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PREÂMBULO

Estabelecido pela EFPA (European Federation of Psychologists' Associations ) e implementado a

partir de 2010, o Europsy foi desenvolvido ao abrigo do Programa Leonardo Da Vinci, com
intervenientes de 16 organizações parceiras provenientes de 12 países europeus, e consiste
numa proposta de um sistema de normas reguladoras da formação e actividade dos psicólogos,
através da criação de um Certificado Europeu em Psicologia. Este trabalho iniciou-se com a
Declaração de Bolonha de 1999 e a integral revisão dos sistemas de ensino universitário dos
vários países da Europa, com vista à integração num Ensino Superior Europeu que permitisse
simplificar o reconhecimento de habilitações profissionais e promover a livre circulação de
profissionais em toda a Europa. Na sequência deste trabalho, procuraram-se quadros comuns
que permitissem estabelecer as regras de equivalência das qualificações académicas e
profissionais e garantir níveis de qualidade e experiência profissional em toda a União Europeia.

O documento faculta um enquadramento comum, com vista à uniformização e estandardização

das qualificações, competências e prática dos psicólogos europeus. O seu objectivo central é,
portanto, assegurar um nível habilitacional, a competência profissional e conduta ética para
utilizadores dos serviços, dos psicólogos e seus empregadores. Esta uniformização permite
ainda facilitar a mobilidade dos estudantes e profissionais e alargar as oportunidades de
formação contínua e especializada a toda a Europa.

O Certificado Europeu em Psicologia representa assim uma importante evolução na promoção

da mobilidade dos psicólogos e do acesso a serviços psicológicos de elevada qualidade em toda
a Europa, constituindo uma base que permite avaliar a formação académica e profissional dos
psicólogos nos diferentes países da União Europeia. Um dos seus objectivos é estabelecer uma
norma no que diz respeito à prática dependente e/ou independente, num ou mais contextos
profissionais, no momento de acesso à profissão, definindo os requisitos mínimos que os novos
profissionais devem possuir no momento em que iniciam o seu exercício.

No que respeita aos sistemas avançados de certificação previstos no Certificado Europeu em

Psicologia, a Ordem criou e instalou, em 2016, o processo de Especialidades em Psicologia, que
permite especificar os requisitos para a prática independente em determinada área de
actividade.

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De acordo com o EuroPsy e no que respeita à formação em Psicologia, para aceder ao

Certificado Europeu em Psicologia, o candidato deve reunir três condições: a) possuir estudos
superiores de 1º ciclo (licenciatura) em Psicologia (o equivalente a 180 ECTS); b) possuir
estudos superiores de 2º ciclo (mestrado) em Psicologia (o equivalente a 120 ECTS); c)
completar um ano de prática supervisionada, correspondente a 60 ECTS. As duas primeiras
condições referem-se, portanto, ao currículo académico, da responsabilidade das instituições de
ensino superior, enquanto a terceira deve ser completada após o término da formação superior
e antes do início da prática profissional autónoma.

O Europsy começa então por definir o enquadramento e requisitos mínimos para a formação
em psicologia, discutindo de seguida as competências mais relevantes que todos os psicólogos
devem desenvolver e demonstrar antes de poderem exercer de uma forma autónoma. Existem
dois grandes grupos de competências (cf. Europsy, Anexo III): a) as competências-base, que
se referem ao exercício da psicologia em termos de conteúdo e de conhecimentos/aptidões
necessários à sua aplicação; e b) as competências profissionais, partilhadas com outros
profissionais e prestadores de serviços e respeitantes aos requisitos necessários a uma boa
gestão e desenvolvimento de carreira.

Fazendo uma distinção entre quatro grandes contextos profissionais (Clinica e Saúde,
Educação, Trabalho e Organizações e Outros), o Europsy pretende, no entanto, que a descrição
das competências possa ser aplicada de forma genérica ao trabalho de todos os psicólogos,
independentemente da sua área de actividade, apesar de poderem ser desenvolvidas de formas
específicas, em função do seu contexto – já que algumas delas são de carácter geral, enquanto
a aplicabilidade de outras dependerá, efectivamente, da especificidade do contexto de
actuação. Estas aptidões deverão, por isso, estar presentes nas diversas funções realizadas
pelos psicólogos, independentemente dos seus contextos profissionais e dos utilizadores dos
seus serviços. Um bom profissional deve ser capaz de demonstrar não apenas as competências
necessárias, mas também as atitudes adequadas ao exercício adequado da sua profissão.

Em Portugal, os estatutos da Ordem, aprovados pela Lei n.º 57/2008 de 4 de Setembro, com a
redacção dada pela Lei 138/2015 de 7 de Setembro, vieram regulamentar as regras
respeitantes à última condição de acesso ao Certificado Europeu em Psicologia, prevendo o
cumprimento de um ano de prática profissional supervisionada ( ano profissional júnior) para
todos os diplomados em psicologia que pretendam exercer a profissão:

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De acordo com a Lei n.º 138/2015 de 7 de Setembro, art. 55º, ponto 1, para a passagem a
membro efectivo da

Ordem, o profissional cuja formação tenha sido obtida em Portugal tem

obrigatoriamente de realizar um estágio profissional promovido e organizado pela
Ordem e de acordo com um projecto de estágio submetido e acompanhado por um
Orientador de estágio. De acordo com a mesma Lei, o ano profissional júnior do
psicólogo (o estágio profissional) – tem a duração de 12 meses (cf. art. 55º, ponto 3).

