Rapport Stage 2AE 2021-2022 RAMIREZ Vincent
Rapport Stage 2AE 2021-2022 RAMIREZ Vincent
Rapport Stage 2AE 2021-2022 RAMIREZ Vincent
RAMIREZ Vincent
Élève ingénieur de 2ème année
Promotion 2023
STAGE TECHNICIEN
SUIVI DE CHANTIER
Année 2021/2022
Sous la responsabilité de :
- M. LEAU-KANG-MUY Tony, Responsable d’affaire.
- M. Thibaut FORVARIN, Tuteur pédagogique ECAM-EPMI.
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SOMMAIRE
I- Remerciements ........................................................................................................... 3
V- Chapitre 1 : L’entreprise........................................................................................... 7
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I- Remerciements
Remerciements
Je remercie également toute l’équipe, que ce soit Tony, Anthony, Éric ou Nicolas
avec qui j’ai pu énormément échanger et apprendre. Je suis reconnaissant du temps
qu’ils m’ont accordé et j’appuie sur la façon dont ils ont pris le temps, avec bonne
humeur et sourire.
Je remercie aussi tous les autres membres avec qui j’ai pu collaborer.
Cette première expérience sera très importante pour mon cursus et les tâches
auxquelles vous m'avez associé m'ont vraiment permis de consolider mes
connaissances et d'en développer de nouvelles.
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II- Avant-propos
Avant-propos
Le choix de cette entreprise s’est basé sur mon envie de travailler dans le secteur
du bâtiment et mon envie de voyager en Polynésie.
Ma première expérience de terrain n’a pas été des plus simples, car je découvrais le
monde de l’industrie et son vocabulaire riche et varier.
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III- Synopsis
Synopsis
Résumé
Titre : Suivi de chantier.
Ce rapport reflète le stage effectué du 29 novembre 2021 au 18 février 2022 sur le suivi
du chantier du pôle santé mentale de Jean-Prince (PSMJP) encadrée par Tony LEAU
puis par Anthony JOUSSET de l’entreprise CEGELEC Polynésie Building Solutions.
En parallèles j’ai effectué différentes missions comme la rédaction d’états des lieux à
travers des rapport photographiques et la rédaction de plans de recollement grâce au
logiciel AutoCAD que ce soit en CFO/CFA ou en Plomberie.
Pour conclure ce fut une très bonne expérience ou j’ai pu appréhender le métier
d’ingénieur dans une entreprise générale du bâtiment.
Mots clés : chantier, courant fort, courant faible, plomberie, conducteur de travaux,
planning, missions, rapport, rédactions, logiciel, ingénieur, entreprise, bâtiment.
Abstract
Title : Construction supervision.
This report reflects the internship conducted from November 29, 2021 to February 18,
2022 on the follow-up of the Jean-Prince mental health pole (PSMJP) supervised by Tony
LEAU and then by Anthony JOUSSET of the company CEGELEC Polynesia Building
Solutions.
It aims to understand the smooth running of a project, especially on the high current/low
current (CFO/CFA) and the plumbing lot.
I intervened on the site as an assistant of construction operator where I was initially able
to take note of the operation and then take some initiatives for the smooth running of the
schedule.
In parallel I carried out various missions such as the writing of state of the place through
photographic reports and the writing of reattachment plans thanks to AutoCAD software
either in CFO/CFA or in Plumbing.
To conclude this was a very good experience where I was able to understand the
profession of engineer in a general construction company.
Key words : construction site, high current, low current, plumbing, construction conductor,
schedule, missions, report, editors, software, engineer, company, building.
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IV- Introduction générale
Introduction générale
Pour effectuer ce stage, j’ai postulé dans moins d’une dizaine d’entreprises, situées
en Polynésie-Française et en Île-de-France. C’est finalement après plusieurs
entretiens que CEGELEC Polynésie Building Solution m’a accueilli pour mon plus
grand plaisir, car à mes yeux, c’est une entreprise sérieuse en collaboration avec le
grand groupe VINCI, une entreprise ayant une bonne notoriété et bien implantée
dans le monde.
