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    Estres Laboral Ultimo

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    El resumen analiza la relación entre el estrés laboral y el cuidado humanizado en enfermeras de la unidad de cuidados intensivos de un hospital regional. Se encontró que el 75% del personal presenta un nivel severo de estrés laboral y el 25% restante un nivel moderado. Sin embargo, todas las enfermeras mostraron un nivel adecuado de cuidado humanizado con los pacientes. La investigación concluyó que existe una relación significativa entre el estrés laboral y el cuidado humanizado en este grupo de enfermeras.

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    Estres Laboral Ultimo

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    El resumen analiza la relación entre el estrés laboral y el cuidado humanizado en enfermeras de la unidad de cuidados intensivos de un hospital regional. Se encontró que el 75% del personal presenta un nivel severo de estrés laboral y el 25% restante un nivel moderado. Sin embargo, todas las enfermeras mostraron un nivel adecuado de cuidado humanizado con los pacientes. La investigación concluyó que existe una relación significativa entre el estrés laboral y el cuidado humanizado en este grupo de enfermeras.

    Descripción original:

    ESTRES LABORAL EN EEUU

    Título original

    PPT ESTRES LABORAL ULTIMO

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    El resumen analiza la relación entre el estrés laboral y el cuidado humanizado en enfermeras de la unidad de cuidados intensivos de un hospital regional. Se encontró que el 75% del personal presenta un nivel severo de estrés laboral y el 25% restante un nivel moderado. Sin embargo, todas las enfermeras mostraron un nivel adecuado de cuidado humanizado con los pacientes. La investigación concluyó que existe una relación significativa entre el estrés laboral y el cuidado humanizado en este grupo de enfermeras.

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    El resumen analiza la relación entre el estrés laboral y el cuidado humanizado en enfermeras de la unidad de cuidados intensivos de un hospital regional. Se encontró que el 75% del personal presenta un nivel severo de estrés laboral y el 25% restante un nivel moderado. Sin embargo, todas las enfermeras mostraron un nivel adecuado de cuidado humanizado con los pacientes. La investigación concluyó que existe una relación significativa entre el estrés laboral y el cuidado humanizado en este grupo de enfermeras.

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    ESTRÉS LABORAL Y CUIDADO HUMANIZADO EN PROFESIONALES DE

    ENFERMERÍA DEL AREA UNIDAD DE CUIDADOS INTENSIVOS DEL HOSPITAL


    REGIONAL DE TRUJILLO, 2022

    TESIS PARA OPTAR EL TITULO DE SEGUNDA ESPECIALIDAD PROFESIONAL DE ENFERMERÍA CON MENCIÓN EN
    CUIDADOS INTENSIVOS- ADULTO
    AUTORES:
    Lic. Flavio Alberto Beteta
    Tumbalobos
    Lic. Cinthia Yolanda Vargas
    Carrasco

    ASESOR:
    Mg. Erika Felipa Reyes Alfaro

    Trujillo - Perú
    2022

    UPAO
    Introducción
    70% de trabajadores
    12% y 20% de enfermeros sufre estrés laboral
    poseen nivel elevado de
    estrés laboral 39% trabajo
    Nacional 27% desempleo
    Las enfermeras de UCI 18% obligaciones
    Mundial 8% familia y escuela

    HOSPITAL
    REGIONAL DE Local
    TRUJILLO
    14,7% y 22% de enfermeros Latinoamérica
    mostraba signos de
    depresión. Demanda de servicios
    Riesgo de contagio
    5% al 15% tuvieron
    pensamientos suicidas. Limitados materiales

    UPAO
    Hipótesis Objetivos

    HIPÓTESIS DE TRABAJO O DE LA
    OBJETIVO GENERAL
    INVESTIGACIÓN (HI)
    Existe una relación significativa entre el Establecer la relación que existe entre el estrés
    estrés laboral y el cuidado humanizado por parte laboral y el cuidado humanizado por parte del
    del personal de enfermería de la unidad de personal de enfermería de la unidad de cuidados
    cuidados intensivos del Hospital Regional de intensivos del Hospital regional de Trujillo 2022.
    Trujillo 2022.