O presente documento tem o objectivo de fornecer aos psicólogos estagiários a orientação

necessária para o cumprimento do ano profissional júnior, uma fase privilegiada na
formação dos novos profissionais em Psicologia, contemplada na Lei 138/2015 de 7 de
Setembro e prevista no Certificado Europeu em Psicologia. Na sua generalidade, o ano
profissional júnior encontra-se regulamentado no Regulamento de Estágios da OPP (REOPP);
nas especificidades, foram criados diversos procedimentos, que neste Manual se apresentam,
que permitem a operacionalização do ano profissional júnior e a concretização dos
objectivos por detrás da sua obrigatoriedade.

A estrutura do projecto de estágio foi, por isso, concebida por forma a permitir espelhar as
principais competências-base e profissionais descritas no Europsy e que permitem o acesso ao
Certificado Europeu em Psicologia e que devem ser desenvolvidas por todos os psicólogos
estagiários ao longo do seu ano profissional júnior, independentemente das áreas do
estágio.

OBRIGATORIEDADE DE INSCRIÇÃO NA ORDEM E O ANO PROFISSIONAL JÚNIOR

De acordo com o art. 55º, ponto 1, do Estatuto da OPP Para a passagem a membro efectivo da
Ordem, o profissional cuja formação tenha sido obtida em Portugal tem obrigatoriamente de
realizar um estágio profissional promovido e organizado pela Ordem e de acordo com um
projecto de estágio submetido e acompanhado por um Orientador de estágio. Assim, o ano
profissional júnior é um requisito indispensável e obrigatório para a formação profissional do
psicólogo, dela dependendo a inscrição na OPP na categoria de membro efectivo.

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Nos termos do art. 1º, ponto 1 do Regulamento de Inscrição (Regulamento n.º 747/2016 de 27
de Julho), a atribuição do título profissional, o seu uso e o exercício da profissional de
psicólogo, em qualquer sector de actividade, dependem da inscrição na Ordem dos
Psicólogos Portugueses, devorante abreviadamente designada como Ordem, como
membro efectivo. Assim, todos os diplomados em Psicologia que pretendam exercer a
profissão de psicólogos, em qualquer sector de actividade, devem proceder à inscrição na
Ordem.

De acordo com o art. 54º (Inscrição) do Estatuto da Ordem, devem inscrever-se na OPP
aqueles que cumpram os requisitos de uma das alíneas do ponto 1 do referido artigo,
nomeadamente: a) Os titulares do grau de licenciado em Psicologia conferido na sequência de
um ciclo de estudos com estágio curricular incluído realizado no quadro da organização de
estudos anterior ao regime de organização de estudos introduzido pelo Decreto-Lei n.º
74/2006, de 24 de Março, alterado pelos Decretos-Leis n. 107/2008, de 25 de Junho, 230/2009,
de 14 de Setembro, e 115/2013, de 7 de agosto; b) Os titulares do grau de mestre em
Psicologia conferido na sequência de um ciclo de estudos integrado de mestrado organizado
nos termos do n.º 7 do artigo 14.º da Lei de Bases do Sistema Educativo, aprovada pela Lei n.º
46/86, de 14 de Outubro, com estágio curricular incluído; c) Os titulares dos graus de licenciado
e de mestre em Psicologia conferidos na sequência de ciclos de estudo de licenciatura e de
mestrado em Psicologia com estágio curricular incluído realizados no quadro da organização de
estudos aprovada pelo Decreto -Lei n.º 74/2006, de 24 de Março, alterado pelos Decretos-Leis
n. 107/2008, de 25 de Junho, 230/2009, de 14 de Setembro, e 115/2013, de 7 de Agosto; d)
Os titulares de um grau académico superior estrangeiro no domínio da Psicologia com estágio
curricular incluído a quem tenha sido conferida equivalência a um dos graus a que se referem
as alíneas anteriores; e) Os profissionais nacionais de Estados membros da União Europeia ou
do Espaço Económico Europeu cujas qualificações profissionais tenham sido obtidas fora de
Portugal, nos termos do artigo 62.º.

ÂMBITO, OBJECTIVO E DURAÇÃO DO ANO PROFISSIONAL JÚNIOR

O objectivo da realização do ano profissional júnior prende-se com a aplicação, em contexto

real de trabalho, dos conhecimentos teóricos decorrentes da formação académica, com o
desenvolvimento da capacidade para resolver problemas concretos e com a aquisição de
competências e métodos de trabalho indispensáveis a um exercício competente e responsável
da profissão (Lei 138/2015 de 7 de Setembro, art. 55º, ponto 7).

