Intervenções em Psicologia Positiva: No contexto escolar e educacional

SUMÁRIO

Prefácio

1. Educação Positiva: definição e aplicações no contexto escolar

Introdução

Contextualização histórica do movimento da PP e EP

Definição de Educação Positiva

Educação Positiva ao redor do mundo

Programas e intervenções em Educação Positiva

Análise dos principais desfechos

Considerações finais

Referências

2. Intervenções positivas para a valorização e o bem-estar de professores

Introdução

Qual o ponto de partida sobre a valorização dos nossos professores?

Como estão nossos professores? O bem/mal-estar docente

O que aprendemos com três intervenções relatadas na literatura nacional?

Aspectos positivos do docente: outra valorização dos nossos professores

Nosso professor diante do espelho: cuidando da autoestima e da autoeficácia docente

O que priorizar nas intervenções sobre relações interpessoais dos nossos professores com colegas de trabalho e com estudantes?

Análise de uma intervenção em autocompaixão: o que podemos aprender com ela para ajudarmos nossos professores?

O futuro do ser professor: promovendo o otimismo em docentes

O que recomendamos para intervenções positivas voltadas à valorização e ao bem--estar de nossos professores?

Valorizar e cuidar de nossos professores

Referências

3. Promoção do caráter moral e da expertise ética: o modelo RAVES

Introdução

Origem do modelo e seus fundamentos

Qual a situação das crianças hoje e o que os professores podem fazer?

Um breve resumo de boas práticas no ensino

Como as crianças crescem para se tornar adultos moralmente inteligentes com Quocientes Morais (QM) elevados?

RAVES: cinco princípios para educadores

O R em RAVES: relacionamentos

O A em RAVES: aprendizagem contextualizada

O V em RAVES: virtuosos modelos

O E em RAVES: ética

O S em RAVES: self autônomo

Trinta coisas que os professores podem fazer para melhorar o quociente moral dos estudantes

Considerações finais

Referências

4. O papel da motivação no ensino-aprendizagem: contribuições da teoria da autodeterminação

Introdução

Teoria da Autodeterminação

Motivação

Necessidades básicas

Teoria da Autodeterminação e o contexto educacional

O papel da escola

Colaborando para comportamentos autodeterminados

Considerações finais

Referências

5. Contribuições teórico-práticas da Psicologia Positiva para a gamificação

Introdução

Breve histórico da gamificação

O que é a gamificação?

Bases da Psicologia Positiva para a gamificação e sua relação com a aprendizagem

Aplicação da gamificação na educação: do planejamento à avaliação de ações educativas mediadas pela gamificação

Frameworks para a gamificação

Considerações finais

Referências

6. Contribuições da prática esportiva escolar no desenvolvimento positivo de crianças e adolescentes

Introdução

A escola como espaço para desenvolvimento de habilidades: um enfoque para a prática esportiva

Desenvolvimento Positivo de Jovens (DPJ) por meio do esporte

Considerações finais

Referências

7. Funcionamento psicológico positivo: proposta de avaliação e implicações para o contexto escolar

Introdução

Modelos e concessões em torno do Funcionamento Psicológico Positivo (FPP)

Apresentação da Escala de Funcionamento Psicológico Positivo

Considerações finais

Referências

8. Intervenções positivas com adolescentes em contexto escolar

Introdução

Características de uma Intervenção em Psicologia Positiva (IPP)

Intervenções em Psicologia Positiva (IPPs) em contexto escolar

Amostra, local e intervenções

Aplicadores das intervenções

Instrumentos e construtos avaliados

Eficácia e eficiência1 das intervenções

Considerações finais

Referências

9. Intervenções em autoeficácia no contexto escolar: revisão da literatura

Introdução

Método

Resultados

Síntese das intervenções

Considerações finais

Referências

10. Programas de desenvolvimento das competências socioemocionais no contexto escolar: uma revisão

Introdução

Intervenções baseadas no desenvolvimento das competências socioemocionais no contexto educacional

Considerações finais

Referências

11. Intervenções em regulação emocional no contexto escolar: revisão da literatura

Introdução

Método

Resultados

Síntese das intervenções

Considerações finais

Referências

12. Escola de pais: aprendendo a florescer

Introdução

Treinamento de pais

Forças de caráter

Treinamento de pais e Psicologia Positiva

Habilidades sociais educativas

Otimismo aprendido

Atividades práticas

Considerações finais

Referências

13. Forças de caráter, afetos e emoções: proposta de intervenção em psicologia positiva

Introdução

Método e desenvolvimento da intervenção

Procedimentos

Análise de dados

Resultados e discussão

Considerações finais

Referências

14. Desenvolvendo projetos de vida em adolescentes: uma intervenção com base na Psicologia Positiva

Introdução

Projetos de vida em adolescentes

A intervenção

Considerações finais

Referências

Anexo A

15. Psicologia positiva e tecnologia de grupo: intervenção com adolescentes em vulnerabilidade social no contexto educacional

