Nueva Era FIIS - Boletin 009

Descargar como pdf o txt
Descargar como pdf o txt
Está en la página 1de 9

NUEVA ERA FIIS UNIVERSIDAD NACIONAL DE INGENIERIA

FACULTAD DE INGENIERIA INDUSTRIAL Y DE SISTEMAS


Centro de Estudiantes

Lima, 24 de Febrero de 2005 / EDICION SEMANAL –

ü LA DEDICACIÓN EXCLUSIVA DE NUESTROS


DOCENTES FIIS- Categoría Asociados
ü Elección de la Nueva Junta Directiva del CEIIS 04/03
ü Encuesta a los Delegados de Curso – Resultados Reveladores
ü Rectorado expulsa al primer estudiante de la FIIS
ü Becas – Concursos – Eventos – Cursos

Es muy probable que el Comité Electoral de la del 2004-III estarán de vacaciones: ¿cómo a cabo la elección del Tercio de Facultad y
UNI postergue la segunda vuelta de la esperan que podamos elegir a nuestros Universidad de forma simultanea, pero
elección del Tercio para el 30 de Marzo, representantes? apelaremos al sentido de la responsabilidad y
prácticamente la tercera semana de Creemos que se está cometiendo una compromiso que han asumido los miembros del
vacaciones que tendrá toda la comunidad irresponsabilidad por parte de los miembros del Comité Electoral para elegir en las facultades y
FIIS, dado que el ciclo 2004-III (de nivelación) Comité Electoral de la UNI, dando razón a los universidad el Tercio estudiantil respectivo;
culmina el 12 de Marzo. cuestionamientos que le hicieran durante el habida cuenta que en la FIIS no se cuenta con
La interrogante del porqué, se centra periodo de paralización, en virtud de una representantes del Tercio de Facultad desde
principalmente en la realización de la primera evidente intención de que los estudiantes de la Enero del 2004 y que de postergarse para el 30
vuelta en la FIEE, dado los acontecimientos FIIS, las demás facultades y toda la universidad de marzo (siendo probable no llegar al mínimo)
que la declararon inválida. Pero curiosamente no elijan a sus representantes del Tercio. se convocaría a una próxima elección para los
los señores del Comité electoral de la UNI, El Centro de Estudiantes invoca a la comunidad meses de mayo o junio, coincidente con las
decidieron tomarse 3 semanas para FIIS a firmar el padrón que solicita la primeras semanas de clase del 2005-I en la
programar dicha primera vuelta recién para el inmediata realización de la segunda vuelta FIIS. En ese sentido creemos que cuando hay
02 de marzo y creen pertinente que las para la elección del Tercio FIIS, en primera voluntad sincera, los mecanismos adecuados
elecciones de la segunda vuelta se lleven a instancia, ya que no existe impedimento interno para la realización de la elección surgirán.
cabo 4 semanas después. en la FIIS que impida su realización, a fin de Hacemos extensivo el pedido de colaboración
La situación es preocupante para la FIIS y la evidenciar el clamor de la comunidad estudiantil con la comunidad FIIS, al Ing. Chafloque,
Universidad porque nuestra facultad no tendrá FIIS, que permita a los estudiantes dar el como integrante del Comité Electoral de la UNI
programación académica más que las de los empuje a los distintos propósitos estudiantiles y conocedor de los perjuicios por no contar con
ingresantes del 2004-II; los 1040 estudiantes Entendemos la razón de eficiencia para llevar el Tercio Estudiantil.
Junta Directiva del CEIIS
EDITORIAL
La Comunidad FIIS ha dado el primer
gran paso con la realización del primer
taller de Planeamiento Estratégico – FIIS,
que nos ha permitido vislumbrar el
camino hacia la construcción de una FIIS
exitosa. Este primer taller contó con la
participación de los docentes, estudiantes
y trabajadores más representativos y Con el convencimiento de A través de la Responsables:
comprometidos con el desarrollo de la que sí es posible superar conformación de siete Ing. Jorge Guzmán Yangato
los diversos problemas grupos de trabajo (grupos Ing. Benito Zárate Otárola
Facultad; atrás quedaron las diferencias
que aquejan a la facultad, de: directivos, docentes, Coordinación
partidarias, politicas o personales, en Lic. Yolanda Segura García
así como la confianza de administrativos, unidades
todos primó el enorme deseo de hacer de Directivos
que podemos afrontar los de negocio, estudiantes de
la FIIS la más grande. Decano
retos que nos depare el ing. industrial, ing de
El propósito del Planeamiento Estrategico futuro, culminó el primer sistemas y de planificación Ing. Jorge Álvarez Álvarez
es hacer que los integrantes de la Secretario
taller de Planeamiento y economía) escogidos al
comunidad sincronicen sus esfuerzos, Ing. Silvio Quinteros Chávez
Estratégico que permitió a azar e integrados por Escuela de Ing. Industrial
con la plena conciencia, en que de ese la facultad poder llegar a docentes, trabajadores y Ing. Carmen Lau Carrillo
modo optimizarán los resultados que se un primer borrador de lo estudiantes, tuvieron a su Consejo de Facultad
proponga la comunidad FIIS en conjunto; que sería el Plan cargo el desarrollo de las Ing. Luis Acuña Pinaud
todo esto basado en el círculo de la Estratégico de la FIIS. diversas partes (Estudio Unidades de negocio
satisfacción y bienestar de todos los Este primer taller se llevó a del contexto – FODA, Consultoría
involucrados: estudiantes, docentes, cabo gracias a los cultura organizacional, Ing. Gloria Valdivia Camacho
trabajadores, empresas y la sociedad denodados esfuerzos de la visión, misión, factores Ing. Daniel Valdivia Cárdenas
peruana. Comisión de Planeamiento críticos de éxito, objetivos Post Grado
Un aspecto muy importante es definir Estratégico de la FIIS, y metas, estrategias); Ing. María Egúzquiza Figueroa
liderada por la Ing. Doris posteriormente una Dr Daniel Ortega Loayza
quién es el cliente de la función de la Sistemas UNI
universidad, pues indudablemente son Rojas, e integrada por la presentación del Balanced
ing. Luisa Llance, el Ing. Store Card (BSC), como Bach. César Fernández Lostanau
las empresas del país y con ellas la Proyección Social
Daniel Llanos y el Est. herramienta de gestión,
sociedad, pero la realidad es que desde Ing. William Oria Chavarri
Miguel Robles, asimismo cuya aplicación permitiría
hace mucho tiempo la UNI ha perdido Ing. Bilma Osorio Marujo
es pertinente reconocer el aterrizar las estrategias al
esa relación con el sector empresarial esfuerzo y despliegue de nivel operativo, donde es
Docentes
siguiendo un rumbo errático Principales
la comisión de realizable (dicha Dr. Luis Huamán Ureta
desconociendo el efecto de su aporte a la Sensibilización presidida presentación sería colgado Lic. Celestina Peña Quiñones
sociedad con sus profesionales que por la Lic. Yolanda en la web de la FIIS para Ing. Doris Rojas Mendoza
egresan o trabajos que realizan. Es por Segura, no sólo por hacer conocimiento de toda la Lic. Lourdes Kala Béjar
ello que en el contexto actual somos los realidad este primer taller comunidad FIIS). El Ing. Franco Krajnik Stulin
estudiantes los clientes inmediatos con la participación tan trabajo grupal respecto al Ing. Luis Zuluoaga Rotta
quienes demandamos una formación de diversa de estudiantes, BSC permitió fijar las Asociados
calidad como lo evidencia la docentes y trabajadores, estrategias, inductores, Ing. Eduardo Cieza de León
disconformidad de los estudiatnes en las sino por las conferencias indicadores y la unidad de Ing. Daniel Llanos Panduro
protestas estudiantiles y el silencio del que se están llevando en medida para las metas en Ing. Luisa Llance Mondragón
la facultad, cuyo propósito las perspectivas de Lic. Raquel Chávarri Arce
sector empresarial hace tiempo ya
es involucrar a toda la análisis. Lic. Daniel Alcántara Malca
alejado de la UNI. Auxiliares
