Micro y Pequea Empresa

Definicin La Micro y Pequea Empresa (MYPE) es la unidad econmica constituida por una persona natural o jurdica, bajo cualquier forma de organizacin o gestin empresarial contemplada en la legislacin vigente, que tiene como objeto desarrollar actividades de extraccin, transformacin, produccin, comercializacin de bienes o prestacin de servicios.

Caractersticas
Las MYPE deben reunir las siguientes caractersticas concurrentes: Microempresa: de uno (1) hasta diez (10) trabajadores. ventas anuales hasta el monto mximo de 150 Unidades Impositivas Tributarias (UIT). Pequea Empresa: de uno (1) hasta cien (100) trabajadores. ventas anuales hasta el monto mximo de 1700 Unidades Impositivas Tributarias (UIT).

Requisitos
Contar al menos con un trabajador. En el caso de las MYPE constituidas por persona natural o EIRL, el encargado no cuenta como trabajador. Cumplir con las caractersticas de las MYPE (nmero de trabajadores y ventas). Se considera el promedio de trabajadores de los 12 ltimos meses calendarios. No incurrir en supuestos de grupo o vinculacin econmica, que en conjunto no cumplan con las caractersticas de la MYPE. Por ejemplo, ser una MYPE que conforma un grupo empresarial ms grande, con evidentes conexiones de gestin. Contar con RUC y Clave SOL.

QU ES LA CLAVE SOL?
Es un conjunto de letras y nmeros agrupados que conforman una identificacin secreta que permite ser reconocido por los sistemas informticos, aprobando mediante ella el ingreso a ellos, en este caso por el sistema: "SUNAT Operaciones en Lnea - SOL". La Clave SOL es tan importante como su firma por ello no debe entregarla a nadie, est conformada por un Cdigo de Usuario y una Clave de Acceso. La Clave SOL de un Contribuyente puede ser de la siguiente forma: - Cdigo de Usuario: P6RTSG5C - Clave de Acceso: hzgWTVWPo "La Clave SOL es tan importante como su firma, no se la entregue a nadie."

Requisitos
Como persona natural
Persona que realiza una actividad empresarial en forma individual

Se puede acoger al RUS

EIRL. Empresa Individual Responsabilidad Limitada

SRL Sociedad Comercial Responsabilidad Limitada

de

Ley Nro 21621 (14.09.1976)

Como persona Jurdica

de

S.A Sociedad Annima Abierta SAC Sociedad Annima Cerrada

Ley Nro 26887

LEY GENERAL DE LA PEQUEA Y MICRO EMPRESA 28015

LEY GENERAL DE LA PEQUEA Y MICRO EMPRESA TTULO I DISPOSICIONES GENERALES CAPTULO I

DEL OBJETO, DEFINICIN Y CARACTERSTICAS ARTCULO 1 - OBJETO.

La presente Ley tiene por objeto establecer el marco legal para la promocin y el desarrollo de las Pequeas y Micro Empresas, normando polticas de alcance general y la creacin de instrumentos de promocin, formalizacin y para la consolidacin de los ya existentes, dentro de una economa social de mercado.

ARTCULO 2.- DEFINICIN.

DERECHOS LABORALES QUE COMPRENDE EL RGIMEN LABORAL ESPECIAL

A travs del Decreto Legislativo N 1086 y su Reglamento aprobado por el Decreto Supremo N 008-2008-TR y modificado por el Decreto Supremo N 024-2009-PRODUCE, se ha diseado un rgimen laboral especial para las MYPEs (incluye rgimen de salud y pensiones) pensando en las caractersticas y la realidad de ellas, y por lo mismo presenta ventajas sustanciales en comparacin con el rgimen laboral general o comn.

