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INSTRUMENTO PARTICULAR DE CONTRATO


DE PRESTAÇÃO DE SERVIÇOS PROFISSIONAIS CONTÁBEIS

CONTRATADA: TELLES CONTABILIDADE EIRELI, estabelecido a Av.


Itavuvu n° 394, bairro Vl. Olímpia, CEP 18075-042 Sorocaba – SP, inscrito no CRC/
SP sob nº 2SP025121/O-7, CNPJ 10.333.864/0001-89, neste ato representado pelo sócio
contabilista Sr. Fábio de Campos Telles Cortez RG. 25.738.599-X SSP-SP e CPF.
254.189.338-84.

CONTRATANTE: PRIMEC ENGENHARIA CIVIL E INDUSTRIAL LTDA,


CNPJ 35.324.712/0001-40, estabelecida na AV. PEDRO AUGUSTO RANGEL, nº855,
JARDIM PAULISTA, CEP18113-140, VOTORANTIM/SAO PAULO, neste ato por
seu representante legal Sr. LUIZ VAGNER LOUREIRO, portador da cédula de
identidade RG 30.584.138-5 e CPF nº 277.688.668-35.

Pelo presente instrumento particular, as partes acima devidamente qualificadas,


doravante denominada simplesmente CONTRATADA e CONTRATANTE, na melhor
forma de direito, sendo capazes, ajustam e contratam a prestação de serviços
profissionais, segunda clausulas e condições adiante arroladas.

CLAUSULA 1ª - DO OBJETO

O objeto do presente consiste na prestação pela CONTRATADA à


CONTRATANTE dos seguintes serviços profissionais indicados nos itens abaixo
elencados.

1.1 AREA FISCAL

1.1.1 Orientação e controle da aplicação dos dispositivos legais, sejam


federais, estaduais e municipais;

1.1.2 Escrituração dos registros fiscais do IPI, ICMS, ISS e elaboração das
guias de informação e de recolhimento dos tributos devidos;

1.1.3 Atendimento das demais exigências previstas em atos normativos.

1.2 ÁREA DE IMPOSTO DE RENDA PESSOA JURÍDICA

1.2.1 Orientação e controle de aplicação dos dispositivos legais vigentes;

1.2.2 Elaboração anual de rendimentos;

1.2.3 Atendimento das demais exigências previstas em atos normativos.

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1.3 ÁREA TRABALHISTA E PREVIDENCIÁRIA


1.3.1 Orientação e controle da aplicação dos preceitos da consolidação das leis
do trabalho, bem como aqueles atinentes à Previdência Social, “PIS”, “FGTS” e outros
aplicáveis as relações de emprego mantidas pela CONTRATANTE;

1.3.2 Manutenção dos Registros de Empregados e serviços correlatos;


1.3.3 Elaboração da Folha de Pagamento dos empregados e de Pró-Labore,
bem como das guias de recolhimento dos encargos sociais e tributos afins;
1.3.4 Atendimento das demais exigências previstas em atos normativos.

1.4 ÁREA EMPRESARIAL

1.4.1 Adequação das empresas, do ponto de vista contábil, as modificações


advindas com Código Civil em vigor (Lei nº 10.406/02), no que concerne a seu livro II
da parte especial, que trata do Direito de Empresa;

1.4.2 Utilização nos itens anteriores, no que couber, do Código Civil em vigor
(Lei nº 10.406/02).

1.5 O objeto deste contrato restringe aos serviços consignados em seu bojo.
Qualquer alteração, por menor que seja, deverá obrigatoriamente ser efetivada por
escrito através de um novo instrumento ou termo aditivo, ambos com expressa
referência ao instrumento primeiro, assinado entre as partes.

1.6 Este contrato iniciará na data de sua assinatura, terá prazo de 18 meses,
podendo prorrogar-se por prazo indeterminado após o período e sua rescisão obedecerá
ao disposto na clausula 5.