En virtud de lo anterior los estudiantes comunidad en este El objetivo de este primer
proceso de identificación y taller es acercar a los Ing. Daniel Morillo Rojas
tenemos una oportunidad ‘sui géneris’ de Ing. Carlos Trigo Pérez
generación de una visión miembros de la comunidad
hacer que nuestros docentes den Ing. Jorge Monzón Fernández
compartida, que permitirá en la práctica de esta
impulso, como tienen que hacerlo, a los definir nuestro aporte metodología de
Ing Arturo Simich López
cambios necesarios para generar una Ing. Carlos Chafloque Elías
como estudiante, docente planeamiento estratégico y Administrativos
formación de calidad con responsabilidad y trabajador dentro de la del BSC, a fin de hacer Sr. Martín Meza Vásquez
social. Comunidad FIIS. más eficiente nuestra Sr. Daniel Loza Lino
Es pertinente recordar que la comunidad El taller llevado a cabo el participación. Talleres de Alumnos
estudiantil de la FIIS propuso el viernes 18 y sábado 19 en esta naturaleza se Estudiantes de Ing. Industrial
Planeamiento Estrátegico como una jornadas de un poco más repetirán con una mayor Luis Araujo Campomanez
salida a la paralización, empezando por de 10 horas diarias estuvo, cantidad de Kelly Byrne Ayala
aceptar que la Universidad está en su mayor parte a cargo representantes y con un Cristhian Canelo Bernal
atravesando una de sus peores crisis y si del Ing. Jorge Guzmán mayor tiempo que permita Alan Pando Cochachin
todos (docentes, autoridades y Yangato, quien en todo el análisis y entendimiento Katy García Guillen
momento mantuvo la de cada avance. Manuel Meléndez Meléndez
estudiantes) no hacemos algo al
orientación de taller hacia En la columna siguiente se Christian Carrasco Quispe
respecto, estaremos condenados a la Estudiantes de Ing. de Sistemas
mediocridad y el retraso. El tiempo es el cumplimiento cabal de la muestran los docentes que
Jesús Ángeles Casas
ahora aunemos esfuerzos para hacer metodología de participaron en el Taller,
Johana Cevallos Vera
realidad esos cambios, recordemos que planeamiento; su amplia muchos de ellos
Richard Huamán Ramírez
experiencia en el campo estuvieron las más de 20
‘si en algo fue justo Dios, fue en el Miguel Leiva Martínez
hizo realidad algo que para horas que duraron, no Tadashi Nakandakare Patrocinio
tiempo’, al que es exitoso y al que no lo
muchos de los presentes faltaron los que desertaron Miguel Robles Mautino
es Dios le dio el mismo tiempo, la sería imposible, poder o estuvieron ausentes por Kenny Silva Mansilla
diferencia radica en la capacidad para sentar las bases para la algún motivo y otros que Egresados/Empresarios
lograr el éxito, y de eso estamos seguros elaboración de un plan en se reincorporaron, de los Ing. Luis Córdoba Aguirre
que contamos en suma toda la conjunto, del cual todos cuales no dudamos ese Ing. Luis Baba Nakao
comunidad FIIS. nos sintamos satisfechos y sentimiento por erigir una
Alan Pando Cochachin sin diferencias antagónicas mejor comunidad FIIS. Junta Directiva del CEIIS
Presidente del CEIIS
Las últimas dos semanas han sido, para que contó con la participación mayoritaria 4. Imagen institucional reconocida.
los diferentes equipos de trabajo de la de los representantes de los diferentes 5. Sólidas relaciones con las empresas
comisión de plan estratégico, muy estamentos, quienes son detallados en e instituciones públicas y privadas.
importantes y, a la vez, gratificantes, un artículo anterior del presente boletín. 6. Acreditación internacional.
puesto que por primera vez en la historia El objetivo de la realización del taller de 7. Integración con la comunidad
de nuestra facultad se han realizado planeamiento estratégico fue lograr tener académica mundial.
actividades con gran participación de los un primer borrador del plan estratégico 8. Desarrollo de unidades de negocio
diferentes estamentos buscando generar que se caracterice por ser participativo y rentables.
una visión compartida responsable para de muto consenso. 9. Infraestructura tecnológica
nuestra facultad, que nos permita superar Uno de los aspectos más importantes adecuada.
las crisis actuales y posicionarnos como que se lograron avanzar, como resultado 10. Adecuación de las normas a las
una facultad competitiva y una de las de la dinámica de trabajo, fue definir qué necesidades.
mejores, es lo que realmente hace la FIIS, es Estos factores debemos superarlos
Como preámbulo se tuvieron las decir, ¿Cuál es su misión?, en ese porque de lo contrario todo sería una
exposiciones del ing. Adolfo Róquez y sentido se planteó la siguiente propuesta ilusión de algo que se quería y no hacer
del ing. Gonzalo García, quienes dando de redacción: aterrizar los deseos para convertirlos en
muestras de un alto grado de Formar profesionales en Ingeniería realidad. Está en nosotros entonces jugar
profesionalismo nos explicaron las Industrial y de Sistemas competentes el rol que nos corresponde, como
tendencias que podrían afectar positiva y y útiles para resolver las necesidades directivos, docentes, administrativos o
negativamente a nuestra facultad, como de la sociedad; contando con personal alumnos en participar y velar por que se
son: la globalización, la aceleración del docente y administrativo calificado, cumplan nuestros objetivos.
ciclo de vida del conocimiento, la comprometido y motivado, una Es así que el primer factor crítico se
mercantilización del conocimiento, la infraestructura tecnológica adecuada y convierte en uno de los más importantes
masificación de las TIC’s, el impacto de actualizada, conformando una ya que refleja que se requiere
los grupos económicos, la generalización comunidad educativa, científica, compromiso de todos los miembros de
o especialización en la formación de una tecnológica y humanista que incentiva la comunidad FIIS, para salir de
persona, etc. la investigación e innovación . nuestras crisis, ya que todos somos
Al seguir con el análisis de estos temas Esta declaración, si bien es muy conscientes de cuáles son los problemas
se puede concluir que el impacto real que inspiradora de qué es lo que realmente más importantes, sus causas y las
se pudiera dar, sólo depende de las tiene que hacer nuestra facultad, está soluciones más adecuadas que se
acciones que se tomen de ahora en sujeta a que la hagamos realidad y que deberían tomar.
adelante, como bien fue escrito en un nuestras acciones del día a día sean No deseo terminar esta nota sin
artículo anterior: “los problemas de hoy congruentes con lo que estamos diciendo agradecer públicamente al Ing. Jorge
derivan de las soluciones de ayer”, pero que hacemos. Guzmán Yangato, quien con el
además ser conscientes también que Por tal motivo se plantearon los profesionalismo que lo caracteriza nos ha
“los problemas del futuro, y como nos siguientes factores críticos para el logro guiado para encontrar los caminos que
encontremos, va a depender de que del éxito: deberíamos seguir. Asimismo hacer
soluciones y acciones tomemos de ahora 1. Compromiso de la dirección, extensivo el agradecimiento y felicitación
en adelante”. personal docente y administrativo a todos los participantes, por el tiempo y
La otra actividad, quizá más importante, en el logro de los objetivos de la esfuerzo dedicado, pero sobre todo por
fue la realización del “Taller de FIIS. dar muestras de que nosotros si
Planeamiento Estratégico”, que se llevó a 2. Eficiencia y transparencia en la podemos ser mejoréis nos lo proponemos
cabo los días viernes 19 y sábado 19 de gestión de recursos. y lo llevamos a la práctica.
8:30 a.m. a 7:30 p.m., el cual fue dirigido 3. Personal docente altamente
por el ing. Jorge Guzmán Yangato y calificado y experimentado. Miguel Robles Mautino

