Promoción de salud mental mediante el desarrollo

de agencia humana y empoderamiento: enfoque

intrapersonal
Promotion of mental health through the development of human
agency and empowerment: intrapersonal approach

Ana L. Banda C1; Miguel A. Morales Z2; Ramona Flores V3; Ana C. Vanegas L4.

1
Doctora en Ciencias Sociales. Universidad de Sonora. Correo electrónico: [email protected]
2
Doctor en Ciencias de la Administración. Universidad de Sonora. Correo electrónico: [email protected]
3
Doctora en Ciencias Sociales. Universidad de Sonora. Correo electrónico: [email protected]
4
Maestra en Comercio Exterior y Finanzas. Universidad de Sonora. Correo electrónico: [email protected]

Recibido: 14 de junio de 2014. Aprobado: 15 de septiembre de 2014. Publicado: 01 de marzo de 2015

Banda AL, Morales MA, Flores R, Vanegas AC. Promoción de salud mental mediante el desarrollo de agencia humana y
empoderamiento: enfoque intrapersonal. Rev. Fac. Nac. Salud Pública, 2014; 32(supl 1):S161-S169.

Resumen
Objetivo: El presente trabajo tiene como objetivos y el empoderamiento causa un impacto externo, en este
identificar las variables asociadas a la agencia humana y estudio se resalta su interdependencia. El empoderamiento
el empoderamiento, así como, la relación e importancia representa un proceso mediador que influye la calidad de
entre ambos. Método: En este estudio empírico se aplicó vida y algunos otros procesos como el desarrollo humano
un cuestionario de 71 reactivos en una muestra de 113 o el desarrollo social. Estos procesos a su vez, conllevan el
habitantes de la ciudad de Hermosillo, Sonora. Para realizar funcionamiento de los individuos y de los entornos en los que
el tratamiento estadístico se utilizó el modelamiento se encuentran inmersos como la familia, las comunidades,
de ecuaciones estructurales. Resultados: Se lograron los ambientes educativos o laborales por mencionar a los de
corroborar los planteamientos hipotéticos, la autoestima mayor importancia. Conclusiones: La agencia humana y el
negativa individual, la autoestima negativa colectiva y la empoderamiento promueven un óptimo funcionamiento en el
autocrítica integran la agencia humana. El empoderamiento ser humano, lo cual se traduce en salud física, salud mental,
positivo, el empoderamiento negativo y el control desarrollo humano y bienestar en términos generales.
sociopolítico son variables que integran el empoderamiento ----------Palabras clave: Agencia humana, componente de
psicológico. Se plantea el vínculo entre la agencia humana empoderamiento intrapersonal, salud mental, empoderamiento
y el empoderamiento. Conceptualmente, la agencia humana psicológico.
ejercita el control del individuo que lo impacta internamente
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Abstract
Objective: This work aims to identify the variables associated exercising control of the individual causes an internal impact
with agency and empowerment, as well as the relation between and empowerment causes an external impact, this study
both. Methodology: In this empirical study was applied highlights their interdependence. Empowerment represents
a questionnaire of 71 items in a sample of 113 inhabitants a mediating process that influences the quality of life and
of the city of Hermosillo, Sonora. The structural process some other processes such as human development or social
modeling was used. Results: It was possible to corroborate development. These processes in turn, involve the performance
the hypothetical approaches, individual negative self-esteem, of individuals and the environments in which they live as
collective negative self-esteem and self-criticism integrate family, community, education or work. Conclusions: Human
human agency. Positive and negative empowerment and socio- agency and empowerment can generate physical health, mental
political control are variables that integrate psychological health, human development and general welfare.
empowerment. The link between human agency, empowerment ----------Keywords: Human agency, component of intrapersonal
arises. Discussion: Conceptually, human agency defined as empowerment, mental health, psychological empowerment.