Para ser beneficiario de este rgimen se establece las caractersticas concurrentes que deben cumplir las MYPEs y son las siguientes: 1) Microempresa: de 1 hasta 10 trabajadores y sus ventas anuales deben ser hasta 150 UIT; 2) Pequea Empresa: de 1 hasta 100 trabajadores y sus ventas anuales deben ser hasta 1,700 UIT. El valor de la UIT para el ejercicio 2012 en el Per es de S/. 3,60 Nuevos Soles.

1. Rgimen Laboral Especial para las MYPEs : Remuneracin

MICRO EMPRESA Remuneracin Mnima Vital (RMV) Jornada de trabajo de 8 horas Descanso semanal y en das feriados Remuneracin por trabajo en sobretiempo Descanso vacacional de 15 dascalendarios Cobertura de seguridad social en salud a travs del SIS (SEGURO INTEGRAL DE SALUD) Cobertura Previsional Indemnizacin por despido de 10 das de remuneracin por ao de servicios (con un tope de 90 das de remuneracin) PEQUEA EMPRESA Remuneracin Mnima Vital (RMV) Jornada de trabajo de 8 horas Descanso semanal y en das feriados Remuneracin por trabajo en sobretiempo Descanso vacacional de 15 das calendarios Cobertura de seguridad social en salud a travs del ESSALUD Cobertura Previsional Indemnizacin por despido de 20 das de remuneracin por ao de servicios (con un tope de 120 das de remuneracin) Cobertura de Seguro de Vida y Seguro Complementario de trabajo de Riesgo (SCTR) Derecho a percibir 2 gratificaciones al ao (Fiestas Patrias y Navidad) Derecho a participar en las utilidades de la empresa Derecho a la Compensacin por Tiempo de Servicios (CTS) equivalente a 15 das de remuneracin por ao de servicio con tope de 90 das de remuneracin. Derechos colectivos segn las normas del Rgimen General de la actividad privada.

2. Rgimen Especial de Salud para las MYPEs:

MICROEMPRESA: Los trabajadores y conductores sern afiliados al Componente Semisubsidiado del Seguro Integral de Salud. Su costo ser parcialmente subsidiado por el Estado condicionado a la presentacin anual del certificado de inscripcin o reinscripcin vigente del REMYPE. El empleador deber efectuar un aporte mensual equivalente a la mitad del aporte total que ser complementado por un monto igual por parte del Estado. El microempresario puede optar por afiliarse y afiliar a sus trabajadores como afiliados regulares del Sistema Contributivo de ESSALUD, no subsidiado por el Estado, sin que ello afecte su permanencia en el rgimen laboral especial. En este caso, el microempresario asume el ntegro de la contribucin respectiva (9%).
PEQUEA EMPRESA: Los trabajadores sern asegurados regulares de ESSALUD y el empleador aportar la tasa correspondiente (9% de la remuneracin).

3. Rgimen de Pensiones para las MYPEs:

MICROEMPRESA: Los trabajadores y conductores podrn (carcter voluntario) afiliarse al Sistema Nacional de Pensiones o al Sistema Privado de Pensiones. Adicionalmente, se crea el Sistema de Pensiones Sociales, de carcter voluntario y exclusivo para los trabajadores y conductores de la microempresa siempre que no se encuentren afiliados ni sean beneficiarios de otro rgimen previsional. El aporte mensual de cada afiliado ser hasta un mximo de 4% de la RMV correspondiente, sobre la base de doce aportaciones al ao. El aporte del Estado se efectuar anualmente hasta por la suma equivalente de los aportes mnimos mensuales que realice efectivamente el afiliado. PEQUEA EMPRESA: Los trabajadores obligatoriamente se debern afiliar al Sistema Nacional de Pensiones o al Sistema Privado de Pensiones.

Derechos Tributarios
Una vez terminado el proceso de creacin de tu empresa, lo siguiente que debers hacer es: tramitar tu Registro nico de Contribuyentes ( sacar tu RUC). Antes de hacerlo, debes saber que, segn el tipo de empresa que hayas constituido y el rgimen tributario al que te acojas, tus obligaciones tributarias pueden ser distintas a las de otra empresa, en cuatro temas: En el tipo de comprobante de pago que debers emitir. En los libros contables que debers utilizar. En los tributos a los que te vers afecto. Y en los medios para la declaracin y pago.