CLAUSULA 2ª - DAS CONDIÇÕES DE EXECUÇÃO DOS SERVIÇOS

Os serviços serão executados nas dependências da CONTRATADA, em


obediência as seguintes condições:

2.1 A documentação indispensável para o desempenho dos serviços arrolados na


cláusula 1º serão fornecidas pela CONTRATANTE, consistindo, basicamente em:

2.1.1 Boletim de caixas e documentos nele constantes;

2.1.2 Extratos de todas as contas correntes bancárias, inclusive aplicações;


relativos aos lançamentos, tais como depósitos, copias de cheques borderôs de cobrança,
descontos, contratos de créditos, avisos de créditos, débitos, contas de água, luz,
telefone, aluguel e demais despesas da empresa;

2.1.3 Notas Fiscais de compra (entradas) e de venda (saídas), bem como


comunicação de eventual cancelamento das mesmas;

2.1.4 Controle de frequência dos empregados e eventual comunicação para


concessão de férias, admissão ou rescisão contratual, bem como correções salariais
espontâneas.
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2.2 A documentação deverá ser enviada pela CONTRATANTE de forma


Completa e em boa ordem nos seguintes prazos:

2.2.1 Até 5 (cinco) dias após o encerramento do mês, os documentos


relacionados nos itens 2.1.1 e 2.1.2, acima:

2.2.2 Semanalmente, os documentos mencionados no item 2.1.3 acima, sendo


que os relativos à última semana do mês, no 1º dia útil do mês seguinte:

2.2.3 Até o dia 25 do mês de referência quando se tratar de documentos do


item 2.1.4, para a elaboração da folha de pagamento;

2.2.4 No mínimo de 48 (quarenta e oito) horas antes a comunicação para dação


de aviso prévio de rescisão de contratual de empregados, acompanhado do Registro de
Empregados

2.3 A CONTRATADA compromete-se a cumprir todos os prazos


estabelecidos na legislação de regência quanto aos serviços contratados, especificando-
se, porém, os prazos abaixo:

2.3.1 A entrega das guias de recolhimento de tributos e encargos trabalhistas à


CONTRATANTE far-se-á com antecedência de 2 (dois) dias do vencimento da
obrigação.

2.3.2 A entrega da Folha de Pagamento, recibos de pagamento salarial, de


férias e demais obrigações trabalhistas far-se-á até 72 (setenta e duas) horas após o
recebimento dos documentos mencionados no item 2.1.4.

2.4 A remessa de documentos entre os contratantes deverá ser realizado


exclusivamente por E-MAIL. que será fornecido pela CONTRATADA à
CONTANTEsem acréscimo de custos.

2.5 A CONTRATANTE deverá providenciar a emissão de Certificado


Digital A1, outorgando à CONTRATADA o uso para finalidades Fiscais, Trabalhistas e
Tributárias.

CLÁUSULA 3ª- DOS DEVERES DA CONTRATADA

3.1 A CONTRATADA desempenhará os serviços enumerados na cláusula 1º


com todo zelo, diligência e honestidade, observada a legislação vigente, resguardando
os interesses da CONTRATANTE, sem prejuízo da dignidade e independência
profissionais, sujeitando-se, ainda, às normas do Código de Ética Profissional do
Contabilista, aprovado pela Resolução Nº 803/96 do Conselho Federal de
Contabilidade.

3.2 Responsabilizar-se á a CONTRATADA por todos os prepostos que atuarem


nos serviços ora contratados, indenizando a CONTRATANTE, em até 03 honorários
mensais da época em caso de culpa ou dolo.

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3.2.1 A CONTRATADA assume integral responsabilidade por eventuais multas
fiscais decorrentes de imperfeições ou atrasos nos serviços ora contratados excetuando-
se os ocasionados, por força maior ou caso fortuito, assim definidos em lei, depois de
esgotados os procedimentos de defesa administrativa, sempre observado o disposto no
item 3.5.

3.2.1.1 Não se incluem na responsabilidade assumida pela CONTRATADA os


juros e a correção monetária de qualquer natureza, visto que não se trata de apenamento
pela mora, mais sim recomposição do valor não recolhido.

3.3 Obriga-se a CONTRATADA a fornecer à CONTRATANTE, no escritório


dessa e dentro do horário do expediente, todas as informações relativas ao andamento
dos serviços ora contratados.

3.4 Responsabilizar-se-á a CONTRATADA por todos documentos entregues


pela CONTRANTE, enquanto permanecerem sob sua guarda para a consecução dos
serviços pactuados, respondendo pelo seu mau uso, perda, extravio ou inutilização,
salvo comprovado caso fortuito ou força maior, mesmo se tal ocorrer por ação ou
omissão de seus prepostos ou quaisquer pessoas que a eles tenham acesso.

3.5 A CONTRATADA não assume nenhuma responsabilidade pelas


consequências de informações, declarações ou documentação inidôneas ou incompletas
que lhe forem apresentadas, bem como por omissões próprias da CONTRATANTE ou
decorrentes do desrespeito à orientação prestada.