Introducción trastornos o enfermedades mentales representan formas

distorsionadas o irracionales de pensamiento que llevan
La salud mental se conceptualiza como la presencia de al individuo a presentar afecciones emocionales [3,4].
bienestar emocional, psicológico y social [1]. Para la En ambas concepciones de salud mental, ya sea
Organización Mundial de la Salud la salud mental es un conductual o cognitiva, las estrategias de intervención
estado de bienestar en el cual el individuo realiza sus se encaminan al reaprendizaje, el entrenamiento o la
propias habilidades, afronta el estrés cotidiano, trabaja instrucción de las personas con el objetivo de que sus
productiva y fructíferamente y es capaz de hacer toda comportamientos, creencias o pensamientos cambien
clase de contribuciones a su comunidad [2]. Desde un de un estado desadaptado a otro que provea adaptación
enfoque psicológico es preciso tomar en consideración y el funcionamiento del individuo en áreas familiares,
dos concepciones de la salud mental. La primera es la escolares o laborales por citar algunos ejemplos [3,4].
concepción conductual con un elemento ambientalista Esto último no pretende excluir la influencia biológica
que permite concebir a la salud en términos de hábitos y fisiológica que tienen los comúnmente denominados
y conductas adaptativas resultantes de procesos de “padecimientos mentales”, se les contempla, se concede
aprendizaje que le permiten al individuo funcionar su importancia y los aportes que la medicina hace para
de acuerdo con patrones de comportamiento acordes controlarlos, pero al mismo tiempo se plantea la opción
con un contexto. Por consiguiente los trastornos o de que los aportes psicológicos actúen en mancuerna
enfermedades mentales se pueden entender como con la medicina y cualquier otra disciplina que pueda
alteraciones o desajustes del hábito que se traducen en contribuir a promover la salud mental
respuestas inadaptadas, inadecuadas o inaceptables. De acuerdo con los dos modelos continuos de salud y
Esto representaría que no hay enfermedad o trastorno enfermedad [5] las personas se orientan a manifestar ciertas
mental sino básicamente el énfasis se debe poner en condiciones de salud mental aunque se encuentren recluidas
que los comportamientos indeseables aprendidos, y con algún diagnóstico de enfermedad mental, por lo que
sean reorientados a transformarse en comportamientos a este término, no se le puede adjudicar que represente
aceptables [3,4]. Lamentablemente la realidad nos un estado con polos opuestos. Partiendo de esta premisa
enfrenta a no olvidarnos de los padecimientos ya sean y conjuntando los estudios de Adler cuyos participantes
de naturaleza crónica o aguda, adicionalmente, el lado refieren que inicialmente se produce agencia en sus vidas
positivo que se vislumbra es la potencialidad de cambio y posteriormente, las mejoras en materia de salud mental
que se identifica al comportamiento indeseable mediante [6]. Se considera que las instituciones gubernamentales
el aprendizaje, lo cual le concede al ser humano, la especializadas en materia de salud pública, entre diversos
capacidad para transformarse y corregir desviaciones enfoques en materia de salud, específicamente tienen como
o errores. La segunda concepción de salud mental misión la promoción de salud mental, instaurando medidas
es la cognitiva con un elemento interno, individual para curar las enfermedades mentales, adicionalmente,
y personalizado que nos conduce a comprender lo se considera que su responsabilidad se encamina a la
mental desde una perspectiva de estructuras y procesos prevención de las mismas, valiéndose de la promoción
cognitivos que determinan lo que las personas sienten, de la calidad de vida y del desarrollo humano [6]. Estos
piensan y realizan. Este enfoque señala que los últimos son susceptibles de ser alcanzados mediante el