Introdução

Desenvolvimento das intervenções

Ambiente, material e instrumentos

Procedimentos e cuidados éticos

O programa de intervenção

Fundamentos das oficinas psicoeducativas

Descrição e análises das oficinas psicoeducativas

Considerações finais

Referências

16. Universidade positiva: oficinas para redução de estresse e ansiedade

Introdução

Mindfulness

Descrição das intervenções

Referências

17. Considerações sobre as intervenções educacionais positivas no período pós-pandemia

Referências

Sobre os autores

Organizadores

Demais autores

Dados Internacionais de Catalogação na Publicação (CIP)

Câmara Brasileira do Livro, SP, Brasil

Intervenção em psicologia positiva no contexto escolar e educacional / Caroline Tozzi Reppold, Claudio Simon Hutz, organizadores. -- 1. ed. -- São Paulo : Vetor, 2021. Vários autores.

Bibliografia.

1. Aprendizagem 2. Bem-estar - Aspectos psicológicos 3. Educação 4. Educação afetiva 5. Emoções e cognição 6. Psicologia positiva I. Reppold, Caroline Tozzi. II. Hutz, Claudio Simon.

21-64890 | CDD-371.95

Índices para catálogo sistemático:

1. Superdotados : Educação 371.95

Cibele Maria Dias - Bibliotecária - CRB-8/9427

ISBN:978-65-86163-95-7

CONSELHO EDITORIAL

CEO - Diretor Executivo

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Gerente de produtos e pesquisa

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Coordenador de Livros

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Diagramação

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Capa

Rodrigo Ferreira de Oliveira

Revisão

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© 2021 – Vetor Editora Psico-Pedagógica Ltda.

É proibida a reprodução total ou parcial desta publicação, por qualquer

meio existente e para qualquer finalidade, sem autorização por escrito

dos editores.

Prefácio

Caroline Tozzi Reppold

Claudio Simon Hutz

O campo escolar/educacional é um dos mais propícios para o desenvolvimento de intervenções baseadas em Psicologia Positiva (PP). Marcadas pela busca de promoção de bem-estar e de uma aprendizagem que faça sentido à vida do aluno, tais intervenções têm sido implementadas mundo afora por meio de estudos bem delineados em termos metodológicos, que permitem demonstrar que essas ações tendem a aumentar os níveis de engajamento nas atividades escolares, a busca de propósitos de vida e a realização de ações positivas. São vários os achados científicos que demonstram que intervenções educacionais baseadas nos pressupostos da Psicologia Positiva aumentam a alegria em estar na escola e os indicadores de saúde física e mental, bem como permitem a identificação de forças pessoais. Além disso, intervenções positivas promovem o desenvolvimento de competências e habilidades socioemocionais que facilitam a adaptação dos discentes e o enfrentamento assertivo de situações de conflitos, diminuem o bullying escolar e aumentam as ações colaborativas entre os alunos e entre estes e sua comunidade.

O presente livro apresenta uma série de estudos, nacionais e internacionais, que expõe reflexões teóricas sobre o desenvolvimento da área da Educação Positiva, os modelos teóricos que embasam ações nessa área, as facilidades e os entraves que o campo da Psicologia Positiva enfrenta na aplicação de seus pressupostos com alunos, pais e professores e as formas de avaliar desfechos positivos. Essas reflexões incluem também os desdobramentos das práticas positivas sobre o ensino-aprendizagem e sobre o funcionamento psicológico positivo, bem como o uso de games e outras plataformas digitais que aumentam o interesse dos participantes pelas intervenções. Além dos capítulos teóricos, o livro inclui quatro revisões de literatura que apresentam programas escolares baseados na PP, que abordam construtos centrais no campo educacional, como o desenvolvimento de competências socioemocionais, a autorregulação emocional e a promoção de autoeficácia. Esses textos reúnem publicações que tratam da população em geral e também de programas voltados para contextos de vulnerabilidade social.

Por fim, o livro inclui cinco capítulos que descrevem diferentes intervenções da área da Psicologia Positiva a serem aplicadas no contexto escolar/educacional. Entre elas, programas de escolas de pais, intervenções para o desenvolvimento de recursos pessoais positivos e/ou projetos de vida em crianças e adolescentes e programas universitários para redução de ansiedade e estresse em ambiente universitário. Esses capítulos apresentam os passos de cada intervenção e os resultados empíricos dos estudos que acompanham tais intervenções. Os resultados demonstram que o campo da Educação Positiva é promissor e que, de fato, pode ser pensado em termos de política pública em prol do ensino, da saúde e do bem-estar; especialmente considerando-se sua atualidade em termos dos temas que envolve, das demandas atuais e das plataformas lúdicas e gregárias que utiliza para acessar e engajar os alunos em ações interventivas.

