El peritaje criminológico.

Mtro. Mario Minor Martínez

Objetivo de la sesión:
•Identificar el significado, la utilidad y la
metodología del peritaje criminológico,
mediante su revisión teórica –conceptual, para
lograr tener mejores criterios en la realización
de la evaluación criminológica en el ambiente
forense.
•Evaluar es de las tareas más complicadas en
los procesos de las relaciones entre
humanos, por que requerimos definir
criterios que puedan ser entendibles y
medibles para determinadas personas y
contextos.
La evaluación y el peritaje
• Se trata de una evaluación global pero detallada de una persona sobre su
funcionamiento en determinado desempeño, en este caso criminológico.

• La evaluación o valoración cobra una importancia particular cuando se va a

comprometer para determinar una situación particular ante determinadas
personas que requieren su aclaración, entonces se trata de un dictamen.

• Cuando el dictamen se compromete en un litigio, adquiere una

responsabilidad jurídica ante una autoridad y una institución, entonces se
denomina peritaje. Se pueden considerar sinónimos en determinados
contextos. Incluso hay quien lo denomina “dictamen pericial”
Peritaje
• Opinión y/o evaluación experta sobre un tema en específico
relacionado con personas y sus acciones que tiene un valor jurídico
ante una autoridad, lo que implica una responsabilidad ante
instituciones de justicia del estado y leyes.

• “El perito es quien cuenta con los conocimientos científicos,

técnicos, prácticos y que en uso de éstos emite un dictamen y
coadyuva en la impartición de justicia. Y debe de acreditar estar
autorizados conforme a la Ley.” (Porfirio Luna Leyva)
Peritaje
• Código Nacional de Procedimientos Penales
• Artículo 368. Prueba pericial Podrá ofrecerse la prueba pericial cuando, para el examen de
personas, hechos, objetos o circunstancias relevantes para el proceso, fuere necesario o
conveniente poseer conocimientos especiales en alguna ciencia, arte, técnica u oficio.
• Artículo 369. Título oficial Los peritos deberán poseer título oficial en la materia relativa al
punto sobre el cual dictaminarán y no tener impedimentos para el ejercicio profesional,
siempre que la ciencia, el arte, la técnica o el oficio sobre la que verse la pericia en
cuestión esté reglamentada; en caso contrario, deberá designarse a una persona de
idoneidad manifiesta y que preferentemente pertenezca a un gremio o agrupación
relativa a la actividad sobre la que verse la pericia. No se exigirán estos requisitos para
quien declare como testigo sobre hechos o circunstancias que conoció espontáneamente,
aunque para informar sobre ellos utilice las aptitudes especiales que posee en una
ciencia, arte, técnica u oficio
• Tenemos dos tipos de peritajes:
• El dictamen institucional y el dictamen particular
Los dictámenes:
• El dictamen institucional tiene un formato que lo establece cada
institución que lo realiza, por lo regular es una exploración general y
breve a comparación del dictamen particular.

• El dictamen particular suele ser más amplio, por que se fundamente

desde un cuerpo teórico que respalda la metodología y el desarrollo
del mismo, así como de alguna manera no se limita a un formato, por
lo que suele describirse más ampliamente.
El dictamen psicológico:
• Tiene como objetivo mostrar los procesos psicológicos, las
afectaciones psicológicas situacionales o subyacentes, las
perturbaciones, las condiciones psicológicas, la psicopatología que
logran una psicodinámica específica de la persona y con la cual se
puede esperar cierto tipo de conducta en especifico, por lo que se
tiene que lograr una descripción explicativa de los rasgos más sobre
salientes de personalidad y afectaciones que hacen probable o no
cierto tipo de conducta que es de interés para la autoridad.
• Lo anterior se debe lograr mediante la utilización de técnicas para la
recolección de datos, la entrevista, la aplicación de instrumentos y la
contrastación de datos con las nosologías del momento.
El dictamen criminológico:
• Tiene como objetivo describir–explicar el funcionamiento integral de
la persona en relación a una conducta delictiva de interés para alguna
autoridad del sistema de justicia.

