as provas, os candidatos deverão se retirar imediatamente do local, não
sendo possível nem mesmo a utilização dos banheiros;
n) No dia da realização das provas, não serão fornecidas por qualquer membro da equipe de
aplicação das provas e/ou pelas autoridades presentes, informações referentes ao conteúdo
das provas e/ou critérios de avaliação/classificação.
o) Nos casos de eventual falta de Caderno de Questões (material personalizado de aplicação
das provas), em razão de falha de impressão, número de provas incompatível com o
número de candidatos na sala ou qualquer outro equívoco na distribuição de
prova/material, o INSTITUTO CONSULPAM – Consultoria Público-Privada tem a
prerrogativa para entregar ao candidato prova/material reserva não personalizado
eletronicamente, o que será registrado em atas de sala e de coordenação.

34. Poderá ser eliminado do Concurso Público, garantidos o contraditório e a ampla defesa, o
candidato que:
a) Apresentar-se após o fechamento dos portões ou fora dos locais determinados;
b) Não comparecer à prova, seja qual for o motivo alegado;
c) Não apresentar o documento de identidade com foto informado no Formulário Eletrônico de
Inscrição ou quaisquer dos documentos oficiais equiparados juntamente com Boletim de
Ocorrência no caso de perda ou roubo do documento informado no ato da inscrição;
d) Não apresentar os comprovantes sanitários previstos no item 4 deste capítulo.
e) Após iniciada a prova, estabelecer comunicação, por qualquer meio, com outros candidatos ou
com pessoas estranhas a este Concurso Público;
f) Portar arma(s) no local de realização das provas, ainda que de posse de documento oficial de
licença para o porte;

16
 g) Ausentar-se da sala de provas sem o acompanhamento do fiscal ou deixar o local de provas
antes do horário permitido;
h) Fizer uso de notas, anotações, livros, impressos, manuscritos, códigos, manuais ou qualquer
outro material literário ou visual, salvo se expressamente admitido no edital;
i) For surpreendido usando e/ou portando algum dos objetos proibidos por este edital;
j) Não prender os cabelos longos para deixar à mostra as orelhas;
k) Não entregar o caderno de questões e o cartão-resposta ao término do tempo de aplicação das
provas;
l) Fizer anotação de informações relativas às questões da prova e suas respostas (copiar gabarito)
fora dos meios permitidos;
m) Ausentar-se da sala de prova portando o cartão-resposta e/ou caderno de questões;
n) Utilizar ou tentar utilizar meios fraudulentos ou ilegais para obter aprovação própria ou de
terceiros em qualquer fase do certame;
o) Não permitir a coleta de sua assinatura;
p) Recusar a submeter-se ao sistema de detecção de metal e de coleta da impressão digital da
prova objetiva;
q) Fotografar, filmar ou, de alguma forma, registrar e divulgar imagens e informações acerca do
local da prova, da prova e de seus participantes;
r) Desrespeitar, ofender, agredir ou, de qualquer outra forma, tentar prejudicar outro candidato;
s) Perturbar de qualquer modo a ordem dos trabalhos durante a preparação ou realização das
provas;
t) Tratar com falta de urbanidade examinadores, auxiliares, fiscais ou autoridades presentes;
u) Recusar-se a seguir as instruções dadas por membro da comissão organizadora, da banca
examinadora, da equipe de aplicação e apoio às provas ou qualquer outra autoridade presente
no local do certame;
v) Deixar de atender às normas contidas nos cadernos de provas e no cartão-resposta e demais
orientações/instruções fornecidas pelo Instituto Consulpam.

35. Caso ocorra alguma das situações previstas neste Capítulo, o Instituto Consulpam lavrará
ocorrência e, em seguida, encaminhará o referido documento para a Prefeitura Municipal de
Catarina, a fim de que sejam tomadas as providências cabíveis.

36. Os gabaritos serão publicados no endereço eletrônico www.consulpam.com.br, até o 1º (primeiro)

dia útil subsequente à realização das provas.

37. A duração das provas será de 3 (três) horas, com exceção para os candidatos com deficiência
que houverem solicitado tempo adicional. No tempo de duração citado já está previsto a
realização da prova discursiva.

38. Não haverá, por qualquer motivo, prorrogação do tempo de duração das provas e não serão
fornecidas informações referentes ao conteúdo por qualquer membro da equipe da aplicação das
provas e/ou pelas autoridades presentes.

39. Na prova objetiva, considerar-se-á APROVADO o candidato que obtiver, no mínimo, 50%
(cinquenta por cento) de acertos na Prova de Conhecimentos Gerais e 50% (cinquenta por cento)
de acertos na Prova de Conhecimentos Específicos.

40. Os pontos relativos às questões eventualmente anuladas em razão de erro material serão
atribuídos a todos os candidatos que tiverem realizado a prova.

17
41. Acarretará a eliminação do Concurso, sem prejuízo das sanções cabíveis, a burla ou a tentativa
de burla, por parte do candidato, a quaisquer das normas definidas neste edital e seus anexos, no
Manual do Candidato e/ou em outros editais complementares relativos ao certame, nos
comunicados e/ou nas instruções constantes em cada prova, bem como o tratamento incorreto
e/ou descortês a qualquer pessoa envolvida na aplicação das provas.

42. Objetivando garantir a lisura e a idoneidade do Concurso Público – o que é de interesse público
e, em especial, dos próprios candidatos – bem como a sua autenticidade, será solicitado, quando
da aplicação da prova objetiva, a autenticação digital em local apropriado.

43. O gabarito preliminar das provas será publicado no site www.consulpam.com.br, conforme
previsto no cronograma.

44. Em hipótese alguma haverá segunda chamada para realização da prova, sendo atribuída nota 0
(zero) ao candidato ausente ou retardatário, seja qual for o motivo alegado.

45. CONDIÇÕES ESPECIAIS PARA LACTANTES

45.1. Fica assegurado às lactantes o direito de participarem do CONCURSO PÚBLICO, nos
critérios e condições estabelecidos pelos artigos 227 da Constituição Federal, artigo 4º da
Lei Federal n.º 8.069/90 (Estatuto da Criança e do Adolescente), artigos 1º e 2º da Lei
Federal n.º 10.048/2000 e Lei nº 13.872, de 17 de setembro de 2019.
45.2. A candidata que seja mãe lactante de bebê de até 6 (seis) meses de idade na data da
prova, deverá requerer no ato da inscrição, local reservado para amamentação.
45.3. A prova da idade do infante será feita mediante declaração anexada no ato de inscrição
para o CONCURSO PÚBLICO e apresentação da respectiva certidão de nascimento
durante sua realização. A candidata que não apresentar a solicitação no período de
inscrição, poderá não ter a solicitação atendida por questões de não adequação das
instalações físicas do local de realização das provas.
45.4. Deferida a solicitação, a mãe deverá, no dia da prova ou da etapa avaliatória, indicar uma
pessoa acompanhante que será a responsável pela guarda da criança durante o período
necessário.
45.5. A mãe terá o direito de proceder à amamentação a cada intervalo de 2 (duas) horas, por
até 30 (trinta) minutos, por filho. A mãe poderá retirar-se, temporariamente, da sala em
que estiver sendo realizadas as provas, para atendimento ao seu bebê, em sala especial a
ser reservada pela Coordenação.
45.6. O tempo despendido na amamentação será compensado durante a realização da prova,
em igual período.
45.7. Para a amamentação, o bebê deverá permanecer no ambiente determinado pela
Coordenação.
45.8. A criança deverá estar acompanhada somente de um maior de 18 (dezoito) anos, capaz,
responsável por sua guarda (familiar ou terceiro indicado pela candidata), e a
permanência temporária desse adulto, em local apropriado, será autorizada pela
Coordenação deste CONCURSO PÚBLICO. O acompanhante do infante não poderá
utilizar celulares ou outros equipamentos eletrônicos.
45.8.1. A pessoa acompanhante somente terá acesso ao local das provas até o horário
estabelecido para fechamento dos portões e ficará com a criança em sala
reservada para essa finalidade, próxima ao local de aplicação das provas.
45.9. A candidata, durante o período de amamentação, será acompanhada de uma fiscal do
Instituto Consulpam, sem a presença do responsável pela guarda da criança, que
garantirá que sua conduta esteja de acordo com os termos e condições deste edital.
45.10. A candidata nesta condição que não levar acompanhante não realizará as provas.
45.11. O Instituto Consulpam não disponibilizará acompanhante para a guarda de crianças.
18
 CAPÍTULO VII – DA PROVA OBJETIVA

1. A prova objetiva ocorrerá de acordo com o especificado no cronograma.

2. A prova objetiva compreenderá questões de múltipla escolha – A, B, C, D – de acordo com

conteúdo indicado no Anexo III.

3. Nas provas objetivas, serão válidas apenas as respostas assinaladas no cartão-resposta.

4. O quantitativo de questões e suas respectivas áreas de saber estão discriminados no Anexo II deste
edital.

CAPÍTULO VIII – DA PROVA DE TÍTULOS

1. A Prova de Títulos terá caráter classificatório de formação acadêmica e concorrerão os candidatos

de nível superior, aprovados na prova objetiva.

2. A entrega dos documentos relativos à Prova de Títulos, de caráter classificatório, é facultativa. O

candidato que não entregar títulos não será eliminado deste Concurso Público. A entrega será
feita no dia, hora e local da Prova Objetiva de cada candidato.

3. Serão aceitos como documentos os títulos que forem representados por diplomas e certificados
definitivos de conclusão de curso expedidos por instituição reconhecida pelo MEC ou órgão
estadual competente, em papel timbrado, e deverão conter carimbo e identificação da instituição
e do responsável pela expedição do documento.

4. Serão pontuados, conforme critérios de pontuação definidos nos Anexo II deste Edital, apenas:
a) 2 (dois) títulos de especialização lato sensu.
b) 1 (um) título stricto sensu Mestrado.
c) 1 (um) título stricto sensu Doutorado.
d) Experiência profissional por tempo de serviço.

5. A comprovação de títulos observará os seguintes critérios:

a) Especialização em nível lato sensu, mediante a apresentação de fotocópia autenticada em
cartório, do certificado de conclusão, expedido por instituição superior reconhecida pelo MEC
ou órgão estadual competente, com indicação da carga horária mínima de 360 horas, realizado
no campo de atuação pleiteado, acompanhado da fotocópia autenticada do Histórico Escolar com
os conteúdos ministrados;
b) Especialização em nível stricto sensu (mestrado e doutorado), mediante a apresentação de
fotocópias autenticadas em cartório, dos respectivos diplomas, expedidos por instituição
superior reconhecida pelo MEC ou órgão estadual competente ou de fotocópias autenticadas
em cartório das Atas das Bancas Examinadoras, devidamente assinadas, comprovando a
aprovação das dissertações ou teses. Dever-se-á apresentar, ainda, a fotocópia autenticada do
Histórico Escolar;
c) Os diplomas e/ou certificados expedidos por universidades estrangeiras somente serão
considerados quando reconhecidos/validados por instituição brasileira legalmente
competente para tanto, acompanhados do respectivo comprovante;
d) A entrega da documentação da Prova de Títulos ocorrerá no dia e local das provas objetivas,
a um fiscal destinado a esse fim. Cada candidato entregará sua documentação exclusivamente
no local em que estará fazendo a prova objetiva;

19
 e) O candidato deverá apresentar a documentação em envelope, tamanho ofício, fechado e
identificado, contendo externamente, em sua face frontal, os seguintes dados:

CONCURSO PÚBLICO DA PREFEITURA MUNICIPAL DE CATARINA – EDITAL

001/2023
REFERÊNCIA: PROVA DE TÍTULOS
NOME COMPLETO DO CANDIDATO:
NÚMERO DE INSCRIÇÃO:
CARGO PRETENDIDO:

f) A documentação deverá ser entregue individualmente, sendo vedado, dentro de um mesmo

envelope, haver títulos de mais de um candidato;
g) Todos os títulos deverão ser entregues de uma única vez, não se admitindo complementação,
suplementação, inclusão e/ou substituição de documentos durante ou após os períodos
estabelecidos neste Edital para entrega ou interposição de recursos;
h) Não serão aceitos títulos entregues fora do prazo ou ainda por fax, por internet ou por
qualquer outra forma não prevista neste Edital;
i) Toda a documentação deverá ser apresentada mediante cópia legível devidamente
autenticada em serviço notarial e de registros (Cartório de Notas) ou contendo código de
verificação da autenticidade que permita a comprovação, quando se tratar de documentos
obtidos junto a sites oficiais. Os documentos cujos versos estiverem em branco deverão
receber um carimbo com a expressão “Em branco”;
j) Não deverão ser enviados documentos ORIGINAIS;
k) A Prova de Títulos se limitará ao valor máximo de 10 (dez) pontos;

TÍTULO COMPROVAÇÃO VALOR DE VALOR

CADA MÁXIMO
TÍTULO
Certificado de Curso de pós-graduação em
nível de especialização, devidamente
registrado, com carga mínima de 360h, em área
Especialização
do conhecimento correlata com o CARGO 1,5 3,0
Lato Sensu
pleiteado. Também será aceita a declaração de
conclusão de especialização, desde que
acompanhada do histórico escolar do curso.
Certificado de Curso de pós-graduação em
nível de Mestrado, devidamente registrado, em
área do conhecimento correlata com o CARGO
Mestrado pleiteado. Também será aceita a declaração ou 2,0 2,0
certificado de conclusão de mestrado desde que
acompanhada da ata de defesa de dissertação/
histórico escolar
Certificado de Curso de pós-graduação em
nível de Doutorado devidamente registrado, em
área do conhecimento correlata com o CARGO
Doutorado pleiteado. Também será aceita a declaração ou 3,0 3,0
certificado de conclusão de mestrado desde que
acompanhada da ata de defesa de dissertação/
histórico escolar.
CTPS e/ou contrato de trabalho com declaração
do empregador em papel timbrado, assinado e
Experiência
carimbado, na qual contenha contato do gestor
por tempo de 0,4 2,0
para confirmação telefônica e por e-mail. A
serviço
pontuação será contabilizada por ano de
serviço.
TOTAL 10,00

20
 l) No somatório da pontuação de cada candidato, os pontos excedentes serão desprezados;
m) As cópias, autenticadas dos documentos entregues não serão devolvidas e nem serão
disponibilizadas cópias da documentação entregue, sendo estas, parte integrante da
documentação do certame;
n) Será de inteira responsabilidade do candidato a entrega da documentação referente a títulos
nos termos deste Edital e seus anexos, sob pena desta não ser considerada pela banca
examinadora;
o) Serão recusados, liminarmente, os títulos que não atenderem às exigências deste Edital e
seus anexos.

CAPÍTULO IV – DA CLASSIFICAÇÃO

1. A classificação será feita em ordem decrescente do número de pontos obtidos pelos candidatos,
conforme as notas calculadas mediante as fórmulas previstas no Anexo V.

2. A classificação dos aprovados será divulgada em ordem decrescente das notas obtidas no conjunto
das provas, publicada no site www.consulpam.com.br.

3. Ocorrendo empate no total de pontos, o desempate beneficiará, sucessivamente:

a) O candidato que tiver idade igual ou superior a 60 anos, até o último dia de inscrição nesta
Seleção Pública, conforme artigo 27, parágrafo único, da Lei n.º 10.741, de 1º de outubro de
2003 (Estatuto do Idoso);
b) O candidato que obtiver maior nota na prova de Conhecimentos Específicos;
c) O candidato que obtiver maior nota na prova de Conhecimentos Gerais;
d) O candidato de mais idade.

CAPÍTULO X – DOS RECURSOS

1. Caberá recurso fundamentado, assegurados o contraditório e a ampla defesa, dirigido em única e

última instância à Comissão de Concurso da Instituto Consulpam contra todas as decisões
proferidas no âmbito deste Concurso Público, que tenham repercussão na esfera de direitos dos
candidatos, tais como:
a) Indeferimento de isenção do valor da taxa de inscrição;
b) Indeferimento da inscrição ou dados pessoais digitados erroneamente;
c) Indeferimento do pedido de atendimento especial e de concorrência na condição de pessoa
com deficiência;
d) Questões da prova objetiva e gabaritos preliminares;
e) Totalização dos pontos obtidos na prova objetiva, desde que se refira a erro de cálculo das
notas e na classificação preliminar;
f) Totalização dos pontos obtidos na prova de títulos;
g) Demais decisões proferidas durante o Concurso que tenham repercussão na esfera de
direitos dos candidatos.

2. O prazo para a interposição de recursos será de 02 (dois) dias úteis, contados do primeiro dia
subsequente à data de publicação do objeto do recurso.

3. O Instituto Consulpam informará no endereço eletrônico www.consulpam.com.br todas as

instruções para interposição dos recursos.

4. No caso de recurso previsto contra indeferimento de inscrição por problemas ocasionados no

pagamento da taxa de inscrição, o recurso deverá estar acompanhado, obrigatoriamente, da cópia
legível do comprovante de pagamento do valor da taxa de inscrição, bem como de toda a
documentação e as informações que o candidato julgar necessárias à comprovação da regularidade
do pagamento.

21
5. Os recursos à prova objetiva deverão apresentar argumentação lógica consistente e ser acrescidos
da indicação bibliográfica pesquisada (quando couber) pelo candidato para fundamentar seus
questionamentos.

6. Cada candidato poderá interpor apenas um recurso por questão/objeto, devidamente

fundamentado.

7. Serão indeferidos os recursos que:

a) Não estiverem devidamente fundamentados;
b) Não apresentarem argumentações lógicas e consistentes;
c) Estiverem em desacordo com as especificações contidas neste edital;
d) Forem apresentados fora do prazo estabelecido;
e) Apresentarem no corpo da fundamentação outras questões que não aquela selecionada para
o recurso;
f) Forem interpostos coletivamente;
g) Desrespeitem a banca examinadora;
h) Sejam cópia idêntica de outro(s) recurso(s);
i) Não fizerem uso do Formulário para recursos (Anexo VI).

8. Não serão reconhecidos os recursos ilegíveis.

9. O candidato poderá interpor recurso contra o resultado do pedido de ISENÇÃO, acessando o

endereço eletrônico www.consulpam.com.br, na ÁREA DE INSCRIÇÃO, ABA RECURSOS.
FUNDAMENTANDO LOGICAMENTE A SUA INTERPOSIÇÃO. A decisão sobre o
deferimento ou indeferimento do recurso será publicada conforme previsto neste edital e
disponibilizada no endereço eletrônico www.consulpam.com.br. ÁREA DO CANDIDATO:
ABA RECURSOS.

10. A decisão de que trata o subitem acima terá caráter terminativo e não será objeto de reexame.

11. A banca examinadora constitui única instância para recurso, sendo soberana em suas decisões,
razão pela qual não caberão recursos adicionais.

12. Se, do exame do recurso, resultar anulação da questão de múltipla escolha, os pontos a ela
correspondentes serão atribuídos a todos os candidatos, independentemente de interposição de
recursos administrativos ou de decisão judicial.

13. Se houver alteração do gabarito oficial, de ofício ou por força de provimento de recurso, as
provas serão corrigidas de acordo com o gabarito revisado.

14. Na ocorrência dos dispostos nos itens 12 e 13 deste Capítulo, poderá haver alteração da
classificação inicial obtida para uma classificação superior ou inferior, ou ainda, poderá ocorrer
à desclassificação do candidato que não obtiver a nota mínima exigida.

CAPÍTULO XI – DAS PUBLICAÇÕES

1. A Prefeitura Municipal de Catarina e o Instituto Consulpam publicarão no site

www.consulpam.com.br, no Diário Oficial do Estado do Ceará.
1.1. Extrato do Edital Nº. 001/2023 do concurso.
1.2. Decreto de homologação do concurso.

2. A Prefeitura Municipal de Catarina e o Instituto Consulpam publicarão no site

www.consulpam.com.br
2.1. Aviso de editais complementares;
2.2. Lista de candidatos habilitados na 1ª fase do concurso;

22
 2.3. Lista de inscrições indeferidas/impedidas;
2.4. Convocação dos candidatos que tiverem suas inscrições deferidas para prestação da prova;
2.5. Gabaritos;
2.6. Resultado dos recursos;
2.7. Demais atos pertinentes ao certame.

CAPÍTULO XII – DA HOMOLOGAÇÃO

1. A Homologação do Concurso será feita por Ato da Prefeitura Municipal de Catarina.

CAPÍTULO XIII – DAS DISPOSIÇÕES GERAIS

1. O provimento do cargo público dependerá do atendimento às exigências legais e dar-se-á por

nomeação da Prefeitura Municipal de Catarina e obedecerá ao limite de vagas e a ordem de
classificação dos candidatos aprovados, conforme Edital de Classificação Final, publicado no site
www.consulpam.com.br.