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ejercicio de la agencia humana y el empoderamiento los una forma más particularizada la agencia humana permite
cuales conceptualmente sugieren que los individuos que al individuo seleccionar, estructurar y crear medios
las practican se fortalecen individual y colectivamente [9- ambientes que optimicen el aprendizaje y que posibiliten
11, 14,15], lo que aunado con tratamientos farmacológicos, encontrar alternativas de transformación tanto en el
psicoterapéuticos, psicológicos y médicos, podrían contribuir entorno como entre sí mismos, con este argumento se
a que cualquier tipo de persona rescate las oportunidades que reconoce que tanto cognitiva como comportamentalmente
requiera para experimentar salud mental [3-6]. la agencia humana puede promover la salud mental de los
La agencia humana y el empoderamiento son individuos, así como la calidad de vida [16].
dos conceptos distintos pero interrelacionados. La La agencia humana posee cuatro propiedades
agencia humana es la capacidad de ejercitar el control centrales de acuerdo con Bandura:
sobre nuestro propio funcionamiento y sobre los 1. La intencionalidad la cual representa que las
eventos que afectan nuestras vidas [7]. La agencia personas poseen intensiones que incluyen planes de acción
humana es el proceso que repercute internamente en el y estrategias para realizarlas. Empleando otros términos las
individuo y cuando esta repercusión se pone de relieve personas que manifiestan agencia humana deben contar
impactando al exterior del individuo se le conoce como con objetivos claros y metas alcanzables Sin embargo
empoderamiento. La inclusión del término agencia la mayoría de las actividades humanas involucran otros
deja implícito que el empoderamiento, no es algo que agentes participantes, con lo que el carácter individual de
pueda ser dado a alguien o que pueda ser ejercido sobre la agencia es hasta cierto punto utópico. [17].
alguien, el empoderamiento representa un proceso que 2. La previsión comprende una extensión temporal
simplemente se manifiesta, mediante las acciones de de la agencia por la planeación directa hacia el futuro. Los
las personas [8]. En un estudio realizado con población objetivos por sí mismos y la probabilidad anticipada de
mexicana urbana y rural se han identificado dos factores los costos-beneficios de las acciones prospectivas, guían
agencia y empoderamiento. En el caso de la agencia, y motivan los esfuerzos de los individuos. La habilidad
los mecanismos asociados fueron la autoeficacia, la para anticipar los resultados en actividades actuales
autodeterminación, la autonomía, el pensamiento promueven la conducta propositiva y de previsión.
independiente, el miedo al éxito y la identificación de Cuando el ser humano valora por mucho tiempo la
necesidades de cambio [8]. perspectiva de previsión, se provisiona a si mismo de
El término de agencia humana constituye la dirección, coherencia y significado de la vida [17].
operacionalización que conduce a la autoeficacia de las 3. La autorreactividad no sólo hace pensar en
personas, esta autoeficacia como creencia y certeza, le planificadores o visionarios también en personas
permite al individuo enfrentar los procesos de cambio, autorreguladoras a los cuales la agencia les permite
los desafíos que representan el desarrollo social y más tener capacidad deliberativa para tomar decisiones
particularmente incidir en su salud mental. Esto se realiza y cursos de acción, así como, la capacidad para
cuando la acción del agente humano o individuo se dirige construir formas de acción, de automotivación y
a seleccionar, estructurar y crear entornos que optimicen autorregulación de las acciones [17].
el aprendizaje y que conduzcan a focalizar opciones de 4. La autorreflexión considera que las personas
transformación tanto en los ambientes como entre sí autoexaminan su propio funcionamiento. Mediante
mismos. Es precisamente este el punto de intersección la auto-conciencia funcional, se refleja la eficacia
en que los entornos caracterizados por la salud mental de personal, la solidez de sus pensamientos, acciones,
sus miembros harán prevalecer las acciones conjuntas de el significado de sus actividades y los ajustes
los ciudadanos, que mediante el aprendizaje continuo, le correctivos necesarios. La capacidad metacognitiva
permitan promover la transformación de las comunidades, para reflexionar sobre uno mismo y la adecuación
las organizaciones y del individuo mismo hacia un estado de los pensamientos del individuo y sus acciones es
de bienestar en conjunto [7, 10-13]. una propiedad central de la agencia. Las personas
Se considera necesario que la población de no son consideradas como agentes autónomos, sino
pequeñas o grandes comunidades cuente con proyectos que su comportamiento está enteramente influenciado
comunitarios independientes que persigan como objetivo por diversas situaciones. El funcionamiento humano
el desarrollo de habilidades sociales y culturales. De es producto de una interacción de determinantes
acuerdo con esto la posibilidad de que la población diseñe intrapersonales, conductuales y ambientales [17].
y planifique sus propios proyectos de desarrollo pudiera El empoderamiento es considerado un proceso mediante
fructificar para atender a necesidades específicas, a la el cual las personas, organizaciones y comunidades logran
resolución de problemas de actualidad y a la prevención control sobre sus asuntos. Por este proceso las personas,
de procesos sociales indeseables, como hasta la fecha organizaciones o grupos más impotentes y marginados
lo ha representado la violencia, la inseguridad, las se dan cuenta de la función del poder dentro del contexto
adicciones por citar algunos ejemplos [10, 11, 14, 15]. De de sus vidas; desarrollan habilidades y capacidades para