• Aún cuando esta en desuso y es muy cuestionado, se suele solicitar la

peligrosidad de la persona

• De acuerdo a la criminología clínica se describe la criminogénesis y la

criminodinámica, con lo que se debe aclarar a la autoridad lo que
origino y cómo fue la consumación de la conducta delictiva.
Peritaje criminológico:
• Se logra mediante:
• la revisión del expediente jurídico
• las técnicas de entrevista e interrogatorio
• la aplicación de una batería de medición psicológica (si se menejan)
• la observación conductual, para explorar las áreas médico-biológica,
psicológica y sociocultural
Metodología
• Actividad epistemológica /filosofía de la ciencia que analiza las
metodologías de las ciencias a fin de establecer principios generales.

• Procedimiento específico de una ciencia para efectuar una

investigación.

• Apartado dentro de una investigación que describe los métodos y

técnicas que podrían ser empleados antes de hacer la investigación
(se describe en futuro) o que fueron empleados una vez concluida la
investigación (se describe en pasado)
La Metodología en el peritaje
• La participación en los foros de justica acepta la participación de los
profesionistas expertos “de acuerdo su ciencia” por lo que es
indispensable el sustento científico, es decir la metodología propia de
su ciencia, a fin de producir un conocimiento:
• Universal
• Exacto
• Verificable (refutable)
• Autocorregible
• Sistemático
Conceptos básicos criminológicos
• Aspectos médico biológicos, aspectos psicológicos y aspectos
socioculturales de la persona
• Con lo que vamos a obtener:
• Conductas asociales, parasociales y antisociales
• Factores criminógenos (endógenos, exógenos)
• Factores prediponentes, preparantes y desencadenantes
• Causa criminógena, móvil criminógeno
• Criminogénesis y criminodinámica
• Mecanismos criminógenos (criminoresistentes y criminopropiciantes)
Conceptos básicos criminológicos.
• CLASIFICACIÓN CRIMINOLÓGICA:

• TRATAMIENTO CRIMINOLÓGICO SUGERIDO:

•
• PRONÓSTICO CRIMINOLÓGICO:
•
• PROCESO DE REINSERCIÓN, REINTEGRACIÓN:
•
• PROBABILIDAD DE READAPTACIÓN, REHABILITACIÓN, ADAPTACIÓN SOCIAL:
Procedimiento… para empezar!
• Se conoce el caso vía oral con el solicitante del peritaje para conocer las
expectativas de abordaje y/o tipo de conducta a demostrar, aclarar, explicar
• Se revisa el expediente jurídico
• Se puede partir de preguntas elaboradas por el solicitante del peritaje o sugerirle
las preguntas; al final estas mismas son el punto de partida que sustituye a una
hipótesis
• Se empieza con el evaluado el proceso de la entrevista que es a profundidad
• Se aplican instrumentos alternando con la entrevista
• Durante la entrevista se alterna con la técnica del interrogatorio
• Una vez reunida toda la información se realiza un proceso de contrastación de
datos para ir armonizando la descripción de los hallazgos en el informe final
Fuentes de información:
• Revisión de expediente jurídico
• Revisión de otras valoraciones
• Entrevista semiestructurada
• Aplicación de instrumentos
• Entrevista e interrogatorio
Preguntas guía para el dictamen , algunas…
• 1.- ¿Cuáles son las características médico-biológicas, psicológicas sociales y
culturales de xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx?

• 2.- ¿Cuáles son los factores criminógenos relacionados con la conducta

imputada a xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx?

• 3.- ¿Cuáles son las causas relacionadas con la conducta imputada a

xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx l?

• 4.- ¿De acuerdo a los datos encontrados en las características de

xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx es posible que haya cometido la conducta que de
la que se le hace responsable?
Expediente jurídico

• Se identifica la descripción de los hechos que se realiza por parte de

la persona a evaluar, de los agraviados, de los testigos y de la
autoridades, toda vez que permitirá tener elementos para contrastar
el decir de la persona en la entrevista, es decir, poder tener
elementos para aplicar el interrogatorio con base a los datos
obtenidos del expediente.

• El expediente al final es solo una versión de la realidad y es

fundamental conocerla para el perito.
Otras valoraciones

• En las instituciones de retención, existen valoraciones del área

médica, psicológica, trabajo social y seguridad y custodia, si el
evaluado no esta en una prisión puede que exista una valoración
externa que obre en el expediente.