Capítulo 1

Educação Positiva: definição e aplicações no contexto escolar

Cyntia Mendes de Oliveira

Claudia Hofheinz Giacomoni

Introdução

Ao longo da História, a educação vem sofrendo transformações. Nos últimos anos, promovidos pelas novas tecnologias e pela globalização, os modelos educacionais vêm sendo questionados e modificados. Na última década, mais especificamente, a contribuição da Psicologia Positiva para a educação vem sendo realizada. Este capítulo tem como objetivo apresentar o conceito de Educação Positiva, sua história, princípios e alguns programas e intervenções empiricamente válidos para aplicação no contexto escolar.

Contextualização histórica do movimento da PP e EP

Em 1998, Martin Seligman assumiu a presidência da Associação Americana de Psicologia (APA), e deu início ao movimento intitulado Psicologia Positiva, tendo como objetivo incentivar a pesquisa e as intervenções no campo do bem-estar. Em 2008, o professor Martin Seligman e um grupo de pesquisadores da Universidade de Pensilvânia treinaram 100 colaboradores da Geelong Grammar School na Austrália, em um curso sobre Psicologia Positiva com duração de nove dias. Nesse período, Seligman cunhou o termo Educação Positiva. Com base na experiência australiana, inúmeros outros programas foram desenvolvidos ao redor do mundo.

Definição de Educação Positiva

O termo foi inicialmente definido como uma educação voltada tanto para as habilidades acadêmicas tradicionais quanto para o bem-estar (Seligman et al., 2009). Com o passar dos anos, a Educação Positiva passou a ser compreendida como um termo guarda-chuva para descrever intervenções e programas empiricamente válidos baseados na Psicologia Positiva que tenham um impacto no bem-estar do aluno (White, 2014). Mais recentemente, Slemp et al. (2017) definiram o conceito como uma abordagem que combina os conceitos da Psicologia Positiva com as diretrizes de melhores práticas de educação (pedagogia, implementação no currículo etc.). Resumidamente, a Educação Positiva é a aplicação científica desses conceitos na educação, tendo como foco o aumento do bem-estar de alunos e da escola como um todo. Além disso, tem como objetivo desenvolver forças cognitivas, emocionais e comportamentais dos alunos e professores para aumentar a motivação para o ensino e aprendizagem, consequentemente melhorar os resultados acadêmicos e clima escolar.

Educação Positiva ao redor do mundo

Com o aumento do interesse em Educação Positiva ao redor do mundo, em 2014, foi criada uma organização internacional de relevância, a International Positive Education Network (IPEN) (http://ipen-network.com), que congrega, atualmente, 28 mil educadores em 165 países vinculados com a proposta da Educação Positiva. A IPEN faz uso de recursos on-line, como as mídias sociais e uma plataforma de conectividade, divulgando ferramentas e recursos de acesso aberto. O instituto também promove conferências regionais e internacionais. O objetivo principal é reunir professores, pais, acadêmicos, estudantes, escolas, faculdades, universidades, instituições de caridade, empresas e governos para promover uma educação positiva. Além disso, objetiva mudar e aprimorar as práticas educacionais e políticas de governo. Para tanto, destaca os seguintes pontos: mudar a educação prática, equipando os profissionais com ferramentas necessárias para começar a oferecer resultados positivos em sala de aula; persuadir os legisladores de políticas educacionais a alterarem os currículos para que profissionais da educação sejam incentivados a educar também para o estudo do bem-estar além do estudo acadêmico rigoroso e abrangente; e nutrir uma comunidade colaborativa para desenvolver uma compreensão mais profunda da teoria e da prática de Educação Positiva (http://ipen-network.com/about).

Na descrição de sua visão e missão institucional, encontramos muitos pontos de convergência dos principais modelos teóricos e programas de intervenção desenvolvidos em diferentes regiões do mundo.

Visão IPEN

Queremos criar uma sociedade florescente, em que todos sejam capazes de realizar seu potencial e alcançar tanto sucesso quanto bem-estar. Toda instituição da sociedade tem uma obrigação moral de promover o florescimento humano, e nada mais do que os responsáveis pela educação dos jovens – famílias, escolas e faculdades (http://ipen-network.com/about).

Missão

As pessoas florescem quando experimentam um equilíbrio de emoções positivas, envolvimento com o mundo, bons relacionamentos com os outros, um senso de significado e propósito moral e o cumprimento de metas valiosas. O objetivo da educação positiva é equipar os jovens com o conhecimento e as habilidades da vida para florescer e contribuir para o florescimento de outros (http://ipen-network.com/about).

