Realidad Nacional & Medio Ambiente - RSP

Realidad Nacional &
Medio Ambiente
Integrantes:
Luiggi Mora, Carlos López, Olivo Reyes
Stalin Navarrete, Punín Mero
MPE08
Responsabilidad
Social
Empresarial
La Responsabilidad Social Empresarial
(RSE) es la contribución al desarrollo
humano sustentable y sostenible, a través
del compromiso y la confianza de la
empresa hacia sus empleados y las
familias de éstos, por lo tanto, hacia la
sociedad en general y hacia la comunidad
local , en pos de mejorar el capital social
y la calidad de vida de toda la comunidad.
Sin embargo, en Ecuador, este es un
concepto relativamente “nuevo” y a pesar
de que ya es de interés público, la gran
parte de organizaciones no cuenta aún
con estrategias y proyectos de
Responsabilidad Social Empresarial.
Para contextualizar la situación del país
con respecto a la (RSE), es necesario en
primera instancia, conocer sobre este
tema.
A continuación, tenemos una pequeña definición:
La Responsabilidad Social Empresarial (RSE) se define como la contribución activa y voluntaria al mejoramiento
social, económico y medio ambiental de las empresas. Por lo tanto, la RSE tiene el objetivo de mejorar su
situación financiera en equilibrio con la sociedad y el medio ambiente.
El concepto de responsabilidad social empresarial tiene diversas acepciones, dependiendo de quien lo utilice. Las
más holísticas y progresistas, hacen referencia a que una empresa es socialmente responsable cuando en su
proceso de toma de decisiones valora el impacto de sus acciones en las comunidades, en los trabajadores y en el
medio ambiente, por lo tanto, incorpora efectivamente sus intereses en sus procesos y resultados.
Como Dato Importante Tenemos:
En un ranking de 109 países, Ecuador se encuentra en el puesto 79. Es así que, en Ecuador, se ha
confundido el término de RSE con los conceptos de donación de grandes cantidades de dinero a
fundaciones o el emprendimiento de campañas sociales a corto plazo.
A pesar de la fuerza que tomó la responsabilidad social en el país en 2010, el desconocimiento y la falta
de un consenso acerca del verdadero significado de RSE es todavía una barrera para su buena práctica.
Lo que, indica que la sociedad ecuatoriana desconoce de este tema y que existe una posible
incongruencia entre los proyectos de RSE que desarrollan las organizaciones y el verdadero significado
de ser socialmente responsable.
Por lo tanto, hace falta generar una cultura de involucramiento empresarial por el bien común,
comprendiendo que la RSE no significa un gasto o una inversión para la empresa, significa la creación
de un pacto y el cumplimiento del mismo para retribuir a la sociedad por los daños que las operaciones
empresariales causan.
Objetivo
Su objetivo principal de la responsabilidad social empresarial es que el impacto positivo que causan
estas prácticas en la sociedad se traduzca en una mayor competitividad y sostenibilidad para las
empresas. Así, ser responsable socialmente generará automáticamente más productividad, puesto que
una mejora en las condiciones para los trabajadores optimizará también su eficacia.
La Responsabilidad Social Empresarial (RSE) puede influir positivamente en la competitividad de las
empresas de las siguientes formas:
• Mejora de los productos y procesos de producción, lo que resulta en una mayor satisfacción y
lealtad del cliente
• Mayor motivación y fidelidad de los trabajadores, lo cual aumenta su creatividad e innovación.
• Mejor imagen pública, debido a premios y a un mayor conocimiento de la empresa en la
comunidad.
• Mejor posición en el mercado laboral y mejor interrelación con otros socios empresariales y
autoridades, mejor acceso a las ayudas públicas gracias a la mejor imagen de la empresa.
• Ahorro en costos e incremento de la rentabilidad, debido a la mayor eficiencia en el uso de los
recursos humanos y productivos.
• Incremento de la facturación/ventas como consecuencia de los elementos citados.
Unos ejemplos a continuación que nos ayudarán con el tema propuesto
• Servir a la sociedad con productos útiles y en condiciones justas.
• Crear riqueza de la manera más eficaz posible.
• Respetar los derechos humanos con unas condiciones de trabajo dignas que favorezcan la
seguridad y salud laboral y el desarrollo humano y profesional de los trabajadores.
• Respetar el medio ambiente, evitando lo posible cualquier tipo de contaminación, minimizando la
generación de residuos y racionalizando el uso de los recursos naturales y energéticos.
• Cumplir con rigor las leyes, reglamentos, normas y costumbres, respetando los legítimos contratos
y compromisos adquiridos con el trabajador.
• Procurar la distribución equitativa de la riqueza producida.
• Mantenimiento de la ética empresarial y lucha contra la corrupción.
• Supervisión de las condiciones laborales y de salud de los/as colaboradores/as.
• Revisión de la eficiencia energética de la empresa.
• Correcto uso del agua.
• Lucha contra el cambio climático.
• Evaluación de riesgos ambientales y sociales.
• Supervisión de la adecuación de la cadena de suministro.
En conclusión, en Ecuador
la responsabilidad social
empresarial es un concepto
en desarrollo, pues, las
normativas y las buenas
prácticas de RSE son pocas
todavía. Sin embargo, hace
falta un cambio de los
objetivos orientados
únicamente a generar
ganancias, para pasar a una
conciencia empresarial
orientada al bien de la
comunidad y a la hicieron
del planeta.

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