• Funcionan para tener un panorama más amplio de la realidad de la

persona, apreciada por otra ciencia y metodología así como un
momento diferente al de la evaluación propia.
Entrevista semiestructurada

• Es la herramienta mas poderosa en la evaluación de una persona,

necesariamente requiere la interacción cara a cara para poder
realizar observación de lo NO verbal durante las respuestas.

• Se tiene una estructura general de la entrevista, la cual puede verse

modificada de acuerdo al propio material informativo que
proporcione el evaluado.
Entrevista semiestructurada:
• Datos generales
• Datos medico –biológicos del desarrollo
• Datos sociales
• Relaciones familiares
• Vida escolar
• Vida laboral
• Datos psicológicos
• Tiempo libre
• Vida emotivo sentimental
• Vida matrimonial
• Vida sexual
• Autoconcepto
• Datos del hecho delictivo
Dentro de cada aspecto a explorar :
• Se busca identificar el funcionamiento de la persona en sus esferas
biológica, psicológica y sociocultural.

• Cada esfera de la persona tiene una relación con cada uno de los
factores criminógenos:

• Médico biológico – factores predisponentes

• Psicológico - factores predisponentes y preparantes
• Sociocultural – factores preparantes y desencadenantes
Ejes de exploración en la evaluación
criminológica.
• Condiciones: médico-biológicas, psicodinámica, relaciones sociales y
condiciones culturales.

• Conductas: asociales, parasociales y antisociales

• Rasgos de personalidad criminal (posible evaluación de peligrosidad)

• Factores criminógenos (predisponentes, preparantes y desencadenantes.

• Criminogénesis y criminodinámica
Aplicación de instrumentos

• De acuerdo a cada área se aplican instrumentos

Una batería básica considera instrumentos para medir:
• Inteligencia (Raven, Wisc, Wise, Alfa)
• Personalidad (16PF, MMPI, Jackson, Millon, Proyectivas –Figura
humana, frases incompletas, hombre bajo la lluvia)
• Habilidades (16 PF, CAT)
• Desarrollo neurobiológico (Bender)
Aplicación de instrumentos

• De acuerdo a cada área se aplican instrumentos

• En psicología se insiste más en identificar alguna descripción más

clara de alguna psicopatología de acuerdo a los criterios del DSM 5 y
sus tres grupos de trastornos de personalidad, aunque también
podemos hacer referencia a los problemas del neurodesarrollo como
lo es el retraso del desarrollo intelectual, autismo; o la referencia a
enfermedad mental como los es psicosis y esquizofrenia.
Aplicación de instrumentos

• De acuerdo a cada área se aplican instrumentos

• En criminología igual se explora: Datos generales; Datos medico –biológicos del

desarrollo , Datos sociales, Relaciones familiares; Vida escolar; Vida laboral; Datos
psicológicos; Tiempo libre; Vida emotivo sentimental; Vida matrimonial; Vida
sexual; Autoconcepto; Datos del hecho delictivo.

• Y además los rasgos de personalidad criminal: Agresividad, egocentrismo,

labilidad afectiva, indiferencia afectiva, Adaptabilidad social, tendencias
antisociales e identificación criminal. Para establecer el umbral de peligrosidad.

• Se identifican los factores crimino impelentes, crimino resistentes y

criminoprecipitantes para establecer la criminogénesis y la criminodinámica.
Entrevista e interrogatorio

• Durante la entrevista es muy valioso aplicar la técnica de

interrogatorio, entendida como ´”el intercambio de información
donde se realizan preguntas concretas para obtener información
específica”, incluso funciona para identificar la sintomatología de la
mentira, todos los signos paraverbales y paralingüísticos que nos
dicen otra cosa al discurso del evaluado.
Informe o dictamen terminado:
• Datos de la carpeta o expediente
• Autoridad a la que va dirigido
• Identificación del perito y motivo del dictamen
• Metodología a emplear
• Preguntas guía del dictamen
• Resultados de la entrevista (descripción por áreas: medico-biológica, psicológica,
social y cultural)
• Resultados de los instrumentos
• Contestación a las preguntas
• Conclusiones
• Bibliografía
•
• Gracias!