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mejorar el control sobre sus vidas o su funcionamiento, sin empoderado. Se contemplan cuatro componentes del
perjudicar los derechos de los demás [18, 14, 15, 19, 20]. empoderamiento psicológico: el emotivo o intrapersonal,
Adicionalmente, se apoya el empoderamiento de otros en el cognitivo o interaccional, el de comportamiento y el
la comunidad para la transformación de su entorno según interpersonal o relacional [24,21].
sus necesidades y aspiraciones, transformándose al mismo Para este estudio es relevante la especificación
tiempo a sí mismos [10,11]. del componente intrapersonal concebido como la
El empoderamiento con una orientación valórica capacidad percibida por el ser humano para influir en
implica que se lleve a cabo una intervención comunitaria los sistemas sociales y políticos. Esta autopercepción
y de cambio social, basándose en las fortalezas, incluye dominio específico del control percibido,
competencias y sistemas de apoyo social que hacen autoconcepto, autoeficacia, motivación para ejercer
posible el cambio en las comunidades y de la vida control y sentimientos de competencia que alentarán a las
colectiva del ser humano [3, 4,9]. En este enfoque se personas a actuar y participar [22]. En el plano individual
analiza la influencia del contexto. La comunidad se el empoderamiento incluye además comprensión del
convierte en una parte activa en el proceso de su propio ambiente sociopolítico [19,23].
desarrollo. Este valor de empoderarse que poseen los Adicionalmente a los ya referidos componentes
individuos es lo que orienta y direcciona sus acciones, del empoderamiento psicológico Christens propone
su desarrollo personal, su desarrollo social y en suma un componente interpersonal o relacional que es
lo que además de brindarle calidad de vida puede considerado un aspecto psicológico de los procesos
trastocar su salud mental favorablemente. Se pone y transacciones interpersonales que subyacen el
énfasis en los aspectos positivos del comportamiento ejercicio efectivo del poder transformador del dominio
y el fomento de las capacidades de los seres humanos sociopolítico. Los elementos de este componente son
que le realimentarán, dándole la certeza de autoeficacia. la competencia colaborativa que tiene que ver con un
Con lo que la salud mental se verá trasformada desde conjunto de habilidades que pueden forjar pertenencia
la parte interna del propio individuo de acuerdo con la a un grupo y solidaridad. Este componente relacional
parte cognitiva que previamente ha sido definida [3,4]. puede ser considerado como la capacidad de actuar como
En este punto de transformación, contemplar a las una parte de un grupo que ejerce agencia colectiva en
personas como agentes cuyas acciones cuentan con el área sociopolítica. Por otra parte se puede considerar
potencialidad para transformar a la sociedad, es lo como elemento al puente de división social que se refiere
que permite considerar a la agencia humana como un al conjunto de competencias necesarias para construir
proceso de libertad en el cual la persona es libre de puentes de capital social que fortalezcan el compromiso
hacer, alcanzar y buscar la realización de sus metas y cívico entre las personas [24].
valores, De acuerdo con Sen la agencia es un beneficio Cabe señalar como antecedente con población
social, si se promueven las metas que las personas mexicana urbana y rural que se han identificado dos
valoran y tienen razón para valorar [13]. Tal beneficio factores agencia humana y empoderamiento [8]. Los
social puede hacerse en colaboración cuando las metas mecanismos asociados a estos fueron la autoeficacia,
y los valores son compartidos por dos o más individuos, la autodeterminación, la autonomía, el pensamiento
en tal caso la agencia comienza a tomar un matiz que independiente, el miedo al éxito y la identificación de
proporciona identidad, representación y organización necesidades de cambio. Estos autores diferencian la
tal como Narayan le ha conferido un carácter colectivo agencia humana, del empoderamiento, al señalar que
a la agencia humana [12]. Y desde el carácter individual la primera repercute internamente en el individuo y el
el mismo autor menciona que la agencia es influida segundo impacta el exterior. La literatura científica no ha
por los activos o capacidades de naturaleza: material, permitido corroborar tal diferenciación y por el contrario
humana, social y psicológica. se ha encontrado que el componente intrapersonal del
La conexión de la agencia con el empoderamiento empoderamiento se integra por variables que impactan
se concentra precisamente en que la agencia humana al internamente o externamente al individuo [19, 23,25].
realizar el ejercicio del control, logra impactar el entorno Por otra parte, resulta pertinente señalar que las
influyendo, negociando y controlando las acciones personas que manifiestan menor empoderamiento en
propias, lo cual se lleva a cabo mediante cuatro elementos sus vidas, se encuentran mayormente vinculados con
del empoderamiento que son la base de la reforma problemas sociales como la paternidad prematura e
institucional que son: el acceso a la información, inclusión irresponsable, las adicciones, las incompetencias en
y participación, rendición de cuentas y capacidad el trabajo entre algunos ejemplos, ya que la carencia o
organizacional local [12]. La teoría de empoderamiento deficiencia de empoderamiento en el individuo trae como
psicológico de Zimmerman considera las dimensiones consecuencia que las personas no tomen el control de
de participación, control y conciencia crítica con lo que sus vidas, se conduzcan sin pensar en las consecuencias
se testifica colectivamente el ejercicio de cada individuo de sus acciones, actuando de acuerdo con sus impulsos

