Tarea 4-Factores de tensión y estrategias de potenciación

Yuliana Monroy

Antropología psicológica

Universidad Nacional Abierta y a Distancia

2024

1
 INTRODUCCIÓN

El empoderamiento comunitario se ha consolidado como un enfoque esencial en la

intervención social y la psicología, destacando la importancia de que los miembros de una

comunidad desarrollen habilidades y recursos de manera conjunta. Según Montero (2009),

este proceso permite a las personas tomar control sobre sus vidas y transformar su entorno

de acuerdo con sus necesidades y aspiraciones. A través de un enfoque participativo, el

empoderamiento no solo promueve el desarrollo individual, sino que también fortalece el

tejido social, fomentando un sentido de pertenencia y responsabilidad compartida entre los

integrantes de la comunidad.

En este contexto, la estrategia de potenciación o fortalecimiento se presenta como

una herramienta clave para facilitar el empoderamiento. Mediante la comunicación asertiva,

los líderes pueden explicar la necesidad y los beneficios del fortalecimiento comunitario,

incentivando la participación activa de todos los miembros en la toma de decisiones que

afectan su entorno. Para los futuros psicólogos, esta perspectiva es fundamental, ya que su

labor se centra en generar un impacto real en la comunidad. Al involucrar a los individuos

en cada etapa del proceso, se promueve un desarrollo auténtico y sostenible que trasciende

lo individual, contribuyendo a un cambio social significativo y duradero.

2
 Fácil Falta de Carencia de

disponibilidad vínculos alternativa

Factores de y accesibilidad afectivos en la educativas,

tensión
de drogas comunidad laborales,

recreativas y

culturales

Estrategia de Estrategias y Estrategias Estrategias

potenciación o actividades Ofrecer Impulso del

fortalecimiento información empoderamient

Montero (2009) Estrategia de que sirva de o político y la

sostiene que el acercamiento: base y guía percepción de

empoderamiento Asegurar que se para el diseño e efectividad en

, o satisfagan las implementació las

fortalecimiento, necesidades n de estrategias comunidades y

es un proceso en básicas de la enfocadas en la entre aquellos

Factores de
tensión el que los comunidad para participación que buscan

integrantes de fomentar su activa de todos implementar

una comunidad participación los cambios en su

desarrollan de activa en el involucrados, entorno.

manera conjunta proceso de con el objetivo

habilidades y intervención de generar un

recursos que les social. ambiente de

permiten tomar Estrategia de cambio, Control y

control sobre su transformación autoridad en la

3
vida. Este capacitación: y mejora de la comunidad, a

proceso implica Fomentar realidad social través de una

actuar de forma habilidades en en la participación

comprometida, la resolución de comunidad. activa y

consciente y conflictos y en decisiva que

crítica, con el la Actividades favorezca la

objetivo de implementación Fomentar y búsqueda de

transformar su de modelos de concienciar recursos

entorno de producción mediante mediante la

acuerdo a sus contemporáneos diversas organización y

necesidades y . actividades el formación de

aspiraciones, lo compromiso en los líderes

que a su vez Estrategia de la locales.

contribuye a su despliegue: implementació

propio Reforzar la n de iniciativas

desarrollo habilidad comunitarias,

(p.11). individual de actuando como

los líderes líderes

comunitarios en transformadore

la s en su

implementación entorno.

de su expertise Actividades

en la ejecución Involucramient

de proyectos o y dedicación
4
específicos. de los líderes

comunitarios en

Facilite el la búsqueda de

intercambio y programas y

la comprensión proyectos

de las historias sociales que

familiares que contribuyan a

han generado abordar y

tensiones, las aliviar las

cuales necesidades

obstaculizan la identificadas en

dinamización la comunidad.

de procesos de

promoción,

fortalecimiento

y animación

sociocultural

en su

comunidad.

Identificación y

análisis de

instituciones o

espacios donde

los
5
 consumidores

de sustancias

psicoactivas

podrían acceder

capacitaciones

en oficios que

les ayuden a

emplear su

tiempo en

actividades que

mejoren su

calidad de vida.

