Le 27 juin dernier, KPMG France, signataire de la Charte d'Engagement LGBT+ de L'Autre Cercle depuis 2020, a organisé un événement de sensibilisation et de partage à destination de ses collaborateur•ices. L'événement était animé par Julien HAMY, co-porte-parole national de L'Autre Cercle, ✨ Marie Durand 💚, Marie-Clémence Bordet-Nicaise de Coming Up et Gilles Salignon, Associé KPMG. Julien Hamy a pu à cette occasion décrypter les résultats 2024 du Baromètre LGBT+ de L’Autre Cercle et GROUPE IFOP!
Célébrons la #diversité et l'#inclusion ! Chez KPMG France, en tant qu’entreprise à mission, nous nous engageons fermement contre toutes les discriminations et réaffirmons notre engagement pour accompagner l’inclusion de toutes les diversités à chaque moment de vie. 📢 Jeudi 27 juin, nous avons organisé un moment de sensibilisation et de partage avec nos collaborateurs. Merci à Julien HAMY de L'Autre Cercle, Marie Durand 💚, Marie-Clémence Bordet-Nicaise de Coming Up et Gilles Salignon, Associé KPMG, qui ont animé cet événement. L'occasion de partager notre feuille de route LGBT+, décrypter les résultats 2024 du baromètre de L’Autre Cercle et GROUPE IFOP, mais aussi de comprendre en quoi l’inclusion est essentielle pour faire la différence en matière d’attractivité des talents et de performance ! 📜 Depuis 2020, nous sommes signataires de la Charte de L'Autre Cercle, association de référence en matière d’inclusion LGBT+. 🎓 Pleinement aligné avec notre mission de faire grandir tous nos talents vers l’excellence au sein d’une culture inclusive, KPMG est fier d’avoir participé cette année encore au mois des fiertés. 🌈 #MakeTheDifference #LAutreContrat
