Mapeo Estrategico de La Cadena de Suministros
Mapeo Estrategico de La Cadena de Suministros
Mapeo Estrategico de La Cadena de Suministros
Grado: 8°
Grupo: “B”
Integrantes:
• Alexis Castillo Ramírez
• Jesús Noé Cruz Acua
• Anahí Jiménez Ríos
• Diana Guadalupe Zapot Casanova
Mapeo estratégico
de la cadena de
suministro.
Introducción.
Está ocurriendo un cambio en continua evolución, pero
trascendental, donde se está operando cada vez más en un mundo
donde la cadena de suministro debe administrar bienes (y
servicios), no quedándose en un centro de distribución, sino
estando en constante movimiento, lo que requiere un nuevo nivel de
sistemas de visibilidad, técnicas de sincronización y (lo más
importante) conjuntos de destrezas de administración.
Mapeo de la cadena de
suministro.
El mapeo de valor de la cadena de suministro define cómo llegar a los
resultados deseados en una cadena de suministro. Comúnmente, abarca
un análisis de fabricación; contratación de origen; conformidad de
proveedores y estandarización; transporte; y valores financieros que
maximizan la rentabilidad económica (por ej. utilización de capital y activos
fijos, ventas diarias pendientes, días de inventario disponible y ciclo de
conversión de caja). En resumen, cada función crítica y proceso comercial
debe ser analizado.
Este análisis comienza con una "sesión de formación interactiva" que
involucra a todos los responsables de toma decisiones clave dentro
de la organización. Por ejemplo, la persona responsable de tomar las
decisiones en finanzas (por ejemplo, Director Financiero (CFO) o
contralor) debe estar disponible para establecer un punto de
referencia de datos financieros clave que impulsan el patrimonio y el
valor de los accionistas.
Un mapa estratégico ofrece una información clave en una empresa para
saber cómo adoptar mejor los procesos, con garantía de éxito y
teniendo en cuenta las relaciones causales. Si elaboramos una
perspectiva global de la empresa, con sus procedimientos y objetivos,
cada vez que vayamos a implementar un cambio o a desarrollar una
nueva estrategia podremos diferenciar los puntos de los que debemos
partir para iniciar el cambio sin que resulte algo caótico.
Cuando una organización se vuelve compleja y aglomera una gran
cantidad de procesos es frecuente que haya dificultad a la hora de poner
en práctica unas estrategias que, sin embargo, han sido metódicamente
formuladas. Y es que hoy en día las oportunidades de valor no nacen
simplemente de materializar los productos acabados y los activos tangibles
de una empresa.
Más bien hay que poner el foco en la gestión de estrategias basadas en el
conocimiento, más que en la gestión de activos materiales. Algo que
proporciona la tecnología de la información y la base de datos, la relación
con los clientes, los procesos operativos, pero también los propios
empleados.
Kaplan y Norton, en su libro Cuadro de
Mando Integral (CMI) especifican que el
primer paso para implantar la
metodología del CMI es el mapa
estratégico. Para elaborar este mapa hay
que pensar en lo que la organización
necesita en la actualidad y hacia dónde
quiere llegar en un futuro mediante una
presentación gráfica. Este documento
guía reduce la incertidumbre e
incrementa las posibilidades de éxito
antes de trazar cualquier nuevo proyecto
en la empresa.
¿Cómo elaborar el mapa estratégico de una
empresa?
El CMI debe estar basado en el mapa estratégico con el fin de
documentar gráficamente la estrategia empresarial, evaluar el
desempeño actual y detectar futuras desviaciones mediante
determinados KPIs.
Un mapa estratégico debe incluir los siguientes puntos: