Concurso Docente 2024

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Concurso Docente 2024

Ascenso y Reubicación Docente


El Ministerio de Educación Nacional de Colombia ha convocado el
Concurso Docente para el ascenso y reubicación a más de 120.000
educadores en el año 2024.
¿Qué es el Concurso Ascenso y Reubicación Docente 2024?
El Concurso Docente 2024, es el proceso establecido por la Resolución No
025624 de diciembre del 2023 del Ministerio de Educación Nacional de
Colombia. Este concurso está diseñado para evaluar y seleccionar a los
educadores oficiales que buscan ascender de grado o reubicarse en el nivel
salarial dentro del escalafón docente, conforme a lo estipulado en el
Decreto Ley 1278 de 2002.
Este proceso de evaluación es voluntario y tiene como objetivo medir las
competencias de los educadores, relacionadas causalmente con su
desempeño y actuación profesional, para promover su ascenso o
reubicación en el escalafón.
La evaluación se enfoca en identificar las capacidades, experiencias, y
competencias pedagógicas de los docentes, directivos docentes, y otros
profesionales de la educación que participan en el concurso.
El Concurso Ascenso y Reubicación Docente se desarrollará a lo largo del
año 2024, y está estructurado en varias etapas clave, incluyendo la
convocatoria, inscripción, acreditación de cumplimiento de requisitos,
realización del proceso de evaluación, divulgación de resultados, atención
a reclamaciones, y la expedición de los actos administrativos
correspondientes para los educadores que sean ascendidos o reubicados.
Este proceso es parte de los esfuerzos del Ministerio de Educación Nacional
y la Federación Colombiana de Trabajadores de la Educación (FECODE)
para garantizar que la docencia sea ejercida por educadores idóneos,
promoviendo así una educación de calidad y el desarrollo profesional de los
docentes en Colombia.
¿Cuál es el estado actual del Concurso Ascenso y Reubicación Docente
2024?
El cronograma de actividades para el proceso de evaluación para el
ascenso de grado o reubicación de nivel salarial de los educadores regidos
por el Decreto 1278 de 2002, es el siguiente:
1. Divulgación
2. Inscripción
3. Verificación de Requisitos
4. Pruebas
5. Publicación de Resultados