2. Os candidatos aprovados serão nomeados a critério da Prefeitura Municipal de Catarina,

conforme o número de vagas disponíveis, obedecida a ordem classificatória, e levando em
consideração as disposições constantes da normativa federal e dos termos do anexo único da Lei
Municipal nº 547/2022.

3. Todos os candidatos nomeados em decorrência de aprovação neste Concurso Público deverão se

submeter aos exames médicos admissionais, junto ao Médico vinculado à Prefeitura Municipal
de Catarina.

4. DO PROVIMENTO DO CARGO – NOMEAÇÃO, POSSE E EXERCÍCIO

4.1. Concluído o Concurso Público e homologado o seu resultado final, a nomeação dos
candidatos aprovados dentro do número de vagas ofertadas neste edital obedecerá à estrita
ordem de classificação, ao prazo de validade do certame e ao cumprimento das disposições
legais pertinentes.

5. O candi dat o nomeado será responsabilizado administrativamente por quaisquer informações

inverídicas que vier a prestar, sendo assegurados o contraditório e a ampla defesa.

6. Deverão ser aceitos os protocolos de requerimento de certidões quando se verificar que,

solicitadas a tempo, ainda não foram expedidas no prazo legal de 15(quinze) dias, contados dos
registros nos órgãos expedidores.

7. Estará impedido de tomar posse o candidato que deixar de comprovar qualquer um dos documentos
especificados neste edital e seus anexos.

8. A nomeação será feita obedecida rigorosamente à ordem de classificação no presente Concurso

Público. A Prefeitura de Catarina disponibilizará as vagas de acordo com a necessidade das suas
secretarias Municipais.

9. Serão exigidos pela Prefeitura Municipal de Catarina, no ato da posse, para a efetivação do cargo
público:

DOCUMENTOS
01 FOTO 3X4
DOCUMENTO DE IDENTIFICAÇÃO (RG, CNH, REGISTRO EM ÓRGÃO DE CLASSE)

23
 CPF – CADASTRO DE PESSOA FÍSICA
CARTEIRA DE TRABALHO – FRENTE, VERSO E Nº PIS/PASEP
COMPROVANTE DE ESCOLARIDADE – DIPLOMA DA HABILITAÇÃO PARA O
CARGO
COMPROVANTE DE RESIDÊNCIA (ATUAL)
TÍTULO DE ELEITOR (frente e verso)
CERTIDÃO DE QUITAÇÃO ELEITORAL
CERTIDÃO DE RESERVISTA OU CERTIFICADO DE DISPENSA (masculino)
CERTIDÃO DE ANTECEDENTES CRIMINAIS, EMITIDO PELO ÓRGÃO DE
SEGURANÇA PÚBLICA DO RESPECTIVO ESTADO.
CERTIDÃO NEGATIVA CÍVEL E CRIMINAL DE 1º GRAU DA JUSTIÇA ESTADUAL,
INCLUINDO DOS JUIZADOS ESPECIAIS CRIMINAIS (FÓRUM)
CND - CERTIDÃO NEGATIVA DE DÉBITOS MUNICIPAIS
COMPROVANTE DE SITUAÇÃO
CADASTRAL NO CPF
CERTIDÃO CASAMENTO OU CONTRATO UNIÃO ESTÁVEL - RG E CPF DO
CÔNJUGE
RG E CPF DOS DEPENDENTES
REGISTRO CONSELHO RESPECTIVA CATEGORIA – ANUIDADE DO ANO
CURSO ESPECÍFICO QUANDO EXIGIDO NO EDITAL, comprovado por diploma.
FORMULÁRIOS FORNECIDOS PELO DEPARTAMENTO DE GESTÃO DE
PESSOAS
DECLARAÇÃO DE BENS
DECLARAÇÃO NEGATIVA DE ÁCUMULO DE CARGO
DOCUMENTOS COMPROBATÓRIOS EXIGIDOS NOS REQUISITOS DO ANEXO I

9.1. Exames laboratoriais e de imagem com data de até 90 dias antes da entrega.
a) Hemograma completo;
b) Colesterol (HDL);
c) Colesterol (LDL);
d) Colesterol Total;
e) Creatina;
f) Fosfatase Alcalina;
g) Glicemia;
h) Grupo Sanguíneo + Fator RH;
i) Parasitológico de Fezes;
j) Raio X de tórax PA;
k) Sumário de Urina;
l) TGO;
m) TGP;
n) Triglicerídios;
o) Ureia;
p) VDRL.

10. O candidato que for nomeado na condição de pessoa com deficiência não poderá arguir ou
utilizar essa condição para pleitear ou justificar pedido de readaptação/reabilitação profissional,
alteração de carga horária, alteração de jornada de trabalho e limitação de atribuições para o
desempenho da função.

11. Entrando em exercício o candidato aprovado nas vagas destinadas às pessoas com deficiência terá
garantida o estágio probatório a ser cumprido, conforme a deficiência apurada.

24
12. O candidato se obriga a manter atualizado seu endereço para correspondência, junto ao órgão
realizador, após o resultado final.

CAPÍTULO XIV – DAS DISPOSIÇÕES FINAIS

1. A Prefeitura Municipal de Catarina e o Instituto Consulpam eximem-se das despesas com

viagens e estadia dos candidatos para prestar as provas deste Concurso Público.

2. Até a data da homologação, as informações e orientações a respeito deste Concurso Público

poderão ser obtidas no Instituto Consulpam, Av. Evilásio Almeida Miranda, 280 – Edson
Queiroz, Fortaleza - CE, no horário das 9h às 12h e das 13h 30min às 16h 30min (exceto sábados,
domingos e feriados), ou pelo telefone (85)3224-9369 e (85) 9957-9369 (WhatsApp), ou, ainda,
no endereço eletrônico www.consulpam.com.br.

3. Após a data de homologação do concurso, os candidatos deverão consultar informações e

avisos sobre as nomeações dos candidatos aprovados dentro do quantitativo de vagas oferecido
pelo endereço eletrônico da Prefeitura Municipal de Catarina e do Instituto Consulpam.

4. Não serão prestadas por telefone ou e-mail informações relativas a resultado, nota ou classificação
deste Concurso Público.

5. A eventual disponibilização de atos nos endereços eletrônicos da Prefeitura Municipal de

Catarina e do Instituto Consulpam não isenta o candidato da obrigação de acompanhar as
publicações oficiais sobre este Concurso Público.

6. Incorporar-se-ão a este edital, para todos os efeitos, quaisquer atos complementares, avisos,
comunicados e convocações relativos a este Concurso Público, que vierem a ser publicados pela
Prefeitura Municipal de Catarina, divulgados por meio do Diário Oficial ou no endereço
eletrônico www.consulpam.com.br.

7. O Instituto Consulpam e a Prefeitura Municipal de Catarina não emitirão certificado de

aprovação neste concurso, valendo também, como tal, as publicações oficiais.

8. Os prazos estabelecidos neste edital são preclusivos, contínuos e comuns a todos os candidatos,
não havendo justificativa para o não cumprimento e para a apresentação de quaisquer recursos,
laudos e exames médicos, pedidos de isenção, títulos e de quaisquer outros documentos após as
datas e nas formas estabelecidas neste edital.

9. A análise dos recursos será de responsabilidade do Instituto Consulpam.

10. Não serão considerados requerimentos, reclamações, notificações extrajudiciais ou quaisquer

outros instrumentos similares cujo teor seja objeto de recurso apontado neste edital.

11. Para contagem do prazo de interposição de recursos e entrega pedidos de isenção, laudos médicos
e títulos e/ou outros documentos, excluir-se-á o dia da publicação e incluir-se-á o último dia do
prazo estabelecido neste edital, desde que coincida com dia de funcionamento normal do
Instituto Consulpam e da Prefeitura Municipal de Catarina.

12. A Prefeitura Municipal de Catarina e o Instituto Consulpam não se responsabilizam por

quaisquer cursos, textos, apostilas e outros materiais impressos ou digitais referentes às matérias
deste Concurso Público ou por quaisquer informações que estejam em desacordo com o disposto
neste edital.

13. A qualquer tempo poder-se-á anular a inscrição, prova e/ou tornar sem efeito a nomeação do

25
 candidato, em todos os atos relacionados a este Concurso Público, quando constatada a omissão
ou declaração falsa de dados ou condições, irregularidade de documentos ou, ainda,
irregularidade na realização das provas, com a finalidade de prejudicar direito ou criar obrigação,
assegurados o contraditório e a ampla defesa.

14. Comprovada a inexatidão ou as irregularidades descritas neste Capítulo, o candidato estará sujeito
a responder por falsidade ideológica de acordo com o art. 299 do Código Penal.

15. É de inteira responsabilidade do candidato manter seu cadastro (endereço e telefone) atualizado
até a publicação do resultado final junto ao Instituto Consulpam e após homologação e validade
do Concurso Público, junto a Prefeitura Municipal de Catarina, visando a eventuais convocações,
não lhe cabendo qualquer reclamação, caso não seja possível convocá-lo.

16. A Prefeitura Municipal de Catarina e o Instituto Consulpam não se responsabilizam por eventuais
falhas no recebimento ou envio das correspondências, recebidas ou não, em decorrência de:
a) Insuficiência, falta de atualização, equívoco ou alterações dos dados e endereço por ele
fornecidos;
b) Correspondência devolvida pelos Correios por razões diversas de fornecimento e/ou
endereço errado do candidato;
c) Correspondência recebida por terceiros;
d) Falhas ou paralisações nos serviços dos Correios.

17. A atualização de dados pessoais junto a Prefeitura Municipal de Catarina e ao Instituto

Consulpam não desobriga o candidato de acompanhar as publicações oficiais do concurso, não
cabendo a este alegar perda de prazo por ausência de recebimento de correspondência.

18. Se, a qualquer tempo, for constatado, por meio eletrônico, probabilístico, estatístico, visual,
grafológico ou por investigação policial, ter o candidato se utilizado de processo ilícito para obter
aprovação própria ou de terceiros, sua prova será anulada, e o candidato será automaticamente
eliminado do concurso, assegurados o contraditório e a ampla defesa.

19. Será admitida a impugnação do edital normativo do concurso interposta impreterivelmente,

formalmente escrita, devendo ser enviada até 02 dias da data da publicação deste Edital, e será
julgada pela Prefeitura Municipal de Catarina, ouvido o Instituto Consulpam no que couber.

20. A impugnação deverá ser dirigida ao Instituto Consulpam, através do e-mail

[email protected].

21. Ocorrendo fato ou situação não prevista que dificulte ou impossibilite a realização das provas no
dia, local e horário estabelecidos, a Prefeitura Municipal de Catarina reserva-se o direito de adiar
o evento, efetuando a comunicação dessa decisão mediante publicação, na forma prevista neste
edital e divulgação no endereço eletrônico www.consulpam.com.br

22. Quaisquer casos de alterações orgânicas permanentes ou temporárias, tais como estados
menstruais, indisposições, trabalhos de parto ou outros que impossibilitem o candidato de
submeter-se às provas, exames e/ou avaliações, ou que diminuam ou limitem sua capacidade
física, mental e/ou orgânica não serão aceitos para fins de tratamento diferenciado por parte da
coordenação na aplicação das provas, exames e/ou avaliações.

23. A Legislação com entrada em vigor após a data de publicação deste edital, bem como as alterações
em dispositivos de lei e atos normativos a ela posteriores não serão objeto de avaliação
nas provas do Concurso.

24. Os itens deste edital poderão sofrer eventuais alterações, atualizações ou acréscimos enquanto
não consumada a providência ou evento que lhes disser respeito, circunstância que será
comunicada em ato complementar ao edital ou aviso a ser publicado na forma prevista neste edital.

26
25. Todos os casos omissos ou duvidosos que não tenham sido expressamente previstos no presente
edital serão resolvidos pela Comissão de acompanhamento do Concurso Público constituída pela
Prefeitura Municipal de Catarina e pelo Instituto Consulpam, no que a cada um couber, sempre
garantidos o contraditório e a ampla defesa ao candidato.

26. Os atos referentes a este edital, quando praticados por meio de procurador, deverão ser
acompanhados por instrumento público de procuração com poderes outorgados especialmente
para o fim a que se destina.

27. O presente edital e eventuais alterações/atualizações serão publicados por meio da afixação nos
quadros de avisos da Prefeitura Municipal de Catarina e nos demais meios previstos neste edital.

CATARINA/CE, 05 de julho de 2023.

THIAGO PAES DE ANDRADE RODRIGUES

Prefeito Municipal

27
 EDITAL DO CONCURSO PÚBLICO 001/2023

ANEXO I
CARGOS, NÚMERO DE VAGAS, SALÁRIO, CARGA HORÁRIA E ESCOLARIDADE

VAGAS AMPLA VAGAS VAGAS CARGA

COD CARGO REQUISITOS MÍNIMOS PARA NOMEAÇÃO CONCORRÊNCIA CR** PCD*** HORÁRIA
VENCIMENTO BASE

ASSISTENTE
001 SOCIAL
1 1 - 30h/s R$ 2.000,00
Ensino Superior Completo

ATENDENTE DE R$ 1.320,00
002 FARMÁCIA Ensino Médio Completo 1 1 - 40h/s
HOSPITALAR

ATENDENTE
003 1 1 - 40h/s R$ 1.320,00
MÉDICO Ensino Médio Completo

AUXILIAR
004 Ensino Médio Completo 2 2 - 40h/s R$ 1.320,00
ADMINISTRATIVO

AUXILIAR DE
005 CONSULTÓRIO Ensino Médio Completo 3 1 - 40h/s R$ 1.320,00
DENTÁRIO

AUXILIAR DE
006 Ensino Médio Completo 1 1 - 40h/s R$ 1.320,00
LABORATÓRIO

28
 VAGAS AMPLA VAGAS VAGAS CARGA
COD CARGO REQUISITOS MÍNIMOS PARA NOMEAÇÃO CR** HORÁRIA VENCIMENTO BASE
CONCORRÊNCIA PCD***

007 AUXILIAR DE 22 16 2 40h/s R$ 1.320,00

SERVIÇOS GERAIS Ensino Fundamental Completo

008 COZINHEIRO (A) 4 3 - 40h/s R$ 1.320,00

Ensino Fundamental Completo

009 DENTISTA Ensino Superior Completo 2 1 - 40h/s R$ 3.000,00

010 DIGITADOR Ensino Médio Completo 3 2 - 40h/s R$ 1.320,00

Ensino Superior completo e registro no conselho

011 EDUCADOR FÍSICO 1 1 - 40h/s R$ 1.800,00
de classe
Ensino Superior completo e registro no conselho
012 ENFERMEIRO 4 2 - 40h/s R$ 2.300,00
de classe
Ensino Superior completo e registro no conselho
013 FARMACÊUTICO 1 1 - 40h/s R$ 2.300,00
de classe
Ensino Superior completo e registro no conselho
014 FISIOTERAPEUTA 1 1 - 30h/s R$ 2.000,00
de classe

015 GARI Ensino Fundamental Incompleto 3 2 - 40h/s R$ 1.320,00

29
 VAGAS AMPLA VAGAS VAGAS CARGA
COD CARGO REQUISITOS MÍNIMOS PARA NOMEAÇÃO CR** HORÁRIA VENCIMENTO BASE
CONCORRÊNCIA PCD***

016 MÉDICO SAÚDE DA Ensino Superior completo e registro no conselho

2 2 - 40h/s R$ 8.500,00
FAMÍLIA de classe

MÉDICO Ensino Superior completo e registro no conselho

017 1 1 - 40h/s R$ 2.000,00
VETERINÁRIO de classe

MOTORISTA Ensino Fundamental completo e CNH Categoria

018 4 3 - 40h/s R$ 1.320,00
CATEGORIA B B

Ensino Fundamental completo, CNH categoria D

e curso especializado para condutores de veículos
MOTORISTA
019 de transporte escolar e/ou condutor de veículo de 3 3 - 40h/s R$ 1.320,00
CATEGORIA D
emergência (curso especializado nos termos da
regulamentação do CONTRAN).
Ensino Superior completo e registro no conselho
020 NUTRICIONISTA 2 2 - 40h/s R$ 2.000,00
de classe

PROFESSOR Ensino Superior completo com licenciatura plena

021 1 2 - 100h/m R$ 2.627,70
PORTUGUÊS na área

PROFESSOR Ensino Superior completo com licenciatura plena

022 1 1 - 100h/m R$ 2.627,70
MATEMÁTICA na área

30
 VAGAS AMPLA VAGAS VAGAS CARGA
COD CARGO REQUISITOS MÍNIMOS PARA NOMEAÇÃO CR** HORÁRIA VENCIMENTO BASE
CONCORRÊNCIA PCD***

Ensino Superior completo com licenciatura plena

PROFESSOR
023 na área 1 1 - 100h/m R$ 2.627,70
HISTÓRIA

PROFESSOR Ensino Superior completo com licenciatura plena

024 1 1 - 100h/m R$ 2.627,70
CIÊNCIAS na área
PROFESSOR Ensino Superior completo com licenciatura plena
025 1 1 - 100h/m R$ 2.627,70
GEOGRAFIA na área
PROFESSOR Ensino Superior completo com licenciatura plena
026 1 1 - 100h/m R$ 2.627,70
INGLÊS na área
PROFESSOR Ensino Superior completo com licenciatura plena
027 2 1 - 100h/m R$ 2.627,70
EDUCAÇÃO FÍSICA na área
Ensino Superior completo com licenciatura plena
028 PEDAGOGO 2 2 - 100h/m R$ 2.627,70
em Pedagogia
CUIDADOR DE
CRIANÇAS COM
NECESSIDADES
029 Ensino Médio completo 4 2 - 40h/s R$ 1.320,00
EDUCACIONAIS E
ASSISTENTE DE
SALA DE AULA
INSTRUTOR DE
030 Ensino Médio completo 1 1 - 40h/s R$ 1.320,00
MÚSICA

TÉCNICO EM Ensino Médio completo e Técnico em Prótese

031 PRÓTESE 1 1 - 40h/s R$ 1.320,00
DENTÁRIA dentária

Ensino Superior completo e registro no conselho

032 PSICÓLOGO de classe 2 2 - 40h/s R$ 2.000,00

31
 VAGAS AMPLA VAGAS VAGAS CARGA
COD CARGO REQUISITOS MÍNIMOS PARA NOMEAÇÃO CONCORRÊNCIA
VENCIMENTO BASE
CR** PCD*** HORÁRIA

Ensino Médio Completo

033 RECEPCIONISTA 8 4 - 40h/s R$ 1.320,00

TÉCNICO DE Técnico em Enfermagem e Registro no

034 8 2 - 40h/s R$ 1.320,00
ENFERMAGEM Conselho de classe

Técnico em Radiologia e Registro no

TÉCNICO DE
035 Conselho de classe 2 1 - 40h/s R$ 1.320,00
RADIOLOGIA

Ensino Fundamental Completo

036 VIGIA 10 6 1 40h/s R$ 1.320,00
**CR = VAGAS DO CADASTRO RESERVA
*** PcD = PESSOA COM DEFICIÊNCIA, reservado o percentual de 5% (cinco por cento) das vagas que vierem a surgir no prazo de validade do Concurso para Pessoas com Deficiência, em cumprimento ao disposto no Art. 37, inciso VIII, da
Constituição Federal.).