central se encuentra en manos de docen-


Indudablemente nadie se opondría a la tes, estudiantes y trabajadores, por tes de la facultad de Civiles y Arquitectura,
búsqueda constante de la excelencia estamentos y triestamental. Todos somos quienes gozan de una serie de beneficios y
académica, es como si fuera la razón de concientes de la poca capacidad de libertades que otras facultades no tienen.
ser de todos los integrantes de la comu- debate que existe dentro de la comunidad La propuesta es válida ya que en términos
nidad FIIS, entonces porque no lo percibi- FIIS y si a eso le aunamos el desarrollo de poder económico la FIIS maneja un
mos; en realidad individualmente cada del carácter critico que debería tener la presupuesto de 7 millones de soles, mien-
docente y estudiante de la FIIS es posee- universidad, que está en la ley univer- tras que el gobierno central de la UNI uno
dora de una calidad innata, por algo son sitaria y en nuestro estatuto, que mejor de más de 150 mil, lo que ampliaría las
estudiantes de la UNI, lo curioso es que espacio que los debates con la informa- oportunidades que como FIIS pudiéramos
juntos difícilmente podemos sumar, eso ción debida. lograr. Lo sugerido era realizar talleres para
es parte de la poca capacidad de artícu- Bastante curioso fue el planteamiento de preparar a nuestros docentes y estudian-
larnos socialmente, pero que con este lograr el posicionamiento de la Fa- tes, que nos representarían en la Asamblea
primer taller hemos demostrado que no cultad en el Gobierno Central de la Universitaria y defenderían los intereses de
es imposible y que juntos tenemos un universidad , quizás con esta propuesta toda la comunidad FIIS, y no los partidarios
potencial enorme que ofrecer. las autoridades del rectora-do inicien como se ha venido dando.
Una de las Estrategias propuestas que acciones para detener las pretensiones Los demás temas planteados lo vendremos
causó asombro y seguramente causará de la FIIS, por ello la comunidad FIIS hoy difundiendo en las próximas ediciones a fin
polémica al momento de definirlo es la mas que nunca requiere consolidarse y de generar el debate y dialogo, nuestros e-
necesaria consolidación de los Princ.- fortalecer sus relaciones internas (estu- mail están a la disposición de toda la
pios democráticos dentro del a comu- diantes, docentes y trabajadores) y exter- comunidad FIIS.
nidad FIIS , proponiéndose la realiza- nas con las facultades postergadas.
ción obligatoria de Asambleas de docen- Para nadie es novedad que el Gobierno Alan Pando Cochachín
Con respecto al docente:.
COMISIÓN CONSEJO
DIRECTIVO:
Usa m étodos de enseñanza adecuados

No lo sé Mal
DE LA REUNIÓN CON LOS Regular
0% 0% Muy bien
21%
DELEGADOS DE CURSOS 33%