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Durante o seu ano profissional júnior, o psicólogo júnior deve realizar, no mínimo, 1.600
horas no exercício de actividades específicas da Psicologia. Pelo menos dois terços do ano
profissional júnior devem ser realizados em regime presencial, podendo as restantes horas ser
realizadas em regime não presencial.

É considerada actividade específica da Psicologia a actividade do psicólogo júnior junto da

entidade receptora, o trabalho desenvolvido com o Orientador, a frequência da Formação Inicial
Psicólogo Júnior, a presença em seminários e conferências organizadas pela OPP ou por
terceiros e o estudo de matérias relacionadas com actividades desenvolvidas no âmbito do ano
profissional júnior.

Durante o ano profissional júnior, o psicólogo júnior tem o direito de ser apoiado pela
Ordem na defesa dos seus direitos e interesses profissionais; receber um mínimo de uma hora
de orientação por semana e participar na Formação Inicial Psicólogo Júnior, organizada pela
Ordem, cuja frequência é obrigatória. No final do ano profissional júnior e da frequência,
com aprovação, da Formação Inicial Psicólogo Júnior, o psicólogo júnior transita para membro
efectivo da Ordem.

INSCRIÇÃO NA OPP

Para poder iniciar o seu ano profissional júnior, o candidato deve inscrever-se na Ordem,
efectuando o seu registo na página da Ordem através deste link
https://www.areapessoal.ordemdospsicologos.pt/login

Para efectuar o seu registo deve preencher o formulário electrónico, o qual inclui o formulário
de Projecto. No acto do registo, terá que efectuar o pagamento de 40€ (as referências serão
disponibilizadas na área pessoal, na página da Ordem, (Separador Finanças > Opção Conta
Corrente > Docs. a Pagamento).

Deverá, posteriormente, enviar por correio para a sede da OPP, ou por email
([email protected]), a documentação requerida para formalizar a Inscrição. A
listagem de documentos a enviar pode ser consultada no Anexo II do Regulamento de
Inscrição, disponível na página da Ordem para consulta. Deve remeter, juntamente com os
restantes documentos solicitados, cópia simples do Certificado de Habilitações de Licenciatura/
Mestrado Integrado / 1º e 2º ciclo em Psicologia (caso opte pelo envio por correio, alertamos
que não procedemos à devolução de documentos originais).

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Paralelamente à análise e aprovação do projecto de estágio, pela Comissão de Estágios, os

serviços da OPP irão analisar os documentos enviados, tal como previsto pelo Regulamento de
Inscrição. Após análise e aprovação dos documentos enviados para efeitos de inscrição, será
emitida a factura/recibo referente à inscrição, no valor de 100€. Para aceder à mesma deve
dirigir-se à sua área pessoal na página na OPP (Separador Finanças - Opção Conta Corrente -
Docs. a Pagamento). Nesta, encontrará as referências para proceder ao pagamento da
inscrição.

Aquando do seu registo, o candidato submete (em formulário de preenchimento e submissão

online), um projecto para o seu ano profissional júnior (que submeterá, na Plataforma de
Estágios, após concluído o preenchimento da totalidade do formulário de Inscrição).

De acordo com o Art. 4º (Caracterização do Estágio Profissional), ponto 1, do REOPP, o

estágio profissional é autoproposto pelo candidato e tem lugar no seio de entidades
que com a Ordem celebrem um protocolo de estágio profissional . No ponto 2 do
mesmo Art. é ainda referido que é obrigatória a nomeação de um Orientador que dirija
e supervisione o respectivo estágio profissional. Assim, é da responsabilidade do
candidato a apresentação de uma proposta de local de estágio, bem como a indicação de um
profissional que possa supervisionar o seu ano profissional júnior.

Qualquer entidade, singular ou colectiva, pública ou privada, cuja actividade compreenda o

domínio da Psicologia e que proporcione condições adequadas à prática profissional do
psicólogo júnior, pode celebrar protocolo com a Ordem. Para se constituir como entidade
receptora, a entidade deve remeter, pelo correio e para a Sede da Ordem, dois exemplares do
Protocolo de Colaboração, nos termos do qual se compromete a respeitar os deveres que para
ela resultam do REOPP.

O ano profissional júnior é obrigatoriamente remunerado, conforme previsto na lei. O

Decreto-Lei n.º 66/2011 de 1 de Junho prevê, no art. 8.º, ponto 1, que no decurso do período
de estágio, a entidade promotora pague ao estagiário um subsídio mensal de estágio, cujo valor
não pode ser inferior ao valor correspondente ao indexante dos apoios sociais (IAS). O mesmo
Decreto-Lei reconhece a possibilidade de o estágio ter uma comparticipação pública, onde se
enquadram os estágios realizados ao abrigo do programa de estágios profissionais do IEFP e os
programas PEPAL ou PEPAC. Esta obrigatoriedade é, portanto, aplicável a todos os estágios
profissionais – e não apenas aos estágios para Ordens Profissionais.