32
 EDITAL CONCURSO PÚBLICO 001/2023

ANEXO II - QUADRO DE PROVAS

PROVA DE NÍVEL FUNDAMENTAL COMPLETO/INCOMPLETO

CARGOS: AUXILIAR DE SERVIÇOS GERAIS, COZINHEIRO, GARI, MOTORISTA CATEGORIA B, MOTORISTA
CATEGORIA D, VIGIA.
NOTA
NÚMERO VALOR
PROVAS MÍNIMA
QUESTÕES QUESTÃO
APROVAÇÃO

Língua Portuguesa 10
50% de acertos
CONHECIMENTOS
1,0 (10 questões)
GERAIS Conhecimentos Matemáticos 10

50% de acertos
Conhecimentos Específicos 20 2,0
(10 questões)

PROVA DE NÍVEL MÉDIO/TÉCNICO

CARGOS: ATENDENTE DE FARMÁCIA HOSPITALAR, ATENDENTE MÉDICO, AUXILIAR DE CONSULTÓRIO
DENTÁRIO, AUXILIAR ADMINISTRATIVO, AUXILIAR DE LABORATÓRIO, DIGITADOR, RECEPCIONISTA,
TÉCNICO EM PRÓTESE DENTÁRIA, TÉCNICO DE ENFERMAGEM, TÉCNICO EM RADIOLOGIA, CUIDADOR
DE CRIANÇAS COM NECESSIDADES EDUCACIONAIS ESPECIAIS E ASSISTENTE DE SALA DE AULA,
INSTRUTOR DE MÚSICA.
NOTA
NÚMERO VALOR
PROVAS MÍNIMA
QUESTÕES QUESTÃO
APROVAÇÃO
Língua Portuguesa 10

Noções de Direito Administrativo e

50% de acertos
CONHECIMENTOS Constitucional
10 1,0 (10 questões)
GERAIS Noções de Informática
Matemática

50% de acertos
Conhecimentos Específicos 20 2,0
(10 questões)

33
 PROVA DE NÍVEL SUPERIOR

PROVA DE NÍVEL SUPERIOR – PROFESSORES

CARGO: PROFESSOR DE PORTUGUÊS, PROFESSOR DE MATEMÁTICA, PROFESSOR DE HISTÓRIA,
PROFESSOR DE CIÊNCIAS, PROFESSOR DE GEOGRAFIA, PROFESSOR DE INGLÊS, PROFESSOR DE
EDUCAÇÃO FÍSICA, PEDAGOGO.
NOTA
NÚMERO VALOR
PROVAS MÍNIMA
QUESTÕES QUESTÃO
APROVAÇÃO
Língua Portuguesa 10

50% de acertos
CONHECIMENTOS
Matemática 10 2,0 (10 questões)
GERAIS

Conhecimentos de Educação
10
Didática e Legislação 50% de acertos
3,0
(15 questões)
Conhecimentos Específicos 20

PROVA DE NÍVEL SUPERIOR – ÁREA DA SAÚDE

CARGO: ASSISTENTE SOCIAL, DENTISTA, EDUCADOR FÍSICO, ENFERMEIRO, FARMACÊUTICO,
FISIOTERAPEUTA, NUTRICIONISTA, MÉDICO SAÚDE DA FAMÍLIA, MÉDICO VETERINÁRIO, PSICÓLOGO
NOTA
NÚMERO VALOR
PROVAS MÍNIMA
QUESTÕES QUESTÃO
APROVAÇÃO
Língua Portuguesa 10

• Noções de Direito Administrativo

50% de acertos
CONHECIMENTOS e Constitucional
10 2,0 (10 questões)
GERAIS • Noções de Informática
• Matemática

Legislação SUS 10
50% de acertos
3,0
(15 questões)
Conhecimentos Específicos 20

34
 EDITAL CONCURSO PÚBLICO

ANEXO III
PROGRAMA DAS PROVAS DO CONCURSO PÚBLICO 001/2023

1. PROVA DE CONHECIMENTOS GERAIS PARA OS CARGOS DE NÍVEL

FUNDAMENTAL

LÍNGUA PORTUGUESA: Compreensão e interpretação de textos. Tipos e gêneros textuais. Frase

e oração. Língua padrão: ortografia, acentuação gráfica, pontuação, classes de palavras, concordância
nominal e verbal, regência verbal e nominal, sintaxe de colocação. Produção Textual. Formação de
palavras. Palavras primitivas e derivadas. Variação linguística.

CONHECIMENTOS MATEMÁTICOS: Raciocínio lógico matemático. Conjuntos. Sistema de

numeração decimal. Números racionais. Medida de tempo. Operações Fundamentais: adição,
subtração, multiplicação e divisão. Resolução de Problemas. Regra de três simples e porcentagem.

2. PROVA DE CONHECIMENTOS ESPECÍFICOS PARA OS CARGOS DE NÍVEL

FUNDAMENTAL

AUXILIAR DE SERVIÇOS GERAIS: Finalidades da limpeza. Racionalização do trabalho.

Seleção e organização das atividades: ergonomia aplicada ao trabalho. As técnicas de uso, limpeza,
conservação, utilização e guarda dos materiais, equipamentos, estrutura física, produto de limpeza,
ferramentas, instrumentos e equipamentos peculiares ao trabalho, conservação, organização e limpeza
dos alimentos, cozinha e despensa. Orientar e distribuir as atividades de preparação de alimentos.
Controlar o estoque de todos os materiais de consumo, bens duráveis e patrimoniais serviços de
limpeza e faxina em sua unidade de trabalho, varrição, lavagem e higienização das instalações, salas,
pátios, banheiros e os equipamentos. Cumprimento das normas fixadas pela segurança do trabalho,
utilização, guarda e manutenção dos Equipamentos de Proteção Individual (EPIs). Ética. Noções de
Primeiros Socorros. Noções sobre a prática do trabalho. Relações interpessoais. Noções básicas sobre
conferência de materiais, utilização, guarda e manutenção dos Equipamentos de Proteção Individual
(EPIs). Noções de higiene e limpeza, conservação, organização interna e externa. Controle de estoque
de materiais de consumo, bens duráveis e patrimoniais. Destinação do lixo. Equipamentos para a
segurança e higiene. Normas de segurança. Noções básicas sobre auxílio nos trabalhos ligados à área
de capina, construção civil, pintura e outras correlatas às atribuições do cargo. Ética profissional.

COZINHEIRO: Noções sobre a prática do trabalho; Relações interpessoais; Ética profissional;

Manipulação de alimentos. Higiene e segurança na manipulação de alimentos. Noções básicas de
nutrição e dietética. Finalidades da limpeza. Racionalização do trabalho. Seleção e organização das
atividades: ergonomia aplicada ao trabalho. As técnicas de uso, limpeza, conservação, utilização e
guarda dos alimentos e equipamentos de uso.

GARI: Noções básicas de higiene: corporal, da habitação, dos hábitos; Noções básicas de preservação
da natureza; primeiros socorros; Doenças comuns e contagiosas e sua prevenção; Noções básicas do
comportamento como servidor público; Noções básicas de segurança no trabalho e equipamentos de
segurança; Varrição de calçadas; Bom relacionamento com o pessoal de trabalho e público em geral;
Remoção de lixos e detritos. Segurança e higiene do trabalho. Equipamentos de Segurança (E.P.I. e
E.P.C.). Ferramentas e equipamentos da área. Limpeza de equipamentos e conservação de materiais.
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Coleta de lixo e tipos de recipientes. Assuntos relacionados à sua área de atuação e ética no trabalho.
Organização do local de trabalho. Comportamento no local de trabalho. Noções básicas de trabalho
de acordo com as atribuições do cargo.

MOTORISTA CATEGORIA B: Legislação de Trânsito: Código de Trânsito Brasileiro (Lei n.º

9.503/1997); Lei Federal n.º 12.619 de 30 de abril de 2012; Lei Federal n.º 12.971 de 09 de maio de
2014; Lei Federal n.º 13.103 de 02 de março de 2015 e resoluções do CONTRAN pertinentes à
condução de veículos. Funcionamento de veículos automotores: conhecimentos básicos de mecânica
e de elétrica de automóveis. Manutenção de automóveis. Combustíveis. Noções de segurança
individual, coletiva e de instalações. Direção defensiva. Noções de primeiros socorros. Respeito ao
meio ambiente. Educação no trânsito. Tacógrafos: conceitos básicos. Responsabilidade civil e
criminal dos operadores. Noções de sistema de rastreamento e gerenciamento de riscos. Noções de
gestão de pneus. Percepção de riscos. Comportamento seguro no trânsito. Manutenção preventiva de
motores à diesel. Gestão de resíduos. Noções de ergonomia no transporte. Dicas de atendimento a
pessoas com restrição de mobilidade.

MOTORISTA CATEGORIA D: Legislação de Trânsito: Código de Trânsito Brasileiro (Lei n.º

9.503/1997); Lei Federal n.º 12.619 de 30 de abril de 2012; Lei Federal n.º 12.971 de 09 de maio de
2014; Lei Federal n.º 13.103 de 02 de março de 2015 e resoluções do CONTRAN pertinentes à
condução de veículos. Funcionamento de veículos automotores: conhecimentos básicos de mecânica
e de elétrica de automóveis. Manutenção de automóveis. Combustíveis. Noções de segurança
individual, coletiva e de instalações. Direção defensiva. Noções de primeiros socorros. Respeito ao
meio ambiente. Educação no trânsito. Tacógrafos: conceitos básicos. Responsabilidade civil e
criminal dos operadores. Noções de sistema de rastreamento e gerenciamento de riscos. Noções de
gestão de pneus. Percepção de riscos. Comportamento seguro no trânsito. Manutenção preventiva de
motores à diesel. Gestão de resíduos. Noções de ergonomia no transporte. Dicas de atendimento a
pessoas com restrição de mobilidade.

VIGIA: Noções de segurança no trabalho. Noções de higiene e limpeza. Regras de Segurança.

Equipamentos de Proteção. Relações interpessoais. Ética profissional. Técnicas e Métodos de
Segurança e Vigilância. Prevenção de acidentes. Primeiros socorros. Atitudes diante de incêndios
(uso de extintores). Postura profissional. Organização; conhecimentos básicos inerentes à área de
atuação. Regras básicas de comportamento profissional para o trato diário com o público interno e
externo e colegas de trabalho. Controle de entrada e saída de veículos em estacionamentos de
repartições públicas. Elaboração de boletim de ocorrências. Regras de hierarquias no serviço público
municipal. Zelo pelo patrimônio público. Vigilância do patrimônio público. Ética profissional.
Noções Básicas de Primeiros Socorros.

3. PROVA DE CONHECIMENTOS GERAIS PARA OS CARGOS DE NÍVEL MÉDIO/

TÉCNICO:
LÍNGUA PORTUGUESA: Compreensão e interpretação de textos: situação comunicativa,
pressuposição, inferência, ambiguidade, ironia, figurativização, polissemia, intertextualidade,
linguagem não-verbal. Tipos e gêneros textuais: narrativo, descritivo, expositivo, argumentativo,
instrucionais, propaganda, editorial, cartaz, anúncio, artigo de opinião, artigo de divulgação científica,
ofício, carta. Estrutura textual: progressão temática, parágrafo, frase, oração, período, enunciado,
pontuação, coesão e coerência. Variedade linguística, formalidade e informalidade, formas de
tratamento, propriedade lexical, adequação comunicativa. Norma culta: ortografia, acentuação, cargo
do sinal indicativo de crase. Pontuação. Formação de palavras, prefixo, sufixo, classes de palavras,
regência, concordância nominal e verbal, flexão verbal e nominal, sintaxe de colocação. Produção
textual. Semântica: sentido e cargo dos vocábulos; campos semânticos. Cargo de tempos e modos dos
verbos em português. Fonologia: conceitos básicos, classificação dos fonemas, sílabas, encontros
vocálicos, encontros consonantais, dígrafos, divisão silábica. Morfologia: reconhecimento, cargo e
sentido das classes gramaticais. Termos da oração. Processos de coordenação e subordinação.
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Transitividade e regência de nomes e verbos. Padrões gerais de colocação pronominal no português.
Estilística: figuras de linguagem. Reescrita de frases: substituição, deslocamento, paralelismo. Norma
culta.

INFORMÁTICA: Noções de sistema operacional (ambientes Linux e Windows). Edição de textos,

planilhas e apresentações (ambientes Microsoft Office e BrOffice). Rede de Computadores: conceitos
básicos, ferramentas, aplicativos e procedimentos de internet e intranet. Programas de navegação
(Microsoft Internet Explorer, Mozilla Firefox, Google Chrome e similares). Programas de correio
eletrônico (Outlook Express, Mozilla Thunderbird e similares). Sítio de busca e pesquisa na internet.
Grupos de discussão. Redes Sociais. Computação na nuvem (cloud computing). Conceitos de
organização e de gerenciamento de informações, arquivos, pastas e programas. Segurança da
informação: procedimentos de segurança. Noções de vírus, worms e pragas virtuais. Aplicativos para
segurança (antivírus, firewall, anti-spyware, etc. Procedimento de backup. Armazenamento de dados
na nuvem (cloud storage).

NOÇÕES DE DIREITO ADMINISTRATIVO E CONSTITUCIONAL: A Administração

Pública: princípios da Administração Pública. Poderes administrativos. Atos administrativos.
Licitações e contratos administrativos. Serviços públicos. Servidores públicos: regime especial,
regime trabalhista, expediente funcional e organizacional. Cargo, cargo e função pública. Órgãos
públicos. Improbidade administrativa. Processo administrativo. Constituição da República Federativa
do Brasil: dos Princípios Fundamentais – art. 1º ao 4º; dos Direitos e Deveres Individuais e Coletivos
– art. 5º; dos Direitos Sociais – art. 6º ao 11; da Nacionalidade – art. 12 e 13; dos Direitos Políticos –
art. 14 ao 16; da Organização Político-Administrativa – art. 18 e 19; dos Municípios – art. 29 ao 31;
da Administração Pública – art. 37 ao 41.

MATEMÁTICA: Raciocínio Lógico. Conjuntos: relações de pertinência, inclusão, igualdade e

operações. Razão e Proporção. Geometria Plana e Espacial. Regra de três simples e composta.
Porcentagem e Juros Simples, Sistema Lineares. Progressão Aritmética e Geométrica. Análise
Combinatória e Probabilidade. Estatística: média, moda e mediana. Trigonometria no Triângulo
Retângulo. Sequência lógica. Álgebra básica.

4. PROVA DE CONHECIMENTOS ESPECÍFICOS PARA OS CARGOS DE NÍVEL MÉDIO/

TÉCNICO:

ATENDENTE DE FARMÁCIA HOSPITALAR: Boas práticas de dispensação de medicamentos

e atendimento ao público. Noções sobre medicamentos de controle especial e antimicrobianos. Boas
práticas de armazenamento de medicamentos/Normas de boas práticas de armazenamento –
recebimento e controle de estoque de medicamentos. Noções de lote de medicamentos e controle de
validade de produtos. Noções de organização e funcionamento da farmácia. Noções de fabricação de
medicamentos. Noções de higiene, limpeza e biossegurança. Produtos farmacêuticos: Formas
farmacêuticas (comprimido, drágea, comprimido revestido, solução oral, suspensão, xarope, soluções
estéreis de grande volume, soluções estéreis de pequeno volume, entre outras), noções de classe
terapêutica, noções básicas de reações adversas. Informações de uso e administração de
medicamentos. Conhecimento da concentração de medicamentos declarada no rótulo dos produtos
farmacêuticos. Domínio de programas do Office (Word e Excel).

ATENDENTE MÉDICO: Importância das relações humanas e da comunicação: seus conceitos,

elementos, formas e barreiras. Princípio de qualidade no atendimento. Desinfecção, Esterilização,
Assepsia e Anti-sepsia das mãos, materiais e instalações. Recepção do Paciente: ficha clínica,
organização de arquivo. Preparo e manutenção das salas de atendimento com suprimento do material
necessário. Isolamento do campo operatório. Preparo do paciente para o atendimento. Auxílio no
atendimento. Princípios gerais da Biossegurança e utilização de Equipamentos de Proteção Individual
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(EPIs). Ética profissional. Gerenciamento de Resíduos de Serviços de Saúde. Biossegurança e
Segurança no trabalho Sistema Único de Saúde (SUS): seus princípios e diretrizes, Leis (8.080/90 e
8.142/90); Assuntos relacionados à sua área de atuação.

AUXILIAR ADMINISTRATIVO: Redação Oficial: ofícios, comunicações internas, cartas,

requerimentos, protocolo, expedição e distribuição de correspondência. Noções básicas de relações
humanas. Noções de controle de materiais, organização de arquivos. Noções básicas de atendimento
ao público. Noções de recebimento e transmissão de informações. Noções básicas de informática:
editores de texto (Word) e planilhas eletrônicas (Excel). Ética profissional e relações interpessoais.
Fundamentos básicos de administração: conceitos, características e finalidade. Funções
administrativas: planejamento, organização, controle e direção. Rotinas administrativas: técnicas de
arquivo e protocolo. Racionalização do trabalho. Higiene e segurança do trabalho: conceito,
importância, condições do trabalho. Técnicas administrativas e organizacionais. Motivação.
Comunicação. Etiqueta no trabalho. Comunicação interpessoal. Atendimento ao público. Qualidade
no atendimento.

AUXILIAR DE CONSULTÓRIO DENTÁRIO: Formas anatômicas dos dentes, posições na boca

e suas relações recíprocas. Dentições, arcos dentais e maxilas. Dimensão, função e classificação dos
dentes. Notação dentária: convencional e FDI. Classificação das cavidades do dente. Etiologia da
cárie e cronologia da erupção dentária. Principais patologias da cavidade bucal. Aplicação de métodos
de prevenção das doenças bucais, identificando as substâncias utilizadas. Princípios ergonômicos e
da segurança do trabalho. Funções e responsabilidades dos membros da equipe de trabalho,
dispositivos legais que regem o trabalho do profissional de nível médio na área de saúde bucal.
Equipamentos, materiais e instrumentais utilizados em uma unidade odontológica. Identificação de
estruturas dentais através de radiografias bucais. Noções de administração de uma unidade de
trabalho, organização de fluxo, cadastro, arquivo e agendamento de clientes. Ações de atenção e
promoção à saúde bucal. Programas específicos na comunidade, identificação dos principais
problemas bucais, através dos recursos epidemiológicos e outros instrumentos de diagnóstico.
Técnicas de comunicação em grupo, adequadas à educação para a saúde bucal. Código de ética
profissional do Conselho Regional de Odontologia: parte específica para auxiliares odontológicos.
Montagem de bandejas para atendimento odontológico: exames, dentística, endodontia, cirurgia,
prótese (moldagem), periodontia e outros. Flúor na odontologia. Legislação do Sistema
Único de Saúde (SUS).

AUXILIAR DE LABORATÓRIO: Colheita de Sangue (soro e plasma); Líquidos orgânicos;

Bioquímica (reagentes, dosagens); Hematologia (hemograma, VHS, coagulograma). Imunologia
(antígeno, anticorpo, complemento,aglutinação, sistema ABO, sistema Rh, testes de Coombs, látex,
Waaler Rose, ASLO, VDRL, imunofluorescência, enzimaimunoensaio, fator reumatóide). Unidades
de volume (cálculos e diluições); Microbiologia (bactérias, meios de cultura, semeadura em
bacteriologia e micologia, técnicas de coloração, lâminas para esfregaços). Parasitologia (técnicas
para diagnóstico de enteroparasitoses, técnicas específicas de diagnósticos). Urianálise (coleta de
urina, tiras reativas na urianálise, testes de proteína, glicose e bilirrubina). Legislação do Sistema
Único de Saúde – SUS: Constituição da República Federativa do Brasil (Com as Emendas
Constitucionais): Art.196 a 200; Lei n° 8.080, de 19 de setembro de 1990 e alterações - Dispõe sobre
as condições para a promoção e recuperação da saúde e dá outras providências; Decreto n° 7.508, de
28 de junho de 2011; Lei n° 8.142, de 28 de dezembro de 1990 e alterações – Dispõe sobre a
participação da comunidade na gestão do SUS e dá outras providências; PORTARIA MS/GM Nº
2.048 DE 03/09/2009 - Aprova o regulamento do Sistema Único de Saúde (SUS). Portaria Nº 2.488,
de 21 de outubro de 2011, que aprova a Política Nacional de Atenção Básica.

DIGITADOR: Relações interpessoais; Ética profissional; Atendimento ao público, recepção; Pacote

Office; Banco de Dados; Internet; Windows XP: Fundamentos. Windows Explorer. Manipulação de
Objetos da Área de Trabalho. Internet: Fundamentos. Navegadores. E-mail. URL. Barra de

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Ferramentas. Protocolos Básicos. Teclado; Digitação Básica. Layout do Teclado. Teclas de Atalho;
Word; Excel; PowerPoint.

TÉCNICO EM PRÓTESE DENTÁRIA: Anatomia e escultura dental; Prótese parcial fixa; Prótese
removível; Prótese total; Prótese adesiva; Aparelhos ortodônticos; Materiais odontológicos;
Materiais e técnicas de moldagem e modelagem; Materiais restauradores e protéticos estéticos;
Equipamento e instrumental protético; Noções básicas de oclusão dentária; Aspectos relativos à
atuação profissional; Atribuições do técnico de laboratório de prótese dentária; Exercício ético e legal
da função de técnico em prótese dentária no Brasil. Constituição da República Federativa do Brasil
- Título VIII – Da ordem social – Capítulo I e II – Seção I e II. Lei Federal n.º 8.080/1990 - Dispõe
sobre as condições para a promoção, proteção e recuperação da saúde, a organização e o
funcionamento dos serviços correspondentes e dá outras providências. Lei Federal n.º 8142/1990 -
Dispõe sobre a participação da comunidade na gestão do Sistema Único de Saúde (SUS) e sobre as
transferências intergovernamentais de recursos financeiros na área da saúde e dá outras providências.
Portaria GM/MS 399/2006 – Divulga o Pacto pela Saúde - Consolidação do SUS e aprova as
Diretrizes Operacionais do Referido Pacto. Portaria GM/MS n.º 699/2006 - Regulamenta as
Diretrizes Operacionais dos Pactos Pela Vida e de Gestão. Portaria GM/MS n.º 372/2007 - Altera a
Portaria 699/GM, que Regulamenta as Diretrizes dos Pactos pela Vida e de Gestão; Portaria
GM/MS n.º 3916/1998.