CEGELEC possède à lui quarts lots sur treize, dont le lot courant fort, le lot courant
faible, le lot des deux piscines thérapeutiques, et le lot plomberie. J’ai
essentiellement aidé l’entreprise sur plusieurs points qui sont ;
• Et une aide globale du chef de travaux pour l’aider dans son planning, quelque
rédaction etc…
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V- Chapitre 1 : L’entreprise
Chapitre 1 : L’entreprise
Dans le monde :
§ Présentation :
Cegelec est une entreprise multinationale qui offre des services technologiques du génie
électrique aux entreprisses et aux collectivités. Il compte 25 000 collaborateurs dans une trentaine
de pays. Son siège social est basé en France. On le retrouve en Europe et dans le monde, au
travers de 200 agences ou centres de travaux et plus de 1 200 bureaux. Depuis avril 2010,
CELEGEC fait partie intégrante du groupe VINCI.
§ Histoire de l’entreprise :
Après le développement qu'a connu le secteur de l'énergie électrique, l'embryon de Cegelec a pris
forme en 1913 sous le nom de CGEE (Compagnie générale d’entreprises électriques).
1913: Création de la CGEE, holding d'entreprises électriques, pour installer les réseaux, lignes,
postes et centrales électriques nécessaires à l'électrification de la France.
1971: Naissance de la CGEE Alsthom, qui, ayant englobé la SGE (Génie civil, bâtiment, travaux
industriels, services électriques), devient l'entreprise électrique la plus importante d'Europe, avec
13 000 employés et un chiffre d'affaires de près d'un milliard de francs.
1989: Entrée de GEC (General Electric Company) dans le capital de CGEE Alstom avec transfert
de ses activités de contrôle industriel. CGEE Alstom prend le nom de Cegelec.
1998/2000 : Cegelec est racheté par Alstom et devient Alstom Contracting.
2001: Le secteur Contracting d'Alstom, racheté en LMBO par ses dirigeants et salariés avec le
soutien d'investisseurs, reprend le nom de Cegelec. Une opération similaire interviendra en 2006.
2008: Rachat de Cegelec par Qatari Diar, groupe international de projets urbanistiques et
immobiliers, filiale du fonds souverain Qatar Investment Authority.
2010: Entrée en vigueur du partenariat stratégique entre Qatari Diar et VINCI. Cegelec devient
filiale à 100 % de VINCI.
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En Polynésie :
§ Histoire de l’entreprise :
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Cegelec Polynésie représente un grand groupe de partenaire et de marque de tailles. C’est une
entreprise qui a su évoluer avec son temps et qui détient plus de 50ans d’expérience.
L’entreprise a généré plus de 30millions d’euro en 2019 et détient plus de 200 collaborateurs.
Cegelec Polynésie
Axians Polynésie :
• Leur but :
Vendre des solutions basées sur notre savoir-faire, notre expérience mais aussi se
positionner en tant que partenaire local pour la mise en œuvre de systèmes IT complexes.
• Leurs expertises :
Cybersécurité, Réseaux d’Entreprises As a Service, Infrastructures Informatiques As a
Service, Infrastructures Télecoms, Téléphonie d’Entreprise, Solutions Applicatives & Data
Analytics
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Cegelec Polynésie Building Solutions:
Cegelec Polynésie Building Solutions donne vie à des bâtiments performants, évolutifs,
confortables et durables.
• Leur but :
Concevoir
Concevoiretetréaliser
réaliserdes installations
des multitechniques
installations multitechniques
en
enmultilots ou monolots
multilots pour les
ou monolots investisseurs
pour les investisseurs
immobiliers
immobilierspublics
publicsetetprivés.
privés.
Conseiller
Conseillerdes
dessolutions
solutionstotalement
totalementadaptées
adaptéesà à l’usage
l’usage finaldes
final avec avec des engagements
engagements différentiés
différentiés sur et
sur le coûts
ledélais
coûtsde
et réalisation.
délais de r
• Leurs expertises :
Génie électrique, Protection du bâtiment, Smart building,
Aménagement, Plomberie et Génie climatique
Actemium Polynésie :
• Leur but :
Accompagner nos clients dans l’optimisation de leurs outils de production. Présenter une
organisation réactive et agile à toutes les demandes de nos clients. Assurer la protection
des clients et de leurs infrastructures.
• Leurs expertises :
Appareils élévateurs & moyens de levage, Contrôle / Commande, Haute tension, Protection
incendie, Froid industriel, Efficacité énergétique et prédictif et Hydrocarbures services
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Cegelec Polynésie permet grâce à ses cinq sous entreprise de globaliser tous les différents
aspects de la construction d’un bâtiment. Elle est d’une part une entreprise général du bâtiment
et d’une autre part une entreprise qui peut avoir des qualifications précises pour des prestations
unique et personnalisé.