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Assim, a entidade receptora deve celebrar com o candidato um contrato de estágio, nos termos
do artigo 3.º do Decreto-Lei n.º 66/2011 de 1 de Junho, excepto quando se trate de: a) um
estágio profissional que seja objecto de comparticipação pública; b) um estágio profissional
realizado no âmbito do Programa de Estágios Profissionais na Administração Pública; c) um
estágio cuja realização seja obrigatória para o ingresso ou acesso a determinada carreira ou
categoria no âmbito de uma relação jurídica de emprego público; ou d) um estágio que
corresponda a trabalho independente.

Após aprovação do projecto de estágio pela Comissão de Estágios e emissão do número de

cédula de Membro Estagiário, a entidade receptora deve igualmente remeter à Ordem uma
declaração de compromisso nos termos da qual se compromete a receber o psicólogo júnior. A
declaração deve indicar uma data de início de estágio igual ou posterior à data de aprovação do
projecto pela Comissão de Estágios e respectiva emissão do número de cédula de Membro
Estagiário. Os modelos do Protocolo de Colaboração e da Declaração de Compromisso
encontram-se disponíveis na página da Ordem (Estágios/ Documentos), para download.

O Orientador será o profissional responsável pela orientação e supervisão da actividade do

psicólogo júnior. A indicação do Orientador é obrigatória e da responsabilidade do psicólogo
júnior. O Orientador poderá ser um profissional interno ou externo à entidade receptora, desde
que detenha, pelo menos, cinco anos de experiência profissional e seja membro efectivo da
Ordem, no pleno gozo dos direitos que lhe cabem a este título. No entanto, o candidato deve
dar preferência à escolha de um Orientador que esteja integrado na entidade que o acolhe. O
Orientador deve comprometer-se a colaborar com a Ordem, nos termos de Contrato de
Orientação e na consciência dos direitos e deveres descritos no referido Contrato e REOPP. O
mesmo Orientador não poderá orientar simultaneamente mais do que cinco estágios
profissionais.

SUBMISSÃO DA PROPOSTA DE PROJECTO DE ESTÁGIO

O candidato deve começar por indicar o Orientador, escolhendo o profissional que pretende
indicar para orientar o seu ano profissional júnior (pesquisando através do nome ou do número
de cédula profissional do Orientador escolhido). De seguida, deve indicar se o Orientador
escolhido se encontra ou não integrado na entidade receptora.

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No passo seguinte, deve inserir os dados solicitados relativos à entidade receptora no campo
destinado a esse efeito, pesquisando se a entidade já possui ou não Protocolo com a Ordem,
através do nome da entidade ou do número do Protocolo. Deve ser apenas preenchido o campo
“Entidade 1”; o campo “Entidade 2” deve apenas ser preenchido nos casos em que,
excepcionalmente, o estágio se realiza em duas entidades.

Os campos seguintes referem-se ao formulário de projecto. O formulário foi desenhado tendo

como referência as competências dos psicólogos – competências-chave e competências
profissionais - descritas no Anexo III do Certificado Europeu em Psicologia. O candidato deve
preencher os campos do formulário, de acordo com as actividades a desempenhar na entidade
receptora e tendo em conta o número limite de caracteres de cada campo (não será possível
inserir um número de caracteres superior ao limite definido por campo). Embora não seja
obrigatório, é desejável o preenchimento da totalidade dos campos (Após avaliação do projecto
de estágio, a Comissão de Estágios pode considerar pertinente o preenchimento de campos
adicionais).

Segue-se a descrição dos campos do formulário, com sinalização dos obrigatórios (*)

Introdução
- Sumário (max. 750 car.) *
- Área de Estágio *
- Local de Estágio *
- Caracterização da Entidade Receptora (max. 400 car.) *
- Carga horária *

Competências-chave

A. Definição de Objectivos
- Análise de necessidades (max. 750 car.) *
- Estabelecimento de objectivos (max. 750 car.) *

B. Avaliação preliminar
[obrigatório o preenchimento de um dos campos desta secção: avaliação
individual/grupal/organizacional (max. 750 car.), em função da natureza/público-alvo e
actividades da entidade acolhedora] *

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C. Desenvolvimento
- Definição e preparação estratégica (max. 750 car.) *
- Verificação e validação (max. 750 car.)
- Planeamento da intervenção (max. 1500 car.) *

D. Avaliação
- Planeamento da avaliação (max. 750 car.) *
- Bibliografia utilizada (máximo 10 referências) *

Competências profissionais
- Estratégia profissional (max. 500 car.) *
- Desenvolvimento profissional contínuo (max. 500 car.)
- Relações profissionais (max. 500 car.) *
- Investigação e desenvolvimento (max. 500 car.)
- Gestão de Clientes (max. 500 car.)
- Qualidade (max. 500 car.)
- Auto-avaliação (max. 500 car.) *

Caso não pretenda preencher campos não obrigatórios, deve colocar a expressão "não se
aplica".