RECEPCIONISTA: Conceitos gerais: ética, redução de danos, democracia, rede social, direitos
sociais, seguridade social, cidadania, Educação em saúde, Proteção Social, violência social. Noções
de Cidadania; Qualidade no atendimento: Atendimento ao público interno e externo. Comunicação;
Elementos da comunicação, emissor e receptor; Redação e Documentos oficiais: formas de
tratamento, elaboração, organização e expedição de documentos oficiais como relatório, ofício,
memorando, aviso, ata, atestado, declaração, despacho, portaria, moção, pedido de providência,
requerimento, circular e etc.; Recepção e despacho de documentos; Uso de equipamentos de
escritório. Correspondência Oficial, recebimentos e envios; Técnicas de arquivos, organização,
localização e manutenção; Protocolos em geral, recebimento, envio e registro; Relacionamento
Interpessoal; Linguagem social. Conhecimentos básicos em informática: Software, hardware e redes.
Editor de texto. Planilha Eletrônica. Conceitos de Internet e Intranet. Correio eletrônico. Cópias de
segurança (backup). Conceito e organização de arquivos (pastas/diretórios). Tipos de arquivos.
Noções básicas de armazenamento de dados.

TÉCNICO DE ENFERMAGEM: Fundamentos de enfermagem. Lei do exercício profissional.

Ética profissional. Noções de farmacologia. Assistência de enfermagem ao exame físico.
Enfermagem nos exames complementares. Prontuário médico, anotações e registros. Sinais vitais.
Higiene corporal. Medidas terapêuticas. Tratamento por via respiratória. Noções de primeiros
socorros. Tratamento e assistência em: clínica médica, doenças transmissíveis. Humanização da
Assistência. Pressão Arterial. IRA: Diagnóstico, Caracterização, Procedimento, Classificação;
Assistência Materno Infantil. Esterilização. Cuidados gerais de enfermagem. Noções de Saúde
Pública. Organização dos serviços de saúde no Brasil. Indicadores de saúde. Sistema de notificação
e de vigilância epidemiológica e sanitária. Endemias/epidemias: situação atual, medidas de controle
e tratamento. Acolhimento na Atenção Primária à Saúde: conceitos, formas de organização, avaliação
do processo de trabalho, trabalho em equipe, classificação de risco. Ferramentas e conceito da Saúde
da Família: conceito de territorialização, visita domiciliar. Técnicas básicas de enfermagem:
nebulização, peso - mensuração, aplicações de medicações (vias e técnicas), curativos, posição para
exames, alimentações e coleta de material para exames, Assistência de Enfermagem à mulher:
prevenção e detecção precoce do câncer ginecológico (colo de útero e mama), acompanhamento à
gestante, consulta de pré-natal - acompanhamento à mulher no puerpério (normal ou patológico) e no
abortamento; atenção à mulher vítima de violência doméstica e sexista. Assistência de enfermagem à
saúde da mulher; Assistência de enfermagem na atenção à saúde da criança e adolescente. Assistência
de enfermagem ao adulto: controle de pacientes e de comunicantes em doenças transmissíveis
(tuberculose, hanseníase, cólera, infecção pelo HIV, hepatite, meningite, dengue e leptospirose)
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paciente portador de: hipertensão arterial, diabetes, outras doenças crônicas, abordagem do paciente
acamado (cuidados no acidente vascular cerebral). Atenção à pessoa com deficiência; Saúde mental:
projeto terapêutico singular, acolhimento, clínica ampliada, matricialmente, visitas domiciliares e
outras formas de busca do paciente e atenção à família. Imunizações: esquema básico de vacinação.

TÉCNICO DE RADIOLOGIA: Proteção Radiológica; Radiologia Pediátrica; Radiologia geral;

Exames contrastados; Ressonância Magnética; Tomografia Computadorizada; Mamografia;
Anatomia Radiológica. Noções de Anatomia Humana: sistema músculo-esonético, sistema
respiratório, sistema digestivo, sistema gênito-urinário, sistema nervoso central, sistema
cardiovascular. Propriedades das Radiações: Obtenção da Radiação X, Propriedade Biológica –
Noções de Proteção, Propriedade Fotográfica, Convenção Luminosa. Técnicas de Realização de
Exames: Radiografias de Crânio, Radiografias de Seis da Face, Radiografias de Cavum, Radiografias
de Mastoides, Radiografias de Órbitas, Radiografias de Coluna Cervical, Radiografias de Coluna
Dorsal, Radiografias de Coluna Lombo-Sacra, Radiografias de Sacro e Cóccix, Radiografias de
Sacroilíacas, Radiografias de Bacia, radiografia de Tórax, Radiografias de Arcos Costais e Esterno,
Radiografias de Coração e Vasos da Base, Radiografias de Abdômen, Radiografias de Segmentos
Apendiculares, Radiografias de Articulações.

CUIDADOR DE CRIANÇAS COM NECESSIDADES EDUCACIONAIS ESPECIAIS E

ASSISTENTE DE SALA DE AULA: Criança e do Adolescente; noções de primeiros socorros;
Orientações. Serviços de Acolhimento para Crianças e Adolescentes. Constituição Federal. Artigos
1º ao 6º; Artigo 30, inciso VI; Artigo 37, caput e incisos I a IV; Artigo 39, caput; Artigos 226 a 230.
Lei Complementar nº 04, de 15 de outubro de 1990 e suas atualizações. Lei Maria da Penha (Lei n°
11340 de 07/08/2006). Envolvimento com diferenças: síndrome de down, autismo, Transtorno do
Déficit de Atenção com Hiperatividade (TDAH), alienação parental, transtornos mentais. Vivência
de rua. Convivência familiar e comunitária: poder familiar, colocação em família substituta, medidas
protetivas. Formas de violência contra a criança e adolescente. Abuso sexual contra crianças e
adolescentes. Características especiais dos maus tratos. Trabalho com famílias: famílias em situação
de vulnerabilidade social, exclusão social, as famílias contemporâneas e os novos arranjos familiares,
multifamílias, violência e abuso na família. Noções de higiene pessoal. Noções de como alimentar
crianças.

INSTRUTOR DE MÚSICA: Claves; armadura de clave; valores rítmicos e pausas; sinais de

articulações; sinais de agógica; semitom, tom e alterações; classificação dos intervalos melódicos e
harmônicos; enarmonia; graus da escala diatônica; escalas diatônicas nos modos maior e menor;
modos litúrgicos; métricas de compasso, naturezas de compasso, sinais de compasso, unidades de
tempo e de compasso; quiálteras, acento métrico, síncopes, contratempo; classificação de inícios e
terminações de frases musicais; tons vizinhos, tons homônimos e tons relativos; sinais de dinâmica;
série harmônica; cifra cordal (literal e alfanumérica); acordes primários e secundários; modulação
harmônica; transposição; andamentos e metrônomo; sinais de abreviatura; classificações vocais
(extensão e tessitura); formas binária, ternária e rondó; instrumentos de orquestra (classificação
organológica). Cifragem de acordes (análise gradual, funcional e cordal); modulação harmônica;
progressões harmônicas; substituição de acordes (empréstimo modal, mediantes cromáticas,
dominantes alteradas); técnicas de encadeamento de acordes; cadências musicais; fraseologia
musical; formas binária, ternária, lied e rondó; formas de variação (contínuas e seccionais); tema e
variações; história da música erudita ocidental; gêneros da música erudita ocidental (vocais e
instrumentais); ritmos musicais brasileiros; tipos de acompanhamento de canção; análise de texto de
canção (rima, versificação, estrofação, prosódia musical); classificações vocais (extensão e tessitura);
texturas musicais (homofonia, polifonia, heterofonia, etc); movimento melódico de vozes (princípios
de contraponto); contracanto; acústica musical; paisagem sonora (soundscape). História da Música;
principais gêneros, estilos e compositores; principais instrumentistas e compositores; Métodos e
didática de iniciação musical; A educação musical no contexto atual; Contribuições da música na
formação do indivíduo; A intencionalidade da avaliação no processo de apropriação e produção
do conhecimento.

5. PROVA DE CONHECIMENTOS GERAIS PARA OS CARGOS DE NÍVEL SUPERIOR

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5.1. LÍNGUA PORTUGUESA: Compreensão e interpretação de textos: situação comunicativa,
pressuposição, inferência, ambiguidade, ironia, figurativização, polissemia, intertextualidade,
linguagem não-verbal. Tipos e gêneros textuais: narrativo, descritivo, expositivo, argumentativo,
instrucionais, propaganda, editorial, cartaz, anúncio, artigo de opinião, artigo de divulgação científica,
ofício, carta. Estrutura textual: progressão temática, parágrafo, frase, oração, período, enunciado,
pontuação, coesão e coerência. Variedade linguística, formalidade e informalidade, formas de
tratamento, propriedade lexical, adequação comunicativa. Norma culta: ortografia, acentuação,
emprego do sinal indicativo de crase. Pontuação. Formação de palavras, prefixo, sufixo, classes de
palavras, regência, concordância nominal e verbal, flexão verbal e nominal, sintaxe de colocação.
Produção textual. Semântica: sentido e emprego dos vocábulos; campos semânticos. Emprego de
tempos e modos dos verbos em português. Fonologia: conceitos básicos, classificação dos fonemas,
sílabas, encontros vocálicos, encontros consonantais, dígrafos, divisão silábica. Morfologia:
reconhecimento, emprego e sentido das classes gramaticais. Termos da oração. Processos de
coordenação e subordinação. Transitividade e regência de nomes e verbos. Padrões gerais de
colocação pronominal no português. Estilística: figuras de linguagem. Reescrita de frases:
substituição, deslocamento, paralelismo. Norma culta.

5.2. NOÇÕES DE DIREITO ADMINISTRATIVO E CONSTITUCIONAL: A Administração

Pública: princípios da Administração Pública. Poderes administrativos. Atos administrativos.
Licitações e contratos administrativos. Serviços públicos. Servidores públicos: regime especial,
regime trabalhista, expediente funcional e organizacional. Emprego, emprego e função pública.
Órgãos públicos. Improbidade administrativa. Processo administrativo. Constituição da República
Federativa do Brasil: dos Princípios Fundamentais – art. 1º ao 4º; dos Direitos e Deveres Individuais
e Coletivos - art. 5º; dos Direitos Sociais - art. 6º ao 11; da Nacionalidade - art. 12 e 13; dos Direitos
Políticos - art. 14 ao 16; da Organização Político-Administrativa – art. 18 e 19; dos Municípios – art.
29 ao 31; da Administração Pública – art. 37 ao 41.

5.3. INFORMÁTICA: Noções de Sistema Operacional: fundamentos e operação, organização e

gerenciamento de informações, arquivos, pastas e programas, arquitetura de computadores,
procedimento de backup e recuperação contra desastres, sistemas operacionais modernos (Ubuntu
Linux e Windows 11). Dispositivos de Entrada e Saída: conceitos, tipos, funcionamento, instalação.
Aplicativos para Escritório: edição de textos, planilhas, apresentações, comunicações, banco de dados
e demais programas (Microsoft Office e Google Workspace). Importação e Exportação de Dados:
tipos de documentos e formatos, conversões, importação e exportação. Rede de Computadores:
fundamentos e conceitos básicos, ferramentas, aplicativos, endereçamento e procedimentos de
Internet e Intranet. Internet: uso e navegação, sites de busca e pesquisa, grupos de discussão, redes
sociais, aplicativos de navegação (Microsoft Edge, Mozilla Firefox e Google Chrome). Correio
Eletrônico: fundamentos, funcionamento e aplicativos (Email do Windows, Mozilla Thunderbird e
similares). Soluções de Comunicação: tecnologias, aplicativos de mensageria e comunicação
(WhastApp, Telegram, Skype, Discord, etc.). Computação em Nuvem: fundamentos de cloud
computing, tipos de oferta de serviço (IaaS, PaaS, SaaS), modelos de implementação, serviços e
provedoras (Google, Amazon, Microsoft, etc.). Segurança da Informação: fundamentos e princípios,
procedimentos de segurança, malware (vírus, worms, trojan, etc.), aplicativos de segurança (antivírus,
firewall, anti-spyware, etc.). Ambientes Corporativos: serviços de rede, autenticação e autorização,
domínio, compartilhamento de pastas e recursos.

5.4. MATEMÁTICA: Raciocínio Lógico. Conjuntos: relações de pertinência, inclusão, igualdade e

operações. Razão e Proporção. Geometria Plana e Espacial. Regra de três simples e composta.
Porcentagem e Juros Simples. Sistema Lineares. Progressão Aritmética e Geométrica. Análise
41
Combinatória e Probabilidade. Estatística: média, moda e mediana. Trigonometria no Triângulo
Retângulo. Sequência lógica. Álgebra básica.

6. PROVA DE CONHECIMENTOS ESPECÍFICOS PARA OS CARGOS DE NÍVEL

SUPERIOR

ASSISTENTE SOCIAL: O Serviço Social: as políticas sociais e as políticas públicas e setoriais. A

história do Serviço Social e o projeto ético-político. O Serviço Social na contemporaneidade. A ética
profissional e a relação com a instituição, o usuário e os profissionais. O Serviço Social e a
interdisciplinaridade. Controle social, gestão, orçamento e financiamento da Saúde. Programas e
projetos socioassistenciais do Ministério do Desenvolvimento Social (MDS). Política Nacional de
Assistência Social (PNAS). Sistema Único de Assistência Social (SUAS). Centro de Referência da
Assistência Social (CRAS). Programa de Atenção Integrada à Família – PAEF e PAEFI, CREAS.
Conselho de Assistência Social e a Participação Popular, LOAS, BPC (Benefício de Prestação
Continuada) NOB – SUAS. Políticas de seguridade social no Brasil. Avaliação de projetos e
programas. Questão social e Serviço Social: debate contemporâneo. Fundamentos do Serviço Social.
Política social. A práxis profissional: relação teórico prática. Serviço Social e família.
Instrumentalidade do Serviço Social: atendimento individual, o trabalho com grupos, comunidades,
movimentos sociais. Reforma sanitária. Tendências contemporâneas de abordagem do trabalho
coletivo na saúde e na assistência social. O Serviço Social no Processo de reprodução de Relações
Sociais. Planejamento e Serviço Social. Indicadores Sociais. Programas, projetos, serviços e
benefícios de Assistência Social. Elaboração de laudos, pareceres e relatórios sociais. Trabalho em
rede. Interdisciplinaridade. Atribuições do Assistente Social na Saúde. O cotidiano como categoria
de investigação. Atribuições privativas e competências do assistente social. Planejamento e pesquisa.
Projeto ético-político-profissional. Código de ética profissional do assistente social. Política Nacional
do Idoso (PNI). Estatuto do idoso. Estatuto da Criança e do Adolescente (ECA). Lei Maria da Penha.
Lei Orgânica da Assistência Social. Tipificação Nacional de Serviços Socioassistenciais. Legislação
específica do Serviço Social.

DENTISTA: Anatomia e escultura dental. Aparelhos ortodônticos. Materiais odontológicos.

Materiais e técnicas de moldagem e modelagem. Materiais restauradores e protéticos estéticos.
Equipamento e instrumental protético. Noções básicas de oclusão dentária. Aspectos relativos à
atuação profissional. Princípios do Sistema Único de Saúde. Semiologia e tratamento da cárie dentária
e doenças periodontais. Semiologia e tratamento das afecções do tecido mole. Semiologia e
tratamento das afecções da maxila e da mandíbula. Semiologia e tratamento das afecções pulpares.
Radiologia odontológica: técnica e interpretação radiográfica. Anestesiologia odontológica:
mecanismos de ação, técnicas, cuidados e acidentes anestésicos. Dentística operatória restauradora:
preparo cavitário; Tratamento Restaurador Atraumático (ART); adequação do meio bucal e proteção
do complexo dentina polpa. Materiais dentários forradores e restauradores. Terapêutica e
farmacologia de interesse na clínica odontológica. Cirurgia oral menor: indicações e
contraindicações, exodontias, cuidados pré e pós-operatórios. Princípios de traumatologia do sistema
estomatognático: urgências e emergências em odontologia. Oclusão: noções gerais, prevenção de más
oclusões. Epidemiologia da cárie dentária e das doenças periodontais. Métodos de prevenção da cárie
dentária e das doenças periodontais. Uso tópico e sistêmico do flúor: níveis de prevenção e aplicação.
Biossegurança e ergonomia. Evolução histórica da organização do sistema de saúde no Brasil e a
construção do Sistema Único de Saúde (SUS), princípios, diretrizes e arcabouço legal. Controle
Social do SUS. Resolução nº 453/2012 do Conselho Nacional de Saúde. Constituição Federal de 1988
nos artigos 194 e 200. Lei Orgânica da Saúde - Lei 8.80/1990, Lei 8.142/1990. Decreto Presidencial
7.508, de 28 de junho de 2011. Determinantes sociais da saúde. Sistemas de Informação em saúde.

EDUCADOR FÍSICO: A Educação Física e os fatores que afetam o crescimento físico. O

profissional de Educação Física e o PSF. O profissional de Educação Física e o NASF. Programas de
intervenção em atividade física e saúde no Brasil e no mundo. Epidemiologia da atividade física.
42
Métodos de medida da atividade física. Crescimento e desenvolvimento humano. Fisiologia do
exercício. Cinesiologia. Cineantropometria. Análise de dados em atividade física e saúde. Baterias de
testes. Exercícios resistidos para a saúde e desempenho. Prescrição de exercício na prevenção,
tratamento e controle dos agravos crônicos não transmissíveis. Saúde coletiva e atividade física.
Metodologia do treinamento desportivo; Aptidão física: conceitos, componentes básicos e as
possíveis causas e consequências. O esforço, intensidade e frequência nos exercícios. Esporte
adaptado. Avaliação saúde no trabalho. Qualidade de vida. Estilos de vida. Ergonomia. Conceitos de
atividade física e saúde. Prescrição de exercício físico para saúde. Diretrizes gerais para prescrição
de exercício e orientação de atividades físicas. Atividade física e idoso. Atividade física para crianças
e adolescentes. Atividade física para gestantes. Corpo e sociedade e a construção da cultura corporal
de movimento. Nutrição e atividade física. Socorros de urgência aplicados à Educação Física.
Crescimento e desenvolvimento motor. Portaria GM 154/2008.

ENFERMEIRO: Código de Ética Profissional. Lei do exercício profissional. Princípios e Diretrizes

do SUS; Política Nacional de Atenção às Urgências; ambulância e equipamentos de suporte básico e
avançado de vida no atendimento pré-hospitalar; segurança de cena, segurança pessoal e segurança
do paciente. Princípios gerais sobre a regulação das urgências; atendimento a múltiplas vítimas;
prevenção do trauma; biomecânica do trauma; avaliação e atendimento inicial às urgências.
Atendimento de enfermagem em Suporte Básico e Avançado de Vida no Trauma (Trauma torácico;
Alterações Circulatórias; Trauma abdominal; Trauma Cranioencefálico; Trauma Raquimedular;
Trauma Musculoesquelético; Trauma Térmico; Trauma na Criança; Trauma na Gestante; Trauma no
Idoso; Acidentes com animais peçonhentos). Atendimento de enfermagem em Suporte Básico e
Avançado de Vida em Situações Clínicas (respiratórios, cardiovasculares, circulatórios,
hematológicos, metabólicos, renais, neurológicos, musculoesqueléticos, Desfibrilação Elétrica
Automática). Atendimento de enfermagem em Suporte Básico e Avançado de Vida em Obstetrícia
(trabalho de parto normal e apresentação distócica, hipertensão, hemorragia, abortamento).
Atendimento de enfermagem em Suporte Básico e Avançado de Vida em Pediatria e assistência ao
recém-nascido. Atendimento de enfermagem em Suporte Básico e Avançado de Vida em Saúde
Mental (Síndrome de Abstinência do álcool ou outras drogas; tentativa de suicídio, depressão,
agitação psicomotora). Assistência e conduta de enfermagem nas seguintes situações: cálculo de
medicação; administração de drogas em urgência e emergência, transporte de pacientes críticos.

FARMACÊUTICO: Conceitos em farmacocinética, bioequivalência e biodisponibilidade.