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y gratificaciones de momento y mostrando deficiencias por mencionar algunos ejemplos [14,15]. La muestra se
en la conciencia e identidad, todo esto suele traducirse integró por 57 participantes del sexo femenino (50,4 %)
en comportamientos antisociales, violencia individual, y 56 que fueron del sexo masculino (49,5%).
familiar o comunitaria, por citar algunos ejemplos. Instrumentos. En el proyecto se emplearon los si-
Consecuentemente esto tiende a generar desorganización, guientes instrumentos: Agencia humana y empodera-
caos y la disfuncionalidad de las comunidades. Tomando miento específicamente se midieron las variables em-
en consideración lo anterior, en este estudio se resalta el poderamiento negativo y positivo con 17 reactivos de:
vínculo entre el desarrollo de las características emotivas autodeterminación, autoeficacia, control del compor-
de las personas, con las actividades empoderadoras que tamiento [8]; la autoestima colectiva se midió con un
puedan favorecer la autogestión, la autodeterminación, instrumento de Luhtanen y Croker conteniendo 16 reac-
el autocontrol y autoeficacia como mecanismos de tivos [26]; para registrar la autoestima personal se em-
promoción de la salud mental, el desarrollo humano y el
plearon 26 reactivos de la Escala Tennessee [27] y con
desarrollo social [10-15, 18-20].
12 reactivos la escala de control sociopolítico registró
Adicionalmente, se señala la relevancia que tienen
la competencia en el liderazgo y las políticas de control
los procesos de agencia humana y empoderamiento
para generar la salud mental y el desarrollo humano que con un instrumento de Peterson [19].
tácitamente fortalecen las capacidades, conocimientos y Procedimiento. Los cuestionarios fueron aplicados
competencias de los miembros de una comunidad [10-15, durante diversas sesiones. Se siguió la consigna de dis-
18-20]. Pensando en que los individuos o los integrantes tribuirse por las calles de las colonias previamente se-
de cualquier sistema familiar, comunitario u organizativo leccionadas y solicitar la autorización para encuestar
pueden realizar acciones certeras, oportunas y productivas a los habitantes con residencia en dichas colonias. Las
surgieron las siguientes hipótesis: a) si la autoestima sesiones de aplicación del cuestionario duraron aproxi-
individual, la autoestima colectiva y la autocrítica madamente una hora y sólo fueron celebradas cuando
caracterizan el factor de la agencia humana de un sector los participantes accedieron a contestar las preguntas de
de la población de Hermosillo, Sonora; b) si la agencia la misma.
humana se relaciona con el empoderamiento psicológico;
c) si el empoderamiento muestra una orientación positiva
y negativa y se asocia con el control sociopolítico
Resultados
para integrar el factor denominado empoderamiento La confiabilidad de los reactivos por consistencia interna
psicológico. El presente trabajo tiene como objetivo calculada mediante el coeficiente alpha de Cronbach
identificar las variables vinculadas a la agencia humana [28] arroja los siguientes valores para las variables:
y el empoderamiento, y la relación entre ambos procesos. autoestima negativa 0,84, autoestima colectiva
negativa 0,63. y autocrítica 0,54. Para empoderamiento
Metodología negativo 0,52, empoderamiento positivo 0,88 y control
sociopolítico 0,83. Se presentan algunos reactivos
Participantes. La muestra se integró por 113 habitantes que obtuvieron las medias más altas en la población
del sur de la ciudad de Hermosillo, Sonora, México, la estudiada (Tabla 1).
cual fue seleccionada por colonias de acuerdo con los Mediante la estimación por máxima verosimilitud
reportes estadísticos de una institución gubernamental que utiliza el modelamiento de ecuaciones estructurales,
ya que contenían la mayor cantidad de habitantes se registra el indicador global chi cuadrado c2 para el
con ingresos mensuales menores de 1600 pesos. Se modelo propuesto que fue de 13.13.36 (gl = 8, p > 0,10).
acudió a las colonias previamente definidas realizando Los valores de los estadísticos fueron: RMSEA (0,07),
un muestreo no probabilístico por conveniencia, los índice de ajuste normado BBN (0,88) índice de ajuste no
participantes fueron individuos mayores de 18 años, normado BBNN (0,90) e índice de ajuste comparativo
de sexo indistinto, residentes de las colonias visitadas CFI (0,94). Se empleó el análisis factorial confirmatorio
y que aceptaron contestar los instrumentos. Las edades que permitió contrastar el modelo teórico en donde las
oscilaron entre 18 y 85 años y la media de edad de dimensiones de cada escala fueron transformadas a
los participantes fue de 38 años, con escolaridad factores mediante el análisis factorial confirmatorio.
promedio de segundo año de secundaria. De acuerdo El modelo constó de dos factores denominados
con Montero las personas que cuentan con reducido agencia humana y empoderamiento lo cual fue
rango de ingresos son los más comúnmente aquejados contrastado mediante un análisis factorial confirmatorio.
por procesos sociales como la violencia intrafamiliar, Dicho AFC registró para el factor agencia los siguientes
la violencia comunitaria, la movilidad social, el carente pesos factoriales para las variables: autocrítica 0,47,
empoderamiento o la ausencia de compromiso social autoestima negativa 0,91 y autoestima colectiva negativa

