Guía de Estudio de La Unidad 1
Guía de Estudio de La Unidad 1
Guía de Estudio de La Unidad 1
Bernard, M (2006). Los grupos burocratizados. En Bernard, M. (2006). El trabajo psicoanalítico con
pequeños grupos (25-46). Buenos Aires: Lugar Editorial.
Diferencia entre los conceptos de grupo burocratizado y procesos de burocratización en todos los
grupos.
La ambigüedad (no taxatividad en la definición de rasgos pertinentes) es necesaria para que todos
los miembros de un grupo burocratizado puedan poner al servicio de su grupo interno, de una
manera isomórfica, la estructura de roles que el grupo le ofrece. Si un traje debe ser utilizado por
todo un conjunto, las medidas deben ser lo suficientemente amplias y el estilo tan vago como para
que ninguno desentone demasiado dentro de él. La rigidez de los roles, entonces, proporciona una
ilusión de orden en la que no aparece manifiestamente lo arbitrario y promiscuo en muchos
grupos, aunque, en esencia, lo permite y lo perpetúa, ya que aleja la definición de los roles de su
determinante más eficaz, la tarea manifiesta. Sintetizando, toda ambigüedad existente en la
constitución del grupo interno individual, va a tender a mantener difusa la definición de roles en el
grupo externo y, recíprocamente, toda ambigüedad en la estructura de roles externa va a actuar
como imán para los aspectos psicóticos.
¿Cómo se puede describir el funcionamiento del grupo interno de los miembros de un grupo
burocratizado?
Dentro de la estructura del grupo también se encuentran las normas. Todo grupo tiene un marco
de referencia común, los miembros comparten ideas sobre lo que se debe y lo que no se debe
hacer. Las normas regulan las actitudes y los comportamientos de los miembros del grupo. Estas
normas pueden ser de dos tipos: descriptivas y prescriptivas.
Las normas descriptivas corresponden con lo que los miembros hacen en una situación
específica. En estas ocasiones, donde los miembros no saben cómo comportarse, lo que hagan los
miembros de más estatus o la mayoría se va a convertir en la norma dominante.
Por otra parte, las normas prescriptivas indican lo que puede hacerse y lo que no. Son normas
morales que indican a los miembros del grupo lo que está bien y lo que está mal. Estas normas
premian la conducta mediante recompensas y castigos. Premian a los que se portan bien y castigan
a los que no cumplen las normas.
Una de las características notables era la invariabilidada lo largo del tiempo, rota, de vez en
cuando, como en el caso de Juan, con la crisispersonal de alguno de sus miembros, lo que
promovía maniobras tendientes arestablecer la homeostasis grupal.
Existía una rigidez notable en la estructura de roles, especialmente en el núcleogrupal. Coexistía
con cierta posibilidad de intercambio en los individuos queocupaban esos roles, es decir, las
personas podían rotar dentro de un sistema deroles bastante fijo. Esta rigidez se iba
desvaneciendo hacia la periferia del grupo. Larigidez mencionada se complementaba con un
estricto control social, puesto enevidencia en las visitas a Juan durante su internación, y en la
actitud (tal comoJuan la describía) de interferencia y sabotaje a su tratamiento. Varios miembros
deese grupo solicitaron alternadamente consultas y pedidos de tratamiento con elterapeuta de
Juan.
Bernard, M. (2002). Los grupos internos. En Bernard, M. et al. Desarrollos sobre grupalidad. Una
perspectiva psicoanalítica (67-83). Buenos Aires: Lugar Editorial.
Para Pichon Rivière “la necesidad, que compromete al sujeto como totalidad,
aparece como la condición interna del desarrollo de la vida psíquica, condición
fundamentos en humanidades interna de la dialéctica, de la contradicción no polar entre sujeto y
naturaleza, entre sujeto y mundo externo. Es en este proceso dialéctico, en esta contradicción
enla que el sujeto es producido”.
Para R. Kaës, el grupo sólo podría ser de entrada, un grupo interno (de adentro). Este sería un
modelo de la organización y del funcionamiento intrapsíquico. En este sentido, seria una forma y
un proceso de la psique individual.
Sin embargo, el grupo interno, antes de enunciarse en plural y de describir las formaciones y los
procesos intrapsíquicos, designa al inconsciente como grupo interno originario. Esta noción se
articula con la concepción freudiana del Inconsciente definido como “grupo de pensamientos
clivados”; el inconsciente se constituiría en un lugar y una organización específicos del aparato
psíquico. El inconsciente estaría estructurado como un grupo.
Si una de las condiciones para la existencia del grupo es la presencia en sus miembros de una
común representación interna del conjunto al que pertenecen, el concepto de grupo
interno pretende dar cuenta de la descripción y funcionamiento de esa representación, desde un
enfoque estrechamente ligado a la estructura de la fantasía inconsciente, y a la constitución del
aparato psíquico a partir de la experiencia grupal.
Catalá Ortuño, E.; Martínez Illana, L. (2014): Terapia grupal en salud mental infantil: generalidades.
Revista De Psiquiatría Infanto-Juvenil, (Vol 31 N°1), (9-15). Ver en especial pág 12-14: Fenómenos
grupales: factores terapéuticos y defensivos
Los programas de modificación de conducta (PMC) son aquellos que están orientados tanto a
la adquisición o el incremento de comportamientos adaptativos, como a la extinción o disminución
de aquellos que no lo son.
Se entiende como comportamientos adaptativos aquellos que le van a permitir al individuo
integrarse a ciertos grupos sociales, ya sea en el ámbito educativo, social, afectivo o
emocional. Estos comportamientos se regulan de acuerdo a las reglas tanto implícitas como
explicitas que marca la sociedad como buenos o malos.
Estos programas incluyen tanto la estructura de los mismos, así
como sus objetivos,primordialmente terminales, y las estrategias que han de seguirse para su logro
y manejo decontingencias, moldeamiento, ayudas, restricción de estímulos, etc.
¿Por qué los diversos abordajes grupales podrían provocar transformaciones en la posición
subjetiva?
La Teoría del Cambio proporciona un marco fundamental para comprender y gestionar el cambio
organizacional. Al dividir el proceso de cambio en tres etapas claras, Lewin ofrece una guía práctica
para los líderes que buscan implementar cambios de manera efectiva y sostenible. Reconociendo
la resistencia al cambio como un fenómeno natural, la teoría enfatiza la importancia de la
preparación y la consolidación, asegurando que los cambios no solo se implementen, sino que
también se mantengan a largo plazo. En un mundo donde el cambio es constante e inevitable, las
ideas de Lewin siguen siendo relevantes y valiosas para cualquier organización que busque
adaptarse y prosperar.
¿Qué significa el concepto de realidad psíquica del vínculo y cómo se diferencia del concepto de
realidad psíquica del sujeto?
Es una modalidad del funcionamiento psíquico que interviene en los más variados procesos y
manifestaciones: en la formación de síntomas, en el trabajo del sueño, en las fantasías, en los
lapsus, en la creación artística y otros. Por otro lado, la identificación es también un mecanismo
formador de estructuras. La noción de identificación refiere pues, a un mecanismo principal tanto
del funcionamiento como de la estructuración de lo psíquico. Corresponde a un proceso, el
proceso identificatorio y también a una resultante.
Soto Martínez, A. (2004). Las prácticas grupales de los jóvenes. Revista Tramas 21. 201- 218. UAM-
X, México.
Describir los tres ejes conceptuales que plantea la autora en los grupos de jóvenes: las diferentes
formas de los grupos juveniles, el estado liminal de la juventud y las identidades juveniles.