Como se planteó en la comisión hacer una reunión con los


delegados de cursos, ésta llevó a cabo en la fecha planteada. Bien
Recordemos que la intención de ésta era establecer un vínculo 46%
con los con estos representantes estudiantiles por aulas. Se les
explicó la importancia de este cargo, y que el CEIIS y la comisión
están dispuestos a ayudarlos frente a cualquier eventualidad en el
desarrollo del curso. Puntualidad del docente
Pero también debemos decir que, para que un curso se desarrolle
como anhelamos que debería ser, esto depende de tres factores:
Llega entre
La currícula, el docente y los alumnos. Por tal motivo se realizó 16 a 30 Llega más
una encuesta a los delegados de los cursos, de tal manera que se minutos de 30
haga énfasis en estos 3 aspectos. tarde minutos
Lo que lamentamos ciertamente es que no hayan venido la Siempre
21% tarde
mayoría de los delegados, esto se podría entender porque llega 8%
estaban en clases, o no pudieron venir un día sábado en la tarde o Llega entre
lo que es peor, porque no muestran interés.
temprano
Como representantes estudiantiles (en el CEIIS, comisiones o 1 a 15 38%
delegados de cursos) tenemos el deber de aportar a nuestra minutos
facultad. Si en la facultad hay cosas que destacar en el área tarde
académica, hay que distinguirlas, pero si hay carencias en el área,
hay que afrontarlas y darles soluciones. Pero también debemos Producción intelectual del docente
entender que los representantes estudiantiles son un medio, y los No entrega
estudiantes en general deben preocuparse más por su propia
material
formación profesional y por ende la de los demás, ya que el Entrega
mercado laboral es muy competitivo. 9%
En esta oportunidad se agradece la participación de los delegados material
asistentes, y esperamos una mayor participación para la próxima propio
Entrega
reunión de delgados el día lunes 21 de marzo a las 4 p.m. en el 48%
aula S4-107. material de
De todos modos, aquí plasmamos algunos resultados de la otros
reunión de delegados; la totalidad se expondrá en la Comisión de autores
Consejo Directivo.
43%
Con respecto al Curso: Con respecto a los alumnos:
Cum pliem to del syllabus Participación de los alum nos
No lo sé
Mal 12% No lo sé
0% Mal Muy bien
Regular Muy bien 0%
9% 13%
12% 36%

Bien
Bien
Regular 30%
40%
48%

Contenido del curso y utilidad futura


Interés del alumno en clases
Se sienten
Mal No lo sé desganado
Regular
0% 4% Se sienten s
12% Muy bien
forzados 5%
40%
18%
Se sienten
Bien interesados
en aprender
44%
77%

Estos resultados no nos deben sorprender mucho, pero si Para participar de éste debemos ser críticos para poder tener la
quisiéramos que tengan un mayor porcentaje de realidad, se capacidad de de dar aportes e ideas. Aquí les planteamos 3 de las
necesitará la asistencia de la totalidad de delegados. muchas maneras de participar:
Para terminar, a todos los estudiantes se les hace dos preguntas: Comisión de Reforma Universitaria (Nivel Universidad)
¿Queremos una Universidad / Facultad líder? ¿Queremos ser Comisión de Planeamiento Estratégico (Nivel Facultad)
partícipes de este proceso? Reunión de delegados de cursos (Nivel académico)

José Leyva – Carlos Mendoza


recursos ordinarios, así como
compensación por la participación en
proyectos a nivel Universidad de
investigación o no, que tambien le dan
réditos económicos para su bienestar.
En virtud de Proyección Social, algunos
docentes dictan cursos de extensión
universitaria a través de OPSEC, Sistemas
UNI, etc, o a través de proyectos a nivel
Reiterando en esta edición la categoría. La Facultad proporciona el universidad recibiendo su respectiva
característica de la Dedicación Exclusiva, apoyo que es requerido para la compensación económica.
que según norma implica la realización reproducción de los materiales y En virtud de asumir responsabilidad
de actividades de: la enseñanza y disposición de equipos tecnológicos directiva los docentes que ocupan cargos
producción intelectual, la (PC’s, proyector, multimedia) de Coodinadores de Áreas Académicas,
investigación, proyección social, En virtud de la investigación, los Directores de Escuela, Director de
asumir responsabilidad directiva y docentes que presentan proyectos Investigación, Postgrado, Jefaturas de los
capacitación por parte de los docentes. también reciben una compensación diferentes departamentos de la FIIS
En virtud de la enseñanza y económica o apoyo económico para la (OPSEC, Servicios Generales, Laboratorio
producción intelectual la ley le otorga realización del proyecto, a través del Académico, Abastecimiento, Consult FIIS,
una compensación económica Instituto de Investigación de la FIIS, que Sistemas UNI, Ipecalya, Centro de
equivalente al 25% de su salario adicional cuenta con un presupuesto de Información, Estadística, etc.) también
al que percibían al no tener esta aproximadamente 40 000 anuales por reciben una compesación económica que
Cuadro Nº 2
Actividades Área
Investigación Labores administrativas
académicas Producción Perfeccionamie Académica
horario de Ases intelectual nto docente comisione
Proyectos cargos
permanencia oría s
Estudio ABC-
Ing. Irene 8 horas por métodos de 4 tesis ninguno 3 cursos
Coordinadora de
ninguno
Área de
día publicaciones Gestión
Arce Solís casos
Lic. Elaboración de
Coordinadora del
Raquel ningu separatas y 3 Área de
completa ninguno ninguno Área de
Chavarri no búsqueda de
Humanidades
comisiones Humanidades
Arce casos prácticos
Ing. Irma Diplomado de Coordinadora de
3 Área de
Inga completa ninguno 4 tesis ninguno Gestión la Sede la Molina
comisiones Gestión
Serrano Universitaria (CC-FIIS)
Estudio e Coordinador del
Ing. implementa.. 1 inf. Área de
Carlos Preparación de Perfeccionamiento 3 Área de
completo de un sistema de Tecnología y
Muñoz Separatas personal comisiones Tecnología
de control de tesis Jefe de la oficina
Inga procesos de RRHH
Estudio e
Ing. implementac. Jefatura del CC-
Hernán 2 Área de
>10 horas de un sistema 1 tesis ninguno ninguno FIIS (Sistemas
Parra comisiones Tecnología
de control de UNI)
Osorio procesos
Lic.
Apuntes de Coordinador del Área de
Joaquín ningu Seguridad 2
>10 horas Ninguno clase de Física I Área de Ciencias Ciencias
Salcedo no informática comisiones
y Física II básicas Básicas
Torres
Ing. Separatas del Director del CC
Oracle I, II,
Javier 11 horas
Ninguno
curso MA-730, (E-M) y Coord. 5 Área de
4 tesis Afinamiento (C/u
Sánchez diarias transparencias
40 hrs)
del Área de comisiones Sistemas
Espinoza de clase Sistemas
Lic.
Jefe de la Oficina Área de
Yolanda ningu
completo Ninguno ninguno ninguno de Recursos 1 comisión Ciencias
Segura no
Humanos Básicas
García