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Tabla 1. Medias más altas registradas por variables

Variables Descripción de los reactivos Medias

En ocasiones me enojo 3.89

Autocrítica De vez en cuando me dan risa los chistes colorados 3.75
Algunas veces, cuando no me siento bien, estoy de mal humor 3.39
Por lo general los miembros de mis grupos sociales tienen muy poco que
3.0
ver en cómo me siento yo mismo
Por lo general a menudo siento que no soy un miembro valioso por los
Autoestima colectiva negativa 2.65
grupos sociales a los que pertenezco
Los grupos sociales a los que pertenezco no se percatan de la clase de
2.59
persona que soy
Debería de asistir más a menudo a la iglesia 3.75
Autoestima individual negativa Debería depositar mayor confianza en mi familia 3.48
Debería llevarme mejor con otras personas 3.34
Puedo tomar decisiones y cumplirlas 3.45
Empoderamiento positivo Es mejor tomar decisiones que esperar a ver lo que pasa 3.35
Tengo iniciativa para hacer las cosas 3.29
Tengo que aguantarme la vida que me toco 2.50
Empoderamiento negativo Me es difícil saber qué esperar de la vida 2.19
Me siento inseguro con mis decisiones 2.00
Me gusta probar nuevas cosas que son un desafío para mí 4.12
Control sociopolítico Me gusta trabajar, más que esperar a que otro lo haga 4.02
Puedo organizar gente para que realice acciones 3.86

0,45. Para el factor empoderamiento los pesos factoriales

fueron: empoderamiento positivo .43, empoderamiento
negativo -0,94 y control sociopolítico 0,20. La relación
entre los factores agencia humana y empoderamiento es
negativa con peso factorial de -0,54 (Figura 1).

Discusión
De acuerdo con el objetivo planteado en este estudio
se identificaron dos factores: el de agencia humana [7]
y el de empoderamiento. El factor de agencia humana
se integró por variables como: autoestima individual Figura 1. Modelo de agencia humana y empoderamiento
negativa, autoestima colectiva negativa, y autocrítica. c2= 13.13 gl = 8 p > 0,10
Estas variables tienen una naturaleza psicológica y social BBN = 88 BBNN = 90 CFI = 94 RMSEA 0,07
[7, 8, 12, 13]. Los datos recabados permiten corroborar
que en esta comunidad el agente humano o individuo
deberá seleccionar, estructurar y crear entornos que tienen una autopercepción inadecuada de su valía como
optimicen su aprendizaje y que le conduzcan a focalizar personas y del valor o posicionamiento de los grupos a
opciones de transformación tanto en los diferentes los que pertenecen [3, 4, 9]. Por consiguiente el impacto
entornos como entre sí mismos [7]. Esto último debido que pueda generar la agencia humana hacia el entorno,
a que la polaridad de las características emotivas se tal vez no cuente con las actividades empoderadoras
indica hacia la carencia o deficiencia de la autoestima eficientes y oportunas que pueden promover la salud
individual, la autoestima colectiva y la autocrítica. Lo que mental, el desarrollo humano, el desarrollo social y el
representa que los habitantes que integraron la muestra bienestar general de la población [12-15, 18-20].

