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    Actividad 1 Formacion Humana Realizados

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    SERVICIOS AUXILIARES DE CONTABILIDAD

    MODULO 1: FORMACION HUMANA

    Actividad I: Después le leer la guía de estudio del Módulo I sobre Formación


    Humana. Conteste las siguientes preguntas:

    1. Explique con sus propias palabras ¿cuál es el rol del INFOTEP?


    Es una organización autónoma del Estado, investida de personalidad jurídica,
    de carácter no lucrativo y patrimonio propio, dirigida por una junta de
    directores de estructura tripartita, integrada por los sectores oficial,
    empresarial y laboral, y administrada por una dirección general.

    2. Funciones principales de INFOTEP

    ➢ Capacitación: Ofrece cursos y talleres para que las personas aprendan


    nuevos oficios o mejoren los que ya tienen.
    ➢ Certificación: Otorga títulos y certificados que acreditan las competencias
    adquiridas en sus programas.
    ➢ Asesoría: Brinda orientación a empresas y trabajadores sobre las
    necesidades de formación y capacitación.
    ➢ Investigación: Realiza estudios para identificar las demandas del mercado
    laboral y diseñar programas de formación pertinentes.

    3. Principales logros de INFOTEP


    ➢ Incremento de la Cobertura en los Servicios de Formación
    ➢ Fortalecimiento del Servicio de Apoyo a la Productividad
    ➢ Actualización y Ampliación de la Oferta Formativa
    ➢ Expansión y Actualización del Equipo Docente
    ➢ Reducción del desempleo: Al capacitar a personas, aumenta sus
    oportunidades de encontrar un empleo.
    ➢ Incremento de la productividad: Los trabajadores capacitados son más
    eficientes y productivos.
    ➢ Desarrollo de nuevos emprendedores: El INFOTEP apoya la creación de
    pequeñas y medianas empresas.
    ➢ Adaptación al cambio tecnológico: Ofrece programas de formación en las
    nuevas tecnologías.
    4. A su entender y con sus propias palabras ¿Que es las relaciones humanas?

    Las relaciones humanas son todas las interacciones que tenemos con las
    personas que nos rodean, como familiares, amigos, compañeros de trabajo,
    etc. Estas relaciones influyen en cómo nos sentimos y cómo vemos el mundo.

    5. ¿Qué es la autoestima?

    La autoestima es la valoración que tenemos de nosotros mismos. Es la opinión


    que tenemos sobre nuestras capacidades, cualidades y defectos. Una buena
    autoestima nos hace sentir seguros y capaces de enfrentar los desafíos de la
    vida.

    6. Explique dos claves para alcanzar la autoestima

    Aceptar nuestros errores: Nadie es perfecto, y cometer errores es parte de la


    vida. Aprender de ellos nos ayuda a crecer y a tener una mejor opinión de
    nosotros mismos.
    Celebrar nuestros logros: Reconocer y valorar nuestros éxitos, grandes o
    pequeños, nos ayuda a fortalecer nuestra confianza.

    7. Explique dos técnicas para aumentar la autoestima

    Afirmaciones positivas: Repetir frases positivas sobre nosotros mismos a


    diario nos ayuda a cambiar nuestra forma de pensar y a sentirnos mejor.

    Establecer metas realistas: Fijarnos metas alcanzables y celebrar nuestros


    avances nos motiva y nos hace sentir más capaces.

    8. ¿Qué es la autoimagen?

    La autoimagen es la percepción que tenemos de nosotros mismos, tanto a nivel


    físico como emocional. Es la imagen que proyectamos al mundo y cómo
    creemos que los demás nos ven.

    9. Para que sirven las habilidades sociales

    Las habilidades sociales nos permiten relacionarnos de manera efectiva con


    los demás. Nos ayudan a comunicarnos de forma clara y asertiva, a resolver
    conflictos y a construir relaciones sólidas.

    10.¿Qué es la igualdad de género?


    La igualdad de género significa que hombres y mujeres tienen los mismos
    derechos y oportunidades, sin importar su sexo. Implica que todas las personas
    deben ser tratadas con respeto y justicia.

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