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    Guide Evaluation Djibouti - Partie7

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    Tables des matières

    Mise en garde ................................................................................................................................. 2

    Liste des acronymes ...................................................................................................................... 3

    Équipe de rédaction ...................................................................................................................... 4

    Introduction .................................................................................................................................... 7

    Objectifs .......................................................................................................................................... 8

    Méthodologie ................................................................................................................................. 9

    I. Considérations théoriques .................................................................................................... 9


    1. Du parcours de formation selon les textes réglementaires ...................................... 9
    2. Processus d’élaboration du référentiel ........................................................................ 11
    II. Modèle de déploiement des compétences ..................................................................... 13
    III. Analyse du référentiel de compétences ....................................................................... 14
    IV. Modalités d’évaluation ..................................................................................................... 19
    1. Pour les évaluations continues et le portfolio ............................................................ 21
    2. Stages de première année de formation initiale ........................................................ 23
    3. Stage de responsabilité en formation initiale ............................................................. 25
    V. Outils d’évaluation................................................................................................................. 27
    1. Le portfolio.......................................................................................................................... 27
    2. Identification : .................................................................................................................... 31
    3. Les grilles d’observation .................................................................................................. 43
    Conclusion .................................................................................................................................... 81

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