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Sobre las características identificadas para la proyectar sus objetivos y metas personales al puntuar
agencia humana. Se observa deficiencia de la muestra alto en empoderamiento negativo [10-15, 18-20].
en la intensionalidad de su agencia que se revela con Las hipótesis planteadas fueron corroboradas en
la variable empoderamiento negativo, al identificarse su totalidad. Como en este caso la agencia humana
que los participantes puntúan alto con los reactivos se polariza hacia lo negativo la relación con el
“tengo que aguantarme la vida que me toco” y “me es empoderamiento es negativa, esto significa que en la
difícil saber qué esperar de la vida”. Esto sugiere que medida que la agencia tienda a la polaridad positiva,
la población estudiada requerirá orientación sobre o sea que la autoestima individual, la autocrítica y la
el establecimiento de objetivos alcanzables lo cual autoestima colectiva de los habitantes se manifiesten
representa el inicio de un programa de intervención que favorables para los mismos, el empoderamiento tenderá
puede ser proyectado [17]. a verse modificado. En tal caso existe la posibilidad
En lo referente a la característica de reactividad de que las variables que ahora conforman el factor
la agencia, cuando los participantes puntúan alto en los empoderamiento psicológico se modifiquen y sería de
reactivos: “Puedo tomar decisiones y cumplirlas”, “Es esperar que la variable empoderamiento negativo fuera
mejor tomar decisiones que esperar a ver lo que pasa” sustituida por alguna otra de mayor trascendencia [11,
y “Tengo iniciativa para hacer las cosas” (variable 19, 21-23]. Ambos factores contienen variables que
empoderamiento positivo). Se identifica una probable representan capacidades y competencias para influir en
fortaleza de la muestra para tomar decisiones y cursos los sistemas sociales y políticos tal como lo han referido
de acción [17]. Esto último coincide con los puntajes diversos autores [3, 4, 11, 19-23].
altos en los reactivos: “Me gusta probar nuevas cosas Si conjuntáramos las variables que integraron
que son un desafío para mí”, “Me gusta trabajar, más ambos factores de agencia humana y empoderamiento
que esperar a que otro lo haga” y “Puedo organizar para contemplarlos como elementos del componente
gente para que realice acciones” (variable control intrapersonal del empoderamiento de Zimmerman. Cabría
sociopolítico). Lo anterior habla de la capacidad de la hacer mención que para esta muestra, el componente
muestra estudiada para generar formas de acción, mara intrapersonal de empoderamiento psicológico se
automotivarse y autorregularse [17]. Estos datos ponen caracteriza en el área emotiva por la autoestima
de relieve lo difícil que es empíricamente establecer una individual negativa, por la autoestima colectiva negativa
diferenciación entre agencia humana y empoderamiento. y la autocrítica. En el caso del factor de empoderamiento
En el caso del factor de agencia humana que las variables denominadas empoderamiento positivo
comprende a las variables autoestima individual negativa, y empoderamiento negativo en conjunto registran
autoestima colectiva negativa y autocrítica, la puntuación la autoeficacia, la autodeterminación, la autonomía.
alta de los reactivos que se puede consultar en la tabla 1 Dentro de este factor como variable se ubica al control
sugiere que la agencia humana identificada en este estudio sociopolítico [8, 19, 22, 23]. En estudios previos sobre
se caracteriza por la autorreflexión que para esta muestra el mencionado componente intrapersonal de la teoría no
es desfavorable, pero hace pensar a los autores que se establecen diferenciaciones entre la agencia humana
existe un área de oportunidad en la que se pueden crear y el empoderamiento, lo cual se atribuye a que el
programas de intervención [17]. Es pertinente comentar empoderamiento adopta perspectivas comportamentales,
que las características que Bandura señala para la agencia cognitivas y de relación entre pares, lo cual trasciende la
humana, también han aplicado para el empoderamiento. perspectiva intrapersonal, brindando al empoderamiento
El factor de empoderamiento se conformó por psicológico una explicación más completa [21, 24].
empoderamiento positivo, empoderamiento negativo y Los resultados observados testifican que las
control sociopolítico [3, 4,9]. Como puede apreciarse variables que pueden integrar a los factores de agencia
esta población manifiesta empoderamiento positivo y humana y empoderamiento psicológico pueden tener
empoderamiento negativo, lo cual no coincide con la una naturaleza individual, social, material, humana
conceptualización que se planteado al inicio de la salud o psicológica [12, 13]; cuando este estudio registra
mental; ya que no se puede hablar de salud mental que el factor de agencia se integra por la autoestima
positiva o negativa. Simplemente existen individuos individual negativa, la autoestima colectiva negativa
que se encuentran recluidos y diagnosticados con y la autocrítica se puede pensar que potencialmente
algún padecimiento y pueden dar muestras de salud podrían llevar al individuo al ejercicio del control
mental en algunos aspectos de su funcionamiento de sus propias acciones, a impactar el entorno [12,
como seres humanos [5]. En este último factor se 13] y posiblemente por su naturaleza negativa, dicho
registra que la naturaleza de las variables es tendiente impacto sea de una forma desfavorable para el mismo.
al ejercicio de control y la transformación tal como han Adicionalmente, cuando este estudio registra que
señalado diversos autores y adicionalmente, la muestra el factor de empoderamiento psicológico se vincula
autorreflexiona en su potencialidad para identificar y con el empoderamiento positivo, el empoderamiento