Farmacodinâmica: Interação medicamentosa, mecanismo de ação das drogas e relação entre
concentração da droga e efeito. Diluições; Extração, Formas farmacêuticas: Líquidas (Soluções,
xaropes, colírios, etc). Formas farmacêuticas sólidas (pós, cápsulas, pílulas, grânulos, bolos, pastilhas,
granulados, comprimidos, drágeas), Semi-sólidos (pomadas, cremes, loções) e fatores que
influenciam na estabilidade destas formas farmacêuticas. Farmacologia da dor e da inflamação.
Farmacologia do sistema respiratório. Farmacologia do sistema digestivo. Farmacologia do sistema
nervoso central, periférico e autônomo. Farmacologia do sistema cardiovascular. Farmacologia dos
processos infecciosos/ antimicrobianos / antiparasitários. Farmacotécnica e formas farmacêuticas
sólidas, líquidas, semissólidas. Legislação Farmacêutica. Política de Medicamentos e de Assistência
Farmacêutica no SUS: Medicamentos disponibilizados, programas aos quais se destinam - Saúde
Mental, Excepcionais, Hipertensão e Diabetes, Estratégicos, AIDS. Relação Nacional de
Medicamentos Essenciais - RENAME e suas atualizações. Vigilância Sanitária. Legislação Sanitária.
Noções sobre Atenção Farmacêutica. Código de ética da profissão farmacêutica. Boas práticas de
dispensação de medicamentos. Medicamentos genéricos. Medicamentos sujeitos a controle especial.
Atenção primária a saúde e a farmácia básica. Farmácia Hospitalar: Conceitos, objetivos, estrutura
física e organizacional da farmácia hospitalar. Gerenciamento de medicamentos e de produtos
farmacêuticos de uso hospitalar. Seleção de medicamentos. Sistema de distribuição e estoque de
medicamentos. Comissão de Farmácia e Terapêutica. Papel da Farmácia no Controle das Infecções
Hospitalares. Farmacovigilância hospitalar. Farmacoepidemiologia. Farmacoeconomia. Terapia
antineoplásica (quimioterapia). Nutrição Parenteral. Farmácia Clínica e Atenção Farmacêutica.
Farmacologia Clínica: Boas Práticas de Manipulação em Farmácia. Estabilidade de medicamentos e
43
determinação do prazo de validade. Cálculos relacionados ao preparo de formas farmacêuticas.
Código de ética da profissão farmacêutica (Resolução do CFF nº 596 de 21 de fevereiro de 2014).
Legislação pertinente ao exercício profissional Farmacêutico em Unidades Hospitalares; Portaria n°
344/98 da Secretaria de Vigilância Sanitária do Min. da Saúde; Lei Federal nº 5.991, de 17 de
dezembro de 1973; Lei Federal nº 6360, de 23 de setembro de 1976.

FISIOTERAPEUTA: Sinais vitais. Avaliação musculoesquelética. Avaliação sensorial. Avaliação

da coordenação. Avaliação da função motora. Eletromiografia e testes de velocidade de condução
nervosa. Análise da marcha. Avaliação funcional. Prédeambulação e treino de marcha. Disfunção
pulmonar crônica. Doença cardíaca. Acidente vascular encefálico. Doença vascular periférica e
tratamento de feridas. Avaliação e tratamento após amputação de membro inferior. Avaliação e
controle de próteses. Avaliação e controle de órteses. Artrite. Esclerose múltipla. Doença de
Parkinson. Traumatismo cranioencefálico. Reabilitação vestibular. Queimaduras. Lesão medular
traumática. Dor crônica. Biofeedback. Semiologia respiratória. Produção de muco. Macroscopia e
viscosimetria do muco brônquico. Tosse. Úlceras de pressão. Atelectasia. Diagnóstico por imagem.
Endoscopia das vias respiratórias. Monitorização com oximetria de pulso e capnografia. Terapia com
PEEP. Expansão e reexpansão pulmonar. Recrutamento alveolar. Fisioterapia na saúde do
trabalhador: conceito de ergonomia, doenças ocupacionais relacionadas ao trabalho, práticas
preventivas no ambiente de trabalho.

MÉDICO SAÚDE DA FAMÍLIA: Medicina: valor da história clínica e interpretação do exame

físico. Princípios da Assistência ao paciente: medicina baseada em evidências, medicina baseada na
pessoa, relação médico-paciente, ética médica, bioética e tomada de decisões. Organização do
processo de trabalho na atenção básica: acolhimento, produção de vínculo e responsabilização, clínica
ampliada e outros princípios da política nacional de humanização, programação de ações e construção
de agenda compartilhada e educação permanente. A educação em saúde na prática do PSF. Sistema
de informação da atenção básica. Noções de Epidemiologia: vigilância epidemiológica, indicadores
básicos de saúde. Atuação do médico nos programas ministeriais: hanseníase, tuberculose,
hipertensão, diabetes. Atenção à saúde da mulher. Atenção à saúde da criança. Atenção à saúde do
adolescente, do adulto e do idoso. Exame clínico. Considerações biológicas em Medicina Clínica.
Doenças causadas por agentes biológicos e ambientais. Doenças causadas por riscos do meio
ambiente e agentes físicos e químicos. Doenças dos sistemas orgânicos. Doenças Sexualmente
Transmissíveis (DST): HIV e AIDS, prevenção, transmissão e tratamento. Fundamentos da
Psiquiatria e doenças psicossomáticas. Fundamentos de Geriatria. Fundamentos da Hemoterapia.
Fundamentos de Epidemiologia e doenças de motivação compulsória. Fundamentos de Saúde
Pública. Fundamentos de Pediatria. Emergências médicas: cardiovasculares, respiratórias,
neurológicas, pneumológicas dos distúrbios metabólicos e endócrinos gastroenterológicos, das
doenças infectocontagiosas, dos estados alérgicos e dermatológicos, dos politraumatizados, da
ortopedia, das feridas e queimaduras, da ginecologia e obstetrícia, da urologia, da oftalmologia e
otorrinolaringologia. Intoxicações exógenas. Saúde da família na busca da humanização e da ética na
atenção à saúde. Saúde mental no PSF. Tratamento de feridas no domicílio. Controle da dor no
domicílio. Intervenções médicas na internação domiciliar e assistência médica em domicílio. Visitas
domiciliares. Trabalho em equipe multiprofissional. Relacionamento interpessoal. Propedêutica em
clínica médica. Prevenção, nutrição e doenças nutricionais. Antibióticos, quimioterápicos e
corticoides. Epidemiologia, etiologia clínica, laboratório, diagnóstico diferencial das seguintes
afecções: Aparelho digestivo – esofagite; gastrite; úlcera péptica; doença intestinal inflamatória e
cirrose hepática. Aparelho cardiovascular – angina pectoris; infarto agudo do miocárdio; hipertensão
arterial sistêmica. Sistema hematopoiético – anemias; leucoses e linfomas. Sistema renal – infecções
do trato urinário; GNDA e GNC. Aparelho respiratório – pneumonia; broncopneumonia e DPOC.

MÉDICO VETERINÁRIO: Vigilância Sanitária. Epidemiologia Geral. Vigilância Epidemiológica.

Vigilância Ambiental. Zoonoses e Saúde Pública. Higiene e proteção dos alimentos: cuidados

44
higiênicos–sanitários na obtenção e beneficiamento de produto de origem animal, flora microbiana
patogênica e alterações. Legislação (Federal e Estadual) no julgamento tecnológico e sanitário:
classificação e funcionamento dos estabelecimentos. Ética e Legislação profissional. Fisiologia
Veterinária - Funções vegetativas: sangue e coagulação; circulação sanguínea, respiração. Funções
de relação: sistema nervoso central e sistema nervoso autônomo. Microbiologia veterinária:
morfologia, citologia, fisiologia, genética e ecologia geral de bactérias, fungos e vírus. Parasitologia
veterinária: relações entre os seres vivos. Âmbito da parasitologia. Conceitos empregados em
parasitologia. Adaptação e ação dos parasitas. Origem do parasitismo. Fundamentos teóricos de
bemestar animal e de bioética. Diretrizes gerais para a erradicação e a prevenção da febre aftosa.
Zoonoses: brucelose, febre amarela, febre maculosa, gripe aviária, larva migrans, leishmaniose,
leptospirose, raiva, toxoplasmose e tuberculose (agente, espécies acometidas, sintomas nos seres
humanos, sinais clínicos nos animais, formas de transmissão, diagnóstico, notificação). Doenças
infecciosas e parasitárias: aspectos clínicos, de vigilância epidemiológica e de controle (doenças de
interesse para a saúde pública). Produtos veterinários: medidas e orientações para o uso responsável
(antimicrobianos, endectocidas e inseticidas para grandes e pequenos animais). Higiene veterinária e
inspeção sanitária de produtos de origem animal: condições de transporte, abate sanitário, tecnologia,
processamento, inspeção, fiscalização e comercialização. As boas práticas de fabricação e o sistema
APPCC na produção de alimentos. Vigilância Sanitária no comércio de alimentos de origem animal:
doenças transmitidas por alimentos de origem animal, controle físico-químico e microbiológico de
alimentos de origem animal, fiscalização. Doenças de notificação obrigatória no MAPA.
Bioclimatologia animal. Políticas públicas em saúde. Formulação e implementação de políticas
públicas de saúde. Sistemas de saúde comparados. Legislação Sanitária. Epidemiologia. Fundamentos
da epidemiologia. Construção de indicadores epidemiológicos. Indicadores de saúde: morbidade e
mortalidade. Métodos epidemiológicos. Principais tipos de estudos epidemiológicos. Vigilância
epidemiológica e controle de doenças. Fundamentos de vigilância à saúde: vigilância epidemiológica,
sanitária e ambiental. A vigilância epidemiológica como política de saúde. Construção, atribuição e
operacionalização do sistema de vigilância epidemiológica nos seus diversos níveis. Uso da
epidemiologia na caracterização e investigação de surtos. Saneamento ambiental. Abastecimento de
água. Doenças relacionadas com a água. Esgotamento sanitário. Doenças relacionadas com os
esgotos. Vigilância epidemiológica e medidas de controle. Resíduos sólidos. Legislação e normas
técnicas para os resíduos de sólidos.

NUTRICIONISTA: Nutrição básica. Nutrientes: conceito, classificação, funções, requerimentos,

recomendações e fontes alimentares. Aspectos clínicos da carência e do excesso. Dietas não
convencionais. Aspectos antropométricos, clínico e bioquímico da avaliação nutricional. Nutrição e
fibras. Utilização de tabelas de alimentos. Alimentação nas diferentes fases e momentos biológicos.
Educação nutricional. Conceito, importância, princípios e objetivos da educação nutricional. Papel
que desempenha a educação nutricional nos hábitos alimentares. Aplicação de meios e técnicas do
processo educativo. Desenvolvimento e avaliação de atividades educativas em nutrição. Avaliação
nutricional. Métodos diretos e indiretos de avaliação nutricional. Técnicas de medição. Avaliação do
estado e situação nutricional da população. Técnica dietética. Alimentos: conceito, classificação,
características, grupos de alimentos, valor nutritivo, caracteres organoléticos. Seleção e preparo dos
alimentos. Planejamento, execução e avaliação de cardápios. Higiene de alimentos. Análise
microbiológica, toxicológica dos alimentos. Fontes de contaminação. Fatores extrínsecos e
intrínsecos que condicionam o desenvolvimento de microrganismos no alimento. Modificações
físicas, químicas e biológicas dos alimentos. Enfermidades transmitidas pelos alimentos. Nutrição e
dietética. Recomendações nutricionais. Função social dos alimentos. Atividade física e alimentação.
Alimentação vegetariana e suas implicações nutricionais. Tecnologia de alimentos. Operações
unitárias. Conservação de alimentos. Embalagem em alimentos. Processamento tecnológico de
produtos de origem vegetal e animal. Análise sensorial. Nutrição em saúde pública. Análise dos
distúrbios nutricionais como problemas de saúde pública. Problemas nutricionais em populações em
desenvolvimento. Dietoterapia. Abordagem ao paciente hospitalizado. Generalidades, fisiopatologia
e tratamento das diversas enfermidades. Exames laboratoriais: importância e interpretação. Suporte
nutricional enteral e parenteral. Bromatologia. Aditivos alimentares. Condimentos. Pigmentos.
45
Estudo químico bromatológico dos alimentos: proteínas, lipídios e carboidratos. Vitaminas. Minerais.
Bebidas.

PSICÓLOGO: Saúde mental: conceito de normal e patológico. Contribuições da Psiquiatria,

Psicologia e Psicanálise. Psicopatologia: produção de sintomas, aspectos estruturais e dinâmicos das
neuroses e perversões na clínica com crianças, adolescentes e adultos. Psicodiagnóstico: a função do
diagnóstico, instrumentos disponíveis e suas aplicabilidades (entrevistas, testes), diagnóstico
diferencial. Modalidades de tratamento com crianças, adolescentes e adultos: intervenções individuais
e grupais; critérios de indicação; psicoterapia de grupo, grupos operativos, psicoterapia individual,
atendimento à família. Abordagem psicanalítica do tratamento individual e grupal. Ética profissional.
Psicologia do desenvolvimento humano. Métodos de pesquisa em Psicologia. A Psicologia e a saúde:
o papel do psicólogo na equipe multidisciplinar. Concepções de saúde e doença. Psicologia
Hospitalar: teoria e prática. Intervenções do psicólogo nos programas ambulatoriais do Hospital
Geral.

7. PROVA DE CONHECIMENTOS ESPECÍFICOS PARA OS CARGOS DE NÍVEL

SUPERIOR (ÁREA DA SAÚDE) ASSISTENTE SOCIAL, DENTISTA, EDUCADOR FÍSICO, ENFERMEIRO,
FARMACÊUTICO, FISIOTERAPEUTA, MÉDICO SAÚDE DA FAMÍLIA, MÉDICO VETERINÁRIO, PSICÓLOGO

LEGISLAÇÃO SUS: Constituição da República Federativa do Brasil - Título VIII – Da ordem

social – Capítulo I e II – Seção I e II. Lei Federal n.º 8.080/1990 - Dispõe sobre as condições para a
promoção, proteção e recuperação da saúde, a organização e o funcionamento dos serviços
correspondentes e dá outras providências. Sistema único de Saúde (SUS): princípios, diretrizes,
organização e legislação básica. Lei Federal n.º 8142/1990 - Dispõe sobre a participação da
comunidade na gestão do Sistema Único de Saúde (SUS) e sobre as transferências
intergovernamentais de recursos financeiros na área da saúde e dá outras providências. Decreto 7.508
de 28 de junho de 2011. Decreto Federal n.º 1232/1994 - Dispõe sobre as condições e a forma de
repasse regular e automático de recursos do Fundo Nacional de Saúde para os fundos de saúde
estaduais, municipais e do Distrito Federal, e dá outras providências. Portaria GM/MS 399/2006 –
Divulga o Pacto pela Saúde - Consolidação do SUS e aprova as Diretrizes Operacionais do Referido
Pacto. Pacto pela Saúde 2006 e seus três componentes: Pacto pela Vida, Pacto em Defesa do SUS e
Pacto de Gestão do SUS. Portaria GM/MS n.º 699/2006 - Regulamenta as Diretrizes Operacionais
dos Pactos Pela Vida e de Gestão. Portaria GM/MS n.º 372/2007 - Altera a Portaria 699/GM, que
Regulamenta as Diretrizes dos Pactos pela Vida e de Gestão; Portaria GM/MS n.º 3916/1998 - Aprova
a Política Nacional de Medicamentos. Política Nacional de Humanização - Humaniza-SUS:
princípios norteadores, estratégias, diretrizes gerais, parâmetros para acompanhamento da
implementação, visita aberta e direito a acompanhante. Doenças e Agravos de Notificação
Compulsória. Determinantes sociais da saúde no Brasil: produção social da saúde e da doença,
transição demográfica, transição epidemiológica, condições de vida e perfil de morbimortalidade.
Política Nacional de Promoção da Saúde: objetivos, diretrizes, estratégias, responsabilidades das
esferas de gestão, promoção da saúde e determinantes sociais, práticas educativas no SUS e
empoderamento para promoção da saúde e ações específicas. Princípios da Atenção primária em
Saúde. Controle Social: Carta dos direitos e deveres dos usuários da saúde. Biblioteca Virtual em
Saúde (BVS): histórico, definição, objetivos, modelos de documentos, materiais educacionais e
interfaces de pesquisa.

PROVA DE CONHECIMENTOS ESPEFÍFICOS PARA OS CARGOS DE NÍVEL

SUPERIOR (PROFESSORES)

46
CONHECIMENTOS DE EDUCAÇÃO DIDÁTICA E LEGISLAÇÃO: LEI Nº 14.325, de 12 de
abril de 2022, que trata do Desenvolvimento da Educação Básica e de Valorização dos Profissionais
da Educação (Fundeb), LEI N° 13.005/2014 - Plano Nacional de Educação – PNE, educação, escola,
professores e comunidade. Papel da didática na formação de educadores. A revisão da didática. O
processo de ensino. Os componentes do processo didático: ensino e aprendizagem. Tendências
pedagógicas no Brasil e a didática. Aspectos fundamentais da Pedagogia. Didática e Metodologia.
Disciplina, uma questão de autoridade ou de participação? O relacionamento na sala de aula. O
processo de ensinar e aprender. O compromisso social e ético dos professores. O currículo e seu
planejamento. O Projeto Pedagógico da escola. O Plano de Ensino e Plano de Aula. Relações
professor-aluno: a atuação do professor como incentivador e aspectos socioemocionais. O
planejamento escolar: importância. Requisitos gerais. Os conteúdos de ensino. A relação objetivo-
conteúdo-método. Avaliação da aprendizagem. Funções da avaliação. Princípios da avaliação.
Superação da reprovação escolar. Lei de Diretrizes e Bases da Educação Nacional - Lei n.º 9.394/96,
de 20/12/96. Do Ensino Fundamental. Da Educação de Jovens e Adultos. Da Educação Especial. A
LDB e a formação dos profissionais da Educação. Temas contemporâneos: bullying, o papel da
escola, a escolha da profissão. Teorias do currículo. Acesso, permanência com sucesso do aluno na
escola. Gestão da aprendizagem. Planejamento e gestão educacional. Avaliação institucional, de
desempenho e de aprendizagem. O professor: formação e profissão.

PROFESSOR PORTUGUÊS: Competências e habilidades propostas pelos Parâmetros Curriculares

Nacionais do Ensino Fundamental para a disciplina de Língua Portuguesa. Relações contextuais e
intertextuais entre gêneros textuais, épocas, autores e mídias na literatura brasileira. A linguagem
literária. Elementos da teoria literária (narrador, personagens, tempo etc.) em produções artísticas de
diferentes momentos históricos e tendências culturais, mediante análise de textos e obras no Brasil.
Compreensão literal - relações de coerência. Ideia de coerência. Ideia principal. Detalhes de apoio.
Relações de causa e efeito. Sequência temporal. Sequência espacial. Relações de comparação e
contraste. Relações coesivas: referência, substituição, elipse e Repetição. Indícios contextuais:
definição, exemplos, recolocação, estruturas paralelas, conectivos, repetição de palavras-chave.
Relações de sentido entre palavras: sinonímia/antonímia, hiperonímia/hiponímia, campo semântico.
Compreensão textual versus interpretação textual. Compreensão interpretativa. Propósito do autor.
Informações implícitas. Distinção entre fato e opinião. Organização retórica: generalização,
exemplificação, descrição, definição, exemplificação/especificação, explanação, classificação e
elaboração. Seleção de inferência: compreensão crítica. Recursos estilísticos e estruturais: aspectos
textuais, gramaticais e convenções da escrita. Fatores constitutivos de relevância: coerência e coesão.
Análise de textos, identificando a estrutura da frase: modos de construção de orações segundo
diferentes perspectivas de ordenação, observando-se os aspectos semânticos. Uso do vocábulo,
quanto ao seu valor e significação dentro do texto. Concordância, regência e colocação como fatores
de modificação e geração de sentido do texto. Uso de estruturas verbais e nominais (pronomes,
conjunções, preposições, etc.). Descrição linguística aplicada ao texto: orações, sintagmas, palavras,
morfemas. Variação linguística e preconceito linguístico, observando os níveis de linguagem
presentes em gêneros textuais. Gêneros Textuais. Identificação dos gêneros. A função social do uso
dos gêneros. Confronto de diferentes gêneros identificando as semelhanças e diferenças. As
tecnologias da comunicação e de informação no ensino da Língua Portuguesa. Hipertexto. Condições
de textualidade. A linguagem virtual mediante a visão da Semiótica.

