2 - Fiscalizações de Saúde e Segurança Do Trabalho e Penalidades

24/08/2022 19:06 Fiscalizações de saúde e segurança do trabalho e penalidades
Fiscalizações de saúde e segurança do

trabalho e penalidades
Para iniciarmos esse assunto de fiscalização e penalidades, vamos
recorrer à nossa Constituição da República Federativa do Brasil, de 1988,
em seu artigo 7º, inciso XII, que diz:
Art. 7º São direitos dos trabalhadores urbanos e

rurais, além de outros que visem à melhoria de sua
condição social:
XXII - redução dos riscos inerentes ao trabalho, por

meio de normas de saúde, higiene e segurança
Com base neste artigo, pautamos e aperfeiçoamos as atividades do

profissional técnico em segurança do trabalho (TST). Práticas profissionais
que estão focadas na preservação da vida, por meio da promoção da
segurança e da saúde dos trabalhadores.
O TST é parte integrante das empresas. Portanto, estas devem seguir

as normas que estão ligadas à saúde e à segurança do trabalho. Por este
motivo, refletimos, ao longo curso, sobre as diferentes legislações e
normatizações, com o propósito de manter os ambientes de trabalho dentro
dos padrões estabelecidos pelas normas regulamentadoras (NRs).
https://senac.blackboard.com/bbcswebdav/pid-3513326-dt-content-rid-71946442_1/institution/Senac RS/TST/UC05/conteudo/8_fiscalizacao/inde… 1/9

Quando falamos de normas, estamos nos referindo à obrigatoriedade

de todos em desenvolver ações de promoção da saúde e da segurança dos
trabalhadores. Isso é aplicável em empresas privadas e públicas; em órgãos
públicos da administração direta e indireta e em órgãos dos poderes
legislativo e judiciário, que possuam empregados regidos pela Consolidação
das Leis do Trabalho (CLT).
São inúmeros os itens que devem ser observados com atenção nos
ambientes de trabalho. Entre eles, destacamos:
A organização e segurança do ambiente de trabalho
As condições de higiene do local
A documentação de segurança
A proteção coletiva e individual dos trabalhadores
Mas, para que tudo isso seja atendido, contamos com o auxílio da
fiscalização. Agentes de inspeção que, fundamentados e amparados nos
critérios técnicos, têm condições de notificar os empregadores, de maneira
que esses cumpram com os prazos e corrijam as irregularidades
encontradas nos ambientes de trabalho.
Essa inspeção técnica pode ocorrer a partir de uma denúncia dos

colaboradores – ou de entidades sindicais - ou após a ocorrência de
acidentes graves ou fatais. Nesses casos, a visita nas instalações e ou

canteiros de obra da empresa ocorre com o intuito de fiscalizar o

cumprimento das normas regulamentadoras.
Logo, ao constatar uma situação grave e iminente de risco à saúde e à

integridade física do trabalhador, de imediato, haverá a interdição do
estabelecimento, setor de serviço ou máquina. Pode ser definido também o
embargo parcial ou total da obra, determinando as adequações necessárias
para a correção das situações de risco.
Para melhor conceituar essas informações

vamos explorar a NR-28.

Novamente, reafirmamos a importância da compreensão de suas

responsabilidades, como profissional técnico em segurança do trabalho,
perante as fiscalizações e penalidades, já que as multas administrativas

previstas na CLT, em alguns casos, são insignificantes se comparadas aos

valores que o empregador deve investir para providenciar as medidas de
proteção.
Mas, embora estejamos falando de penalidades, não podemos

esquecer que o TST estará direcionado a propor medidas de melhorias para
preservar a vida e a saúde dos trabalhadores. Em algumas situações,
poucos recursos financeiros são necessários para implementar ações que
orientem os empregadores e empregados.
Um importante instrumento para a gestão da segurança e saúde do

trabalho na empresa, é a ordem de serviço. Este documento informa e
conscientiza sobre os riscos no ambiente de trabalho e também mostrar as
medidas adotadas pela empresa em favor da segurança do trabalhador.
Com este instrumento, o funcionário se compromete a trabalhar de

forma segura. Já que, ao fornecer a ordem de serviço, serão esclarecidos,
ao trabalhador, os riscos de sua atividade, bem como, as medidas de
segurança que deverão ser adotadas ao longo de sua jornada de trabalho.

