Anthropologie de La Com
Anthropologie de La Com
Anthropologie de La Com
Article de revue :
vous nne vous sentirez pas bien dans votre peau WINKIN
Cadrer et recadrer l’ordinaire /
Livre
LE BRETON David, 2004, « l’interactionnisme symbolique », Paris, Presses
universitaires de France.
Goffman analyse la société comme une spectacle des apparrences menés par des
acteurs en représention, soucieux de tenir leur role et de contribuer à la tâche
commune. Pp102
les moments et leurs hommes
Dans l’analyse des interactions sociales, les femmes « sont repartie
distributivement dans les ménages sous la forme de fille ».. pp.105
« Une interdépendance relie les uns aux autres et impose une collaboration pour
ne pas rompre le charme et briser le spectacle » pp.116
Selon Goffma, il y ades règles qui regisseent le bon déroulement des interactions,
il fait notamment référence aux rituels, d’ordre symbolique qui soient propre à un
groupe. Le dont il fait montre est ce qui 108 Le plus souvent les HK sont dans une
‘interaction focalisée’ engagé les uns envers les autres. Les gestes les mimiques,
les silences
Les HK ont chacune leur culture différentes des autres, qui sont mobilisé dès le
départ par chacune d’entre ele, mais au fil du temps elles parviennent à les
calquer dans cette forme commune qui régissent leur société.. Les manière de
faire commune, les rituel, les geste, les mots qu’elle utilisent au quotidien, etc.
Les rites : actes formels et conventionnels Parmi ce que que Goffman appel « les
rites de confirmation (salutation remerciement civilité copliments) les officies
sont comme des espace personnels, tout tentiive exterieur conduit
innévitablement à mettre ne avant les rites d’évitement (ne pas toucher, sans
accord, ne pas s’introduire.). Avant de quitter cette espace, générealement elles
laissents des mots » ne pas toucher », le materiel qui est sensé être public, est
plutôt personnalisé.
Elles sont discrètes mais connaissent le mieux la vie des clients, interagisent
dans le silence.
Le groupe ou l’équipe
La forme d’interdépendance : la loyauté, garder le silence, protéger. C’est
certainement ce qui consolide le groupe, le fait de faire confiance à l’inconnue
avec qui on partage les mêmes réalités. « Chacun mise sur la loyauté mutuelle
pur ne rien trahir et se soutenir en cas de difficulté afin de construire la
crédibilité de son personnage. Conserver les secrets pour une bonne marche de
l’entreprise.
Elles peuvent être discrètes dans les couloirs, les chambres, s’éclipser lorsque le
client arrive, mais elle se retrouve dans leur office, leur familiarité et tout
devient normal, elles partagent les vécue, et « ne craignent plus de dénigrer
ouvertement » leur public, en caricaturant les clients, ou en les imitant pour
ceux qu’ils ont vue. Généralement ce qui ressort de leur conversation « clients
salle aujourd’hui », « clients propre gentil, généreux ». Le client est directement
jugé sur l’état de sa chambre. Sans connaitre cette personne, elle donne les
moindres détails sur la personnalité de ces personnes dont elles ont fait la
chambre.
Elles différentes n’interagissaient pas de la même façon, respect mutuelle est
mis en avant, ne font pas recours à une tonalité définit, restent elles même et
sont comprises comme tel.
Les échanges réparateurs le dialogue,
Le respect mutuel, garder le secret,
Comment elle gèrent l’interaction entre elles ? Analyse de l’interaction entre
femmes de chambres et entre femmes de chambre et clients dans un contexte
multiculturelle.
La manière conventionnelle de faire une chambre…
WINIKIN Yves, 2005, « L’anthropologie au sein des organisations »
L’anthropologie la communication, Economie et management, N°117, pp.16
« Il faut insérer dans l’«économie communicative» d’une société tous les acteurs
auxquels ses membres attribuent des intentions de communication (les dieux,
les morts, les animaux, etc.), ainsi que tous les moyens dont ces acteurs
disposent (éclairs, pierres, aboiements, etc.) pour se parler entre eux ou pour
parler aux hommes. »
Noter tout ce qui a capté mon attention. Il fallut comme le disait Winkin
negocier ma place, jouer le jeu et ne pas piéger mes « anciennes collègues.