La condición juvenil la entendemos como una producción históricosocial, significada en función del
tiempo y el espacio. Queremos subrayar que estas y otras imágenes no sólo plantean las formas en
que las sociedades se han representado a sus jóvenes, sino que ofrecen elementos que permiten
comprender cómo una sociedad va instituyendo sus valores, sus formas de sentir, de actuar y de
transformar el mundo. Schindler advierte cómo al inicio de la era moderna la frontera entre la
infancia y la juventud seguía siendo fluida y difusa, debido a que la escuela no representaba, para
la mayoría de la población, una alternativa a la vida laboral, rasgo característico de la
modernidad. Las imágenes de una juventud entendida como vivacidad y fuerza, creatividad y
entusiasmo, fueron sin duda consolidándose a raíz del ascenso de la sociedad industrial capitalista
que instituyó como valores la ganancia o rentabilidad, la eficiencia y la competencia.
Tomando palabras de Ana María Fernández , podríamos decir que los procesos de nominación de
la juventud son piezas clave para comprender las construcciones que realizan los actores sociales
para producir sus representaciones de la realidad sociohistórica que viven. En este mismo
sentido, los jóvenes y sus formas colectivas de organización también se fueron haciendo visibles en
el tiempo. Algunos de los grupos juveniles que comenzaban a tomar forma se asociaban para vivir
su juventud y posteriormente incorporarse a las exigencias establecidas por su sociedad . Otros
más, como el movimiento de los Black Panthers, cuestionaron un orden social caracterizado por el
racismo que veía en la población de color rostros de salvajismo y antimodernidad.
Partimos de la idea de que en la actualidad la juventud guarda algunas de las características del
periodo liminal pero además las complejiza. Ya no están clasificados y, al mismo tiempo, todavía no
están clasificados. En las sociedades estudiadas por Víctor Turner en El proceso ritual, aparece otra
serie de atributos de la condición liminal. Asimismo, anota que la conducta de los sujetos liminales
suele ser pasiva o sumisa con una fuerte tendencia a la obediencia y el silencio.
Nos interesa referirnos a estas últimas características porque para el caso de algunas de las
juventudes contemporáneas estos rasgos parecen complejizarse. Creemos que precisámente la
condición de marginalidad posibilitada por el estado liminal, permite a los jóvenes pensar y
significar el mundo de otra manera y plantear las probabilidades de transformación social.
O bien, que la sociedad al negarles un lugar los orilla a buscar el reconocimiento en sus pares. En
este sentido, no es suficiente plantear que la juventud es una consmicción histórico social, sino que
es importante subrayar que ésta participa dinámicamente en la creación de lo histórico social. Los
jóvenes, no sólo son objeto, sino sujetos que crean y recrean el mundo que les rodea . De entre las
características de la liminalidad, Turner va a plantear la camaradería e igualitarismo entre los
sujetos liminales donde la posición o estatus desaparecen o acaban homogeneizándose.
El autor va a dar el nombre de communitas a esta forma del periodo liminal que se encuentra sin
estructurar o poco estructurada y relativamente indiferenciada, de individuos iguales. Y va a ser
precisamente el movimiento hippie, movimiento básicamente de jóvenes, uno de los ejemplos que
Turner ofrece para dar cuenta de los valores de la communitas. Dan más importancia a las
relaciones personales que a las obligaciones sociales, y consideran la sexualidad más como un
instrumento polimórfico de la communitas inmediata que como el fundamento de un vínculo
social permanente y estructurado . Más de cuarenta años los separan, pero este hilo conductor o
vaso comunicante, esta memoria colectiva, se hace cargo del sentido y de la fuerza.
Las formas de organización juvenil se convierten así en un campo de reflexión pertinente para el
estudio de los fenómenos colectivos y los modos de constitución de la
subjetividad. Gm^ospunk, dark o \osgraffiteros han ido construyendo nuevas formas de pensar las
relaciones entre hombres y mujeres, la cultura y el sistema de organización social. Los géneros
musicales, las formas de vestir, las formas de significar el cuerpo, los usos de la ciudad o los
proyectos políticos e ideológicos, son algunas de las prácticas, siempre cambiantes y en
movimiento, que van definiendo un espacio de reconocimiento común y un sentido de pertenencia
a estos grupos juveniles.