PROFESSOR MATEMÁTICA: Números: números inteiros; divisibilidade; números racionais;

números irracionais e reais. Funções: igualdade de funções; determinação do domínio de uma função;
função injetiva (injetora), sobrejetiva (sobrejetora) e bijetiva (bijetora); função inversa; composição
de funções; funções crescentes, decrescentes, pares e ímpares; os zeros e o sinal de uma função;
funções lineares, constantes do 1º e 2º grau, modulares, polinomiais, logarítmica e exponenciais.
Equações: desigualdades e inequações. Geometria: plana, espacial e analítica. Trigonometria:
triangulo retângulo; estudo do seno, cosseno e tangente. Sequências: sequências de Fibonacci,
sequências numéricas; progressão aritmética e geométrica. Matrizes: determinantes; sistemas
lineares; análise combinatória; binômio de Newton. Noções de Estatística: medidas de tendência

47
central; medidas de dispersão, distribuição de frequência; gráficos; tabelas. Matemática financeira:
proporção, porcentagem, juros e taxas de juros, juro exato e juro comercial, sistemas de capitalização,
descontos simples, desconto racional, desconto bancário; taxa efetiva, equivalência de capitais.
Cálculo de Probabilidade. Números complexos. Cálculo Diferencial e Integral das funções de uma
variável. Noções de História da Matemática. Avaliação e Educação matemática: formas e
instrumentos. Metodologia do ensino de Matemática: uso de material concreto,
calculadora e computador.

PROFESSOR DE HISTÓRIA: Introdução aos estudos históricos. Historicidade do conhecimento

histórico. Metodologias e conceitos da ciência histórica. Periodização e tempo. O historiador e seu
trabalho. Conhecimento e verdade em história. Pré-história: primórdios da humanidade; períodos da
pré-história; primeiros habitantes da América / Brasil. Antiguidade Oriental: economia, sociedade e
cultura do Egito, Mesopotâmia, Palestina, Fenícia e Pérsia. Antiguidade Clássica: a civilização Grega
e Romana, economia sociedade e cultura. Sociedades africanas e subsaarianas iorubás, Daomeanos,
Gana, Mali, Congo, Monomotapa. Idade Média: o feudalismo; o império bizantino; o mundo
islâmico; o império de Carlos Magno; os grandes reinos germânicos; as cruzadas; a formação das
monarquias nacionais; as grandes crises dos séculos XIV e XV; o renascimento cultural e urbano; a
emergência da burguesia. Idade Moderna: o renascimento comercial e o declínio do feudalismo; os
grandes estados nacionais; a revolução cultural do renascimento; o humanismo; a reforma e a
contrarreforma; as grandes navegações; o absolutismo monárquico. Idade Contemporânea: a
revolução francesa; a era napoleônica e o congresso de Viena; a revolução industrial; o liberalismo;
o socialismo; o sindicalismo; o anarquismo e o catolicismo social; as independências na América
espanhola; partilha da Ásia e da África; Imperialismo europeu e norte-americano no séc. XIX. A 1ª
guerra mundial; a revolução russa; a crise de 1929; o nazi-fascismo. A 2ª guerra mundial; o bloco
capitalista e o bloco socialista; a guerra fria; a nova ordem mundial; América Latina e as lutas sociais;
o socialismo em Cuba e na China; integração e conflito em um mundo globalizado. História do Brasil:
Os primeiros habitantes do Brasil; cultura, economia e sociedade no Brasil colonial; a crise do sistema
colonial; a família real no Brasil; a independência; formação do Brasil Império; economia cafeeira e
a imigração europeia; a guerra do Paraguai; a crise do Brasil Império; a campanha abolicionista; O
processo de Proclamação da República. História do Brasil Republicano no século XX. A influência
política e social da Era Vargas. A Redemocratização (1945-1964). Período Ditatorial (1964-1984). A
Redemocratização de 1984 ao fim do século XXI. A República Brasileira no século XXI e suas
relações com a economia mundial. Questões de gênero, questões étnico-raciais e direitos humanos no
Brasil contemporâneo. O Direito das mulheres, dos jovens e crianças, das etnias e das minorias na
sociedade. Movimento da Consciência Negra, luta contra as desigualdades econômica e sociais.
Metodologia de Ensino de História. Resolução nº 4 de 2 de outubro de 2009. Decreto 7.611 de 2011,
que estabelece o Atendimento Educacional. Base Nacional Comum Curricular. Competências
específicas de História para o Ensino Fundamental.

PROFESSOR CIÊNCIAS: Ar: Composição; Propriedades e respectivas Aplicações. Camadas da

Atmosfera. Pressão Atmosférica (variações da pressão atmosférica, medida da pressão atmosférica,
formação de vento, as massas do ar). Previsão do Tempo. Ar e Saúde. Preservação do ar. Água:
Composição, Propriedades; Estados Físicos e as Mudanças de fase da Água. O Ciclo e a Formação
da Água na Natureza. Água e Saúde. Saneamento Básico. Solo: Como se formam os solos (as rochas);
Composição; Tipos; Função; O Solo e a nossa Saúde. Vírus: Estrutura; Reprodução; Importância do
Estudo. Moneras, Protistas e Fungos: Representantes; Ecologia; Características da Célula; Caracteres
morfofisiológicos; Importância do estudo dos benefícios e malefícios para os seres humanos.
Evolução dos Seres Vivos: Fóssil e sua importância; Seres vivos e adaptação; Seleção
natural/Mutação; Categorias de Classificação; Nomenclatura científica básica de classificação dos
seres vivos. Animais: Ordenação evolutiva da filogenia dos principais grupos do reino animal com
seus respectivos representantes. Estudo dos Políferos e Celenterados (ecologia, principais caracteres
morfofisiológicos, reprodução e importância do estudo); Estudo dos Platelmintos, Nematelmitos e
Anelídeos (ecologia, principais caracteres diferenciais morfofisiológicos, reprodução e importância
do estudo). Estudo dos Moluscos (classificação dos principais representantes, ecologia, caracteres
básicos morfofisiológicos, reprodução e importância do estudo). Estudo dos Vertebrados Superiores
(peixes, anfíbios, répteis, aves e mamíferos): classificação, ecologia, caracteres básicos

48
morfofisiológicos, reprodução e importância do estudo. Vegetais: Os grandes grupos de vegetais
(ordenação evolutiva com seus respectivos representantes e características da célula vegetal); Algas
Pluricelulares (características, ecologia, classificação e importância); Briófitas e Pteridófitas
(caracteres morfofisiológicos básicos diferenciais, ecologia, reprodução e utilidade); Gimnospermas:
representantes, reprodução e importância; Angiosperma: classificação e representantes, caracteres
estruturais, fisiológicos e importância (raiz, caule, folha, flor, fruto e semente). Corpo Humano:
Célula (características da célula animal, partes com seus respectivos componentes e função); Tecido:
conceito, tipos (classificação) e função; Sistemas Digestivo, Respiratório, Circulatório, Nervoso e
Reprodutor: composição (órgão) e principais considerações funcionais destes sistemas. Educação
Sexual. Drogas (fumo, álcool e estimulantes) e seus efeitos. Matéria: Conceito; Tipos; Propriedade
(gerais e específicas); Energia (modalidade, transformações e unidade de medida). Diferenças entre
fenômenos químicos e físicos. Substâncias: simples, compostas/uso das substâncias na indústria.
Funções Químicas: ácidos, bases, sais e óxidos (diferenças e aplicabilidades). Características
diferenciais das misturas e das combinações; misturas e seus processos de fracionamento;
combinações ou reações químicas – tipos e fatores que a influenciam; Movimento: conceito, tipos e
seus fatores; Massa, força e aceleração.

PROFESSOR GEOGRAFIA: As grandes paisagens naturais do globo terrestre: elementos naturais

– clima, vegetação, hidrografia e domínios morfoclimáticos. Cartografia: meios de orientação, fusos
horários, mapas e escalas. A nova ordem mundial e a globalização. As origens históricas dos países
subdesenvolvidos, Primeiro Mundo ou Norte industrializado. O Norte e os países capitalistas
desenvolvidos. O estado de bem-estar social e seus impasses atuais. Elementos naturais do espaço
brasileiro e estrutura geológica. Escudos e bacias sedimentares. Unidades geotectônicas e
caracterização do espaço brasileiro. Brasil: uma potência regional marcada por contrastes e
desigualdades de país agroexportador periférico a país industrializado semiperiférico,
desenvolvimento excludente e concentrador. A importância do comércio externo no desenvolvimento
econômico do Brasil. Organização político-administrativa e o fortalecimento do poder central.
Regionalização e Planejamento regional do Brasil: as divisões regionais do Brasil segundo o IBGE.
Complexos regionais do Brasil: Amazônia – Nordeste e Centro-Sul. Formação econômica do Brasil
e a integração Nacional. Urbanização e metropolização – Consciência ecológica e desenvolvimento
sustentável – o que é o meio ambiente e como o homem o modifica.

PROFESSOR INGLÊS: Substantivos. Tipos de substantivos: contáveis e não contáveis, próprios e

comuns, concretos e abstratos. Gêneros dos substantivos. Número dos substantivos. Genitive case.
Artigos: definidos, indefinidos, outros determinantes. Pronomes: pessoais, oblíquos, reflexivos,
possessivos, relativos, interrogativos, demonstrativos, indefinidos e universais. Numerais: cardinais
e ordinais. Adjetivos: tipos de adjetivos, funções sintáticas, ordem na frase. Graus: comparativo e
superlativo. Advérbios: tipos de advérbio, funções sintáticas, graus comparativos e superlativos.
Verbos auxiliares; tipos de verbo: regulares, irregulares, anômalos. Auxiliares primários: o emprego
de be, have e do. Auxiliares modais: tempo, modo e aspecto. Forma causativa. Vozes: ativa e passiva.
Concordância verbal. Phrasal verbs. Conectivos: preposições e locuções prepositivas. Conjunções e
locuções conjuntivas, coesão textual. Discurso direto e indireto. Conditional sentences. Question tags.
Quantifiers: much, many, few, little, a lot of, lots of, a few, a little. Processos de derivação e
composição de palavras. Função sintática dos elementos na frase. Referência intra e extratextual.
Estratégias de leitura: reconhecimento de diferentes tipos de texto (gêneros) e suas intenções
comunicativas. Estratégias de leitura crítica para compreensão geral de pontos principais e detalhada.
Compreensão do sentido global do texto (skimming), localização de informações específicas
(scanning), identificação e compreensão da estrutura retórica do texto ou de partes do texto.
Identificação e compreensão do valor de marcadores discursivos na articulação das ideias do texto.
Compreensão da relação entre as partes do texto. Estratégias de vocabulário (inferência lexical).
Palavras cognatas. Referência contextual (pronominal e lexical). Produção textual, priorizando as
expressões idiomáticas. Exploração da predição como estratégia de leitura. Discurso direto e indireto.
O Ensino da Língua Estrangeira de acordo com os Parâmetros Curriculares Nacionais.

PROFESSOR EDUCAÇÃO FÍSICA: História da Educação Física. Tendências Pedagógicas na

Educação Física. A Educação Física e a Pedagogia Crítico Social dos Conteúdos. A Função Social
da Educação Física e do Esporte na Escola. Transformação ou Reprodução? Formação do Profissional
49
da Ed. Física. Compromisso e Competência (Política, Pedagógica, Técnica e Científica). Concepção
sobre o corpo. Didática da Educação Física Escolar. O Lúdico na Educação Física Escolar. Jogo –
Esporte. A Essência Lúdica. Educação Física e Criatividade. Movimento Humano do Pré-Escolar ao
Ensino Médio. Pesquisa em Educação Física. Movimentos, Esportes e Jogos na Infância. A formação
do professor de educação física e a importância da escola. Fundamentos pedagógicos para o trato do
conhecimento esporte. Práticas didáticas para um conhecimento de si de crianças e jovens na
educação física. Lazer e Cultura. Conteúdos físico-esportivos e as vivências de lazer. Brinquedos e
brincadeiras. O interesse pedagógico-educacional no movimento humano. Os interesses da educação
física no ensino do movimento. O interesse na análise do movimento na aprendizagem motora.
Didática das aulas abertas na educação física escolar. A educação física no currículo escolar. Visão
pedagógica do movimento. O conteúdo esportivo na aula de educação física. Avaliação do processo
Ensino aprendizagem nas aulas de educação física. Educação física e esporte. O lugar e o papel do
esporte na escola. Educação, Escola, Professores e Comunidade.

PEDAGOGO: Educação, Escola, Professores e Comunidade. Papel da Didática na Formação de

Educadores. A Revisão da Didática. O Processo de Ensino. Os Componentes do Processo Didático:
Ensino e Aprendizagem. Tendências Pedagógicas no Brasil e a Didática. Aspectos Fundamentais da
Pedagogia. Didática e Metodologia. Disciplina, uma questão de autoridade ou de participação? O
Relacionamento na Sala de Aula. O Processo de Ensinar e Aprender. O Compromisso Social e Ético
dos professores. O Currículo e seu Planejamento. O Projeto Pedagógico da Escola. O Plano de Ensino
e o Plano de Aula. Relações Professor-Aluno. A atuação do Professor como incentivador e aspectos
socioemocionais. O Planejamento Escolar: Importância; Requisitos Gerais; Os Conteúdos de Ensino;
A Relação Objetivo-Conteúdo - Método; Avaliação da Aprendizagem; Funções da Avaliação;
Princípios Básicos da Avaliação; Lei de Diretrizes e Bases da Educação Nacional - Lei Nº 9.394/96,
de 20/12/96 Do Ensino Fundamental; Da Educação Especial. A LDB e a Formação dos Profissionais
da Educação. Temas contemporâneos: bullying, o papel da escola, a escolha da profissão. Teorias do
currículo. Acesso, permanência com sucesso do aluno na escola. Gestão da aprendizagem.
Planejamento e gestão educacional. Avaliação institucional, de desempenho e de aprendizagem. O
Professor: formação e profissão. Concepção de desenvolvimento humano: apropriação do
conhecimento na psicologia histórico-cultural. A brincadeira de papéis sociais e formação da
personalidade. Situações estimuladoras na área do pensamento operacional concreto. O
desenvolvimento das percepções: o processo de formação de conceitos. A criança e o meio social.
Aprendizagem da linguagem e a linguagem como instrumento de aprendizagem. Estatuto da Criança
e do Adolescente. A criança e o número. Avaliação da aprendizagem como processo contínuo e
formativo. Referencial Curricular Nacional. A importância do lúdico na aprendizagem. Constituição
Federal art. 205 a 214.

EDITAL DO CONCURSO PÚBLICO 001/2023

ANEXO IV
ATRIBUIÇÕES DO CARGO

50
 CARGO ATRIBUIÇÕES
Prestar serviços de âmbito social a indivíduos, famílias grupos e comunidades,
identificando e analisando problemas e necessidades materiais, psíquicas, bem como
potencialidades e habilidades, aplicando métodos e processos básicos do serviço social;
planejar e executar programas de serviço social, realizando atividades de caráter
educativo, recreativo, cultural e assistencial; atuar na comunidade aplicando
conhecimentos de gestão e dinâmicas participativas, dirigindo atividades, prestando
assessoria e apoiando grupos e organizações sociais; atuar no processo de formulação,
gestão e controle das políticas sociais de forma articulada e intersetorial; elaborar planos,
programas, projetos e atividades de trabalho, buscando a participação de indivíduos e
grupos nas definições de alternativas para problemas identificados; interpretar, de forma
diagnóstica, a problemática sócio educacional, para atuar na prevenção e tratamento de
questões de origem socioeconômica, que interferem na saúde, aprendizagem e trabalho;
identificar fatores que limitam a potencialidade dos alunos, atuando no sentido de
melhorar o processo ensino–aprendizagem; realizar estudos, pesquisas, levantamentos e
diagnósticos nas áreas de concursos, recrutamento, seleção, capacitação, avaliação de
desempenho, cargos e salários, benefícios e rotinas trabalhistas; emitir pareceres parciais
ou conclusivos relacionados à área; elaborar relatórios e manuais de normas e de
procedimentos, material didático e divulgação de projetos desenvolvidos; acolher o
usuário, identificando o mesmo, apresentando-se e explicando os procedimentos a serem
realizados; atuar em equipe multiprofissional no desenvolvimento de projetos
terapêuticos em unidades de saúde; prestar serviços a indivíduos ou grupos em
tratamento de saúde física ou mental, identificando e analisando seus problemas e
necessidades materiais, psíquicas e aplicando processos básicos de serviço social,
visando promover a sua recuperação e sua inclusão social; identificar os problemas de
origem psicossocial e econômica que interferem no tratamento de saúde; realizar o
ASSISTENTE SOCIAL
acompanhamento social individual de pacientes, em tratamento na instituição, buscando
a participação do mesmo no processo de cura, na manutenção do seu vínculo
empregatício e na preservação da unidade familiar; participar com a equipe
multidisciplinar no processo de alta de saúde, facilitando o retorno do usuário ao meio
familiar em condições técnicas adequadas; promover e organizar a atualização do
cadastro dos recursos comunitários, com vistas a sua democratização e facilidade de
acesso dos usuários; participar na formulação e execução dos programas de saúde física
e mental, promovendo e divulgando os meios profiláticos, preventivos e assistenciais;
prestar serviço de assistência ao trabalhador com problemas referentes à readaptação
profissional, acompanhando os indivíduos em reabilitação; contribuir na criação e
desenvolvimento de espaços de controle social e, facilitar o acesso e participação do
usuário e seus familiares ao tratamento, incentivando o autocuidado e, as práticas de
educação em saúde; realizar ações individuais e coletivas na educação em saúde;
participar do planejamento e contribuir com sugestões ao superior, nas atividades
desenvolvidas na instituição por residentes, estagiários e voluntários de acordo com a
legislação e normas do conselho de classe; aplicação da metodologia de serviço social
junto a indivíduos grupos e comunidades, com o objetivo de atendimento da demanda
populacional por moradia; utilizar instrumentos de pesquisas e, fornecer subsídios para
formulação de políticas habitacionais; promover integração e convênios com autarquias,
organizações governamentais de financiamento da moradia popular ou de política
habitacional; orientar e supervisionar estagiários e outros profissionais na execução de
seus serviços; zelar pela limpeza e conservação de materiais, equipamentos e do local de
trabalho; executar outras tarefas de mesma natureza ou nível de complexidade,
associadas à sua especialidade e ambiente organizacional.

Receber, conferir, separar, fracionar, organizar, controlar e distribuir medicamentos,

produtos correlatos (inclusive soluções parenterais de grande volume) e demais materiais
ATENDENTE DE
sob a responsabilidade da farmácia e almoxarifado sob a supervisão do farmacêutico;
FARMÁCIA
registrar diariamente a temperatura de refrigeradores, ambiental e umidade do local;
HOSPITALAR
efetuar, zelar, fazer a manutenção, limpeza e controle de equipamentos e dos utensílios
de laboratório de manipulação; zelar pelos equipamentos e pelos bens patrimoniais,
51
 assim como pela ordem e limpeza do setor; executar outras atividades correlatas e tarefas
afins; fazer uso de equipamentos e recursos disponíveis para a consecução dessas
atividades, podendo ainda responsabilizar-se pela coordenação de equipes e por funções
de direção.

Executar trabalhos de atendimento ao público, recepção e atendimento da central de

telefones; participar na orientação a saúde do indivíduo e grupos da comunidade;
Participar das ações de saúde desenvolvidas pela UBS; Participar das atividades de
vigilância epidemiológica (campanhas); Solicitar material permanente e de consumo,
necessários para o desenvolvimento das atividades; lavar, empacotar e esterilizar
material, utilizando técnicas apropriadas; Participar da prestação de assistência à
comunidade em situações de calamidade e emergência; Fazer registro das atividades
ATENDENTE MÉDICO realizadas em formulários próprios; Auxiliar profissionais de nível superior nas suas
atividades sob supervisão; realizar agendamentos; digitação de processos e
encaminhamentos de TFD – Tratamento fora de domicílio; Organização de condutas de
transporte de pacientes; Digitação de programas de informação em saúde; Auxiliar ACS
– Agentes comunitários de saúde, na organização de fichas e sistemas de informação;
Serviço de recepção e atendimento da central de telefones.