Após preenchimento da totalidade do formulário de inscrição, o candidato deve submeter a sua

candidatura e, de seguida, aceder à Plataforma de Estágios para submissão do projecto.

Para tal, o candidato deve aceder à sua área pessoal na página da Ordem e, no menu Ano
Profissional Júnior (barra lateral direita da área pessoal), clicar em Plataforma de Estágios.
Será direccionado para a página onde irá submeter o seu projecto.

Encontrará, nos separadores laterais à direita os campos para submissão do Projecto de estágio
e da Declaração de compromisso do estagiário(a).

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A PLATAFORMA DE ESTÁGIOS

A Plataforma de Estágios é um suporte informático que sustenta todos os procedimentos

relacionados com os estágios profissionais. Nela intervêm: a) o psicólogo júnior (Membro
Estagiário), b) o Orientador e c) a Comissão de Estágios, cujas competências são descritas no
REOPP. À Comissão de Estágios compete a fiscalização do ano profissional júnior, devendo
esta proceder às averiguações necessárias, com vista à verificação do cumprimento do projecto
de estágio e dos deveres do psicólogo júnior e do Orientador.

SUBMISSÃO DO PROJECTO DE ESTÁGIO

1. Declaração de compromisso do estagiário(a)

Neste ponto, o candidato deve aceder à declaração de compromisso do estagiário(a) (barra
lateral direita) e submeter a declaração, nos termos da qual se responsabiliza por respeitar os
seus deveres enquanto Membro Estagiário. A declaração é submetida clicando em “Declaro que
são verdadeiras as informações acima prestadas”, ao fundo da página.

2. Projecto de estágio
Depois de verificar o preenchimento de todos os campos obrigatórios e de, eventualmente,
realizar alterações/adaptações aos dados submetidos na proposta de projecto (aquando do
preenchimento do formulário de Inscrição), o candidato deve clicar em Submeter (na barra
lateral direita). A partir desse momento, não será possível efectuar alterações ao projecto. O
Orientador indicado pode então aceder à área de Orientadores e validar o projecto de estágio.

REGISTO DO ORIENTADOR NA PLATAFORMA DE ESTÁGIOS

O Orientador deve aceder à sua área pessoal na página da Ordem e, no menu Ano Profissional
Júnior (barra lateral direita), clicar em Plataforma de Estágios. Será direcionado para a página
onde irá efectuar o seu registo como Orientador. Para cada estágio a orientar (lembramos que
cada Orientador não poderá orientar mais do que cinco estágios profissionais em simultâneo), o
Orientador deve submeter a informação necessária para que possa de seguida avaliar e aprovar
o projecto de estágio do candidato, indicada nos separadores laterais à direita: Declaração de
compromisso do Orientador e Contrato de Orientação de estágio.

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Em primeiro lugar, o Orientador deve aceder à declaração de compromisso do Orientador(a)

(na barra lateral direita) e submeter a declaração, nos termos da qual se compromete a dirigir e
supervisionar a actividade do psicólogo júnior. A declaração é submetida clicando em “Declaro
que são verdadeiras as informações acima prestadas”, ao fundo da página. De seguida, o
Orientador deve aceder ao Contrato de Orientação de estágio (na barra lateral direita) e
submeter a declaração, nos termos da qual se compromete a respeitar os deveres como
Orientador. O contrato de orientação de estágio é submetido clicando em “Declaro que são
verdadeiras as informações acima prestadas”, ao fundo da página.

Após submissão do projecto de estágio pelo candidato, o Orientador avalia e valida o projecto
submetido (esta operação só é possível após a submissão do projecto), seleccionando a opção
“Aceito orientar este estágio” e “Aprovado”. O projecto de estágio deve ser validado pelo
Orientador num prazo máximo de 15 dias de calendário após submissão do projecto.

Se a apreciação for negativa (se o Orientador aceita orientar o estágio, mas solicita alterações
ao projecto), o candidato é notificado de que deve aceder novamente ao formulário de projecto
para efectuar as alterações necessárias; nesse caso, o candidato deve aceder ao formulário,
efectuar as alterações sugeridas e voltar a submeter o projecto, para que o Orientador possa de
seguida reavaliá-lo. As alterações ao projecto de estágio sugeridas pelo Orientador devem ser
efectuadas num prazo máximo de 15 dias de calendário. Caso a apreciação seja positiva, o
candidato é notificado de que o projecto foi validado pelo Orientador e o projecto não poderá
sofrer mais alterações (excepto se as mesmas forem indicadas pela Comissão de Estágios,
aquando da avaliação do projecto).

VALIDAÇÃO DO PROJECTO PELA COMISSÃO DE ESTÁGIOS

A Comissão de Estágios irá verificar se a proposta respeita, na sua totalidade, as regras e

princípios constantes do REOPP e de seguida irá aprovar (ou não) a prossecução do estágio. A
aprovação do projecto deve ocorrer no prazo máximo de 30 dias de calendário a contar da data
de aprovação do projecto pelo Orientador.