    OBJETIVOS
    HIPÓTESIS NULA (H0)
    Identificar el nivel de estrés laboral del
    No existe una relación significativa entre el ESPECÍFICOS
    profesional de enfermería de la unidad de cuidados
    estrés laboral y el cuidado humanizado por parte intensivos del hospital de Trujillo.
    del personal de enfermería de la unidad de
    cuidados intensivos del Hospital Regional de Identificar el cuidado humanizado que brinda el
    Trujillo 2022. personal de enfermería de la unidad de cuidados
    intensivos del hospital regional de Trujillo

    UPAO
    Marco Teórico

    Teoría
    Cuestionario de
    transaccional de
    Cuidado Humanizado
    estrés
    Cuestionario de Estrés

    de Enfermería
    Laboral (Williams y

    (Rivera, Triana y
    Fuentes Espitia) Satisfacción de las
    Cooper)

    de presión necesidades

    Manifestaciones del Cuidado Relación enfermera


    estrés humanizado - paciente

    Estrategias de Aspectos éticos


    afrontamiento

    UPAO
    Material y Métodos
    TIPO
    Cuanti-
    tativo

    DISEÑO
    NIVEL
    No
    Correla-
    Donde: experi-
    cional
    mental
    M= Muestra

    O1= Estrés laboral CORTE


    Transver
    O2= Cuidado humanizado -sal
    r= relación de ambas variables

    UPAO
    Material y Métodos

    CRITERIOS DE INCLUSIÓN VALIDEZ Y CONFIABILIDAD

    Grado Nombre del Experto N° Colegiatura Criterio


    • Enfermeras que laboran en el área
    Licenciada en Silvia Uriarte Regalado 43362 Aceptable
    de cuidados intensivos del HBT. enfermería

    • Enfermeras que acepten participar


    Licenciada en Grecia Milagros Calle 80911 Aceptable

    enfermería Valdiviezo
    de manera voluntaria.

    • Enfermeras de ambos sexos Licenciada en María Polo Marquina  25779  Aceptable 


    enfermeria 

    12 profesionales de enfermería
    POBLACIÓN MUESTRAL de la unidad de cuidados
    intensivos del Hospital Belén de
    Trujillo (HBT)

    UPAO
    Resultados

    OBJETIVO GENERAL
    Regla de decisión

    El nivel de significación “p” es menor que ,


    rechazar Ho

    El nivel de significación “p” no es menor que


    , rechazar Ho

    Entonces:
    A razón que p= 0,002 es menor que 0,05 se
    rechaza la H0.

    UPAO
    Resultados

    OBJETIVO ESPECÍFICO 1

    Se evidencia que el 75% del personal de


    enfermería de UCI del Hospital Belén de
    Trujillo presenta un nivel de estrés severo
    y 25% denota un nivel de estrés
    moderado.

    UPAO
    Resultados

    OBJETIVO ESPECÍFICO 2

    El 100% (12 enfermeros) presenta


    un nivel adecuado de cuidado
    humanizado con los pacientes de
    UCI del Hospital Belén de Trujillo.

    UPAO
    Discusiones

    El 75% del personal de


    Existe relación significativa El 100% evidenció nivel
    enfermería de UCI posee
    entre el estrés laboral y el adecuado de cuidado
    nivel severo de estrés laboral
    cuidado humanizado humanizado, resultados
    y 25% nivel moderado,
    (r= ,796**, p= ,002) al igual parecidos a los de Collado
    resultados parecido a los de
    que el estudio de Milla y (2019) y Reyes (2019) pero
    Aruquipa (2018) pero
    Moreno (2020), Cerna diferentes a los de Milla y
    diferentes al de Collado
    (2020), Horna (2021) y Moreno (2020) y Alfonso
    (2019), Reyes (2019) y Milla
    Ghersi (2021) en enfermeras. (2020).
    y Moreno (2020).

    UPAO
    Conclusiones

    Existe relación significativa entre el estrés laboral y el cuidado humanizado por


    parte del personal de enfermería de la unidad de cuidados intensivos del Hospital
    Belén de Trujillo 2022. Esto quiere decir que, el estrés laboral influye en el cuidado
    humanizado de los enfermeros de la muestra de estudio y viceversa.

    El 75% del personal de enfermería manifiesta un nivel de estrés severo y el 25%


    nivel moderado. Esto se puede deber a la gran carga laboral que tienen, día a día,
    los enfermeros donde está incluido el horario, cantidad de pacientes, sus
    funciones, posibles muertes y condiciones físicas del hospital.

    Finalmente, el 100% de enfermeros indica un nivel adecuado de cuidado


    humanizado de los pacientes de UCI de dicho hospital. Esto indica que, los
    enfermeros cumplen con sus funciones éticas y morales en cuanto al cuidado que
    meren los pacientes, respetando su condición y practicando las herramientas
    óptimas para su cuidado.

    UPAO
    GRACIAS

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