Como ya creaste tu empresa, y el tipo de sociedad o personera jurdica ya lo decidiste, el siguiente tema que toca es el del RGIMEN TRIBUTARIO. Que puede ser: 1.Rgimen General. 2. RUS. 3.RER.

Nuevo Rgimen nico Simplificado (Nuevo RUS)

negocio o a realizar algn oficio en el que vas a desarrollar actividades empresariales y no necesitas emitir facturas, te puedes acoger a este rgimen si cumples con los siguientes requisitos: Tu ingreso bruto anual y el monto anual de tus compras no ser mayor a S/.360,000, en cada caso. Tu negocio lo realizars en no ms de un establecimiento o sede productiva, y si es un oficio lo vas a brindar en forma personal. El valor de tus activos, con excepcin de predios y vehculos, no ser mayor a S/.70,000. bajo este rgimen, tendrs las siguientes obligaciones tributarias:

Tipos de Comprobante de Pago

tipo de comprobante de pago que puedes emitir Boleta de venta. Ticket o cinta emitidos por mquinas registradoras que no dan derecho al crdito fiscal ni pueden utilizarse para sustentar gasto o costo con efectos tributarios. No ests obligado a llevarlos Pago de cuota mensual de acuerdo al monto de tus ingresos brutos y adquisiciones mensuales (ver tabla). El pago de la cuota mensual y las rectificatorias se realizan sin formularios en las instituciones bancarias.

Libros de contabilidad legalizados tributos a los que ests afecto

medios para la declaracin y pago

tabla de categoras de pago del nuevo RUS

CATEGORIA INGRESOS BRUTOS MENSAUALES HASTA S/ ADQUICISIONES CUOTA MENSUAL BRUTAS MENSUALES HASTA S/

5,000

5,000

20

2
3 4 5

8,000
13,000 20,000 30,000

8,000
13,000 20,000 30,000

50
200 400 600

Con estos pagos cumples con tus obligaciones referidas al Impuesto a la Renta, al Impuesto General a las Ventas (IGV) y al Impuesto de Promocin Municipal (IPM). Existe una lista detallada de los tipos de negocio que no pueden acogerse al Nuevo RUS. Tambin existe una categora especial para aquellos que se dediquen a la produccin y a la comercializacin de productos agrcolas en mercados de abastos, segn el listado del Apndice I de la Ley del IGV e ISC. Todo esto lo puedes verificar en la pgina web de la Sunat (www.sunat.gob.pe).

Con estos pagos cumples con tus obligaciones referidas al Impuesto a la Renta, al Impuesto General a las Ventas (IGV) y al Impuesto de Promocin Municipal (IPM). Existe una lista detallada de los tipos de negocio que no pueden acogerse al Nuevo RUS. Tambin existe una categora especial para aquellos que se dediquen a la produccin y a la comercializacin de productos agrcolas en mercados de abastos, segn el listado del Apndice I de la Ley del IGV e ISC. Todo esto lo puedes verificar en la pgina web de la Sunat (www.sunat.gob.pe).

Rgimen Especial del Impuesto a la Renta (RER)

Si te has constituido como persona natural o persona jurdica y vas a realizar actividades de comercio y/o industria, es decir, si vas a dedicarte a la venta de los bienes que adquieras, produzcas o manufactures, o de recursos naturales que se extraigan (incluidos la cra y el cultivo), y necesitas emitir factura, entonces puedes acogerte a este rgimen tributario. Tambin, pueden acogerse las personas o empresas que se vayan a dedicar a actividades de servicio.