Este prazo suspende-se no caso de a Comissão de Estágios solicitar informações adicionais, ou

solicitar alterações ao projecto retomando a sua contagem quando esses elementos forem
apresentados.

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Se a apreciação da Comissão de Estágios for negativa (se a Comissão solicitar alterações ao

projecto), o candidato é notificado de que deve aceder novamente ao formulário de projecto
para efectuar as alterações necessárias; nesse caso, o candidato deve aceder ao formulário,
efectuar as alterações sugeridas e voltar a submeter o projecto, para que o Orientador possa de
seguida reavaliá-lo. As alterações ao projecto e a validação da nova versão do projecto, pelo
Orientador, devem ser efectuadas num prazo máximo de 15 dias de calendário. Caso a
apreciação seja positiva, o psicólogo júnior e o Orientador são notificados de que o projecto de
estágio foi aprovado.

DECLARAÇÃO DE COMPROMISSO DA ENTIDADE RECEPTORA

Após aprovação do projecto pela Comissão de Estágios e respectiva emissão do número de

cédula profissional de Membro Estagiário, a entidade receptora deve enviar à Ordem a
declaração de compromisso referente ao estágio em causa. A data de início de estágio indicada
na declaração deve ser obrigatoriamente igual ou posterior à data de aprovação do projecto de
estágio pela Comissão de Estágios e respectiva emissão do número de cédula profissional de
Membro Estagiário. Depois de preenchida e assinada pelo responsável pela entidade receptora,
a declaração de compromisso deve ser enviada à ordem por email. É então inserida, no
projecto, a data de início de estágio indicada na declaração de compromisso e desbloqueados
os registos de assiduidade, para preenchimento.

REGISTOS DE ASSIDUIDADE

O registo das horas realizadas pelo psicólogo júnior visa demonstrar e garantir o cumprimento
do número mínimo de horas no exercício de actividades específicas da Psicologia e obedece aos
princípios da boa-fé e da cooperação entre as entidades intervenientes no âmbito da realização
dos estágios profissionais.

De acordo com o REOPP, o psicólogo júnior deve, no período de estágio, realizar 1.600 horas
no exercício de actividades específicas da Psicologia, sendo que um terço poderá
eventualmente ser cumprido em regime não presencial (as horas não presenciais poderão ser
destinadas à preparação de actividades, estudo, elaboração do relatório de estágio, etc.). As
108 horas do Formação Inicial Psicólogo Júnior devem ser contabilizadas no âmbito das horas
não presenciais do ano profissional júnior.

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O psicólogo júnior preenche mensalmente um registo de assiduidade onde regista o número de

horas semanais realizadas em regime presencial e não presencial, bem como as eventuais
faltas. No final de cada mês, o psicólogo júnior deve preencher o registo de assiduidade
correspondente, acedendo, na sua área de estagiário, ao menu Assiduidade, na barra lateral
direita (onde existem dois grupos de registos para preenchimento, referentes aos dois
semestres de estágio). Em cada registo de assiduidade deve ser indicado o número de horas
presenciais e não presencias realizadas mensal. O limite legal de carga horária é de 40 horas
semanais.

O registo deve ser feito por semana. Depois de registar as horas da primeira semana (clicando
em Guardar), o psicólogo júnior deve repetir o procedimento na semana seguinte, clicando em
adicionar horas. No final do mês, as horas relativas a todas as semanas do mês deverão estar
preenchidas e o psicólogo júnior deve então clicar em Submeter. Os registos passam a estar
disponíveis na área do Orientador para validação (barra lateral direita, menu Validar registos de
assiduidade).

Aquando do término do primeiro semestre, todos os registos de assiduidade relativos ao

primeiro semestre deverão ter sido submetidos pelo psicólogo júnior e validados pelo
Orientador (o formulário de relatório de progresso apenas poderá ser preenchido e submetido
após preenchimento e validação dos registos de assiduidade relativos ao primeiro semestre de
estágio). Aquando do término do estágio, o número de horas não presenciais não poderá ser
superior a um terço das 1600 horas totais exigidas.

RELATÓRIO DE PROGRESSO

Semestralmente, o psicólogo júnior deve proceder ao preenchimento do formulário de relatório

de progresso. Para aceder ao formulário, o psicólogo júnior deve aceder ao menu Progresso, na
barra lateral direita.

Tal como no formulário de projecto, é possível guardar a informação de alguns campos e

completar o preenchimento mais tarde). Após preencher todos os campos do formulário, o
psicólogo júnior deve clicar em Submeter. O relatório de progresso deve ser submetido durante
os primeiros 20 dias do segundo semestre (caso este prazo seja ultrapassado, a data de início
do segundo semestre de estágio será automaticamente alterada para a data de submissão do
relatório de progresso, bem como a data de término de estágio, que será automaticamente
alterada para seis meses após nova data de início do segundo semestre).

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O Orientador é então notificado de que o relatório de progresso se encontra disponível, para

avaliação. O Orientador deve então aceder à sua área de Orientador para avaliar e validar o
relatório de progresso (na barra lateral direita, menu Validar).