CLÁUSULA 4ª - DOS DEVERES DA CONTRATANTE

4.1 Obriga-se a CONTRATANTE a fornecer à CONTRATADA todos os dados,


documentos e informações que se façam necessários ao bom desempenho dos serviços
ora contratados, em tempo hábil, nenhuma responsabilidade cabendo a segunda a casos
recebidos intempestivamente.

4.2 Para a execução dos serviços constantes da cláusula 1ª a CONTRATANTE


pagará os honorários profissionais inicial correspondentes a R$650,00 (seiscentos e
cinquenta reais) mensais, até o dia 10 (dez ) do mês subsequente ao vencido, podendo a
cobrança ser vinculada através do boleto bancário, mantida em carteira ou via de
cobrança bancária para o faturamento de até 500.000,00 conforme tabela abaixo:

Honorários por faixa de faturamento no simples


nacional anexo II - indústria

Honorários Faturamento
R$
650,00 de 0 a até 500 mil de faturamento

R$
1.500,00 acima de 501 mil de faturamento

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4.2.1 Além da parcela acima avençada, a CONTRATANTE pagará à


CONTRATADA uma adicional, correspondente ao valor de uma parcela mensal,
para atendimento ao acréscimo de serviços e encargos próprios do período final do
exercício, tais como o fechamento da Declaração de Rendimentos da Pessoa
jurídica, folhas de pagamento do 13º (décimo terceiro) salário.

4.2.1.1 A mensalidade adicional mencionada no item anterior será paga em duas


parcelas vencíveis nos dias 20 de novembro e 15 de dezembro de cada exercício e seu
valor será equivalente ao dos honorários vigentes no mês de pagamento.

4.2.1.2 O não pagamento das prestações nas datas aprazadas facultará à


CONTRATADA, além do direito à rescisão com a CONTRATANTE, protesto dos
títulos e vencimento antecipado de valores devidos, a cobrança de multa de 2% (dois
por cento), juros legais de 6% (seis por cento) por mês de atraso e pro rata bem como,
honorários contratuais de profissional habilitado à cobrança, desde já fixados em 10%
(dez por cento) do valor ao CONTRATANTE, em respeito ao Código de Defesa do
Consumidor, os mesmos dispositivos acima aplicar-se-ão à CONTRATADA.

4.2.1.3 O não pagamento dos honorários nas datas aprazadas implicará na


suspensão das atividades da CONTRATADA, a partir do 2º (segundo) mês de
inadimplência. A retomada das atividades será mediante a quitação dos honorários
atrasados, ficando a CONTRATANTE responsável pelos tributos e seus juros, multas e
correções monetárias, além de outros encargos e obrigações acessórias que poderão
decorrer em função da suspensão das atividades.

4.2.1.4 De acordo com o artigo 1.425, II, do Código Civil em vigor (Lei n.º
10.406/02) eventuais dividas considerar-se-ão vencidas se o CONTRATANTE cair em
insolvência, se pessoa física, ou falir, se pessoa jurídica.

4.2.2 Para a execução de serviços extras vinculados ao funcionamento da


CONTRATANTE, tais como elaboração de informes de rendimentos, RAIS, DIRF,
Declaração do Simples, DIRPF - Declaração de Imposto de Renda Pessoa Física,
homologações em sindicatos ou em repartições públicas, Fax, cópias de documentos,
encadernação de Livros, além de materiais e insumos, como, por exemplo: Livros
Fiscais e de Registros, impressos oficiais, e demais serviços, bem como eventuais
procedimentos de fiscalização tributária ou obrigações oriundas de lei ou força maior,
que sobrecarreguem a CONTRATADA, serão cobrados a parte, cujo preço
corresponderá a cada tipo de serviço no tempo oportuno.

4.2.3 Havendo prestação de serviços referente à Cláusula 1.3 (Área Trabalhista e


Previdenciária), decorrente de registro de funcionários, tais como folha de pagamento,
recibo de pagamento (holerite), controle de férias exames médicos periódicos etc., a
CONTRATANTE pagará honorários referente ao Departamento Pessoal a quantia de
R$45,00 (quarenta e cinco reais) para cada vínculo trabalhista, que serão corrigidos
juntamente com o presente contrato, a cada período de 12 (doze) meses.

4.3 REAJUSTE: O valor dos honorários será reajustado anualmente, tendo como
base, os índices previstos e acumulados no período anual do IGPM (ou IGP ou IPC,
etc.), em caso de falta deste índice, o reajustamento dos honorários terá por base a
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média da variação dos índices inflacionários do ano corrente ao da execução dos
serviços, até o primeiro dia anterior ao pagamento de todos os valores devidos.
Ocorrendo alguma mudança no âmbito governamental, todos os valores agregados aos
honorários, bem como o próprio honorário, serão revistos pelas partes. Tal reajuste
ocorrerá independentemente de aviso ou interpelação judicial prévia, e vigorará entre as
partes, no primeiro dia útil subsequente a ocorrência do mesmo.