Para tanto, contamos com o auxílio da NR-01 para o desenvolvimento

e elaboração da ordem de serviço (BRASIL, 2009). Observe o que está
descrito nesta norma:
Elaborar ordens de serviço sobre segurança e medicina do

trabalho:

Prevenir atos inseguros no desempenho do trabalho
Divulgar as obrigações e proibições que os empregados devem

conhecer e cumprir
Informar os empregados as punições pelo descumprimento

das ordens de serviço
Determinar os procedimentos a serem adotados em caso de

acidente do trabalho
Determinar os procedimentos a serem adotados em caso de

doenças profissionais
Adotar medidas determinadas pelo Ministério do Trabalho
Adotar medidas para eliminar a insalubridade
Adotar medidas para eliminar as condições inseguras de

trabalho
Informar aos trabalhadores:
Os riscos profissionais que possam ser originados nos locais

de trabalho
Os meios para prevenir e limitar tais riscos, e as medidas

adotadas pela empresa
Os resultados dos exames médicos, exames complementares e

diagnóstico
Os resultados das avaliações ambientais realizadas nos locais

de trabalho

Nesse item, apresentamos a importância de uma adequada

fiscalização e do cumprimento das legislações para área de saúde e
segurança do trabalho.
Você, enquanto técnico em segurança do trabalho, já deve ter visto

inúmeras legislações e normatizações até esse momento. Logo, o
conhecimento e o entendimento delas são imprescindíveis para a sua
atuação enquanto profissional prevencionista.
Lembre-se de que no site do Ministério do Trabalho temos acesso aos

textos completos da leis. É importante conhecê-las, na íntegra, pois são elas
que fundamentam a atuação do trabalhador e do empregador.


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24/08/2022 19:06 Fiscalizações de saúde e segurança do trabalho e penalidades

Fiscalizações de saúde e segurança do

Art. 7º São direitos dos trabalhadores urbanos e

XXII - redução dos riscos inerentes ao trabalho, por

Com base neste artigo, pautamos e aperfeiçoamos as atividades do

O TST é parte integrante das empresas. Portanto, estas devem seguir

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Quando falamos de normas, estamos nos referindo à obrigatoriedade

A organização e segurança do ambiente de trabalho

As condições de higiene do local

A proteção coletiva e individual dos trabalhadores

Essa inspeção técnica pode ocorrer a partir de uma denúncia dos

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canteiros de obra da empresa ocorre com o intuito de fiscalizar o

Logo, ao constatar uma situação grave e iminente de risco à saúde e à

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Novamente, reafirmamos a importância da compreensão de suas

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previstas na CLT, em alguns casos, são insignificantes se comparadas aos

Mas, embora estejamos falando de penalidades, não podemos

Um importante instrumento para a gestão da segurança e saúde do

Com este instrumento, o funcionário se compromete a trabalhar de

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Para tanto, contamos com o auxílio da NR-01 para o desenvolvimento

Elaborar ordens de serviço sobre segurança e medicina do

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Prevenir atos inseguros no desempenho do trabalho

Divulgar as obrigações e proibições que os empregados devem

Informar os empregados as punições pelo descumprimento

Determinar os procedimentos a serem adotados em caso de

Determinar os procedimentos a serem adotados em caso de

Adotar medidas determinadas pelo Ministério do Trabalho

Adotar medidas para eliminar a insalubridade

Adotar medidas para eliminar as condições inseguras de

Informar aos trabalhadores:

Os riscos profissionais que possam ser originados nos locais

Os meios para prevenir e limitar tais riscos, e as medidas

Os resultados dos exames médicos, exames complementares e

Os resultados das avaliações ambientais realizadas nos locais

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Nesse item, apresentamos a importância de uma adequada

Você, enquanto técnico em segurança do trabalho, já deve ter visto

Lembre-se de que no site do Ministério do Trabalho temos acesso aos

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