Outro aspecto fundamental da Educação Positiva refere-se à abordagem dupla de caráter mais desempenho acadêmico. O que isso significa? Ambos os aspectos (características individuais e desempenho escolar) se complementam e se reforçam mutuamente. A seguir, verificaremos, com base em programas já existentes, que essa premissa foi comprovada empiricamente pela ciência moderna. O desempenho acadêmico contribui para o bem-estar, aumentando a motivação, o significado e a realização escolar. Por outro lado, programas e práticas desenvolvidas para incrementar o bem-estar, por meio da identificação de forças e virtudes de caráter, demonstraram contribuir positivamente para o desempenho acadêmico (http://ipen-network.com/about).

A Educação Positiva visa a capacitar os alunos a se tornarem autores de suas próprias histórias de vida, ampliando ferramentas para superação de adversidades, e à promoção de uma vida de satisfação, contribuindo positivamente para o mundo. O florescimento é um processo de desenvolvimento dinâmico, composto de inúmeras variáveis. Entende-se que, assim como as habilidades cognitivas podem ser desenvolvidas por meio do estudo acadêmico, as pesquisas científicas evidenciaram que as nossas capacidades e habilidades, por exemplo, coragem e determinação, podem ser aprimoradas. A potência do desenvolvimento de forças e virtudes de caráter dos jovens vai exigir o envolvimento de toda a instituição escolar. Tal trabalho perpassa o currículo, seus conteúdos, o treinamento de professores e demais membros da comunidade escolar e as formas de avaliação. Para desenvolvermos a educação positiva será necessário promover uma mudança de paradigma nas percepções do objetivo de Educação. Cabe ressaltar que a proposta de mudança de estruturas políticas está baseada em evidências científicas do que realmente funciona, bem como em ferramentas de avaliação válidas. A seguir, serão apresentados alguns programas e intervenções em Educação Positiva ao redor do mundo.

Programas e intervenções em Educação Positiva

Em 2008, o centro de PP da Universidade de Pensilvânia treinou professores de uma escola na Austrália, a Geelong Grammar School (GGS), em um programa com duração de nove dias (Seligman et al., 2009). O objetivo do treinamento foi ensinar habilidades como resiliência, forças de caráter, gratidão, comunicação positiva e otimismo para cerca de cem professores, e estes também aprenderam como ensiná-las às crianças. Um dos objetivos do treinamento foi possibilitar que os professores passassem pela experiência antes de multiplicar entre os alunos. Atualmente, a escola possui um instituto de Educação Positiva para o desenvolvimento de pesquisa e aprimoramento das intervenções. Além disso, é possível adquirir os programas de intervenção de acordo com a faixa etária desenvolvidos pelo instituto por meio de seu site (https://www.ggs.vic.edu.au/institute).

Os primeiros programas baseados em Educação Positiva reportados na literatura foram o Penn Resiliency Programme (PRP) e o Strath Haven Positive Psychology Curriculum (Seligman et al., 2009). O principal objetivo do PRP é aumentar a habilidade do adolescente de lidar com situações estressoras do dia a dia e problemas comuns a essa fase do desenvolvimento. O programa busca promover o otimismo, ensinar assertividade, tomada de decisão, relaxamento, coping e habilidades de resolução de problemas.

O Strath Haven Positive Psychology Curriculum foi o primeiro estudo empírico de implementação dos princípios da Psicologia Positiva no currículo para adolescentes. A avaliação do programa foi feita por meio do relato dos pais, professores e dos próprios estudantes. Os principais objetivos do programa são ajudar os estudantes na identificação das forças de caráter e aumentar o uso dessas forças no dia a dia. As atividades foram implementadas por meio de 20 a 25 sessões de 80 minutos. As sessões envolviam a discussão de forças de caráter, atividade em sala, role-play com situações hipotéticas e reflexão acerca da atividade. Além disso, os estudantes foram encorajados a aplicar os conceitos e habilidades nas suas vidas.

Dois exemplos de atividades implementadas no currículo reportados por Seligman et al. (2009) são: Three Good Things e Using Signature Strengths in a New Way. No primeiro exercício, os estudantes são instruídos a escrever três coisas boas que aconteceram todos os dias durante uma semana e refletir sobre o porquê de essas coisas terem acontecido, o que isso significa para a pessoa e como podem aumentar a probabilidade de acontecerem mais no futuro. No segundo, os estudantes responderam o teste de assinatura de forças VIA (www.viacharacter.org) e as atividades do currículo tinham como foco ajudar os estudantes a identificar e usar essas forças no dia a dia.

Com os primeiros esforços de Seligman et al. (2009), algumas escolas ao redor do mundo já estão ensinando habilidades positivas que ajudam crianças e adolescentes a serem mais resilientes, viver com sentido e se engajar positivamente com as situações da vida (Adler, 2017). A seguir, serão apresentadas algumas dessas intervenções, que vêm sendo implementadas com crianças a partir do período da pré-escola e adolescentes até o ensino médio.