4.3.1 A Cada 90 (noventa) dias a CONTRATRADA fará levantamento dos


trabalhos exigido pela CONTRATANTE e se constatar que ocorreu aumento de
serviços, além do previsto, o valor dos honorários poderá ser atualizado mediante
entendimento entre as partes.

4.4 À CONTRATANTE compete, ainda, em conformidade com os arts. 1.169 a


1.176 do Código Civil em vigor, a indicar por escrito preposto, gerente ou não,
encarregado de tratar diretamente com a CONTRATADA os assuntos ligados ao objeto
deste instrumento. Caso a CONTRATANTE não indique preposto, dentro dos
princípios de probidade e boa-fé contratuais, não pode a CONTRATADA ser
considerada culpada por tratar com pessoa inabilitada para a prática do ato.

CLÁUSULA 5ª - DA RESCISÃO CONTRATUAL

5.1 O presente instrumento tem prazo de 18 meses, mas poderá ser rescindido
sem justa causa ou por justa causa por ambas as partes, na conformidade do disposto a
seguir:

5.1.1 A rescisão sem justa causa poderá ser efetivada por qualquer uma das
partes e a qualquer momento, desde que precedida de aviso prévio por escrito de no
mínimo trinta dias, sendo devida, pela parte que solicitar a rescisão, pagar multa no
valor de 03 (três) honorários indicados na cláusula 4.2.

5.1.2 Se a rescisão sem justa causa for solicitada pela CONTRATANTE, além
da multa da cláusula anterior, pagará os honorários do mês trabalhado e a parcela
adicional anual, calculada proporcionalmente ao período dos últimos 12 meses. Caso
não se tenha transcorrido tal lapso temporal, será considerado o número de meses para
cálculo proporcional da parcela anual.

5.1.3 A rescisão por justa causa poderá ocorrer a qualquer momento, desde que
verificada, por qualquer das partes, o desobedecer de quaisquer cláusulas repousantes
neste termo, ficando a parte inocente isenta da multa da cláusula 5.1.1. Configurar-se-á
perdão tácito a afastar o direito de rescisão por justa causa, o não exercício expresso,
pela parte atingida, no prazo de dez dias a contar da ciência do fato, do direito à rescisão
por justa causa.

CLÁUSULA 6ª - DAS DISPOSIÇOES GERAIS

6.1 As partes comprometem-se a envidar esforço recíproco para resolverem de


forma amigável eventuais desavenças porventura advindas do deslindar contratual.

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6.2 E por estarem justo e contratados, assinam o presente contrato, constituindo -
se título executivo extrajudicial apto a ensejar execução com intuito de reaver valores
devidos.

CLÁUSULA 7ª - DO FORO

7.1 As partes elegem o foro da Comarca de Sorocaba para dirimirem-se as


dúvidas oriundas deste instrumento contratual, com renúncia a qualquer outro, por mais
privilegiado que seja.

E, sendo capazes e encontrando-se de acordo, assinam o presente instrumento em duas


vias de igual teor e forma, para maiores consequências jurídicas. Esse contrato de
prestação de Serviços Contábeis entre em vigor a partir da data de assinatura desse
Contrato por ambas as partes.

Sorocaba, 01 de Maio de 2023

FÁBIO DE CAMPOS TELLES CORTEZ


Contratada

LUIZ VAGNER LOUREIRO


Contratante

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Datas e horários em UTC-0300 (America/Sao_Paulo)
Relatório de Assinaturas Última atualização em 07 Junho 2023, 14:46

424 PRIMEC ENGENHARIA CIVIL E INDUSTRIAL


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Documento número 76e37a66-a0e9-4f68-b625-88805aa6306a

Assinaturas
LUIZ VAGNER LOUREIRO
Assinou

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E-mail: [email protected] Assinatura de LUIZ VAGNER LOUREIRO

Telefone: + 5515981579084
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FÁBIO DE CAMPOS TELLES CORTEZ


Assinou

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Assinatura na tela
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SamsungBrowser/21.0 Chrome/110.0.5481.154 Mobile
Safari/537.36
Data e hora: 07 Junho 2023, 14:46:38 Assinatura de FÁBIO DE CAMPOS TELLES
CORTEZ
E-mail: [email protected]
Telefone: + 5515974018261
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