se halla entre los S/.600 a 2500 maestría o un doctorado, o para aquellos informes del 2004 presentados por nuestros
adicionales. que aún no se han titulado. docentes, en esta oportunidad de categoría
En virtud de capacitación docente, todos En las diferentes características de la asociados (cuadro #2).
los docentes pueden acceder a estudiar dedicación exclusiva hemos priorizado la Como en el anterior artículo, resaltamos la
maestría de forma gratuita en Postgrado compensación económica que el docente columna de producción intelectual, en la
FIIS desde el 2002; a los cursos de FIIS obtiene en función a su desempeño, que consideramos que a la producción
Sistemas UNI también pueden acceder los por entender la necesaria condición de intelectual se le debe entender como la
docentes con previa solicitud a la Comisión bienestar para el éxito de los objetivos que generación de conocimiento fruto de la
de Capacitación; cursos externos o se trace al desempeñar alguna experiencia o investigación, que se plasma
maestrías son evaluados y priorizados a característica de la dedicación exclusiva; en un ‘paper’ para su posterior difusión a
través de la comisión, quien tiene que pero a pesar de ello, no percibimos una toda la comunidad FIIS y la sociedad en
destinar los fondos anuales para dedicación sincera por parte de los general. (Continuará...próxima edición)
capacitación en la FIIS. Incluso se les da docentes, probablemente nos
una compensación económica para la equivoquemos pero es lo que salta a Junta Directiva del CEIIS
realización de su tesis que es posterior a la primera vista de sólo observar los
Primer Taller de Planeamiento Estratégico-FIIS
¿Qué sentimientos le ha generado el Primer Taller de
Planeamiento Estrétegico de la FIIS?
Ing. Jorge Álvarez Álvarez Ing. Silvio Quinteros Chávez
Decano Interino de la FIIS Secretario de Facultad
Un sentimiento de gran satisfacción por los logros obtenidos. La Más confianza en un futuro de clase mundial.
comunidad FIIS ha dado una muestra clara y palpable que sí se
puede trabajar en equipo, que está dispuesta a esforzarse,
sacrificarse y dar su aporte intelectual en beneficio de la
Facultad, lo cual es muy alentador. Queda bajo nuestra
responsabilidad seguir brindando todo el apoyo que sea
necesario para que este proyecto culmine satisfactoriamente.
Ing Doris Rojas Mendoza Ing. Jorge Guzmán Yangato
Presidente de la Comisión de Planeamiento Estratégico y Dr. del CC_UNI Docente Pre y Postgrado FIIS
De Esperanza, que verdaderamente queremos integrar esfuerzos Que creo es bueno, demostrando que es posible trabajar juntos
para un cambio en la FIIS. con objetivos comunes que beneficien a la FIIS.
De Confianza, que entendemos todos por igual los problemas de Espero se continúe.
la FIIS y sus causas y plantear soluciones muy parecidas.
Ing. María Egúzquiza Figueroa Ing. Benito Zárate Otárola
Directora de Postgrado FIIS Docente Pregrado FIIS y Consejal
Este primer taller que ha reunido a la Familia FIIS, da como Motivado e impresionado por la gran recepción y afán por
resultado, que nos podemos unir siempre cuando los objetivos participar en este primer taller de PE de la FIIS
son institucio-nales, y todos tiene su enfoque respectivo de lo Se deberá continuar con la sensibilización del PE, a través de
que se puede, lo cual armonizando opiniones, se pueden obtener nuevas réplicas de este taller y/o charlas de información.
conclusiones aplicables, con priorizaciones en el momento de su
ejecución. Se deben de volver a repetir estas experiencias para
provecho de la FIIS.
Dr. Daniel Ortega Loayza Lic. Yolanda Segura García
Docente Postgrado FIIS Presidente de la comisión de Sensibilización del PE de la FIIS
Unidad. El trabajo en equipo es basico para el éxito. Sí se puede , todos juntos con un solo proposito: Ser mejores.
Seguimos vigentes.
Ing. Carmen Lau Carrillo Ing. Gloria Valdivia Camacho
Directora de Escuela Profesional de Ing. Industrial Directora de Consult FIIS
Una gran satisfacción porque todos los integrantes de la FIIS den Satisfacción de ver a mi comunidad en un esfuerzo por juntos
su aporte para buscar el mejor camino de desarrollo de nuestra lograr los objetivos comunes. Orgullo al observar que el nivel
facultad. promedio de desarrollo personal en la FIIS es muy bueno.
Ing. Daniel Valdivia Cárdenas Bach. César Fernandez Lostanau
Docente Pregrado FIIS Docente Pregrado FIIS
Es necesario y muy recomendable que se repitan este tipo de Voluntad de participación e interés en aportar en el primer
eventos, inclusive sobre otros temas como Calidad de servicios borrador del Plan Estratégico que va a permitir que la gestión de
en la FIIS o las Unidades de negocio . la facultad mejore y avance hacia la excelencia.
Ing. William Oria Chávarri Dr. Luis Huamán Ureta
Ex Docente Pregrado FIIS Docente Pregrado FIIS
Me da mucha alegria por ser la primera vez que se realiza y es el Los mejores; se inicia el gran deseo de cambio real. Pero
primer paso muy grande para consolidar un cambio de dirección aceptemos que falta decir con sinceridad y franqueza en que no
en el rumbo de la FIIS-UNI, acorde a los tiempos modernos. debemos fallar con una óptica de futuro, no del pasado, a veces
Es importante que la emoción generada no decaiga. Conseguir sobreponiendo los intereses personales a los institucionales.
que se implemente y se use es el paso más importante que va en Hagamos ese esfuerzo.
algunos casos en contra de muchas corrientes. Felicitaciones a Esto debe continuar, ser permanentemente, ampliando la
los organizadores. participación de docentes porque ellos son los responsables de
la calidad de producto a futuro. Felicitaciones por la iniciativa.
Lic. Celestina Peña Quiñónez Lic. Lourdes Kala Béjar
Jefa del Instituo de Idiomas Jefa del Centro de Información FIIS
Analizar y visualizar la situación actual de la FIIS. Una muy buena impresión. He visto mucho entusiasmo de las
Detenerse para abstraerse y proponer soluciones para mejorar la personas que participamos en hacer algo útil por la facutlad. Ha
foramción de profesionales. sido un motivo para conocernos a otro nivel, no en aulas, sino
Pensar y proponer qué hacer para contar con una currícula y compartiendo horas de trabajo útil, que estoy segura en el futuro
plana docente de calidad. dará muy buenos resultados.
Lic. Raquel Chávarri Arce Ing. Eduardo Cieza de León
Coordinadora del Área de Humanidades y CCSS Director del Instituto de Investigación FIIS
Optimismo, creo que podemos llegar a consensos aunque Una expectativa positiva que espero no quede en el camino.
discrepemos. Reforzar las impresiones de algunos colegas y Todos nos damos cuenta que eventos de este tipo nos permiten
alumnos. El balance es muy positivo. trabajar en el logro de objetivos comunes, independientemente
de nuestras diferencias.
Sr. Daniel Loza Lino Ing. Daniel Llanos Panduro
Jefe de Oficina de Servicios Generales Docente Pregrado FIIS
De involucrar a la comunidad de la FIIS a querer soluconar los Optimismo y esperanza de que el Planeamiento Estratégico se
problemas que nos aqueja, deponer nuestros intereses para vaya a concretar pronto. (pero hay que seguir empujando)
lograr los objetivos reales de la Facutlad.
Ing. Franco Krajnik Ing. Carlos Trigo Perez
Director del Instituto de Automatización Docente Pregrado FIIS
Una Esperiencia positiva que por primera vez saca el Que unidos administrativos, alumnos y docentes podemos
planeamiento de una esfera de especialistas a la participación de conseguir lo que nos propongamos.
todos los estamentos. Confianza en el grupo y esperanza de continuar.
Sin embargo, hay un largo trabajo para lograr la cultura
compartida y el afinamiento del Plan previo de implantación
Ing. Luis Córdoba Aguirre Lic. Daniel Alcántara Mallca
Egresado Post Grado FIIS Docente Pregrado FIIS
Me ha quedado la grata impresión de que la FIIS-UNI, con este El deseo de que esta iniciativa se concrete lo antes posible con
taller, ha comenzado a dar un cambio positivo, que generará un la participación de mayor cantidad de personas.
gran impulso tanto en el ámbito académico, administrativo y de Me ha hecho relfexionar sobre lo mal en que se procedió para
cultura organizacional. implementar los palens curriculares.
Espero que este gran avance se llegue a concluir y que todos los Que podemos ser mejores de lo que actualmente somos.
participantes demos seguimiento a este esfuerzo y aseguremos Mayor optimismo y mayor deseo de participar en el crecimiento y
que el Planeamiento Estratégico esbozado se haga una realidad. desarrollo de la FIIS
Est. Chrintian Carrasco Est. Katy Garcia
Estudiante de Ingenieria Industrial código 2003-I Estudiante de Ingenieria Industrial código 2002-I
Es la primera vez que asisto a una reunión del PE, y debo de La esperanza que el planeamiento se logre materializar mediante
resaltar el profundo nivel de interes de los participatnes, y la el trabajo conjunto de los grupos de interes
dedicación que hay por parte de los profesores y alumnos por Que hay personas con la motivación y el interes de que las cosas
hacer de esta facultad la mejor del pais. sucedan
Muchisima espectativa de lo que sucederá
Est. Kenny Silva Est. Kelly Byrne
Estudiante de Ingenieria de Sistemas código 2000-II Estudiante de Ingenieria Industrial código 2002-II
Esperanza, al menos por ahora, el último dia de planeamiento, Una gran alegria que con una cuota de compromiso, de interés y
todos los grupos constituidos para el taller estaban muy responsabilidad se pueden alcanzar los objetivo. Es la 1era vez
motivados a pesar de que en cada grupo habian de los más que vi reunido a una pequeña representación de la comunidad
diversos personajes. Prácticamente todos trabajaron por un fin FIIS: profesores, directivos, administrativos y alumnos, todos en
común y no miraron a quién tenían al costado. Uno se queda con el mismo nivel, aportando con sus ideas para que la facultad
la impresión de que podemos lograr el cambio a pesar de las llegue a ser la 1era del país y reconocida a nivel latinoamericano
diferencias que todos tenemos. El asunto es solucinarlos o y mundial ¿recuerdan?, esto no lo puede hacer solo un grupo,
dejarlos a un lado hasta que se logre el objetivo que todos tienen que comprometerse todos, todos somos la FIIS, ojalá
queremos. podamos alcanzar esto y más con tu aporte ¡sí se puede!
Est. Luis Araujo Est. Miguel Robles
Estudiante de Ingenieria Industrial código 2000-II Estudiante de Ingenieria de Sistemas código 2001-I
La asistencia de las personas invitadas es un indicador muy Esperanza y confianza en que es factible desarrollar un futuro
bueno, sin embargo me preocupa que muchas buenas ideas mejor para nuestra facultad, ya que todos somos conscientes de
generadas en este taller solo queden en eso, en ideas. cuales son los problemas que nos afectan, sus causas y cuáles
Espero que cada integrante de la FIS pueda colaborar en el son las soluciones más adecuadas. Sólo se necesita la decisión
planeamiento, para conseguir los objetivos deseados. personal de cada uno de nosotros para hacer de nuestras
acciones un proceso continuo que contribuya a hacer realidad la
FIIS soñada.