A respeito das intervenções para o período da pré-escola, o programa de Shoshani e Slone (2017) foi o único encontrado na literatura dentro da perspectiva da Educação Positiva especificamente para pré-escolares entre 3 e 6 anos e meio de idade. Esse programa foi dividido em duas etapas, na primeira, os professores receberam um treinamento e na segunda, a intervenção foi implementada no currículo com duração de um ano escolar. O objetivo do programa foi possibilitar o estímulo de variáveis positivas propostas pelo modelo PERMA no início da primeira infância. O PERMA, modelo proposto por Seligman (2011), é um acrônimo para Positive Emotions (emoções positivas), engagement (engajamento), positive relationships (relacionamentos positivos), meaning (sentido) e accomplishment (realização). Identificou-se que essas variáveis favorecem melhor funcionamento adaptativo na pré-escola, expressão de comportamentos direcionados à aprendizagem, empatia, comportamento pró-social e aumento no bem-estar. Outros programas existentes têm sido delineados dentro de uma abordagem integral da escola (whole school approach) para crianças entre 4 e 12 anos de idade (e.g., Elfrink et al., 2017; White & Murray, 2015).

O Happy Classrooms Programme/Programa Aulas Felices (Arguís et al., 2012) foi um dos primeiros programas desenvolvidos na Espanha, tendo como objetivo melhorar o desenvolvimento social e pessoal, bem como promover felicidade nos estudantes entre 3 e 18 anos de idade, professores e familiares. A intervenção foi delineada para ser implementada com estudantes da pré-escola e ensinos fundamental e médio. Mindfulness e forças de caráter são os dois conceitos trabalhados nesse programa.

Lombas et al. (2019) avaliaram a eficácia de uma versão breve do Happy Classrooms Programme no bem-estar psicológico, agressividade na escola e clima escolar em uma amostra de estudantes espanhóis com média de idade de 13,6 anos. Antes da implementação do programa, os professores foram treinados durante quatro encontros com duração de 16 horas no total. O treinamento incluiu a explicação sobre os conceitos teóricos a serem trabalhados e evidência empírica do benefício no bem-estar, bem como prática experimental com as atividades que seriam realizadas com os estudantes. Os professores receberam supervisões para relatar dificuldades durante a implementação das atividades. Como resultado desse estudo, a intervenção somente se mostrou eficaz quando os níveis de mindfulness no pré-teste eram altos. O processo de implementação foi avaliado, o nível de satisfação dos professores foi bom, mas o tempo dedicado entre eles foi diferente, o que pode indicar a importância de definir o tempo e atividades do programa dentro do currículo acadêmico.

Um estudo recente realizado na Austrália (Halliday et al., 2019) examinou as evidências de efetividade de um programa intitulado Positive Education Pilot Program (PEPP). Nesse programa, oito professores foram treinados em um encontro de três horas de duração. Os professores tiveram a oportunidade de realizar as atividades entre eles, colaborar e propor lições para os planos de aula do PEPP. O programa foi composto de intervenções positivas que já possuem evidências empíricas disponíveis na literatura, a saber, Three Good Things (e.g., Seligman et al., 2009), Gratitude Letter (e.g., Seligman et al., 2005), Meaning Through Photography (e.g., Steger et al., 2013), Counting Kindness (e.g., Otake et al., 2006), Best Possible Selves (e.g., Layous, Nelson, & Lyubomirsky, 2013).

Um programa de intervenção em Educação Positiva foi delineado para ser implementado com adolescentes chineses com o objetivo de melhorar o desempenho acadêmico dos alunos, bem como seus pontos fortes de bem-estar e caráter. O programa foi dividido em três módulos: compreender emoções, promover emoções positivas e gerenciar emoções negativas. Foram realizados dez encontros, com duração de 45 minutos cada, com a implementação feita pelo professor de cada turma (Zhao et al., 2019).

Os programas de Educação Positiva também têm sido propostos com grupos de alunos específicos. Um estudo realizado na Espanha (Muro et al., 2018) analisou o impacto de uma intervenção positiva com alunos entre 12 e 18 anos de idade com baixo desempenho acadêmico. A intervenção foi delineada com o objetivo de melhorar a motivação e o desempenho desses alunos. O programa teve duração entre oito a 12 sessões de uma hora, realizada a cada uma ou duas semanas. A intervenção foi dividida em três fases: 1) estabelecimento de objetivos; 2) atividades com evidências empíricas para aumentar o bem-estar psicológico, incluindo carta de gratidão, contar bênçãos, praticar pensamento positivo, repetir experiências acadêmicas positivas, escrever sobre o melhor que você pode ser no presente e futuro; e 3) autoavaliação da intervenção como um todo, níveis de motivação e progresso. Além disso, os estudantes foram incentivados a pensar e escrever sobre eles e suas próprias vidas. Os resultados mostraram que, comparados com o grupo controle, os estudantes com baixo desempenho acadêmico obtiveram aumento em suas notas e na motivação após participar da intervenção.

