Scribd Logo
Cargar

¡Te damos la bienvenida a Scribd!

  • 20 vistas

    Presentación (1) Tipos de Conflictos

    Cargado por

    Carolina Osorio
    Este documento presenta 10 tipos diferentes de conflictos: conflictos reales, conflictos imaginarios, conflictos inventados, conflictos interpersonales, conflictos intrapersonales, conflictos grupales, conflictos de interés, conflictos éticos y conflictos familiares. Cada tipo se define brevemente, con ejemplos de conflictos que califican dentro de esa categoría. El documento provee una taxonomía general de los diferentes tipos de conflictos que pueden ocurrir.

    Copyright:

    © All Rights Reserved
    Descargue como PPTX, PDF, TXT o lea en línea desde Scribd

    Presentación (1) Tipos de Conflictos

    Cargado por

    Carolina Osorio
    20 vistas11 páginas
    Este documento presenta 10 tipos diferentes de conflictos: conflictos reales, conflictos imaginarios, conflictos inventados, conflictos interpersonales, conflictos intrapersonales, conflictos grupales, conflictos de interés, conflictos éticos y conflictos familiares. Cada tipo se define brevemente, con ejemplos de conflictos que califican dentro de esa categoría. El documento provee una taxonomía general de los diferentes tipos de conflictos que pueden ocurrir.

    Descripción original:

    Presentación en PowerPoint

    Título original

    Presentación (1) tipos de conflictos

    Derechos de autor

    © © All Rights Reserved

    Formatos disponibles

    PPTX, PDF, TXT o lea en línea desde Scribd

    ¿Le pareció útil este documento?

    ¿Este contenido es inapropiado?

    Este documento presenta 10 tipos diferentes de conflictos: conflictos reales, conflictos imaginarios, conflictos inventados, conflictos interpersonales, conflictos intrapersonales, conflictos grupales, conflictos de interés, conflictos éticos y conflictos familiares. Cada tipo se define brevemente, con ejemplos de conflictos que califican dentro de esa categoría. El documento provee una taxonomía general de los diferentes tipos de conflictos que pueden ocurrir.

    Copyright:

    © All Rights Reserved
    Descargue como PPTX, PDF, TXT o lea en línea desde Scribd
    Descargar como pptx, pdf o txt
    20 vistas11 páginas

    Presentación (1) Tipos de Conflictos

    Cargado por

    Carolina Osorio
    Este documento presenta 10 tipos diferentes de conflictos: conflictos reales, conflictos imaginarios, conflictos inventados, conflictos interpersonales, conflictos intrapersonales, conflictos grupales, conflictos de interés, conflictos éticos y conflictos familiares. Cada tipo se define brevemente, con ejemplos de conflictos que califican dentro de esa categoría. El documento provee una taxonomía general de los diferentes tipos de conflictos que pueden ocurrir.

    Copyright:

    © All Rights Reserved
    Descargue como PPTX, PDF, TXT o lea en línea desde Scribd
    Descargar como pptx, pdf o txt
    de 11

    TIPOS DE

    CONFLICTOS.
    PRESENTADO POR:

    CAROLINA OSORIO LÓPEZ

    GRADO: 10ª
    CONFLICTOS REALES

    • Los conflictos verídicos son aquellos que pueden percibirse de manera similar por todas
    las partes implicadas y también por posibles observadores. Muchos de estos tipos de
    conflicto son contingentes, es decir, vienen dados por las circunstancias existentes. Una
    manera de solucionar estos conflictos es modificando tales circunstancias o
    contingencias.
    • Un ejemplo de esto serían las discusiones por las tareas del hogar que se quedan sin
    hacer por falta de tiempo.
    CONFLICTOS IMAGINARIOS
    • Los conflictos irreales pueden darse por falta de información o por errores de atribución.
    Por eso muchas veces se hace también referencia a conflictos de información o a
    conflictos de comunicación al hablar de esta clase de conflicto. Se trataría de los típicos
    'malentendidos" que suelen resolverse cuando se indaga un poco en los hechos y se
    descubre en realidad que el problema es inexistente o está enfocado de manera errónea.
    CONFLICTOS INVENTADOS

    • Son, al igual que en el caso de los conflictos irreales, falsos. Sin embargo, esta categoría
    tiene la particularidad de que una de las partes implicadas ha inventado el problema con
    el propósito de obtener algún tipo de beneficio.
    CONFLICTOS INTERPERSONALES

    • En este grupo entrarían la gran mayoría de los conflictos. Al fin y al cabo, la mayor parte
    de las ocasiones en que experimentamos desacuerdos o enfrentamientos suele ser
    porque nuestra opinión o nuestros objetivos difieren de los de otras personas.
    CONFLICTOS INTRAPERSONALES

    • No todos los conflictos tienen que involucrar a más de un persona, sino que es posible
    tener conflictos internos. Es muy frecuente que esto suceda cuando hay que tomar una
    decisión difícil, o cuando experimentamos una disonancia cognitiva; es decir, cuando
    nuestras acciones no van en concordancia con nuestras ideas.
    CONFLICTOS GRUPALES

    • De la misma manera que pueden ser cosa de menos de dos personas, también pueden
    ser cosa de muchas más. Aquí podríamos diferenciar entre los conflictos intergrupales
    (cuando dos grupos se enfrentan entre sí) y los conflictos intragrupales (cuando son los
    miembros de un mismo grupo quienes experimentan una diferencia).
    CONFLICTOS DE INTERÉS

    • El conflicto de interés es un tipo muy particular, ya que suele apelar directamente a la


    responsabilidad de las personas que lo experimentan. Ocurre cuando una persona tiene
    que servir a una causa o tarea y, sin embargo, se le presenta la oportunidad de obtener
    beneficios secundarios a costa de desfavorecerla o no cumplir con ella de la mejor
    manera posible.
    CONFLICTOS ÉTICOS

    • Esta clase de conflicto suele tener mucho que ver con la toma de decisiones. Tiene lugar
    cuando existe un choque entre los valores morales de una o varias personas. Así, los
    conflictos éticos pueden ser a su vez conflictos intrapersonales, conflictos
    interpersonales, conflictos intragrupales o conflictos intergrupales.
    CONFLICTOS FAMILIARES

    • Los problemas frecuentes en una familia son: peleas entre hermanos, problemas de


    adolescente, diferencia de opiniones y desacuerdos en la pareja, pérdida de la
    tranquilidad debido a conflictos entre padres, problemas de educación, problemas
    financieros, pérdida de trabajo, divorcio, algún tipo de adicció, enfermedad mental o
    física, entre otras.
    GRACIAS POR SU ATENCIÓN.

    También podría gustarte