Checklist PAD - Comissões
Checklist PAD - Comissões
Checklist PAD - Comissões
Instaurada a Comissão disciplinar através da publicação da Portaria de designação, será concedido ao colegiado, acesso aos
autos do Processo através do sistema SEI, devendo apartir de então, seguir o passo a passo abaixo apresentado através do
checklist:
Nº
Ordem
DESCRIÇÃO DOS ATOS Documento Check box
dos Atos
SEI
ATOS INICIAIS
Elaborar Ata de instalação e de início dos trabalhos (modelo pág. nº 11) ; Enviar ofício comunicando
a autoridade instauradora (pág. nº 12) ; e proceder com a leitura dos autos.
1º
Orientação 01: Todas as Atas sempre deverão conter a assinatura de todos os membros da Comissão.
Orientação 04: Os acusados devem ser intimados no prazo legal para participarem das oitivas
de testemunhas.
Orientação 05: Os acusados podem participar dos interrogatórios dos outros acusados.
Orientação 06: A Citação deve ser pessoal. Caso o acusado não seja localizado a Citação
deverá ocorrer por edital (15 dias para defesa) - Art. 163 da Lei 8.112/90.
Ata de Deliberação: Indiciação ou exculpação do acusado
Orientação 01: Se a Comissão tiver dúvidas sobre o cometimento da irregularidade, deve
indiciar o acusado baseado no princípio do " in dubio pro societate".
Orientação 02: Descrever o enquadramento legal do ato de que indicia o acusado e indicar as
provas em que se baseia sua convicção preliminar da Comissão.
8º
Orientação 03: O indiciado terá o prazo 10 dias para apresentar defesa escrita. Havendo dois ou mais
indiciados, o prazo será comum e de 20 dias. Art. 161, §1º e §2º. Em se tratando de defensor dativo o
prazo será de 15 dias.
Orientação 04: Se a Comissão tiver certeza do não cometimento ou se no âmbito penal o
acusado foi absolvido por inexistência de fato ou autoria, pode ser exculpado. Art. 126 da Lei
8.112/90
Ata de Deliberação: Análise da Defesa escrita apresentada pelo indiciado
Orientação 1: Caso o acusado não apresente defesa, a Comissão deve solicitar à
Corregedoria-Geral a designação de defensor dativo. Art. 164, §2º.
9º
Orientação 2: Se houver divergência entre os membros do Colegiado, seja no enquadramento
da pena e / ou valoração da prova, o membro vencido pode apresentar relatório em separado
no corpo do próprio relatório, no momento da elaboração do Relatório Final.
RELATÓRIO FINAL
Elaborar o Relatório Final de maneira minuciosa, contendo as peças principais dos
autos, mencionar as provas nas quais a comissão se baseou para formar sua convicção,
e indicar o dispositivo legal ou regulamentar transgredido, com vistas a fundamentrar
exculpação do acusado ou posterior sugestão de penalidade. (modelo págs. nº 80 a nº
83)
Orientação 01: Este Ato deve ser conclusivo quanto à inocência ou não do indiciado,
apresentando, para tanto, as razões e justificativas bem como o enquadramento Legal. Art.
10º
165 da Lei 8.112/90.
Orientação 02: O Relatório final deve se ater aos fatos e provas narrados no Termo de
indiciação. Não é admitida a inclusão de fatos e/ou provas estranhos. Caso seja necessário a
inclusão, a Comissão deverá elaborar Ata de deliberação para anular o Termo de indicição e
citação e incluir os novos fatos, possibilitando ao acusado nova defesa acerca do imputado.
Por fim, caso as novas provas e fatos surjam após o interrogatório, este deverá ser refeito.
* Prazos para prescrição punitiva no Direito Disciplinar a contar da data de ciência da autoridade instauradora: Advertência 180 dias - Suspensão 2 anos - Demissão 5 anos
TABELA - ANEXO II - SUSPENSÃO NA CONTAGEM DO PRAZO PRESCRICIONAL