Estrategia de El líder lleva a Fomentar la Elaborar una Tanto los

potenciación o cabo una integración planificación integrantes de

fortalecimient presentación entre los meticulosa y la comunidad

o empleando una miembros de la exhaustiva como las

comunicación comunidad para junto a los instituciones

asertiva que que puedan miembros de la deben tener una

clarifica la interactuar con comunidad y comprensión

necesidad y los otros que quizás las clara del

beneficios, tanto nunca han instituciones público al que

para los tenido la para llevar a se dirigen, así

individuos como oportunidad de cabo las como de los

6
para la conocer. Esto actividades, factores

comunidad, de permitirá que se definiendo relacionales que

llevar a cabo un relacionen en claramente las deben

fortalecimiento diferentes fechas, considerar al

comunitario con entornos, horarios y comunicarse.

el apoyo de promoviendo lugares de Es fundamental

entidades así la intervención utilizar un

externas. Esto eliminación de acordados, con vocabulario

facilitará la estereotipos a el fin de apropiado,

mejora en los través de un organizar claro y asertivo

procesos entendimiento adecuadamente que facilite una

misionales, genuino de la los adecuada

sociales y esencia de las cronogramas comprensión de

culturales de la personas, en que se los mensajes,

comunidad. lugar de basarse implementarán evitando así

en apariencias o durante su posibles

creencias desarrollo. malentendidos

preconcebidas. y conflictos

derivados de

expresiones

inadecuadas

para el contexto

y la situación.

7
 Reflexión personal
En relación a nuestra función como futuros psicólogos, la comunidad representa el

fundamento de nuestro servicio. Es en este entorno donde implementamos nuestros

procesos e intervenciones tanto psicológicas como psicosociales. Por lo tanto, es

fundamental que nos convirtamos en participantes activos y agentes de cambio,

comprometidos con generar un impacto real en la comunidad. Nuestras intervenciones

pueden realizarse de forma individual o grupal, siempre con el objetivo de promover un

verdadero desarrollo y transformación social

Afirmamos que "el empoderamiento o fortalecimiento" está intrínsecamente ligado

a la comunidad, la cual se sustenta en la participación, la conciencia, el ejercicio del control

y el poder que esta conlleva. No obstante, el objetivo es que este proceso propicie una

transformación personal y un cambio social auténtico de manera colectiva, ya que la fuerza

de la comunidad es más significativa que la individualidad.

En conclusión, la función del psicólogo es crucial en nuestra futura vida profesional

y laboral. Por ello, debemos actuar como promotores de un desarrollo participativo que

incluya a la comunidad en su dimensión colectiva. Es esencial involucrar a la comunidad en

cada una de las etapas o procesos necesarios para lograr un cambio auténtico o una

transformación en el territorio o la comunidad a la que pertenecemos.

8
 CONCLUSIONES

En conclusión, el empoderamiento comunitario se erige como un pilar fundamental

para el desarrollo social y personal, ya que permite a los individuos y grupos tomar control

sobre sus vidas y transformar su entorno. Este proceso no solo fomenta la adquisición de

habilidades y recursos, sino que también fortalece la cohesión social y la participación

activa de los miembros de la comunidad. Al integrar a todos los actores en la toma de

decisiones, se crea un ambiente propicio para el crecimiento colectivo, donde cada voz
9
cuenta y se valora, lo que resulta en un impacto positivo tanto a nivel individual como

comunitario.

Para los futuros psicólogos, esta visión del empoderamiento resalta la importancia

de adoptar un enfoque participativo en su práctica profesional. Actuar como agentes de

cambio implica no solo aplicar intervenciones psicológicas, sino también promover un

desarrollo inclusivo que involucre a la comunidad en su totalidad. Al hacerlo, se contribuye

a generar un cambio social auténtico y sostenible, donde la transformación personal y

colectiva se entrelazan. De esta manera, los psicólogos pueden desempeñar un papel crucial

en la construcción de comunidades más resilientes y equitativas, capaces de enfrentar sus

desafíos de manera conjunta y efectiva.

REFERENCIAS

Hernández, M. (2007). La animación sociocultural desde una perspectiva

participativa y comunitaria: La experiencia del programa Animabarrios. Animador

sociocultural: Revista Iberoamericana vol.1, n.1., Universidad de Salamanca.

Montero, M. (2009). El fortalecimiento en la comunidad, sus dificultades y alcances

Scopes and Obstacles in community empowerment. Universidad Central de Venezuela.

10
11