Juana María Koyoc Cohuó presenta una demanda por despido injustificado contra la empresa Servicios de Limpieza de Peto, reclamando indemnización y otras prestaciones laborales. La demanda se basa en su despido el 15 de diciembre de 2022, después de haber trabajado desde mayo de 2015, y se fundamenta en varios artículos de la Ley Federal del Trabajo. Se solicita que se reconozca la representación legal de su apoderado y se convoque a una audiencia para resolver el caso.
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Juana María Koyoc Cohuó presenta una demanda por despido injustificado contra la empresa Servicios de Limpieza de Peto, reclamando indemnización y otras prestaciones laborales. La demanda se basa en su despido el 15 de diciembre de 2022, después de haber trabajado desde mayo de 2015, y se fundamenta en varios artículos de la Ley Federal del Trabajo. Se solicita que se reconozca la representación legal de su apoderado y se convoque a una audiencia para resolver el caso.
Juana María Koyoc Cohuó presenta una demanda por despido injustificado contra la empresa Servicios de Limpieza de Peto, reclamando indemnización y otras prestaciones laborales. La demanda se basa en su despido el 15 de diciembre de 2022, después de haber trabajado desde mayo de 2015, y se fundamenta en varios artículos de la Ley Federal del Trabajo. Se solicita que se reconozca la representación legal de su apoderado y se convoque a una audiencia para resolver el caso.
Juana María Koyoc Cohuó presenta una demanda por despido injustificado contra la empresa Servicios de Limpieza de Peto, reclamando indemnización y otras prestaciones laborales. La demanda se basa en su despido el 15 de diciembre de 2022, después de haber trabajado desde mayo de 2015, y se fundamenta en varios artículos de la Ley Federal del Trabajo. Se solicita que se reconozca la representación legal de su apoderado y se convoque a una audiencia para resolver el caso.
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UNIVERSIDAD PRIVADA DE LA PENINSULA
PLANTEL TEKAX
TITULO: INVESTIGACION DE LOS DELITOS DEL ARTICULO 261 AL 271
NOMBRE: LEYDI MAGALI RIVERO CAB
CARRERA: DERECHO ASIGNATURA: DERECHO DE AMPARO
GRADO Y GRUPO: 7AV
DOCENTE: JOSE RIVELINO RODRIGUEZ RODRIGUEZ
TEKAX, YUCATAN, 26/OCTUBRE/2024
DELITOS H. Tribunal Laboral del Poder Judicial del Estado de Yucatán.
Presente:
JUANA MARIA KOYOC COHUO, mexicana, por mi propio derecho,
señalando para oír notificaciones en el domicilio con numero de predio 191 ubicado en la calle 32 por 27 y 29 de la ciudad de Peto, Yucatán y designando como mi apoderado en términos del artículo 692 fracción I y 693 de la Ley Federal del Trabajo, al Lic. HECTOR HORTENCIO TUN AVILEZ con numero de cedula profesional 10634231 y con domicilio para oír y recibir todo tipo de notificaciones en el predio marcado con el número 180 de la calle 34 por 29 y 31 de la colonia Centro de la ciudad de Peto, Yucatán en los términos de la carta poder adjunta, de la manera más atenta y como mejor proceda en Derecho comparezco para exponer lo siguiente:
Que vengo por medio del presente escrito y en la VÍA ORDINARIA
LABORAL a interponer en tiempo y forma, demanda por despido injustificado en contra de la empresa SERVICIOS DE LIMPIEZA DE PETO quien tiene domicilio para ori y recibir notificaciones en el predio marcado con el numero 221 C de la calle 32 por 41 y 43 de la colonia Francisco Sarabia de Peto, Yucatán, reclamando las siguientes:
PRESTACIONES
A) El pago de la cantidad de $18.000.00 (DIECIOCHO MIL PESOS 00/100
MN.) por concepto de indemnización constitucional de tres meses de salario, a razón de un salario de $200.00 (DOSCIENTOS PESOS 00/100 M.N.), en virtud del DESPIDO INJUSTIFICADO de que fui objeto, con fundamento en los artículos 48, 50 y demás relativos y aplicables de la Ley Federal Del Trabajo.
B) Por el pago de la cantidad de $1024.00 (UN MIL VEINTICUATRO
PESOS 00/100 M.N.) por concepto de prima de antigüedad que me corresponde proporcionalmente, de conformidad con lo dispuesto en el artículo 162 de la Ley Federal del Trabajo.