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negativo o el control sociopolítico se coincide en que 2 World Health Organization. Promoting mental health: Concepts,
estas variables se relacionan parcialmente con tres de los emerging evidence, practice. Geneva: WHO; 2005 [acceso
18 de abril de 2014]. Disponible en: http://apps.who.int/iris/
cuatro elementos del empoderamiento propuestos por bitstream/10665/43286/1/9241562943_eng.pdf?ua=1
Narayan como son: acceso a la información, inclusión
3 Restrepo DA, Jaramillo JC. Concepciones de salud mental en el
y participación, y capacidad organizacional local [12]. campo de la salud pública. Rev. Fac. Nac. Salud Pública 2012;
30(2): 202-211.
Conclusión 4 Tobón FA. La salud mental: una visión acerca de su atención
integral. Rev. Fac. Nac. Salud Pública 2005; 23(1): 1-12.
Este estudio ofreció la oportunidad de medir el 5 Westerhof GJ, Keyes CLM. Mental illness and mental health: the
two continua model across the lifespan. J Adult Dev 2010; 17, (1):
empoderamiento y la agencia humana de la muestra 110-119.
estudiada, así como, las variables que se vinculan a
6 Adler JL. Living into the story: agency and coherence in a
ambos elementos del componente intrapersonal del longitudinal study of narrative identity development and mental
empoderamiento psicológico. En este caso el modelo health over the course of psychotherapy. J Pers. Soc. Psychol
empírico corresponde con la teoría de empoderamiento, al 2012; 102(2): 367-389.
encontrarse relacionadas con el empoderamiento positivo, 7 Bandura A. Social cognitive theory: an agentic perspective. Annu
negativo y el control sociopolítico. Al identificar el Rev Psychol 2001; (52): 1-26.
empoderamiento y la agencia se pueden crear estrategias 8 Pick S, Sirkin J, Ortega I, Osorio P, Martínez R, Xocolotzin
de fortalecimiento que requieren los individuos como la U, Givaudan M. Escala para medir agencia personal y
empoderamiento. Interam J Psychol 2007; 41, (3): 295-304.
comunidad, en este caso se identifica que la autoestima,
la autoestima colectiva y la autocrítica influyen al 9 Silva CL, Martínez ML. Empoderamiento, participación
y autoconcepto de persona socialmente comprometida en
empoderamiento. Los resultados no pueden establecer adolescentes chilenos. Rev Interam Psicol 2007; 41, (2): 129- 138.
diferencias entre la agencia humana y el empoderamiento,
10 McWhirter EH. An empowerment model of counselor education.
pero ambos permiten al individuo seleccionar, estructurar Can J Couns 1998; 32, (1): 12-26.
y crear medio ambientes que optimicen el aprendizaje y 11 McWhirter BT, McWhirter EH. Empoderamiento de parejas y
que posibiliten encontrar alternativas de transformación familias a través de la psicología y la educación popular. Rev
tanto en el entorno como entre sí mismos. Se recomendaría Psicol U Chile 2006; XV, (1): 73-88.
crear programas de intervención con miras preventivas 12 Narayan D. Conceptual framework and methodological
y de fortalecimiento enfocadas en el planteamiento de challenges. En: Narayan D, editor. Measuring empowerment 1a
objetivos, metas personales, locus de control interno, locus ed. Washington: The Word Bank; 2005. Págs. 3-38.
de control externo, autoestima individual, autoestima 13 Sen AK. Well-being, agency and freedom. The Dewey lectures
1984. J Philos 1985; 82, (4): 169-221.
colectiva y autocrítica.
Se considera que realizar este estudio con una 14 Montero M. El fortalecimiento en la comunidad, sus dificultades y
alcances. Univ Psychol 2009a; 8, (3): 615-626.
población específica, que permita mayor control de
15 Montero M. Community action and research as citizenship
variables sociodemográficas, como psicológicas podría
construction. Am J Commun Psychol 2009b; (43): 149-161.
dar pauta a realizar trabajos comparativos y se tiene
16 Tejada A. Agenciación humana en la teoría cognitivo social:
contemplado dar continuidad a esta de investigación, definición y posibilidades de aplicación. Pensam Psicol 2005; 1,
en la cual se podría adicionar otros métodos de registro (5): 117-123.
de comportamiento y de la salud mental. Por ahora 17 Bandura A. Toward a psychology of human agency. Perspect
se valoran los datos recabados ya que corresponden Psychol Sci 2006; 1, (2): 164-180.
a una muestra de una comunidad como puede haber 18 Maton K I. Empowering community settings: agents of individual
muchas otras, en otras partes del planeta que funcionan development, community betterment and positive social change.
diariamente y por llamarlo de alguna forma tienen un Am J Commun Psychol 2008; (41): 4-21.
comportamiento prototipo del común de la gente. Los 19 Peterson NA, Lowe JB, Hughey J, Teid RJ, Zimmerman MA, Speer
datos recabados proporcionan un modelo empírico que PW. Measuring the intrapersonal component of psychological
empowerment: confirmatory analysis of the sociopolitical control
va acorde con el teórico, brindando soporte a la teoría scale. Am J Commun Psychol 2006; (38): 287-297.
previamente planteada.
20 Zimmerman MA, Rappaport J. Citizen participation, perceived
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S168 Universidad de Antioquia

 Promoción de salud mental mediante el desarrollo de agencia humana y empoderamiento: enfoque intrapersonal

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Facultad Nacional de Salud Pública S169