 En cualquiera de los casos, podrs acogerte al RER si ests seguro que cumplirs con los siguientes requisitos: Si tus ingresos netos anuales o de adquisiciones no sern mayores a S/.525,000. Si tus activos, con excepcin de predios y vehculos, no superarn los S/.126,000. Y si tendrs no ms de 10 trabajadores (en forma directa o indirecta) por turno de trabajo. bajo este rgimen, tendrs las siguientes obligaciones tributarias:

tipo de comprobante de pago que puedes emitir

Lo mismo que en el RER

libros de contabilidad legalizados

Si tu ingreso bruto anual no supera las 150 UIT (S/.540,000 segn el valor de la UIT para el ao 2010), debers llevar: o Registro de ventas o Registro de compras o Libro de diario de formato simplificado En caso que tu ingreso bruto anual fuera mayor a 150 UIT, debers llevar contabilidad completa.
Impuesto a la Renta: o Pagos a cuenta mensuales: Sistema A: Coeficientes, para aquellos contribuyentes que tuvieron renta neta imponible en el ejercicio anterior. Sistema B: 2% de los ingresos netos, para los contribuyentes que no tuvieron renta neta

tributos a los que ests afecto

tributos a los que ests afecto

Impuesto Temporal a los Activos Netos (ITAN): o Tasa: 0.4% por exceso de S/.1 milln del activo neto. Impuesto General a las Ventas (IGV): o Tasa del 19% (incluye el Impuesto de Promocin Municipal). Otros tributos. Retenciones del IGV y Renta (contribuyentes no domiciliados, rentas de 2da., 4ta. y 5ta. categora). Essalud (9%) y ONP (13%). Lo mismo que en el RER.

medios para la declaracin y pago

 Se aplica sobre las transacciones de bienes y servicios. Cada vez que compras o vendes algo, tu operacin queda gravada con un impuesto equivalente al 19% (incluye el IPM) del valor de la transaccin. Solo si eres una persona jurdica debes declarar las operaciones de este impuesto. El impuesto a la renta Se aplica sobre las utilidades que genera tu negococio. Todos estn afectos a este impuesto, pero el manejo del mismo y las tasas que se aplican varan segn el rgimen al que te hayas acogido.

Entonces, ahora que ya sabes ms sobre los tributarios y sabes cul es el que se ajusta necesidades de tu negocio y al perfil de tu debers inscribirte en el registro nico de contribuyentes
Acrcate a un local de la Sunat o enva a alguien en tu nombre con un poder que tenga tu firma legalizada por un notario o fedatario de la Sunat. Exhibe el original de tu DNI y deja una fotocopia.

regmenes a las empresa,

Y si eres persona jurdica: Presenta la partida registral certificada por la Sunarp con antigedad menor a 30 das. Sustenta el domicilio de locales anexos con original y fotocopia de recibo de luz, agua, cable o telfono. Puedes obtener los formularios indicados a travs de la pgina web de la Sunat. Imprmelos y luego acrcate a un Centro de Atencin de la Sunat con los documentos llenos.

Sustenta tu domicilio fiscal con la presentacin del original y copia de un recibo de luz, agua o telfono de no ms de dos meses de antigedad. En el caso de ser persona natural: Presenta el formulario N 2119 Solicitud de Inscripcin. Presenta el formulario N 2046 locales anexos distintos al domicilio fiscal. Presenta el formulario N 2054 representante legal.