Realizar tarefas administrativas, sob a supervisão de chefia imediata, classificando,

arquivando e registrando documentos e fichas, recebendo, estocando, e fornecendo
materiais, operando equipamentos de reprodução de documentos em geral, digitando
cartas, minutas e outros textos; exercendo atribuições de recepção, atendimento e
prestações de informações ao público; agilizar rotinas de trabalho tornando-as,
consistentes e seguras, agindo sobre a orientação e direcionamento do trabalho em
equipe, visando otimizar a execução do trabalho; fornecer subsídios para tomadas de
AUXILIAR decisão e estudos técnicos, efetuando levantamento de dados, preparando e redigindo
ADMINISTRATIVO relatórios e demonstrativos, contendo informações exatas e consistentes; assegurar o
adequado controle dos documentos inerentes à instituição, dando baixas em livros,
preenchendo documento e formulários diversos, organizando boletins municipais,
efetuando arquivamento de toda a documentação de forma sistêmica e estruturada
seguindo rotinas e padrões operacionais devidamente definidos; fornecer subsídios e
informações para o adequado controle e apresentação da instituição; exercer outras
responsabilidades/ atribuições correlatas.

Recepcionar e identificar o paciente, organizar a sala para atendimento, observar as

normas de vigilância à saúde e à saúde ambiental e, realizar procedimentos de
biossegurança; preparar o paciente para o atendimento, manipular materiais
odontológicos, auxiliar o dentista e o técnico em higiene dental e, revelar e montar
radiografias intraorais; realizar trabalhos de prevenção e promoção em saúde e, participar
AUXILIAR DE de levantamentos epidemiológicos e visitas domiciliares; marcar consultas, preencher e
CONSULTÓRIO
anotar fichas clínicas e, organizar de arquivos, fichários e controle de estoque; atuar em
DENTÁRIO
equipe multiprofissional e, zelar pela limpeza, conservação e manutenção de
ferramentas, equipamentos odontológicos e do local de trabalho; 6 - executar outras
tarefas de mesma natureza ou nível de complexidade, associadas à sua especialidade e
ambiente organizacional.

Executar tarefas auxiliares em laboratório de análises clínicas na área 64 de saúde

pública; Auxiliar nas análises mais complexas, desenvolvendo os trabalhos de apoio
AUXILIAR DE necessários para possibilitar o diagnóstico de doenças; Proceder à coleta de material
LABORATÓRIO
empregando os meios e instrumentos recomendados para possibilitar os exames
requeridos; Executar exames e outros trabalhos de natureza simples que não exigem
52
 interpretação técnica dos resultados, como elaboração de lâminas; Auxiliar nas análises
de urina, fezes, escarro, sangue, secreções e outros, seguindo orientação superior;
Coletar e preparar amostras e matéria prima para serem utilizados conforme instruções;
Registrar e arquivar as cópias de resultados dos exames; Zelar pela assepsia, conservação
e recolhimento do material, utilizando autoclaves, estufas, mantendo o equipamento em
estado funcional para assegurar os padrões de qualidade e funcionalidade requeridos;
Auxiliar ou efetuar a montagem e desmontagem de equipamentos simples de laboratório
conforme instruções recebidas; Preparar, limpar, esterilizar materiais, instrumentos,
aparelhos, proceder a desinfecção de utensílios, pias, bancadas e demais instalações do
laboratório; Listar, prover, manter o estoque de vidrarias e materiais de consumo
necessários ao laboratório; Proceder à rotulação, embalagem de vidros, ampolas e
similares; Executar outras tarefas correlatas.

Executar as tarefas de limpeza de todo o ambiente escolar (varrição, capina e limpeza

com pano úmido) como corredores, salas, escadas, janelas, grades e demais locais,
zelando pelo bom uso e armazenamento dos materiais de limpeza, ferramentas e
utensílios, nos termos das determinações superiores; Verificar diariamente o
funcionamento estrutural do prédio, substituindo lâmpadas e outros materiais de menor
complexidade, se for o caso, ou comunicando e solicitando providências aos seus
superiores; Efetuar os pequenos reparos e consertos que estiverem ao seu alcance;
Examinar fechaduras e cadeados zelando pelo seu bom funcionamento; Verificar e
AUXILIAR DE fiscalizar a abertura e o fechamento das portas, janelas e portões, conservando em seu
SERVIÇOS GERAIS poder as chaves; Recepcionar eventuais cidadãos conduzindo-os aos setores de interesse;
Retirar e fiscalizar a coleta do lixo, zelando pela separação adequada do lixo orgânico e
o lixo seletivo, mantendo-os em volumes separados, verificando constantemente o
estado de limpeza e desinfecção das lixeiras; Verificar periodicamente o estado dos
extintores de incêndio, registros e mangueiras de incêndio, comunicando imediatamente
aos superiores qualquer irregularidade encontrada; Executar as tarefas de limpeza e zelo
necessárias para o bom funcionamento e organização do prédio; Participar de eventos,
cursos, reuniões sempre que convocado; Desenvolver atividades correlatas.

Prepara e distribui refeições, selecionando os ingredientes necessários, observando a

higiene e a conservação dos mesmos para atender aos cardápios estabelecidos. Seleciona
os ingredientes necessários ao preparo das refeições, observando o cardápio, quantidades
estabelecidas e qualidade dos gêneros alimentícios, temperando e cozinhando os
alimentos, para obter o sabor adequado a cada prato e para atender ao programa alimentar
da unidade. Recebe ou recolhe louças, talheres e utensílios empregados no preparo das
refeições, providenciando sua lavagem e guarda, para deixá-los em condições de uso.
Distribui as refeições preparadas, colocando-as em recipientes apropriados, a fim de
servir aos alunos. Recebe e armazena os produtos, observando data de validade e
COZINHEIRO(A)
qualidade dos gêneros alimentícios, bem como a adequação de local reservado à
estocagem, visando à perfeita qualidade da merenda. Solicita a reposição dos gêneros
alimentícios, verificando periodicamente a posição de estoques e prevendo futuras
necessidades, para suprir a demanda. Zela pela limpeza e higienização de cozinhas e
copas, para assegurar a conservação e o bom aspecto das mesmas. Providencia a lavagem
e guarda dos utensílios, para assegurar sua posterior utilização. Fornece dados e
informações sobre a alimentação consumida na unidade, para a elaboração de relatórios.
Executa outras tarefas correlatas determinadas pelo superior imediato.

Realizar diagnósticos, prognósticos e tratamento das afecções da cavidade bucal,

DENTISTA envolvendo tecidos duros e moles; examinar e identificar alterações de cabeça e pescoço,
coordenar e supervisionar executados pelo auxiliar de consultório dentário e técnico em
53
 higiene dentário; executar procedimentos de promoção, prevenção e reabilitação em
saúde bucal, bem como, executar procedimentos de urgência e emergência; articular
ações com unidades de saúde, departamentos, secretarias e outros órgãos públicos e
privados, visando à promoção à saúde; promover atividades de capacitação, formação e
educação; realizar levantamentos epidemiológicos e, investigar surtos, acidentes e
ambientes de risco; planejar e atuar em ações de controle e prevenção a agravos,
epidemias e endemias; desenvolver ações de vigilância em saúde de baixa, média e alta
complexidade nas áreas ambiental, sanitária, epidemiológica e saúde do trabalhador;
fiscalizar ambientes públicos e privados, promovendo a vigilância de produtos e serviços
que afetam a saúde; atuar em equipe multiprofissional no desenvolvimento de projetos
terapêuticos em unidades de saúde e, orientar e supervisionar estagiários e outros
profissionais na execução de seus serviços; zelar pela limpeza e conservação de
materiais, equipamentos e do local de trabalho; executar outras tarefas de mesma
natureza ou nível de complexidade, associadas à sua especialidade e ambiente
organizacional.

Auxiliar na execução de tarefas na área administrativa, financeira, orçamentária de

material, patrimônio, recursos humanos, social e área de manutenção em geral; realizar
serviços de digitação de documentos e instrumentais; operacionalizar sistemas e outras
DIGITADOR
ferramentas e aplicativos online; operar equipamentos de informática e outras atividades
pertinentes ao cargo.

Melhorar a qualidade de vida da população, a redução dos agravos e dos danos

decorrentes das doenças não transmissíveis, que favoreçam a redução do consumo de
medicamentos, que favoreçam a formação de redes de suporte social e que possibilitem
a participação ativa dos usuários na elaboração de diferentes projetos terapêuticos.
Desenvolver atividades físicas e práticas corporais junto à comunidade. Veicular
informações que visam à prevenção, a minimização dos riscos e à proteção à
vulnerabilidade, buscando a produção do autocuidado. Incentivar a criação de espaços
de inclusão social, com ações que ampliem o sentimento de pertinência social nas
comunidades, por meio da atividade física regular, do esporte e lazer, das práticas
corporais. Proporcionar Educação Permanente em Atividade Física/Práticas Corporais,
nutrição e saúde juntamente com as Equipes de Saúde da Família, sob a forma de
coparticipação, acompanhamento supervisionado, discussão de caso e demais
metodologias da aprendizagem em serviço, dentro de um processo de Educação
Permanente. Articular ações, de forma integrada às Equipes de Saúde da Família, sobre
o conjunto de prioridades locais em saúde que incluam os diversos setores da
EDUCADOR FÍSICO
administração pública. Contribuir para a ampliação e a valorização da utilização dos
espaços públicos de convivência como proposta de inclusão social e combate à violência.
Identificar profissionais e/ou membros da comunidade com potencial para o
desenvolvimento do trabalho em práticas corporais, em conjunto com as Equipes de
Saúde da Família. Capacitar os profissionais, inclusive os Agentes Comunitários de
Saúde, para atuarem como facilitadores/monitores no desenvolvimento das Atividades
Físicas/Práticas Corporais. Supervisionar, de forma compartilhada e participativa, as
atividades desenvolvidas pelas Equipes de Saúde da Família na comunidade. Promover
ações ligadas à Atividade Física/Práticas Corporais junto aos demais equipamentos
públicos presentes no território, escolas, creches, etc. Articular parcerias com outros
setores da área adstrita, junto com as Equipes de Saúde da Família e a população, visando
ao melhor uso dos espaços públicos existentes e a ampliação das áreas disponíveis para
as práticas corporais. Promover eventos que estimulem ações que valorizem Atividade
Física/Práticas Corporais e sua importância para a saúde da população. Comunicar
imediatamente a chefia qualquer tipo de acidente de trabalho. Dirigir veículo ou moto

54
 de acordo com a necessidade do serviço (quando possuir habilitação). Executar
outras tarefas correlatas determinadas pelo superior imediato.

Executar as tarefas de observação e educação sanitária do doente, da gestante ou do

acidentado; prestar cuidados de enfermagem a pacientes graves com risco de vida;
identificar as necessidades de enfermagem, realizando entrevistas, participando de
reuniões e através de observações sistematizadas, para preservar e recuperar a saúde;
executar tarefas de administração de sangue e plasma controle da pressão venosa,
monitorização e aplicação de respiradores artificiais, prestação de cuidados de conforto,
movimentação ativa e passiva e de higiene pessoal; aplicação de diálise peritonial,
gasoterapia, cateterismo, instilações, lavagens de estômago, visitais e outros
tratamentos; executar tarefas complementares ao tratamento médico especializado em
casos de cateterismo cardíaco, transplantes de órgãos, hemodiálise e outros, preparando
ENFERMEIRO o paciente, o material e o ambiente, para assegurar maior eficiência na realização dos
exames e tratamentos; efetuar teste de sensibilidade, aplicando substâncias alergênicas e
fazendo leitura das reações, para obter subsídios para diagnósticos; fazer curativos,
imobilizações especiais e ministrar medicamentos e tratamentos em situações de
emergência, empregando técnicas usuais ou específicas, para atenuar as consequências
dessas situações; adaptar o paciente ao ambiente hospitalar e aos métodos terapêuticos
que lhe são aplicados, realizando entrevistas, visitas diárias e orientando-o, para reduzir
sua sensação de insegurança e sofrimento e obter sua colaboração no tratamento.
Participar de Programas de Treinamento e Aperfeiçoamento do pessoal de Enfermagem
e atuar nos Programas de Ações Básicas de Saúde.

Prestar assistência aos serviços de dispensação, controle e armazenamento de

medicamentos, bem como realizar análises, orientar sobre o uso de medicamentos,
FARMACÊUTICO participar da elaboração e da execução de programas de saúde pública, atuando também
na assistência às licitações e na fiscalização em sua área de atuação.

Atuar em projetos terapêuticos, avaliar, reavaliar e promover alta fisioterapêutica;

elaborar diagnósticos, tratamento e prognósticos fisioterápicos, emitir laudos, atestados
e relatórios fisioterapêuticos, analisar e prescrever órteses e próteses; desempenhar
atividades de planejamento, organização e gestão; desenvolver ações de Vigilância em
saúde de baixa, média e alta complexidade, nas áreas ambiental, sanitária,
epidemiológica e saúde do trabalhador; atuar em equipe multiprofissional no
FISIOTERAPEUTA
desenvolvimento de projetos terapêuticos em unidades de saúde e, orientar e
supervisionar estagiários e outros profissionais na execução de seus serviços; zelar pela
limpeza e conservação de materiais, equipamentos e do local de trabalho; executar outras
tarefas de mesma natureza ou nível de complexidade, associadas à sua especialidade e
ambiente organizacional.

Executar tarefas de zeladoria do cemitério; varredura de logradouros e

acondicionamento do lixo urbano em recipientes próprios; atuar na seleção e reciclagem
GARI do Lixo; plantio, poda, rega e adubação de plantas ornamentais, arborização e hortaliças;
abrir valetas, tapar buracos e outras tarefas afins.

Realizar assistência integral (promoção e proteção da saúde, prevenção de agravos,

diagnóstico, tratamento, reabilitação e manutenção da saúde). Atuação no ESF -
Estratégia Saúde da Família; realizar assistência integral (promoção e proteção da saúde,
MÉDICO SAÚDE DA prevenção de agravos, diagnóstico, tratamento, reabilitação e manutenção da saúde) aos
FAMÍLIA indivíduos e famílias em todas as fases do desenvolvimento humano: infância,
adolescência, idade adulta e terceira idade; realizar consultas clínicas e procedimentos
na Unidade de Saúde da Família e, quando indicado ou necessário, no domicílio e/ou
nos demais espaços comunitários (escolas, associações, etc.); realizar atividades de
55
 demanda espontânea e programada em clínica médica, pediatria, gineco-obstetrícia,
cirurgias ambulatoriais, pequenas urgências clínico-cirúrgicas e procedimentos para fins
de diagnósticos; encaminhar quando necessário, usuários a serviços de média e alta
complexidade, respeitando fluxos de referência e contra referência locais, mantendo sua
responsabilidade pelo acompanhamento do plano terapêutico do usuário, proposto pela
referência; indicar a necessidade de internação hospitalar ou domiciliar, mantendo a
responsabilização pelo acompanhamento do usuário; contribuir e participar das
atividades de educação Permanente dos Agentes Comunitários de Saúde,
Auxiliares/Técnicos de Enfermagem, Auxiliares de Consultório Dentário; participar do
gerenciamento dos insumos necessários para o adequado funcionamento da Unidade de
Saúde da Família; realizar outras atribuições compatíveis com sua especialização
profissional.

Dá assistência específica a toda e qualquer necessidade relacionada com a atividade em

questão, tais como o controle de vacinação em época já determinada pelo Ministério da
Saúde Pública. Atendimento a animais que necessitem, envolvendo desde o diagnóstico,
até o tratamento final incluindo o acompanhamento para sanear o problema em si.
Fiscalização do matadouro quanto às condições exigidas por lei, no abate de animais.
Planejar, organizar, supervisionar, executar e avaliar programas de proteção sanitária,
MÉDICO aplicando conhecimentos e métodos para assegurar a saúde; executar ações de controle
VETERINÁRIO de zoonoses, de vigilância à saúde e de educação em saúde, em função de situações de
risco à saúde individual e coletiva; desenvolver atividades na área de saúde coletiva
voltadas à organização, avaliação e realização de ações relacionadas à Vigilância à
Saúde; desenvolver inspeções zoosanitárias; diagnosticando doenças através de exames
clínicos e de laboratório; realizar exame, diagnósticos e aplicações de terapêutica médica
e cirúrgica veterinária e emitir laudos sobre a sanidade de animais.

Dirigir veículos de pequeno porte pertencentes à frota Municipal, conduzindo-os em

trajeto determinado, para efetuar o transporte de passageiros e de pequenos objetos à
serviço da Prefeitura, em área urbana ou rural, em viagens intermunicipais ou
interestaduais; Atuar, quando requisitado, na condução de veículo de pequeno porte em
obras públicas realizadas no município; Zelar pela manutenção do veículo para perfeitas
condições de funcionamento; Verificar diariamente as condições dos veículos (água,
MOTORISTA óleo, combustível, bateria, sistema elétrico e pneus), providenciando sua manutenção
CATEGORIA B preventiva e ou corretiva; Solicitar o abastecimento de combustível, lubrificantes e
revisões periódicas; Manter os veículos limpos; Comunicar aos seus superiores qualquer
ocorrência com o veículo que utilizar; Executar reparos de emergência; Recolher os
veículos na garagem depois de concluído o serviço; Executar outras atividades de apoio,
conforme necessidade do setor; Atuar sempre em obediência às leis de trânsito,
responsabilizando-se por qualquer infração cometida; Desenvolver atividades correlatas.

Dirigir veículos da frota Municipal, de pequeno e grande porte, conduzindo-os em trajeto

determinado, para efetuar o transporte de passageiros e de cargas, à serviço da Prefeitura,
em área urbana ou rural, em viagens intermunicipais ou interestaduais; Atuar, quando
requisitado, na condução de veículo de grande porte em obras públicas realizadas no
MOTORISTA município; Zelar pela manutenção do veículo para perfeitas condições de
CATEGORIA D funcionamento; Verificar diariamente as condições dos veículos (água, óleo,
combustível, bateria, sistema elétrico e pneus), providenciando sua manutenção
preventiva e ou corretiva; Solicitar o abastecimento de combustível, lubrificantes e
revisões periódicas; Manter os veículos limpos; Comunicar aos seus superiores qualquer
ocorrência com o veículo que utilizar; Executar reparos de emergência; Recolher os

56
 veículos na garagem depois de concluído o serviço; Executar outras atividades de apoio,
conforme necessidade do setor; Atuar sempre em obediência às leis de trânsito,
responsabilizando-se por qualquer infração cometida; Desenvolver atividades correlatas.

Coordenar, planejar e orientar serviços ou programas de nutrição; controlar a estocagem,

preparação, conservação e distribuição dos alimentos; participar da contratação e da
avaliação dos servidores de alimentação. prestados à Administração Municipal por
NUTRICIONISTA
terceiros; auxiliar a área de licitações e participar da formulação, implementação e
avaliação de programas sociais e de saúde pública na área de atuação.

Participar da elaboração da Proposta Pedagógica da Escola; elaborar e cumprir Plano de

Trabalho segundo a Proposta Pedagógica da Escola; zelar e orientar a aprendizagem dos
alunos; estabelecer e implementar estratégias de recuperação para os alunos de menor
rendimento; ministrar horas-aula e os dias letivos estabelecidos; participar integralmente
dos períodos dedicados ao planejamento, à avaliação e das atividades de formação
continuada; colaborar com as atividades de articulação da escola com as famílias e a
comunidade; levantar e interpretar dados relativos à realidade de sua classe com
PROFESSOR
vistas ao planejamento e execução do trabalho docente; estabelecer mecanismos de
PORTUGUÊS
avaliação de acordo com a Proposta Pedagógica; organizar e manter atualizados os
registros de avaliação do aluno; participar de reuniões e do processo de tomada de
decisões administrativas e pedagógicas, conforme a Proposta Pedagógica da Escola;
desempenhar integradamente as funções de educar e cuidar; incumbir-se das demais
tarefas indispensáveis aos fins educacionais e ao processo de ensino e de aprendizagem;
executar outras tarefas da mesma natureza associadas ao seu cargo.

Participar da elaboração da Proposta Pedagógica da Escola; elaborar e cumprir Plano de

Trabalho segundo a Proposta Pedagógica da Escola; zelar e orientar a aprendizagem dos
alunos; estabelecer e implementar estratégias de recuperação para os alunos de menor
rendimento; ministrar horas-aula e os dias letivos estabelecidos; participar integralmente
dos períodos dedicados ao planejamento, à avaliação e das atividades de formação
continuada; colaborar com as atividades de articulação da escola com as famílias e a
comunidade; levantar e interpretar dados relativos à realidade de sua classe com
PROFESSOR vistas ao planejamento e execução do trabalho docente; estabelecer mecanismos de
MATEMÁTICA avaliação de acordo com a Proposta Pedagógica; organizar e manter atualizados os
registros de avaliação do aluno; participar de reuniões e do processo de tomada de
decisões administrativas e pedagógicas, conforme a Proposta Pedagógica da Escola;
desempenhar integradamente as funções de educar e cuidar; incumbir-se das demais
tarefas indispensáveis aos fins educacionais e ao processo de ensino e de aprendizagem;
executar outras tarefas da mesma natureza associadas ao seu cargo.

