Manual de BPF
Manual de BPF
Manual de BPF
O objetivo das Boas Práticas é evitar a ocorrência de doenças provocadas pelo consumo
de alimentos contaminados através de medidas higiênico-sanitárias. As práticas de higiene
devem ser obedecidas pelos manipuladores em toda escala produtiva até a comercialização
para o consumidor.
Ainda são incluídos os serviços de alimentação, segundo a Resolução nº 216, de 15 de
setembro de 2004, ANVISA: “Os serviços de alimentação devem dispor de Manual de BPF. Esse
documento deve estar acessível aos funcionários e disponível à autoridade sanitária, quando
requerido” (BRASIL, 2004).
A recomendação do MBP - Manual de Boas Práticas cabe a todos os setores de produção
de alimentos “do campo à mesa”, portanto incluindo os diversos alimentos produzidos no
campo – agricultura e pecuária –, os diversos setores da indústria de alimentos, conforme
exigências pelo Ministério da Agricultura específicas para cada grupo de produtos (leite, carne,
mel, frutas, café, bebidas alcoólicas, entre outros), assim como os distribuidores (mercados,
peixarias, açougues, hortifrútis) e as cozinhas industriais e comerciais.
O Manual de Boas Práticas de Fabricação (MBPF), da empresa deve ser um documento
personalizado, único, contendo todas as informações sobre os procedimentos adotados em
relação as Boas Praticas de Fabricação, incluindo POPs/PPHOs , respectivamente,
C Componente curricular: Controle de Qualidade de alimentos I
O manual deve ser a reprodução fiel da realidade da empresa e deverá ser atualizado
sempre que ocorrerem alterações na sua estrutura física e operacional, contendo ainda, a
listagem dos equipamentos, layout, relação de todos os produtos fabricados, formulações,
fluxogramas e descrição do processo. O manual deverá apresentar a assinatura do responsável
por sua elaboração. Abaixo seguem descritos os parâmetros obrigatórios.
1. Objetivo: Indicar de modo sucinto e claro para que serve a aplicação do manual.
2. Documentos de Referência: Indica outros documentos que devem ser consultados ou
trabalhados, como por exemplo, portarias e procedimentos.
3. Campo de aplicação: Áreas nas quais se aplica o manual
4. Terminologia, definições e símbolos: Expressões não comuns ou específicas do texto,
abreviaturas e símbolos.
5. Identificação da empresa/ Descrição: É a apresentação da empresa, portanto são
informações formais como razão social, CNPJ, inscrição estadual e/ou municipal, endereço
completo, nome do responsável técnico, número do alvará sanitário ou protocolo, horário de
funcionamento da empresa e lista dos produtos produzidos e/ou comercializados, podendo
aqui ser apresentado por grupo de produtos.
Atentar para a legalização do proprietário ou funcionário devidamente capacitado para
assumirem a responsabilidade técnica.
6. Recursos Humanos
6.1 Procedimentos na admissão de funcionários: Relatar o número total de funcionários (por
sexo), o número de colaboradores de cada área; quantos são qualificados por cursos
específicos relacionados à produção de alimentos. Recomenda-se que, para o controle dos
treinamentos, seja elaborado um programa citando os métodos utilizados no que se refere à
higiene pessoal e à manipulação dos produtos, o responsável pelos treinamentos, a carga
horária e a frequência prevista.
6.2 Procedimentos em relação à segurança do trabalho: Relatar o método para a
conscientização dos colaboradores sobre os procedimentos relativos à segurança do trabalho e
o responsável por essa capacitação.
C Componente curricular: Controle de Qualidade de alimentos I