Além dos exemplos de programas já citados, também é possível implementar intervenções positivas breves no contexto escolar (Shankland & Rosset, 2017). Para implementar intervenções psicológicas positivas breves é importante observar os seguintes aspectos: 1) trabalhar com conceitos na prática; 2) evitar apresentar os conceitos como traços de personalidade, pois os alunos podem entender como características fixas; e 3) sugerir ou permitir que os alunos inventem várias opções sobre como colocar os conceitos em prática. Os autores apresentaram alguns exercícios dentro de quatro domínios: mindfulness, forças de caráter, gratidão e relacionamentos positivos.

Um exemplo de um exercício de mindfulness é o chamado Mindful Bell, no qual os alunos são instruídos a ficar quietos e observar o som do sino que o professor toca. Os alunos devem tentar ouvir o som até não conseguirem mais. Essa técnica já vem sendo utilizada em escolas de algumas cidades dos Estados Unidos com crianças que apresentam problemas de comportamento (Borker, 2013; Shankland & Rosset, 2017).

No domínio forças de caráter, um exercício nomeado Secret Strength Spotting pode ser utilizado para melhorar o clima em sala de aula e relacionamento entre pares. Nessa atividade, cada estudante é atribuído secretamente a outro, que o observará por uma semana e fará uma lista com as forças observadas. Uma lista com todas as forças é colocada em um local visível a todos. Ao final da semana, cada estudante revela quem observou e faz a leitura do que escreveu.

Análise dos principais desfechos

Há um crescente aumento de evidências científicas sobre intervenções baseadas na Psicologia Positiva no contexto escolar, as quais contribuem para o aumento do bem-estar e redução dos sintomas depressivos. O bem-estar tem sido apontado como um fator protetivo contra a depressão em crianças e adolescentes.

Os primeiros estudos sobre o PRP mostraram que por meio da intervenção é possível reduzir sintomas de ansiedade, depressão, desesperança e problemas de comportamento. Além disso, previne níveis clínicos de ansiedade e depressão (Seligman et al., 2009). A respeito do Strath Haven Positive Psychology Curriculum, os jovens reportaram diversão e engajamento na escola. De acordo com os professores, foi possível observar uma melhora nas forças relacionadas à aprendizagem, como a criatividade, o amor pelo aprendizado e a curiosidade. O desempenho dos alunos na disciplina de artes aumentou em uma das séries, o que indica que intervenções em bem-estar contribuem para a aprendizagem formal dos alunos. De acordo com as avaliações de pais e professores, os adolescentes melhoraram as habilidades sociais, como empatia, cooperação entre pares, assertividade e autocontrole.

Recentemente, um estudo apresentou os achados de um programa em Educação Positiva para adolescentes na China (Zhao et al., 2019). Os resultados mostraram que a intervenção com foco nas emoções positivas contribuiu para prevenir depressão em adolescentes de uma escola desse país. Os alunos foram avaliados um semestre após o início do programa, observou-se que não houve mudança significativa no nível de depressão dos estudantes do grupo experimental, enquanto o dos alunos do grupo controle aumentou significativamente.

Resultado similar foi encontrado em um estudo com adolescentes da Austrália (Halliday et al., 2019). O estudo examinou as evidências de efetividade de um programa intitulado Positive Education Pilot Program (PEPP). Os resultados indicaram que o PEPP não esteve relacionado ao aumento no bem-estar ou resiliência dos estudantes, mas pode ter contribuído para a manutenção dos níveis de saúde mental durante o ano escolar. O grupo controle apresentou aumento nos níveis de depressão e ansiedade na segunda avaliação realizada após a primeira fase da intervenção, enquanto o grupo que recebeu a intervenção permaneceu estável nas três avaliações ao longo do processo.

Além da diminuição dos sintomas depressivos e aumento do bem-estar, os resultados de implementação das intervenções positivas no contexto escolar têm indicado aumento na motivação dos alunos, melhor desempenho acadêmico e diminuição de comportamentos agressivos (Muro et al., 2018). Em uma revisão sistemática de intervenções positivas no contexto internacional (Waters, 2011), as evidências mostraram que esses programas estão significativamente relacionados com aumento no bem-estar do estudante, relacionamentos positivos e melhora no desempenho escolar. No Brasil, já existem algumas iniciativas de intervenções nesse sentido (Gurgel et al., 2016), embora ainda sejam incipientes (Reppold, Gurgel, & Almeida, 2018).

Considerações finais

Nos últimos 15 anos, observou-se um aumento do número de programas e intervenções focais em aspectos investigados pela psicologia positiva nos mais diversos contextos. No entanto, o ambiente escolar e a educação, em virtude da sua importância para o desenvolvimento, tornaram-se foco de muito interesse em muitas regiões do mundo. Observa-se que países em desenvolvimento ainda carecem de muito investimento em educação básica e ainda mais em acesso à disseminação dos conteúdos da Educação Positiva.