C) Por el pago de de la cantidad de $3000.00 (TRES MIL PESOS 00/100
M.N.) por concepto de aguinaldo proporcional, correspondiente al presente año. De conformidad con lo dispuesto en el artículo 87 de la Ley Federal del Trabajo.
D) Por el pago de la cantidad de $2300.00 (DOS MIL TRESCIENTOS
PESOS 00/100 M.N.) por concepto de vacaciones proporcionales, del último año de servicios prestados, de conformidad con el artículo 77 de la Ley Federal del Trabajo.
Se funda la presente demanda en los siguientes hechos y
consideraciones de derecho.
HECHOS
I.- Con fecha 6 de mayo del 2015 entre a prestar mis servicios contratándome quienes son mi jefe directo el C. JORGE HUMBERTO NAHUAT PALOMO, QUIENE SE OSTENTA COMO PROPIETARIO del negocio denominado SERVICIOS DE LIMPIEZA DE PETO que se dedica meramente al Servicio de limpieza de interiores, así como de venta de artículos para limpieza del hogar firmando un contrato laboral.
II.- Mi jefe directo me asigno como horario de trabajo, de las 08:00 a las 13:00 horas con un horario de comida de 2 horas, regresando a prestar mis servicios a las 15:00 horas y con salida a las 18:00 horas, de lunes a Sábado, teniendo el día de descanso los domingos.
III.- Se me estableció mi salario diario de la cantidad de $200.00 (SON:
DOCIENTOS PESOS 00/100 M. N.), los días que me pagaban mi salario eran en cada quincena del mes es decir los días 15 y 30, a través de un deposito en cuenta de nómina numero 878586576668 previa firma de recibo de nómina que hacía en el interior de las oficinas de la empresa.
IV.- Desde que ingrese a laborar y de manera subordinada, siempre mi
trabajo lo desarrolle con la calidad y esmero apropiados y con la responsabilidad esperada, obedeciendo las ordenes que se asignaban por parte de mis ahora demandados, no obstante lo anterior, con fecha 15 de diciembre del 2022 siendo las 09:00 horas, una hora después de ingresar a la fuente de trabajo mi patrón EL C. JORGE HUMBERTO NAUAT PALOMO me dijo que ya no requería de mis servicios porque uno de sus hijos tomaría mi lugar y que por esa situación ya no le podía ser de ayuda , a lo que me dijo “ESTAS DESPEDIDO” , y que pronto me harán llegar mi cheque del pago de este mes, siempre y cuando firme un documento que al parecer era mi renuncia, documento del cual me negué a firmar a lo que me dijo que no me tocaría ninguna cantidad de dinero, seguido de eso, me exigió que me saliera del inmueble.
En razón de lo anterior, considero que he sido objeto de un despido
injustificado, por lo cual me veo en la necesidad de reclamar las prestaciones de ley ante este Tribunal de lo Laboral en busca de justicia, la que de forma respetuosa y por este medio se demanda.
Las anteriores manifestaciones hacen aplicables los siguientes puntos de
Derecho.
DERECHO
En cuanto al fondo, son aplicables el artículo 123, fracción XXII de la
Constitución Política de los Estados Unidos Mexicanos, y así como los artículos 1, 2, 3, 5, 8o., 10, 11, 18, 20, 21, 26, 31, 35, 48, 50,58, 61, 76, 80, 81, 84, 87, 89, 132 fracciones I y II, 162 , y demás relativos de la Ley Federal del Trabajo.
Norman el procedimiento las disposiciones del título XVI, capítulo XVII de
LA Ley Federal del Trabajo.
Por lo anteriormente expuesto y fundado a esta H. TRIBUNAL LABORAL
EN EL ESTADO, Atentamente pido:
Primero. Tenerme por presentado en tiempo y forma legal la presente
demanda y sus anexos para los efectos legales conducentes.
Segundo. Correr traslado al demandado con la copia simple que
acompaño, notificándolo y emplazándolo para la audiencia de Ley a que se refiere el artículo 873 de la Ley Federal del Trabajo, en el domicilio señalado.
Tercero. De acuerdo a la carta poder que acompaño al presente escrito,
solicito se le reconozca la personalidad al C. Licenciado en Derecho HECTOR HORTENCIO TUN AVILEZ para que pueda actuar en mi representación en el presente procedimiento.
Cuarto. Señalar día y hora para que tenga verificativo la audiencia de
conciliación, demanda y excepciones.
Quinto. Previos los trámites de ley dictar laudo en su oportunidad,
declarando que han procedido las acciones que hago valer y, en consecuencia, condenar al demandado de conformidad con las reclamaciones contenidas en esta demanda.