CENTRO CULTURAL
AVANZADA
En el Interfacultades del
Leonardo Torres, Patricia Ordoñez Tetamozo, Daniel 2003 los representantes TECNOLÓGICA - CCAT
Egusquiza Caceres, Carolina Muñoz Gomez Efrain de la FIIS obtuvieron lasSaludamos a la Comunidad FIIS y
Chavarria Retuerto, Jessica Carrasco Escarcena Yosip sgtes copas de hacemos de su conocimiento que cada
Gil Jurado Mirna Liliana Zuñiga Olivera, Jose - Campeón General de ciclo académico nuestro Centro Cultural
Ortiz Bosmans, Cristian Quispe Benitez, John Interfacutlades lleva a cabo la elección de sus
Gonzales Alvarado, Raphael Parado Huallanca, Ignacio - Campeón en representantes. Es por ello, que el pasado
Pulce Cullampe, Julio Ruiz Ojeda, Carlos Atletismo 18 de febrero se llevó a cabo la elección
Santa Cruz Ramirez, Edinson Chavez Sanchez, Pablo - Campeón en Basquet presidencial, donde a partir de este viernes
Blas Beas, Enrique Tejeda Delgado, Jessica Femenino 25 el CCAT estará representado por:
Diaz Sandoval, Erick Torres Fernandez, Silvia - Campeón en Tenis Presidente: Ricardo Gastañaduy Silva
Shen Tay Wo Chang Ramon Ramos, Jessica de Campo VicePresidente: Edwin Melo Javier
Julio Palomino Caceres Grimani Villasante, Vilma Se hara entrega de Esta renovación hace que nuestro Centro
German Salcedo, Hidalgo Matias Herrera, Enith Diplomas de Cultural cuente con un plan de trabajo que
Luiggi Cabrera Moreno Valer Quispe, Erika reconocimiento el esté de la mano con la realidad actual que
Gabriel Quispe, Loayza Requejo Cotrina Oswaldo Sabado 26 a las 5pm en se vive tanto en el Centro como la Facultad
Moura Letts, Pablo Valenzuela Matutee, Alan el complejo deportivo de y la Universidad; pero manteniendo su
Garcia Cervantes, Gustavo Castillo Paredes, Omar la FIIS. misión de complementar la formación
Campos Malpartida, Jorge Villa Orduña Rios, Lis Junta Directiva del CEIIS académica de los estudiantes.
[email protected]