Elle détient également un poids important en termes de décisions, car elle est entourée de
nombreux partenaires de tailles. Cegelec Polynésie porte les marques du groupe VINCI
Energies qui sont : Cegelec, Axians, Vinci Facilities, Omexom et Actemium. VINCI Energies a
développé des marques fédératrices d’expertises afin de mieux accompagner ses clients dans
leurs projets
§ Le comité de directions :
Les sept membres du comité de directions portent les convictions et les valeurs du groupe
L’entreprise est dirigée par un petit comité mais de taille, et elle contient plus de 200
collaborateurs qui permet à l’entreprise son bon fonctionnement.
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§ Exemple de leur réalisation :
1) CEGELEC Polynésie Building Solutions a réalisé les travaux de rénovation de l'hôtel Four
Seasons Hotel Resort Bora Bora.
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Le CHPF, premier hôpital du Pacifique équipé en SWAC
S’inscrivant dans la démarche de transition énergétique de 2030 établie par le
gouvernement de la Polynésie Française, le Sea Water Air Conditioning (SWAC) du
Centre Hospitalier de Polynésie Française (CHPF) permettra de réduire d’un peu plus du
tiers de ses charges annuelles en électricité, soit 2,93 M€ sur sa facture énergétique
annuelle.
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VI- Chapitre 2 : Missions et réalisation
Chapitre 2 : Missions et réalisations
Le chargé d’affaires est un homme clé au sein de l’entreprise. En effet, c’est lui qui va
chiffrer les appels d’offres et essayer d’obtenir les affaires pour son entreprise.
Il travaille à la fois avec les donneurs d’ordres et le bureau d’études de l’entreprise qui lui
apporte une assistance technique. Il lui appartient également lors de l’analyse de chiffrer
les prestations non décrites dans le CCTP et de relever les incohérences dans les pièces
techniques.
Lorsqu’une affaire est obtenue, il va organiser la réalisation des travaux avec le personnel
de chantier depuis le démarrage sur le terrain jusqu’à la réception définitive par le maître
d’œuvre.
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Le chargé d’affaires est l’acteur de toutes les étapes du déroulement d’une affaire et le
partenaire de tous les responsables.
3) Comment ça marche :
Avant qu'un constructeur ne passe à la réalisation d'un projet, il doit d'abord gagner l'offre
auprès du client. Plusieurs entreprises proposent leur offre au client. Seule est retenue
l'entreprise dont le montant proposé par le constructeur convainc le client. De ce fait,
l'entreprise qui veut gagner le marché doit répondre dans un temps réduit avec des prix
raisonnables par rapport aux attentes des clients certes, mais par rapport aux prix du
marché.
Ces exigences concernant la réponse d'offre aux projets ont laissé apparaître trois buts :
-La budgétisation
-L'estimation de la concurrence
-La définition des prix objectifs
C’est après plusieurs offres que Cegelec a pu avoir quatre lots dont la plomberie, le
courant fort, le courant faible et les piscines thérapeutiques. J’ai essentiellement
travaillé sur les trois premiers lots.
§ Cadre du stage :
Au cours de mon stage j’ai eu l’opportunité́ de travailler sur un chantier d’un hôpital
psychiatrique. Je suis resté principalement sur les travaux de ce chantier où nous avons
construit trois immeubles de 41 chambres avec des bureaux et autres.
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L’équipe dans lequel j’ai été assignée travaille en étroite collaboration avec le service
ingénierie. Pendant que le personnel de l’offre s’occupe du chiffrage des projets et des
négociations contractuelles avec le client, l’équipe d’ingénierie évalue et coordonne l’aspect
technique des projets. Plusieurs autres services participent intégralement au processus de
réalisation des projets.
J’ai pu me réjouir avec l’équipe du génie d’électrique et de la plomberie, sur des projets qui
m’ont été assignés pendant mon stage. Des réunions permanentes sont organisées pour
faire le point concernant la situation du chantier, si toutes les entreprises sont en phases
avec le planning organiser par l’OPC (Ordonnancement, pilotage et coordination). D’autres
activités ont embelli le cadre de mon travail, comme des repas d’entreprises ;
Ils m’ont également proposé une voiture de fonction. Pour mener à bien les missions qui
m’ont été confiées, ils m’ont prêté un ordinateur avec un écran car j’ai été mener à
travailler sur le logiciel AutoCAD.
AutoCAD est un logiciel de dessin assisté par ordinateur, créé par Autodesk en 1982. Il
est utilisé́ par de nombreux corps de métiers (architecte, mécanicien, topographe,
électricien, ...). Il est actuellement le logiciel de DAO le plus répandu dans le monde. C'est
un logiciel de dessin technique pluridisciplinaire.
