Trabajo Práctico Noviembre Gonzalez Rocio

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PROVINCIA DE BUENOS AIRES

DIRECCIÓN GENERAL DE CULTURA Y EDUCACIÓN


DIRECCIÓN DE EDUCACIÓN SUPERIOR
ISFDyT HANS CHRISTIAN ANDERSEN
ESPACIO CURRICULAR: Psicopedagogía laboral
CURSO: 4° año
CICLO LECTIVO: 2023
PROFESOR: Lic. José Luis Carnero
PLAN AUTORIZADO POR RESOL. Nº 2460/11
CARRERA: TECNICATURA SUPERIOR EN PSICOPEDAGOGÍA

Trabajo práctico

“Introducción a la Psicopedagogía Laboral” Sara D´Anna, Liliana Hernández

GUÍA DE LECTURA Cap. 1

1- Qué entendemos por Psicopedagogía Laboral?


2- Cuál es la concepción de aprendizaje en psicopedagogía? Y cuáles son
sus niveles de análisis?

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Fecha de entrega: lunes 13 de noviembre de 2023

1) Entendemos por Psicopedagogía Laboral al estudio de las personas en


situación de aprendizaje laboral, lo cual implica la comprensión del
aprendizaje y sus dificultades, en las personas, grupos, organizaciones e
instituciones. El interés radica en el aprendizaje del trabajo en sí, y las
dificultades que pueden surgir en relación a la tarea, en relación con los
otros trabajadores, en la cultura organizacional, en la identidad laboral y
en el aprendizaje de roles. Decimos que la psicopedagogía laboral es
investigación científica y aplicación práctica, ya que tiene un interés
científico centrado en el aprendizaje laboral, que abarca los procesos de
aprendizaje de las personas, de los grupos, de las organizaciones e
instituciones.

2) El aprendizaje en psicopedagogía se concibe como un proceso continuo


que se da a lo largo de toda la vida, tanto en personas como en las
organizaciones. Implica una apropiación de la realidad para
transformarla y transformarse.
Los niveles de análisis del aprendizaje son el conocimiento, la subjetividad y a
influencia de la cultura y del contexto socio-económico-político de las
organizaciones.

El conocimiento, incluyendo sus tres formas: hereditarias, lógico matemáticas y


las adquiridas en función de la experiencia permiten que el sujeto pueda
relacionarse con el objeto y sus propiedades, proceso por el cual desarrolla
todas las potencialidades creativas a lo largo de toda su vida. La subjetividad,
por otro lado, es parte del sujeto que aprende, ya que posee su mundo
imaginario y un aparato psíquico con ciertos valores, creencias y experiencias
propias que se constituyen en la subjetividad única e irrepetible a otorgándole
su condición de sujeto histórico. Es por esto que entendemos que la conducta
aparece con significaciones afectivas, más allá de ser un resultado
cognoscitivo.

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