NOTAS CORTAS Ecuador (Septiembre del 2004) en la


división de 60Kg, recientemente ha obteido
iniciativa tan loable en beneficio de la
sociedad
- A continuación presentamos los resultados el campeonato de verano Chorrillos - El Instituto de Investigación esta
oficiales de las elecciones del Tercio FIIS, (Febrero del 2005), les hablo de nuestro llevando a cabo un Curso Taller:
en los cuales no se llegaron al mínimo compañero Gabriel Quispe Loaysa del Investigación en Tópicos de
necesario para darla por valida código 20010034J, estudiates del sexto Inteligencia Artificial. Informacíon y pre-
ciclo de ingenieria de sistemas, quien inscripción.
P 258 46.9% proximamente participara en un torneo http://www.fiis.uni.edu.pe/iifiis/kdd2005/
nacional, en la prosima edición
Q 145 26.4% presentaremos un entrevista.
- El pasado 22/02 se llevo a cabo una
sesión de consejo de facultad donde
R 126 22.9% - El Nucleo de Sistemas está promoviendop
los puntos de agenda era la aprobación
la realización de un evento FLISOL- Festibal
Bl y vic 21 3.8% Latinoamericano de Software Libre, para el de la Dedicación Exclusiva de nuestros
Total cual se requiere de la autorización de docentes y posteriormente la evolución
nuestro Consejo de Facutad para que del informe económico de la FIIS, pero
- Orgullo del deporte en la FIIS, para por pedido de los señores miembros
institucionalmente la FIIS sea sede al igual
mucho quizas sea una sorpresa que entre que otras universidades en el pais, del consejo se priorizó la agenda del
nosotros se encuentre un deportista adicionalemente de un presupuesto para e día dejando sin quórum a un tema de
subcampeón nacional del deporte de alquiler de toldos y cableado, esperamos gran importancia, hasta cuando
levantamiento de pesas, división 67.5Kg y que nues- Tros señores miembros del mantendrán una sesión de consejo tan
que obtuvo una medalla de bronce en el consejo no se nieguen y obstaculicen una improductiva
campeonato sudamericano de Guayaquil-
CONVOCATORIA
- Convocatoria al XXVIII Programa de
ayudantía en Tecnologías de la
Información Inscripciones: Del 1 al 25 de
Febrero, en el Centro de Computo de la UNI, El día miércoles 23 del presente finalizó el Desde las 9am hasta las 7pm. Asimismo
de Lun a Vie de 8:30am aa 6pm Requisitos plazo para la inscripción de listas para la se invita a los alumnos miembros de
para postular: ser alumno regular de la UNI, mesa preseleccionados aleatoriamente a
Junta Directiva del CEIIS para el periodo
tener promedio ponderado acumulado igual o participar del acto de sufragio, esta lista
mayor a 10.5, computados al ciclo 2004-I, 2005.
estar en el rango de 110 a 140 créditos Se invita a la comunidad FIIS a ejercer su se encuentra publicada en el periódico
aprobados, ficha de matricula vigente y derecho y deber cívico para con la facultad mural del CEIIS. La única lista inscrita es
boleta de notas 2004-I, currículo Vital según y participar de las elecciones que se la que presentamos en el cuadro
formato, presentar esta documentación en realizarán el día viernes 4 de marzo adjunto.
fólder Manila A4. Beneficios: formación Finalmente invito a la comunidad FIIS a
Presidente Cristhian Canelo Bernal I1
como Analista Programador, participación en la
Kelly Byrne Ayala presentación del Plan
Proyectos del CC_UNI, 160 horas de 1er Vicepresidente-Procurador I1
capacitación, presentación a oportunidades Christian Carrasco Quispe
de trabajo de esta
2do Vicepresidente-Académico I1 lista, el día 02 de
de trabajo, al termino del programa,
Secretario de Prensa y propaganda Luis Augusto Uyejara I1
pertenecer al más reconocido equipo de marzo
analistas programadores del país Secretario de Economía y Desarrollo Fernando Gutiérrez Milla I2 Est. Fernando Merino