A maioria das propostas de intervenções aqui apresentadas exige comprometimento de professores e coordenadores de escolas para que possam vir a ser implementadas. É importante destacar que a equipe da escola seja treinada em princípios e técnicas da educação positiva para que os efeitos das intervenções se prolonguem. Além disso, os programas desenvolvidos com a mediação de professores obtiveram sucesso, não sendo necessários membros externos constantemente para que tais princípios sejam implementados no currículo das escolas (Waters, 2011). Dessa forma, intervenções mediadas aproveitam o papel estimulador do professor, utilizando-o como multiplicador.

Foi observado em alguns estudos que o treinamento dos professores precedeu a implementação das intervenções. Entretanto, o foco desse treinamento tem sido ensinar o conteúdo do programa para o professor. Sugere-se aqui que esse professor também passe pela experiência da intervenção, aprenda na prática como os conceitos são aplicados antes de multiplicá-los, conforme foi feito no estudo de Seligman et al. (2009).

Os resultados empíricos de pesquisas em torno dos efeitos das intervenções em Psicologia Positiva implementadas no contexto escolar têm mostrado resultados promissores, como aumento do bem-estar dos alunos e professores, melhora no desempenho acadêmico, clima escolar e saúde mental. Além disso, estudos de follow-up demonstraram que os efeitos positivos sobre desempenho escolar perduram. Fica o alerta para o uso de programas sem embasamento teórico e sem evidências científicas de sua eficácia e efetividade.

Referências

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Arguís, R., Bolsas, A. P., Hernández, S., & Salvador, M. M. (2012). Programa Aulas Felices. Psicología Positiva aplicada a la educación. Resource document. Recuperado de http://www.aulasfelices.org

Borker, D. R. (2013). Mindfulness practices for accounting and business education: A new perspective. American Journal of Business Education, 6(1), 41-56.

Elfrink, T. R., Goldberg, J. M., Schreurs, K. M., Bohlmeijer, E. T., & Clarke, A. M. (2017). Positive educative programme: A whole school approach to supporting children’s well-being and creating a positive school climate: a pilot study. Health Education, 117(2), 215-230. doi 10.1108/HE-09-2016-0039

Gurgel, L. G., Teixeira, L. P., Machado, B. M., & Reppold, C. T. (2016). Programa de intervenção em escrita e autoestima de adolescentes: uma proposta extensionista. Extramuros – Revista de Extensão da Univasf, 4(2). Recuperado de http://www.periodicos2.univasf.edu.br/index.php/extramuros/article/view/774/566

Halliday, A. J., Kern, M. L., Garrett, D. K., & Turnbull, D. A. (2019). Understanding factors affecting positive education in practice: An Australian case study. Contemporary School Psychology, 24, 128-145. doi 10.1007/s40688-019-00229-0

Layous, K., Nelson, S. K., & Lyubomirsky, S. (2013). What is the optimal way to deliver a positive activity intervention? The case of writing about one’s best possible selves. Journal of Happiness Studies, 14(2), 635-654. doi 10.1007/s10902-012-9346-2

Lombas, A. S., Jiménez, T. I., Arguís-Rey, R., Hernández-Paniello, S., Valdivia-Salas, S., & Martín-Albo, J. (2019). Impact of the Happy Classrooms Programme on psychological well-being, school aggression, and classroom climate. Mindfulness, 10, 1642-1660. doi 10.1007/s12671-019-01132-8

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Capítulo 2

Intervenções positivas para a valorização e o bem-estar de professores

Luciana Karine de Souza

Claudio Simon Hutz

Introdução

Neste capítulo, tratamos de intervenções positivas para promover a valorização e o bem-estar do professor do ensino básico brasileiro. Estamos nos referindo, especificamente, ao professor que ministra aulas para o ensino fundamental e/ou para o ensino médio. Vamos abordar aspectos positivos que vimos estudando já há algum tempo em estudos de pós-doutorado da primeira autora, sob supervisão do segundo autor, bem como outras pesquisas conjuntas.

Apresentamos um pouco do nosso trabalho dedicado aos professores das escolas brasileiras com foco na autoestima, na autoeficácia, na autocompaixão, no otimismo e nos relacionamentos interpessoais (como a amizade e o suporte social). Esses aspectos estão muito presentes como forças do caráter de três das seis virtudes da psicologia positiva: Humanidade, Moderação e Transcendência. Há mais sobre esses aspectos em trabalhos prévios que recomendamos ao leitor dedicado a conhecer a Psicologia Positiva e os estudos sobre alguns de seus tópicos de destaque (Hutz, 2014, 2016; Rocha & Souza, 2011; Souza & Hutz, 2012, 2013). Recomendamos, também, o capítulo Promoção do caráter moral e da expertise ética: o modelo RAVES, de Narvaez, Bock, Souza e Martínez, neste mesmo livro. Trata-se de um modelo de intervenção voltado para profissionais que se interessam em promover aspectos positivos com grupos de estudantes (Narvaez et al., 2020).