FICHA DE AVALIAÇÃO SEMESTRAL

Após apreciação do relatório de progresso, o Orientador preenche a Ficha de Avaliação

Semestral, na qual procede à avaliação do desempenho do psicólogo júnior de acordo com
critérios previamente definidos. O Orientador deve aceder à sua área de Orientador para
preencher e submeter a Ficha de Avaliação Semestral (na barra lateral direita, menu Ficha de
Avaliação Semestral).

A partir do momento da submissão da Ficha de Avaliação Semestral, o psicólogo júnior pode

aceder aos registos de assiduidade referentes ao segundo semestre, para preenchimento. O
procedimento será o mesmo. Aquando do término do segundo semestre, todos os registos de
assiduidade relativos ao segundo semestre deverão ter sido submetidos pelo psicólogo júnior e
validados pelo Orientador.

RELATÓRIO DE ESTÁGIO

No final do ano profissional júnior, o psicólogo júnior deve proceder ao preenchimento do

formulário de relatório de estágio. O relatório deve ser submetido pelo psicólogo júnior a
validado pelo Orientador num prazo de 30 dias de calendário após data de término do ano
profissional júnior.

Antes de iniciar o preenchimento, o psicólogo júnior deve verificar se todos os registos de

assiduidade se encontram validados pelo Orientador e se as 1600 horas de estágio exigidas
foram cumpridas. De seguida, o psicólogo júnior deve preencher o formulário de relatório de
estágio, de acordo com instruções contidas no próprio formulário e respeitando o número de
caracteres por campo, indicados no próprio formulário, na Plataforma de Estágios.

No preenchimento, o psicólogo júnior deve ter em consideração que os campos do projecto de

estágio que preencheu, bem como os que optou por não preencher, por serem facultativos;
estes últimos devem também ser alvo de reflexão no relatório.

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Este deve constituir uma descrição técnica e teoricamente sustentada das actividades realizadas
durante o ano profissional júnior, sempre que possível quantificadas, acompanhada de uma
reflexão crítica sobre o processo de desenvolvimento profissional.

No final do preenchimento, o psicólogo júnior deve submeter o formulário de relatório de

estágio.

Após submissão do relatório de estágio pelo psicólogo júnior, o Orientador avalia e valida o
relatório submetido (esta operação só é possível após a submissão do relatório). O relatório de
estágio deve ser validado pelo Orientador num prazo máximo de 15 dias de calendário após
submissão dom relatório.

Se a apreciação for negativa (se o Orientador solicita alterações ao relatório), o psicólogo júnior
deve aceder novamente ao formulário para efectuar as alterações necessárias; nesse caso, o
psicólogo júnior deve aceder ao formulário, efectuar as alterações sugeridas e voltar a
submeter o relatório, para que o Orientador possa de seguida reavaliá-lo. As alterações ao
relatório de estágio sugeridas pelo Orientador devem ser efectuadas num prazo máximo de 15
dias de calendário. Caso a apreciação seja positiva, o relatório não poderá sofrer mais
alterações e fica então disponível para avaliação, pela Comissão de Estágios.

A Comissão de Estágios avalia o relatório de estágio num prazo máximo de 15 dias de

calendário, atribuindo a respectiva classificação.

Caso o parecer seja positivo, e após a frequência, com aproveitamento, da Formação Inicial
Psicólogo Júnior, o ano profissional júnior considera-se concluído. A data de conclusão do
estágio corresponde à data em que é atribuída classificação final ao desempenho do psicólogo
júnior, a qual deve ser comunicada ao interessado no prazo máximo de 15 dias úteis.

Depois de obter aprovação no relatório de estágio e de concluir, com aproveitamento, a

Formação Inicial Psicólogo Júnior, são emitidas as referências para pagamento da cédula
profissional de membro efectivo e o psicólogo júnior transita para membro efectivo da OPP. No
caso de não aprovação do relatório de estágio, caduca a inscrição do Membro Estagiário – i.e.,
o psicólogo júnior terá que repetir o estágio profissional. Neste caso, se o psicólogo júnior
realizou com sucesso a Formação Inicial Psicólogo Júnior está dispensada a frequência de nova
edição no âmbito da repetição do ano profissional júnior.

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FORMAÇÃO INICIAL PSICÓLOGO JÚNIOR

A Ordem organiza e disponibiliza, directamente ou através das suas delegações regionais, a

Formação Inicial Psicólogo Júnior que visa essencialmente a preparação do psicólogo júnior na
vertente deontológica e profissional. Os objectivos e funcionamento geral desta formação
encontram-se descritos no art. 23º do REOPP. A frequência e obtenção de avaliação positiva na
Formação Inicial Psicólogo Júnior são obrigatórias, conforme indicado no REOPP. A formação é,
assim, complementar ao ano profissional júnior. A Formação Inicial Psicólogo Júnior realiza-se
em regime de b-learning e tem a duração total de 108 horas, contabilizáveis no âmbito das
horas não presenciais. O psicólogo júnior deve frequentar e obter avaliação positiva na
Formação Inicial Psicólogo Júnior e comparecer em pelo menos 90% da formação.