Ventajas

1.-TRATO PERSNALIZADO: las mypes en comparacin con las grandes empresas, tienen la ventaja de poder ofrecer una atencin personalizada, por ejemplo. *pueden procurar con mayor facilidad que uno mismo trabajador atienda a un cliente durante todo el proceso de compra. 2.-MEJOR ATENCION AL CLIENTE: las mypes suelen estar mas cerca de sus clientes, lo que les permite conocer mejor sus necesidades, gustos y preferencias, y de ese modo, poder ofrecer una mejor atencin, por ejemplo: *una mejor asesoramiento a sus compras. 3.-MEJOR ACCESO AL MERCADO: el tamao de su mercado y la cercana con sus clientes, les permite a las mypes conocer mejor a su pblico objetivo y estar al tanto de sus nuevos cambios que surgen en el mercado. 4.- MAYOR FLEXIBILIDAD PARA ADPTARSE A LOS CAMBIOS DEL MERCADO: al contar con una estructura sencilla, las mypes tienen la ventaja de adaptarse mejor y mas rpido a las nuevas necesidades, gustos y preferencias de los consumidores. 5.-MAYOR FLEXIBILIDAD PARA SATISFACER NECESIDADES, GUSTOS Y PREFERENCIAS PARTICULARES: las mypes tienen la ventaja tambin de poder adaptarse mejor a los requerimientos particulares de sus clientes, o a hacer concesiones cuando este las solicite. 6.-MAYOR CAPACIDAD DE INNOVACION: las mypes tiene la ventaja de poder innovar constantemente, de poder lanzar al mercado nuevos productos, servicios o promociones sin correr demasiado riesgo. 7.- MAYOR CAPACIDAD DE REACCION: debido a su estructura sencilla y menos rgida que las grandes empresas, las mypes tienen mayor rapidez para adaptarse a los cambios del mercado, para satisfacer particulares. O innovar. 8.-DECISIONES MAS RAPIDAS Y OPORTUNAS: debido a su estructura sencilla y poco jerarquizada, las mypes tienen capacidad de tomar decisiones mas rpidas y oportunas que las grandes empresas, la que les permite a la vez, tener mayor capacidad de creacin.

Ventajas

9.-MAYOR CAPACIDAD PARA CORREGIR LOS ERRORES: debido al tamao de su estructura, las mypes tienen la ventaja de corregir errores rpidamente, por ejemplo: *tienen mayor facilidad para remediar un producto que no tuvo xito, una mala campaa publicitaria, o una mala eleccin del publico objetivo. 10.-MAYOR MANEJO DE RECLAMOS: las mypes pueden atender mejor las quejas o reclamos del cliente, por ejemplo: Pueden procurar que un mismo trabajador se encargue de las quejas o reclamos de su cliente, y que este no tenga que consultar con varios empleados. 11.-MAYOR COMPROMISO CON LOS TRABAJADORES: al ser la mype una organizacin sencilla y no tener una marcada divisin de funciones, los trabajadores suelen tener un mayor aporte de ideas y sugerencias para le mejoramiento en general de la empresa, lo que los hace sentir mas tiles y, por tanto mas identificados y comprometidos con esta. 12.-MAYOR PRODUCTIVIDAD EN LOS TRABAJADORES: al haber un mayor compromiso en los trabajadores y, adems, al recibir un trato personal por parte del empresario y los altos mandos de la empresa, los trabajadores suelen estar ms motivados y, por tanto suelen ser ms productivos.

Desventajas
-utilizan tecnologa ya superada -sus integrantes tienen falta de conocimiento y tcnicas para la productividad mas eficiente. -dificultad de acceso directo a crdito. La produccin generalmente, va encaminada solamente al mercado interno. -se sume responsabilidad ilimitada. Un propietario nico es responsable por todas las deudas o juicios legales contra la empresa. En el caso de que estas excedan los activos de la empresa, los activos personales (casa, automvil, cuenta de ahorros, inversiones) pueden ser reclamados por los acreedores. -esta responsabilidad ilimitada es le factor negativo de la propiedad nica. el capital de inversin que se puede tener es limitado ; la cantidad -de capital de inversin disponible para la empresa se limita dinero que se tiene y al que se puede obtener por prestamos. A diferencia de las sociedades, que pueden obtener recursos de otras fuentes. -la vida de la empresa es limitada. La muerte del propietario pone fin automticamente a la propiedad nica; lo mismo logra cualquier eventualidad que impida que el propietario opere la empresa con nadie toma su lugar, la empresa deja de funcionar