Qual o ponto de partida sobre a valorização dos nossos professores?

O Plano Nacional de Educação 2014-2024 (PNE) (Brasil, 2014) apresenta dez diretrizes para a melhoria de políticas públicas em educação no país. Entre essas diretrizes, constam a erradicação do analfabetismo, a melhoria da qualidade da educação e a valorização dos profissionais da educação. O documento propõe o cumprimento de 20 metas por meio de 254 estratégias voltadas a todos os níveis de ensino. Há cinco metas específicas aos profissionais da educação, o que inclui o professor. Tais metas contemplam a necessidade de formação em nível superior (licenciaturas), formação continuada (pós-graduação), aumento de salário, definição de plano de carreira e gestão democrática com critérios de mérito e desempenho. Em resumo, a valorização do professor é buscada pela melhoria na formação, carreira, remuneração e gestão escolar.

O PNE foi elaborado com parcerias entre governo, sociedade civil, conselhos/fóruns de educação institucionais e movimentos sociais. É acompanhado pelo Observatório do PNE, formado por 24 organizações ligadas à educação, como a Sociedade Brasileira para o Progresso da Ciência (SBPC), a Coordenação de Aperfeiçoamento de Pessoal do Ensino Superior (CAPES), entre outras. Sobre o cumprimento do Plano, tem-se que, por exemplo, até janeiro de 2020 somente 45,3% de crianças do 3º ano do ensino fundamental atingiram aprendizagem adequada em leitura (https://www.observatoriodopne.org.br/indicadores/metas). Todavia, ainda que não seja cumprido integralmente até 2024, o plano oferece uma visão comum do que é preciso ser alcançado para que seja reduzido o atraso educacional (Todos Pela Educação, 2017, p. 3).

No relatório que analisa os três primeiros anos do PNE, o professor é peça fundamental para uma educação de qualidade pelo seu papel no desenvolvimento dos alunos e na preparação para a vida. É destacada a necessidade de investimento na formação docente e na valorização da profissão. Ao final, o relatório é incisivo ao afirmar que o PNE é uma lista de tarefas entre as quais há pouca priorização ou integração. Esse é o principal entrave ao seu cumprimento. Para que saia do papel é essencial a elaboração de um plano de ação que trace um caminho a ser percorrido (Todos Pela Educação, 2017, p. 3). Em outras palavras, há metas e estratégias, mas não há método que indique prioridades. Resumimos, a seguir, duas análises sobre a indicação de prioridades.

Da pesquisa Formação de Professores no Brasil – Diagnóstico, agenda de políticas e estratégias para a mudança (Abrucio, 2016) destacamos o seguinte: 1) a necessidade de articulação entre formação inicial, formação continuada e prática cotidiana na escola; 2) a ineficiência do enfoque nas estratégias para atrair, reter docentes e desenvolver sua carreira; e 3) a constatação de que o que causa maior impacto sobre a motivação do professor é o que colabora para dar um sentido à atuação profissional, ao trabalho coletivo da escola e ao relacionamento com alunos e comunidade (p. 27); e 4) a conclusão, baseada em relatos de docentes, gestores e pesquisadores, de que tanto em termos de ensino quanto de investigação, a reflexão dos pesquisadores sobre Educação no Brasil, especialmente na Pedagogia, concentra-se mais no ‘o que ensinar’ do que no ‘como ensinar’ (pp. 31-32).

Os pontos que destacamos indicam grandes vulnerabilidades. O ponto 1 sugere que o distanciamento entre a formação profissional e a realidade cotidiana das escolas é um fator de risco para o futuro docente. Os pontos 2 e 3 apontam para aspectos que sugerem que a motivação extrínseca (por exemplo, melhor salário) não é suficiente para atrair e reter o docente. É preciso instrumentá-lo a dar sentido a seu trabalho, à escola como uma verdadeira comunidade, à sua inserção no contexto social mais amplo e a dar sentido ao relacionamento com os alunos, sobretudo vendo-os como sujeitos biopsicossociais em desenvolvimento. Já o ponto 4 evidencia um problema transversal a distintos contextos que abarcam a questão da educação brasileira, qual seja, a ausência de método: o PNE foi avaliado como deficiente em termos de execução pela ausência de procedimentos que priorizem as ações; e a formação de professores foi avaliada como deficiente precisamente em como ensinar.

A pesquisa Formação de Professores no Brasil – Diagnóstico, agenda de políticas e estratégias para a mudança recomendou a concentração de esforços científicos nas áreas da didática, de metodologias de ensino e de condição docente, bem como o apoio a "projetos multidisciplinares e