Textos de Apoio Textos Utilitários

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Textos utilitários

Contrato, requerimento, convocatória, ata, curriculum vitae, regulamento, relatório,


carta, memorando, etiqueta, declaração, atestado, aviso, receita, circular, protocolo,
comunicado, abaixo-assinado, parecer…

Definição de textos utilitários


Será todo aquele que pode ser útil a alguém, ou, dito de outro modo, todo o texto que é
conveniente que se saiba fazer sem se necessitar de minutas ou qualquer outro tipo de
ajuda, como é o caso de um requerimento, de uma carta de reclamação, de uma
declaração, de um contrato, de um regulamento, de um relatório.

O requerimento é uma petição através da qual alguém solicita, geralmente por


escrito, a uma entidade oficial, da justiça ou da administração, de algo que se pode
pedir ou deve ser concedido por direito. Neste tipo de texto, é preciso particular
cuidado no uso das formas de tratamento.
É um documento cujo propósito é obter um benefício; logo, é importante que o
emissor, singular ou coletivo, proporcione toda a informação necessária e da forma
mais clara possível. A redação deve dirigir-se ao centro ou à dependência em que vai
ser tramitada. Para isso, a expressão deve ser bastante impessoal e a redação formal ao
nível da estrutura. Não raro, existem minutas nas diversas instituições, às quais o
requerente tem acesso, precisando apenas de transcrever o texto e completar os
espaços embranco com os seus dados pessoais.
Depois de se dirigir ao destinatário, a elaboração do requerimento prevê:
ABERTURA Contém os dados pessoais do requerente, como o nome, o número do
bilhete de identidade, a morada. Poderá mencionar de novo a pessoa ou a instância a
quem se dirige-o requerimento. ENCADEAMENTO Consta de duas partes: a
exposição e a petição. Na primeira parte, como o nome indica, explicam-se os motivos
da petição. Cada motivo deverá ocupar um parágrafo e poderão estar dependentes de
uma oração principal. Ex.: Recorda...; Faz saber...; Informa... etc. Na segunda parte,
que poderá ser introduzida por «Vem por este meio requerer que...» ou outra fórmula
de sentido equivalente, faz-se o pedido de forma clara e concisa. FECHO Compreende
três informações: o lugar e a data em que se realiza o requerimento e a assinatura do
requerente.
Os requerimentos recebem nomes diferentes, dependendo do organismo ao qual se
dirigem. Conhece-se pelo nome de «memorial» quando é dirigido a uma autoridade
máxima, como, por exemplo, o chefe do Estado ou o Papa. Chama-se «exposição»
quando se dirige ao Parlamento da nação ou a um órgão do Governo. Chama-se
«pedido» ao requerimento utilizado para o resto dos casos.
Curriculum Vitae é um documento conciso, no qual se relata, por ordem cronológica
(do mais antigo para o mais recente), a "história" do que se fez durante a vida
profissional, onde se refere o que se sabe fazer, onde e quando se aprendeu a fazê-lo e,
se houver espaço (o Curriculum Vitae tem o tamanho ideal de duas folhas
A4),algumas indicações sobre o que se faz nos tempos livres eactividades
extraprofissionais. Não confundas o Curriculum Vitae com a resposta à oferta de
emprego "X" à qual te estás a candidatar: salvo indicação em contrário, é numa carta
anexada que deves salientar quais os aspetos do teu Curriculum Vitae que fazem de ti
o(a) melhor candidato(a) para a função em questão.
O que deve conter Identificação Habilitações Académicas Experiência Profissional
Formação Profissional Outros conhecimentos Outras Atividades Outros (documentos
comerciais)

A ata é um relato oficial de decisões tomadas em assembleias, reuniões ou conselhos.


O documento é elaborado pelo secretário que, no decurso da reunião, vai tomando
apontamentos com vista à elaboração de um texto prévio. Este texto, depois de
aprovado pela Assembleia Geral, no final da reunião, é que corresponde à ata
propriamente dita.
Geralmente, as atais são transcritas a mão pelo secretário, em livro próprio, que deve
conter um termo de abertura e um termo de encerramento, assinados pela autoridade
máxima da entidade ou por quem receber daquela autoridade delegação de poderes
para tanto; esta também deverá numerar e rubricar todas as folhas do livro. Como a ata
é um documento de valor jurídico, deve ser lavrada de tal forma, que nada lhe poderá
ser acrescentado ou modificado. Se houver engano, o secretário escreverá a expressão
“digo”, retificando o pensamento. Se o engano for nota dono final da ata, escrever-se á
a expressão — “Em tempo: Onde se lê..., leia-se...”.
As principais regras de redação: estilo simples, conciso e claro; sem abreviaturas;
números e datas por extenso; intervalos em branco, entrelinhas e rasuras são
eliminadas com traços, para evitar adulterações; no caso de erro, repete-se o assunto
após as palavras "digo" e, caso a falha seja notada posteriormente, deve-se acrescentar
a frase: "onde se lê... leia-se...“ o verbal preferencialmente utilizado é o pretérito
perfeito do indicativo;

A convocatória é uma forma de comunicação escrita. É um documento através do


qual se chama os participantes de um determinado grupo para reunir. A reunião é
convocada com um mínimo de 48horas de antecedência, a não ser em casos de
extrema urgência, devidamente justificada. Quem convoca a reunião é normalmente
quem a preside.
Na elaboração do texto, é necessário especificar local, data, finalidade. A garantia da
inteligibilidade do texto advém da escolha de um vocabulário simples (palavras
conhecidas, utilizadas no dia-a-dia) e uso das frases curtas. O objetivo da convocatória
deve ser reconhecido prontamente. Estrutura: o nome da associação que a convoca
(em forma de título); o dia, hora e local da reunião; a ordem de trabalhos; a data em
que é elaborada; a assinatura de quem convoca e respectivo cargo.

