Estructuras Economicas y Desigualdad Social
Estructuras Economicas y Desigualdad Social
Estructuras Economicas y Desigualdad Social
desigualdad social
Las estructuras económicas de una sociedad tienen un profundo impacto en la
distribución del poder, la riqueza y las oportunidades entre sus miembros. En este
análisis, exploraremos cómo las dinámicas económicas pueden generar y
perpetuar patrones de desigualdad social, con importantes implicaciones para el
bienestar y la cohesión de la población.
La desigualdad de ingresos
Brecha salarial Concentración de Desempleo y
riqueza precariedad
Una de las formas más
evidentes de desigualdad La riqueza también tiende a El desempleo y la
económica es la brecha concentrarse en manos de precariedad laboral también
salarial entre diferentes una pequeña élite, mientras son factores que agravan la
grupos de la población. que la gran mayoría de la desigualdad de ingresos. Las
Factores como el género, la población posee una parte personas en situación de
etnia, la educación y el reducida de los activos desempleo o con trabajos
sector de empleo totales. Esta acumulación mal remunerados y con poca
contribuyen a la disparidad desproporcionada de capital seguridad tienen mayores
de ingresos, reflejando en unos pocos genera dificultades para acceder a
desequilibrios en el acceso a distorsiones en el sistema recursos básicos y mejorar
oportunidades y la económico y limita las su situación económica.
valoración de diferentes posibilidades de movilidad
tipos de trabajo. social ascendente.
Desigualdad de oportunidades
Acceso a educación Desigualdad de género
El sistema educativo juega un papel clave Las mujeres suelen enfrentar mayores
en la perpetuación o la reducción de la obstáculos y limitaciones en el ámbito
desigualdad social. Las personas con económico, como la brecha salarial, la
mayor acceso a educación de calidad, segregación ocupacional y el trabajo
desde la primera infancia hasta la doméstico no remunerado. Esto reduce sus
educación superior, tienen mayores oportunidades de desarrollo profesional y
posibilidades de desarrollar habilidades y limita su autonomía económica.
competencias que les permitirán acceder a
mejores oportunidades laborales y de
movilidad social.
1 Brecha salarial
Las mujeres, en promedio, ganan menos que los hombres por el mismo trabajo,
debido a factores como la discriminación, la segregación ocupacional y la sobrecarga
de trabajo doméstico no remunerado.
2 Acceso a oportunidades
Las mujeres enfrentan mayores obstáculos para acceder a puestos de toma de
decisiones, capacitación, ascensos y otras oportunidades de desarrollo profesional.
3 Empoderamiento económico
Promover el empoderamiento económico de las mujeres, a través del acceso a
recursos, crédito y propiedad, es clave para reducir la desigualdad de género y
generar un mayor bienestar familiar.
Desigualdad y desarrollo sostenible
3 Fortalecer la democracia
La lucha contra la desigualdad también contribuye a fortalecer los procesos democráticos, al
promover la participación ciudadana, la transparencia y la rendición de cuentas de las
instituciones públicas.