Participar da elaboração da Proposta Pedagógica da Escola; elaborar e cumprir Plano de

Trabalho segundo a Proposta Pedagógica da Escola; zelar e orientar a aprendizagem dos
alunos; estabelecer e implementar estratégias de recuperação para os alunos de menor
rendimento; ministrar horas-aula e os dias letivos estabelecidos; participar integralmente
dos períodos dedicados ao planejamento, à avaliação e das atividades de formação
continuada; colaborar com as atividades de articulação da escola com as famílias e a
comunidade; levantar e interpretar dados relativos à realidade de sua classe com
PROFESSOR HISTÓRIA vistas ao planejamento e execução do trabalho docente; estabelecer mecanismos de
avaliação de acordo com a Proposta Pedagógica; organizar e manter atualizados os
registros de avaliação do aluno; participar de reuniões e do processo de tomada de
decisões administrativas e pedagógicas, conforme a Proposta Pedagógica da Escola;
desempenhar integradamente as funções de educar e cuidar; incumbir-se das demais
tarefas indispensáveis aos fins educacionais e ao processo de ensino e de aprendizagem;
executar outras tarefas da mesma natureza associadas ao seu cargo.

57
 Participar da elaboração da Proposta Pedagógica da Escola; elaborar e cumprir Plano de
Trabalho segundo a Proposta Pedagógica da Escola; zelar e orientar a aprendizagem dos
alunos; estabelecer e implementar estratégias de recuperação para os alunos de menor
rendimento; ministrar horas-aula e os dias letivos estabelecidos; participar integralmente
dos períodos dedicados ao planejamento, à avaliação e das atividades de formação
continuada; colaborar com as atividades de articulação da escola com as famílias e a
comunidade; levantar e interpretar dados relativos à realidade de sua classe com
PROFESSOR CIÊNCIAS vistas ao planejamento e execução do trabalho docente; estabelecer mecanismos de
avaliação de acordo com a Proposta Pedagógica; organizar e manter atualizados os
registros de avaliação do aluno; participar de reuniões e do processo de tomada de
decisões administrativas e pedagógicas, conforme a Proposta Pedagógica da Escola;
desempenhar integradamente as funções de educar e cuidar; incumbir-se das demais
tarefas indispensáveis aos fins educacionais e ao processo de ensino e de aprendizagem;
executar outras tarefas da mesma natureza associadas ao seu cargo.

Participar da elaboração da Proposta Pedagógica da Escola; elaborar e cumprir Plano de

Trabalho segundo a Proposta Pedagógica da Escola; zelar e orientar a aprendizagem dos
alunos; estabelecer e implementar estratégias de recuperação para os alunos de menor
rendimento; ministrar horas-aula e os dias letivos estabelecidos; participar integralmente
dos períodos dedicados ao planejamento, à avaliação e das atividades de formação
continuada; colaborar com as atividades de articulação da escola com as famílias e a
comunidade; levantar e interpretar dados relativos à realidade de sua classe com
PROFESSOR vistas ao planejamento e execução do trabalho docente; estabelecer mecanismos de
GEOGRAFIA avaliação de acordo com a Proposta Pedagógica; organizar e manter atualizados os
registros de avaliação do aluno; participar de reuniões e do processo de tomada de
decisões administrativas e pedagógicas, conforme a Proposta Pedagógica da Escola;
desempenhar integradamente as funções de educar e cuidar; incumbir-se das demais
tarefas indispensáveis aos fins educacionais e ao processo de ensino e de aprendizagem;
executar outras tarefas da mesma natureza associadas ao seu cargo.

Participar da elaboração da Proposta Pedagógica da Escola; elaborar e cumprir Plano de

Trabalho segundo a Proposta Pedagógica da Escola; zelar e orientar a aprendizagem dos
alunos; estabelecer e implementar estratégias de recuperação para os alunos de menor
rendimento; ministrar horas-aula e os dias letivos estabelecidos; participar integralmente
dos períodos dedicados ao planejamento, à avaliação e das atividades de formação
continuada; colaborar com as atividades de articulação da escola com as famílias e a
comunidade; levantar e interpretar dados relativos à realidade de sua classe com
PROFESSOR INGLÊS vistas ao planejamento e execução do trabalho docente; estabelecer mecanismos de
avaliação de acordo com a Proposta Pedagógica; organizar e manter atualizados os
registros de avaliação do aluno; participar de reuniões e do processo de tomada de
decisões administrativas e pedagógicas, conforme a Proposta Pedagógica da Escola;
desempenhar integradamente as funções de educar e cuidar; incumbir-se das demais
tarefas indispensáveis aos fins educacionais e ao processo de ensino e de aprendizagem;
executar outras tarefas da mesma natureza associadas ao seu cargo.

Participar da elaboração da Proposta Pedagógica da Escola; elaborar e cumprir Plano de

Trabalho segundo a Proposta Pedagógica da Escola; zelar e orientar a aprendizagem dos
alunos; estabelecer e implementar estratégias de recuperação para os alunos de menor
rendimento; ministrar horas-aula e os dias letivos estabelecidos; participar integralmente
dos períodos dedicados ao planejamento, à avaliação e das atividades de formação
PROFESSOR
continuada; colaborar com as atividades de articulação da escola com as famílias e a
EDUCAÇÃO FÍSICA
comunidade; levantar e interpretar dados relativos à realidade de sua classe com
vistas ao planejamento e execução do trabalho docente; estabelecer mecanismos de
avaliação de acordo com a Proposta Pedagógica; organizar e manter atualizados os
registros de avaliação do aluno; participar de reuniões e do processo de tomada de
decisões administrativas e pedagógicas, conforme a Proposta Pedagógica da Escola;

58
 desempenhar integradamente as funções de educar e cuidar; incumbir-se das demais
tarefas indispensáveis aos fins educacionais e ao processo de ensino e de aprendizagem;
executar outras tarefas da mesma natureza associadas ao seu cargo.

Participar da elaboração da Proposta Pedagógica da Escola; elaborar e cumprir Plano de

Trabalho segundo a Proposta Pedagógica da Escola; zelar e orientar a aprendizagem dos
alunos; estabelecer e implementar estratégias de recuperação para os alunos de menor
rendimento; ministrar horas-aula e os dias letivos estabelecidos; participar integralmente
dos períodos dedicados ao planejamento, à avaliação e das atividades de formação
continuada; colaborar com as atividades de articulação da escola com as famílias e a
comunidade; levantar e interpretar dados relativos à realidade de sua classe com
PEDAGOGO vistas ao planejamento e execução do trabalho docente; estabelecer mecanismos de
avaliação de acordo com a Proposta Pedagógica; organizar e manter atualizados os
registros de avaliação do aluno; participar de reuniões e do processo de tomada de
decisões administrativas e pedagógicas, conforme a Proposta Pedagógica da Escola;
desempenhar integradamente as funções de educar e cuidar; incumbir-se das demais
tarefas indispensáveis aos fins educacionais e ao processo de ensino e de aprendizagem;
executar outras tarefas da mesma natureza associadas ao seu cargo.

Auxiliar no desenvolvimento das atividades pedagógicas segundo solicitações e

encaminhamentos dos docentes; Zelar pela higiene dos educandos e seus pertences a
qual se destina a cuidar; Promover a interação, socialização e inclusão conforme
orientações; Ser assíduo, pontual e atencioso para com o trabalho que se dispõe a
CUIDADOR DE
executar; Acompanhar o discente em todos os momentos pedagógicos propostos pela
CRIANÇAS COM
Instituição; Ser pontual e assíduo, ter postura ética e apresentar-se com vestimentas
NECESSIDADES
adequadas para o melhor atendimento às necessidades dos alunos; Executar outras
EDUCACIONAIS
tarefas correlatas que lhe forem determinadas pelo superior imediato; Possuir um bom
ESPECIAIS E
relacionamento interpessoal e ser hábil para a gestão de conflitos; Zelar pela segurança
ASSISTENTE DE SALA
das crianças, atendendo suas necessidades; Participar ativamente no processo de
DE AULA
adaptação das crianças; Auxiliar o professor na construção do material didático, bem
como na organização, higienização e manutenção deste material; Conhecer o processo
de desenvolvimento da criança, mantendo-se atualizado, através de leituras, formação
continuada, seminários e outros eventos.

Orientar a aprendizagem do aluno; participar no processo de planejamento das atividades

da escola; organizar as operações inerentes ao processo de ensino aprendizagem;
contribuir para o aprimoramento da qualidade do ensino. Planejar e executar o trabalho
docente; levantar e interpretar dados relativos a realidade de sua classe; estabelecer
mecanismos de avaliação, constatar necessidades e carências do aluno e propor o seu
encaminhamento a setores específicos de atendimento; cooperar com a coordenação
INSTRUTOR DE
pedagógica e orientação educacional; organizar registros de observações do aluno;
MÚSICA
participar de atividades extra classe; coordenar a área de estudo; integrar órgãos
complementares da escola; participar, atuar e coordenar reuniões e conselhos de classe,
executar tarefas afins. Participar na elaboração do Plano Global da Escola, do Regimento
Escolar e das Grades Curriculares. Planejar, junto com a Direção e equipe pedagógica,
a aplicação de recuperação paralela dos alunos, quando necessário.

Planejar o trabalho técnico-odontológico. Prevenir doença bucal participando de

programas de promoção à saúde, projetos educativos e de orientação de higiene bucal.
Confeccionar e reparar próteses dentárias humanas, animais e artísticas. Executar
TÉCNICO EM procedimentos odontológicos sob supervisão do cirurgião dentista. Administrar pessoal
PRÓTESE DENTÁRIA e recursos financeiros e materiais. Mobilizar capacidades de comunicação em palestras,
orientações e discussões técnicas. As atividades são exercidas conforme normas e
procedimentos técnicos e de biossegurança.

59
 Realizar atendimento clínico a alunos da rede Municipal de Educação, aos usuários da
Secretaria de Desenvolvimento Social e rede Municipal de Saúde, sendo estes
classificados como pacientes; elaborar diagnósticos em sua área de atuação; encaminhar
PSICÓLOGO pacientes para outros tipos de atendimento, quando necessário; emitir laudos, pareceres,
atestados e relatórios; participar do planejamento, da implantação e da avaliação de
programas de saúde pública.

Recepcionar visitantes e munícipes, procurando identificá-los, averiguando suas

pretensões para prestar-lhes informações ou encaminhá-los às pessoas ou setores
procurados; atender ao público interno e externo prestando informações simples,
anotando recados e efetuando encaminhamentos; controlar o acesso de visitantes nas
dependências administrativas e dos gabinetes; registrar os visitantes atendidos, anotando
dados pessoais para possibilitar o controle dos atendimentos diários; acompanhar os
visitantes ou autoridades pelas dependências da Câmara, quando necessário; realizar
atividades de protocolo e distribuição de documentos e correspondências recebidas pela
Câmara; operar fotocopiadoras; rganizar os documentos reproduzidos e os que lhes
deram origem, conforme orientações repassadas, encaminhando-os aos interessados;
auxiliar, quando necessário, na recepção de autoridades ou visitantes nas solenidades da
Câmara Municipal; efetuar o atendimento de telefone tipo PABX, conectando as
RECEPCIONISTA ligações com os ramais ou pessoas solicitadas; zelar pelo equipamento telefônico,
comunicando defeito ao superior imediato, solicitando conserto e manutenção para
assegurar o perfeito funcionamento do sistema de telefonia; impedir a utilização dos
telefones da Câmara Municipal para solução de assuntos particulares; comunicar a
companhia telefônica acerca de defeitos ocorridos; atender com cordialidade as
chamadas telefônicas; realizar, quando solicitado e somente para assuntos do Poder
Legislativo, chamadas telefônicas; manter atualizadas e sob sua guarda as listas
telefônicas internas, externas e de outras localidades para facilitar a consulta;
providenciar, mensalmente, relatório de todas as chamadas telefônicas realizadas, em
formulário próprio contendo várias informações sobre a chamada, para arquivo da
Secretaria da Câmara; receber e enviar fax; realizar outras tarefas administrativas e
correlatas ao cargo por iniciativa própria ou que lhe forem atribuídas por superior.

Exercer atividades auxiliares de nível médio técnico, assistindo o enfermeiro no

planejamento, programação, orientação e supervisão das atividades de assistência de
enfermagem, na prestação de cuidados diretos de enfermagem a pacientes, na prevenção
e controle de doenças transmissíveis em geral em programas de vigilância
epidemiológica, na prevenção e controle sistemático da infecção hospitalar; controlar e
executar as ações relativas ao atendimento primário e ou emergencial, empregando
processos de rotina ou específicos, sob orientação do Enfermeiro, para dar atendimento
na proteção e recuperação da saúde individual ou coletiva; coordenação e supervisão do
desenvolvimento e execução das atividades dos auxiliares de enfermagem
implementadas nas unidades básicas de atendimentos; supervisão e controle dos
registros e anotações das atividades realizadas pelo pessoal auxiliar de enfermagem;
TÉCNICO DE participar no desenvolvimento de treinamento do pessoal de enfermagem e de atividades
ENFERMAGEM de educação em saúde pública; atuar em programas de saúde pública, nos serviços de
saúde, na prestação de cuidados globais a individuais e famílias, no desenvolvimento de
programas educativos para o pessoal de enfermagem e para a comunidade, colaborando
e orientando para a promoção, proteção e recuperação da saúde dos pacientes, bem
como, realizar visitas domiciliares; preparar e prestar assistência ao paciente durante a
realização de exames médicos especializados e atendimento de enfermagem nos
programas de saúde; preparar e esterilizar materiais, fazer aplicações de tratamentos
(medicamentos, inalação, curativos, injeções), vacinação e coleta de materiais para
exames laboratoriais; executar outras atividades técnicas de assistência em enfermagem,
realizar procedimentos de suporte de vida, acompanhar e transportar pacientes, receber,
preparar e encaminhar pacientes para cirurgia, auxiliar em procedimentos cirúrgicos e
anestésicos e, observar o quadro pós-operatório; prestar os primeiros socorros em local
60
 de acidente e/ou ambulatório, providenciando a remoção do usuário para a unidade de
atendimento mais próxima se necessário; participar de atividades de educação em saúde
do trabalhador, bem como em programa para prevenção de acidentes; realizar anotações
no prontuário; realizar o atendimento ao público e tarefas de apoio administrativas, tais
como matrícula, registro, arquivo de dados e controle de materiais; desenvolver ações
de vigilância em saúde nas áreas ambiental, sanitária, epidemiológica e saúde do
trabalhador; integrar e participar de reuniões de equipe, atuar de forma integrada com
profissionais de outras instituições e, em equipe multiprofissional, no desenvolvimento
de projetos terapêuticos em unidades de saúde; orientar estagiários e ajudantes na
execução de seus serviços; zelar pela limpeza e conservação de ferramentas,
equipamentos e do local de trabalho; executar outras tarefas de mesma natureza ou nível
de complexidade, associadas à sua especialidade e ambiente organizacional.

Organizar equipamento, sala de exame e material, averiguando condições técnicas de

equipamentos e acessórios; Preparar pacientes para exame e ou radioterapia; Prestar
atendimento aos pacientes, realizando as atividades segundo boas práticas, normas e
procedimento de biossegurança e código de conduta; Revelar chapas e filmes
TÉCNICO EM radiológicos; Controlar radiografias realizadas, registrando números, discriminando tipo
RADIOLOGIA e requisitante; Zelar pela conservação e manutenção do aparelho de Raios X e
componentes; Executar tarefas pertinentes à área de atuação, utilizando-se de
equipamentos e programas de informática; Atuar em eventos, cursos, e reuniões sempre
que solicitado; Desenvolver atividades correlatas.

Exercer vigilância diurna e noturna nas diversas dependências; fazer ronda de inspeção
de acordo com os intervalos fixados; observar e fiscalizar a entrada e saída de pessoas e
viaturas das dependências do órgão; verificar perigos de incêndio, inundações e alertar
VIGIA sobre instalações precárias, abrir e fechar portas, portões, janelas, ligar e desligar
equipamentos e máquinas; fazer comunicações sobre qualquer ameaça ao patrimônio
municipal; e desempenhar outras tarefas semelhantes.

EDITAL DO CONCURSO PÚBLICO 001/2023

ANEXO V
FÓRMULA - PONTUAÇÃO FINAL

61
PF = PONTUAÇÃO FINAL

NPCG = NOTA DA PROVA DE CONHECIMENTOS GERAIS

NPESP = NOTA DA PROVA DE CONHECIMENTOS ESPECÍFICOS

NPT = NOTA DA PROVA DE TÍTULOS

PONTUAÇÃO FINAL – NÍVEL FUNDAMENTAL

PF= NPCG + NPESP

PONTUAÇÃO FINAL - NÍVEL MÉDIO/TÉCNICO

PF= NPCG + NPESP

PONTUAÇÃO FINAL – NÍVEL SUPERIOR

PF= NPCG + NPESP + NPT

EDITAL DO CONCURSO PÚBLICO 001/2023

ANEXO VI

DECLARAÇÃO PARA CANDIDATO COM DEFICIÊNCIA, SOLICITANTE DE CONDIÇÃO

ESPECIAL DO CONCURSO PÚBLICO DA PREFEITURA MUNICIPAL DE CATARINA.

62
Dados do candidato:

NOME:
INSCRIÇÃO: RG:
CARGO/EMPREGO:
TELEFONE: CELULAR:

CANDIDATO(A) POSSUI DEFICIÊNCIA? SIM NÃO

Se sim, especifique a deficiência: __________________________________________________________________
_____________________________________________________________________________________________
N.º do CID: ____________
Nome do médico que assina do Laudo: _____________________________________________________________
N.º do CRM: ___________

NECESSITA DE CONDIÇÕES ESPECIAIS PARA REALIZAÇÃO DA PROVA? SIM NÃO

SALA DE FÁCIL ACESSO (ANDAR TÉRREO COM RAMPA)
MESA PARA CADEIRANTE
SANITÁRIO ADAPTADO PARA CADEIRANTE
LEDOR
TRANSCRITOR
PROVA EM BRAILE
PROVA COM FONTE AMPLIADA (FONTE TAMANHO 24)
INTERPRETE DE LIBRAS
OUTRA. QUAL?
__________________________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________________________
__________________________________________________________________________________________________

ATENÇÃO: Esta declaração e a cópia do respectivo Laudo Médico deverão ser

encaminhados até o último dia do período de inscrição, conforme disposto no Edital.

CATARINA, ______ de ____________________ de 2023.

_______________________________
Assinatura do candidato

__________________________________________
Assinatura do Responsável p/ recebimento
Uso exclusivo do Instituto

INSTITUIDO PELO EDITAL 001/2023

ANEXO VII – FORMULÁRIO PARA RECURSOS

CONCURSO PÚBLICO

63
 PREFEITURA MUNICIPAL DE CATARINA

CARGO: COD:

Nome:
CPF:
Endereço:
Tipo de prova: (__) Prova Objetiva 1 (__) Prova Objetiva 2 (__) Prova Objetiva 3

(__) Prova Física/Prova de Título

Questão da prova objetiva:

Resposta do gabarito preliminar: ( ) Item a ( ) Item b ( ) Item c ( ) Item d ( ) Item e

Resultado da Prova Física, Prova de Título, Avaliação Psicológica ou Avaliação Psicossocial:

Motivo do recurso: (__) Mudança de gabarito: do item____ para o item____
(__) Questão anulada
(__) Procedimento da Prova Física, Avaliações Psicológica ou Psicossocial
(__) Mudança do Resultado da Prova de Título, Prova Física, Avaliações
Psicológica ou Psicossocial

Fundamentação do recurso*:
*Conforme este Edital: “serão indeferidos os recursos que não estiverem devidamente fundamentados”.

INSTITUIDO PELO EDITAL 001/2023

ANEXO VIII – REQUERIMENTO PARA ISENÇÃO DE PAGAMENTO DE INSCRIÇÕES

64
 PREFEITURA MUNICIPAL DE CATARINA

Eu, __________________________________________________________________, candidato ao

cargo de___________________________________________________________, Cód. _________,
apresento e declaro ser de minha exclusiva responsabilidade a apresentação dos documentos anexos.
Estes são verdadeiros e válidos na forma da Lei, sendo comprovados conforme Edital 001/2023 para
fins de isenção do pagamento da Taxa de Inscrição no Concurso Público da Prefeitura Municipal de
Catarina.

Por ser expressão da verdade.

Pede deferimento.

_____________________ - ____, ____________de 2023.

________________________________________
CANDIDATO

CPF:________________________

Recebido e conferido por _______________________________________________

Nome do técnico responsável pelo recebimento deste documento.
(Quando os documentos são recebidos pessoalmente)

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