BECAS Secretario de Bienestar Social Alberto Gamboa Loyola I1 Presidente del Comité Electoral

- Becas para investigación, los participantes


deberán estar matriculados en nivel pre-
grado o post-grado. En caso de estudiantes
que han culminado sus estudios y que están FÚTBOL VOLEY MIXTO Fulbito Femenino
haciendo su tesis deberán adjuntar una carta
del asesor responsable. Se otorgarán 9 becas Código Ptj Código Ptj Código Ptj Código Ptj Código Ptj Código Ptj
de US$ 2000 dólares cada una por un período
de 10 meses. Los postulantes deberán Grupo A Grupo B Grupo A Grupo B Grupo A Grupo B
presentar propuestas de investigación que
2001-II 5 2000-II 7 2001-II 5 2000-II 6 2001-II 7 2000-II 7
vinculen los temas de género con aquellos
planteados en los Objetivos del Milenio: 2001-I 4 2002-I 7 2003-I 4 2002-I 5 2003-I 4 2002-I 6
reducción de la pobreza, mortalidad materna,
salud reproductiva, garantizar la sostenibilidad 2000-I R 2 2004-I 3 2001-I 3 2002-II 1 2003-II 3 2002-II 1
del medio ambiente, fomentar una asociación
2003-II 1 2004-II 0 2003-II 1 2004-II 0 2000-IR 0 2004-II 0
para el desarrollo, entre otros. Estas
propuestas pueden ser parte de sus tesis o 2003-I 0 2002-II 0 2000-IR 0 2004-I 0 2001-I 0 2004-I 0
vinculadas a investigaciones en curso. La
fecha final de presentación es el 30 de Marzo
del 2005 y los resultados se comunicarán el 15
Voley Fútbol Femenino Fútbol
de Abril. Para información adicional visitar: Responsable 2001-II y 2003-I 2004-I y 2003-II 2002-I y 2001-II
www.pucp.edu.pe/investigacion/?agenda+2906 12:00 2004-II vrs 2000-II 2003-I vrs 2001-I
- Becas para llevar cursos en Sistemas UNI (), 13:00 2002-II vrs 2004-I 2002-II vrs 2004-I 2003-II vrs 2001-II
requisitos: ser estudiante regular de la FIIS,
buen rendimiento académico y situación 14:00 2003-II vrs 2001-II 2000-IR vrs 2002-I (a) 2003-I vrs 2001-I
económica que amerite el beneficio 15:00 2003-I vrs 2001-I 2002-II vrs 2004-I
inscripciones: desde el 25/02 hasta 03/03 16:00 2000-IR vrs 2002-I (a) 2004-II vrs 2000-II 2004-II vrs 2000-II
en OPSEC. Publicación: de resultados 16/03 17:00 2003-II vrs 2001-II 2000-IR vrs 2002-I (a)
CONCURSOS
- El Congreso Nacional de Estudiantes de
Ingeniería Industrial (CONEII-2005)
denominado: “DESARROLLO
EMPRESARIAL GERENCIANDO CON
CAPITAL SOCIAL”, ha sido programado del Contra todo pronóstico de las autoridades de evidenciando su intención.
23 al 27 de mayo en la UNMSM, e invita a la la FIIS, el pasado viernes 18 el alumno Boris Legalmente el proceso sigue; el rectorado
comunidad estudiantil de la FIIS a participar ha apelado, pero continúa haciendo uso
Tucto Bello recibió una carta notarial,
en el Concurso de ponencias estudiantiles.
notificandole que se le ha impuesto la sanción del reglamento amparándose en la
Visitar: www.coneii.com
disciplinaria de SEPARACIÓN, por infracción autonomía. Nuestras autoridades locales
CURSOS disciplinaria a los deberes estudiantiles, según
Resolución Rectoral Nº0212 del 17 de
tienen que ponerse los pantalones y
atrever a decirle al rectorado ¡Ya basta
- Centro de Computo de la UNI: Curso:
Febrero. con el ensañamiento!, con ellos, los
Soluciones WEB - Análisis y planeamiento
Lo acontecido es parte de las injusticias y estudiantes debemos darle esa confianza a
de páginas WEB a medida. Inversión: S/.
200.- Incluye separata y certificado de atropellos que el rectorado con alevosa nuestros docentes, que no se equivocan al
asistencia. Duración: 20 horas. Horario: Mar inmunidad nos refriega a toda la comunidad adoptar esa actitud, dando muestra de la
y Jue de 6-10pm y sab de 9-1pm estudiantil su poder para hacer y deshacer lo grandeza de la comunidad FIIS.
que creen conveniente. Decimos esto por lo
EVENTOS siguiente: Edición a cargo del Centro de
- Centro Cultural Núcleo de Sistemas: - El Art. 285º del Estatuto otorga la atribución Estudiantes - CEIIS
Seminario Taller “Herramientas para el de separación de un estudiante al Consejo Presidente: Alan Pando Cochachin
Análisis y Diseño de Sistemas”, Expositor: de Facultad respectivo. Vicepresidente: José Leyva Eusebio
Alberto Taboada Jiménez. Fecha: 5 de El Ministerio Público ha determinado en Revisión: Fernando Merino Vega
marzo del 2005 (9am a 8pm). Lugar: primera instancia la irregularidad en la Roy Concepción
Auditorio de la FIIS. Inversión: S/. 70. aplicación por parte del rectorado por Manuel Espinoza Díaz
Reservas en línea www.perueventos.com . contravenir el Estatuto y otras normas.
Inscripciones: Centro Cultural Núcleo de - Actitud antiética del Rectorado de juzgar a “A toda la Comunidad FIIS (estudiantes,
Sistemas Informes 4811070Anexo 561 quienes lo acusaron en el pasado. docentes y trabajadores) se les invita
- Teatro de la UNI. Ciclo: Los Mejores - En el caso preciso del estudiante de la FIIS, hacernos llegar sus sugerencias y/o
realizadores del Cine Mundial de Stanley apreciaciones a nuestros e-mails”
se le juzga por un hecho acontecido el 02/07,
Kubrick a S/. 1, presenta: [email protected]
cuando el reglamento fue aprobado la
- Jueves 03/03: “Dr. Strangelove” quincena de agosto, haciendo un uso [email protected]
retroactivo indebido de la norma, [email protected]

También podría gustarte