Carta de Apresentação

Candidatos a emprego frequentemente enviam uma carta de apresentação junto com


seu CV ou formulário de emprego como uma forma de se introduzirem aos potenciais
empregadores explicando por que devem ser contratados para aquela vaga de
emprego.

Por isso, as suas principais informações devem constar nela, de forma resumida,
como, por exemplo, a sua área de atuação, sua(s) principal(is) realização(ões)
profissional(is), sua idade, formação académica, idioma e o que você está procurando
atualmente.

Modelos de carta:

Geral direcionado para o diretor de RH ou o gerente da área em que você atua, ou, se
você conhecer o destinatário, poderá colocar o nome dele na carta, criando um modelo
específico.

Obs. Assinar a carta ao final e anexar o seu curriculum são obrigatórios.

Composição detalhada

Cartas de Apresentação são geralmente de no máximo uma página, dividida em


cabeçalho, introdução, corpo e fechamento, conforme abaixo:

Cabeçalho. Cartas de Apresentação usam o estilo padrão de carta de negócio, com o


endereço do remetente, outras informações de contato, e a data de envio depois do
endereço do remetente ou destinatário. Em seguida há uma seção de referência
opcional (ex. "RE: Oportunidade de Trabalho na IBM") e uma nota opcional de meio
de transmissão (ex. "Via Email para [email protected]"). A parte final do
cabeçalho é uma saudação (ex., "Prezado Contratante").
Introdução. A introdução brevemente fala da posição desejada, e deve ser feita para
obter a atenção do empregador.
Corpo. O corpo destaca ou amplifica o conteúdo do CV ou formulário de emprego, e
explica porque o candidato está interessado na vaga e porque será valioso para o
empregador. Inclusive, o conteúdo discutido normalmente inclui habilidades,
qualificações, e experiência. Se houver qualquer coisa especial para ressaltar como
data de disponibilidade, também deve ser incluído.
Fechamento. O fechamento conclui a carta e indica o que o candidato pensa em fazer
a seguir. Pode indicar que o candidato pretende contatar o empregador, entretanto
muitos dizem que deve usar uma abordagem mais indireta como simplesmente
dizendo que esperará ansiosamente por uma resposta do ou para uma entrevista com o
empregador. Após o fechamento há uma despedida ("Atenciosamente"), e então a
assinatura. Opcionalmente, a abreviação "ENCL" pode indicar que há anexos.

Receita é um termo que tem vários conceitos e significados diversos dentro do que se
pode definir ou conceituar uma palavra amplamente difundida na língua portuguesa e
é de fácil explicação no âmbito global dos seus significados.

A palavra receita, que provém do latim recepta, tem duas grandes aceções: por um
lado, pode-se falar de receita médica e, por outro lado, da receita de cozinha.

A receita médica é uma prescrição facultativa e a nota escrita dessa prescrição. Trata-
se de um documento normalizado que permite ao médico de prescrever uma
medicação para que o paciente a possa adquirir numa farmácia. Para isso, o médico
tem competência legal que lhe permite receitar remédios. A receita médica garante que
os princípios ativos que incluem os medicamentos sejam utilizados com fins
terapêuticos.

No que diz respeito às receitas de cozinha (ou de culinária), são as instruções que
explicam que ingredientes levam determinado prato e a forma como este se deve
confecionar. As receitas indicam o procedimento adequado para que o prato em
questão seja saboroso. 

Bula de medicamentos- é o nome que se dá ao conjunto de informações sobre um


medicamento que, obrigatoriamente os laboratórios farmacêuticos devem acrescentar à
embalagem de seus produtos vendidos. As informações podem ser direcionadas aos
usuários dos medicamentos, aos profissionais de saúde ou a ambos.

Tipos de informação da bula:


- Nome do medicamento; apresentação, formas ou formulações; composição
(ingredientes e suas dosagens); informações ao paciente (cuidados de armazenamento,
prazo de validade); informações técnicas; indicações; contraindicações; precauções;
interações; reações adversas; posologia; superdosagem; conclusão; informações
adicionais.

Relatório- é um conjunto de informações utilizado para reportar resultados parciais ou


totais de uma determinada atividade, projeto ação, pesquisa, ou outro evento que esteja
acabado ou em andamento. Pode ser oral ou escrito.

Tipos de relatórios

- Crítico- descreve e opina sobre a maneira como uma atividade foi desenvolvida

- Síntese- menos elaborado, referente a relatórios anteriores.

- Formação- apresentando atividades desenvolvidas durante um curso/estágio.

Entre outras informações…

Referências Bibliográficas:

https://slideshare.net/mobile/vanda300/a-carta-formal-e-informal

pt.slideshare.net/HMECOUT/1-Textos-utilitários

https://queconceito.com.br/receita

https://www.infopedia.pt/dicionarios/língua-portuguesa/relatório

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