Ce travail s’est déroulé avec une bonne coopération et une bonne collaboration du
personnel que j’ai rencontré en permanence et qui a toujours été disposé à répondre à
mes attentes afin que je puisse atteindre le but de ma mission.
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§ Sur le chantier :
Sur le chantier, des règles s’appliquent, notamment sur la sécurité. Il y avait dix règles
d’or.
EPI
3. Je porte les EPI adaptés à chaque situation de travail (casque,
protections auditives, lunettes de circulation / lunettes masque, gants,
vêtements de travail, chaussures, harnais, …)
Travaux en Hauteur
4. J’utilise les moyens adaptés pour les travaux en hauteur et j’évite le travail
à l’escabeau
Manutention
5. Je limite la manutention et je la sous-traite un maximum à une entreprise
spécialisé
Accident
6. J’alerte les secours, j’informe dès que possible mon entreprise de tout
accident et j’accompagne le blessé au service médical approprié
Sécurité routière
7. Je respecte le code de la route et je reste focalisé sur ma conduite (limiter
le téléphone …
Richesses humaines
10. Je transmets mon savoir-faire, la culture de l’entreprise et je forme des
pépinières (chantier, bureau d’études, achats, ADV, responsable d’affaires)
Quand je suis arrivée sur le chantier, j’ai pu m’apercevoir que le chantier été bien
avancer. Il y’avait toute la partie gros œuvre qui été déjà faites.
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Cegelec était en train de tirer des câbles pour la partie électricité et raccordé différents
tableaux électriques. Ils s’occuper également de mettre en place les différentes sorties de
câbles au niveau des cloisons de plâtres installer par une entreprise tierce.
§ Mes missions :
1) Une mission globale :
Une première mission globale été de veiller au bon fonctionnement du planning des
tâches que les ouvriers avaient à faire. Pour cela j’ai été guider par le conducteur de
travaux qui m’expliquer comment aller se dérouler les journées
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2) Une demande du client :
3) Du repérage :
Une seconde mission m’a été confié, c’est celle de repérer toutes les boites de dérivation
et de le noter sur le plan de recollement en format papier.
Pour l’instant mes missions n’étaient pas très difficiles et rester assez basique car c’était
le début.
J’avais pour mission de faire un rapport photographique détailler de tout ce qui avait été
fait en électricité sur le chantier.
J’ai dû effectuer pour chaque partie de mon sommaire plus d’une dizaine de photo pour
ensuite les trier, les renommer et les présenter. Cela m’a pris une semaine.
Ce rapport a ensuite été très utiles lors d’une réunion ou j’ai pu être présent avec le chef
d’entreprise sur une mise en clarté des besoins de chacun et de l’avancement de la partie
électricité du chantier. Nous avions conclu que tout ce passer comme il le fallait et que
nous étions même en avance par rapport aux autres entreprises
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Quelques images de mon rapport en électricités
4) AutoCAD :
J’ai ensuite beaucoup travaillé sur un logiciel qui s’appelle AutoCAD ou cette fois ci j’étais
dans un bureau avec différents technicien et ingénieurs. J’avais pour but de mettre à jour
différents plan que ce soit en plomberie ou en électricité. Cette misions a bien durer plus
de un mois entre l’apprentissage et la fois ou j’ai rendu les plans finis.
Ces plans ont été très utiles à l’entreprise est m’a permis de me développer des
mécanismes sur AutoCAD un logiciel que je ne connaissais pas
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5) Un deuxième rapport photographique :
C’est après que le premier rapport soit vu et lu par toutes l’équipe de direction qu’on m’a
suggéré de faire de même pour la plomberie. Grace à son succès j’ai pu donc avoir une
nouvelle mission qui m’a également pris une semaine.
Pour ce qui est des résultats de ce que j’ai pu produire lors de ce stage, je mets a
dispositions mes deux rapport photographique (électricité et plomberie) qui résume bien
ce qui a été fait par l’équipe ( ouvrier et conducteur de travaux ) et moi-même.
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VII- Conclusion
Conclusion
De plus, il règne dans cette entreprise une bonne ambiance, ce que je considère comme
primordial pour faire bien son travail. Je ne peux donc qu’être satisfait de ces trois mois
passés. J’espère avoir donné satisfaction!
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VIII- Annexes
Annexe
Je mets en annexe mes deux rapports photographiques.
Voir pièces jointes mail.
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