Uma vez que o curso é de realização obrigatória, não é necessário o registo das horas do curso
nos registos de assiduidade a submeter na Plataforma de Estágios. As horas da formação serão
automaticamente consideradas, no âmbito das horas não presenciais do ano profissional júnior,
logo que a formação seja concluída com sucesso.

A Ordem disponibiliza edições da Formação Inicial Psicólogo Júnior em várias localidades do

país. A abertura de inscrições para as diversas edições é publicitada na página da OPP. A
abertura de inscrições é igualmente divulgada através do Facebook e Twitter. O psicólogo
júnior pode inscrever-se numa das edições da formação logo que lhe seja atribuído número de
cédula profissional de membro estagiário. As inscrições efectuam-se através da página da
Ordem. A Formação Inicial Psicólogo Júnior pode ser realizada em qualquer momento do
estágio.

REALIZAÇÃO DO ANO PROFISSIONAL JÚNIOR NO ESTRANGEIRO

O Regulamento de Estágios estipula a possibilidade de um psicólogo com uma experiência de

estágio/trabalho fora de Portugal poder submeter um pedido de reconhecimento e equiparação
dessa experiência à Comissão de Estágios por forma a ser admitido como membro efectivo da
Ordem, no pressuposto de que essa experiência é equiparável ao cumprimento do ano
profissional júnior / estágio profissional previsto no Regulamento de Estágios da OPP. Em
concreto, a Comissão de Estágios só analisa e se pronuncia sobre pedidos de equiparação,
feitos após a experiência de estágio/trabalho fora de Portugal e instruídos com documentação
comprovativa da experiência, acrescida de um relatório da actividade desenvolvida.

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Até lá, o interessado deverá cumprir as regras de acesso ao exercício da profissão definidas no
país onde vai trabalhar. Em resumo, não existe nestes casos a figura de projecto de estágio a
validar pela Comissão de Estágios bem como as outras exigências dos estágios em território
nacional e não existe compromisso da Comissão de Estágios relativamente ao requerimento de
equiparação a apresentar no final da experiência de estágio/trabalho fora de Portugal.

Quando cumprido no estrangeiro, o ano profissional júnior não tem que seguir os
procedimentos previstos para o seu cumprimento em Portugal, mas sim os definidos pela
entidade reguladora da profissão no país de acolhimento. Tal significa que a) não é necessário
o estabelecimento de Protocolo entre a Ordem a entidade receptora do candidato e b) se o
Orientador é estrangeiro, não terá que cumprir as regras do Regulamento de Estágios da OPP,
mas sim as regras impostas pelo organismo regulador da profissão no país de acolhimento.

Assim, no final do período de estágio, o candidato deve inscrever-se na Ordem e requerer a

equiparação, conforme previsto no Regulamento de Estágios. A equiparação será atribuída se
tiver sido realizado um período de actividade de 12 meses em psicologia (equivalente a 1600
horas), obrigatoriamente desenvolvido após conclusão da formação académica e da recepção
do respectivo Certificado de Habilitações (i.e., estágios realizados no âmbito curricular não
serão considerados para este efeito).

O pedido de equiparação é efectuado mediante requerimento à Comissão de Estágios,

solicitando a equiparação ao estágio realizado no estrangeiro e indicando a) a actividade
realizada e b) as respectivas datas. Nesse requerimento, deve ser referido o total de horas de
actividade realizado.

O candidato deve fazer acompanhar o requerimento de a) toda a documentação produzida no

âmbito do estágio por exigência da entidade reguladora da profissão no país onde a actividade
foi desenvolvida, bem como b) declaração (ou declarações) da(s) entidade(s) receptora(s) com
informação sobre a duração da actividade, carga horária, funções, identificação do orientador; e
c) breve sumula curricular do profissional responsável pelo estágio/ actividade; Parecer de
aptidão/inaptidão emitido pelo profissional responsável pelo estágio/ actividade (o modelo deste
documento deve ser solicitado através do e-mail [email protected]). Deve
ainda enviar um relatório de actividades, seguindo o modelo de relatório dos estágios em
território nacional (modelo que deve igualmente ser solicitado através do e-mail
[email protected]).

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Os documentos apresentados que acompanham o pedido de equiparação, quando em língua

estrangeira, devem ser acompanhados de tradução legal, conforme previsto no Regulamento
de Estágios.

A frequência da Formação Inicial Psicólogo Júnior é obrigatória, independentemente de realizar

o estágio em Portugal ou no estrangeiro. Assim, caso o parecer relativo ao processo de
equiparação seja positivo, o candidato deve posteriormente inscrever-se numa das edições da
Formação Inicial Psicólogo Júnior.

O valor a pagar pelo pedido de equiparação é de 150€, conforme previsto no Regulamento de

Quotas e Taxas da OPP.

Esclarecimentos adicionais devem ser solicitados através do email:

[email protected]

[ACTUALIZADO EM JUNHO DE 2021]

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