¿Cuáles son los requisitos en el Concurso Ascenso y Reubicación Docente


2024?
Para participar en la evaluación del Concurso Ascenso y Reubicación
Docente 2024, los educadores deben cumplir con los siguientes requisitos
según el Decreto 1075 de 2015:
Ejercer el cargo con derechos de carrera y estar inscrito en el Escalafón
Docente. Este requisito debe verificarse tanto al momento de la revisión de
requisitos como al momento de expedición del acto administrativo de
ascenso y reubicación.
Haber cumplido tres (3) años de servicio desde la fecha de la primera
posesión en período de prueba. No se considerarán períodos en los que el
educador haya estado en situaciones administrativas que lo alejen del
servicio activo, como comisiones de estudios, comisiones para ocupar
cargos de libre nombramiento y remoción, pensión de invalidez,
suspensiones por medidas de carácter penal o disciplinarias, entre otros. La
valoración de los tres años de servicio se hará hasta el cierre de la etapa de
“Acreditación y Revisión de requisitos”.
Haber obtenido una calificación mínima del sesenta por ciento (60%) en las
últimas dos evaluaciones anuales de desempeño. La evaluación anual de
desempeño laboral debe haberse realizado conforme a los términos,
derechos y responsabilidades del Decreto 3782 de 2007, compilado en el
Decreto 1075 de 2015. Este requisito debe acreditarse hasta el día de cierre
de la etapa de inscripciones.
Además, las Entidades Territoriales Certificadas en educación (ETC) son
responsables de verificar el cumplimiento de estos requisitos, revisando el
expediente administrativo de cada educador o sus sistemas de información.
¿Cómo me inscribo en el Concurso Ascenso y Reubicación Docente 2024?
El Procedimiento de Inscripción para el proceso de evaluación de ascenso
o reubicación en el escalafón docente del Concurso Docente 2024 es el
siguiente:
1. Compra del Número de Identificación Personal (NIP):
Descargar el recibo de pago desde la plataforma virtual indicada por el
Ministerio de Educación Nacional.
Realizar el pago del NIP, cuyo valor es de 1,32 UVT o unidad de valor
tributario, a través de los medios especificados en el sitio web.
Conservar el NIP entregado por el banco, el cual es necesario para todo el
proceso y cuyo valor no es reembolsable.
2. Inscripción:
Con el NIP adquirido, registrarse en la plataforma designada dentro del
plazo establecido.
Completar todos los datos solicitados y generar un usuario y contraseña para
acceder a la información en las distintas etapas del proceso.
Asegurarse de diligenciar correctamente el formulario de inscripción,
inscribirse una sola vez y registrar un correo electrónico personal único e
inmodificable.
Consideraciones adicionales:
• Los educadores pueden inscribirse en el cargo/nivel que
desempeñan, un cargo/nivel afín a su especialidad, o el cargo/nivel
para el cual fueron nombrados en un concurso de méritos.
• Aquellos en servicio activo con derechos de carrera y que cumplan
con los requisitos pueden inscribirse, incluidos los que estén en
comisión o permiso sindical, cualquiera sea la denominación que se
le dé, o en comisiones remuneradas para el desarrollo programas
educativos como el Programa Todos A Aprender o su equivalente.
• Los educadores cursando carreras profesionales o posgrados
necesarios para ascender en el escalafón pueden presentarse a la
evaluación, pero solo ascenderán si obtienen y registran el título
correspondiente antes de la divulgación de resultados.
• Educadores con grado 3 por título de maestría y que obtengan un
doctorado no deben inscribirse para ascenso, pero sí para
reubicación si están en los niveles A, B, o C.
¿Qué se evalúa en el Concurso Ascenso y Reubicación Docente 2024?
Para la evaluación en el Concurso Ascenso y Reubicación Docente 2024 se
utilizarán cinco instrumentos: Prueba Pedagógica, Autoevaluación del
desempeño, Valoración de experiencia, Valoración de zona de
desempeño, y Valoración de movimientos en el escalafón, enfocándose en
la experiencia y el contexto de trabajo del educador.
Con esta evaluación se busca entender y valorar de manera integral el
trabajo de los educadores, con el fin de apoyar su desarrollo profesional y
mejorar la calidad educativa.
45% Prueba Pedagógica
Esta prueba será realizada en formato escrito y es específica para los
diferentes cargos. Es evaluada por una Institución de Educación Superior
seleccionada por el Ministerio de Educación Nacional y su calificación
variará de 0 a 45 puntos.
20% Valoración de Experiencia
Puntuación que reconoce el tiempo de servicio en la docencia desde el
primer nombramiento en periodo de prueba, excluyendo periodos de
inactividad por situaciones administrativas específicas. La calificación varía
de 14 a 20 puntos, basada en los años de servicio.
15% Valoración de Zona de Desempeño
Docentes en áreas con dificultades de acceso debido a condiciones
geográficas. La calificación estará entre los 12 y 15 puntos, con la mayor
puntuación para zonas rurales de difícil acceso y la menor para zonas
urbanas de municipios y distritos certificados.
15% Valoración de Movimientos en el Escalafón docente
Asignación de puntos según el número de movimientos realizados en el
escalafón. Este puntaje tiene en cuenta a los educadores por su dedicación
a la enseñanza, especialmente a aquellos con menos oportunidades de
ascenso o reubicación salarial. La calificación varía de 7 a 15 puntos y se
basa en los datos del Sistema de Gestión de Recursos Humanos y Nómina
de las Secretarías de Educación
5% Autoevaluación del Desempeño
Cuestionario que permite a los educadores calificar su propio rendimiento
en sus actividades y funciones laborales. La calificación se realizará en una
escala de 0 a 5 puntos. Este instrumento será creado y administrado la
Institución de Educación Superior seleccionada por el Ministerio de
Educación Nacional y se respetará la valoración dada por el educador, sin
realizar modificaciones.
OTRAS PREGUNTAS SOBRE EL CONCURSO ASCENSO Y REUBICACIÓN
DOCENTE 2024
¿Qué otro nombre recibe el Concurso Ascenso y Reubicación Docente
2024?
El Concurso Ascenso y Reubicación Docente 2024 también puede
conocerse como Concurso Docente 2024 o Concurso de Ascenso Docente
2024.
¿Qué es el Escalafón Docente 1278?
El Escalafón Docente 1278, establecido por el Decreto 1278 de junio 19 de
2002, es un sistema de clasificación para los docentes y directivos docentes
estatales en Colombia. Este sistema se basa en la formación académica,
experiencia, responsabilidad, desempeño y competencias de los
educadores, estableciendo distintos grados y niveles que pueden alcanzar
durante su carrera profesional. El objetivo del Escalafón Docente es
garantizar que la docencia sea ejercida por educadores idóneos,
promoviendo así una educación de calidad y el desarrollo profesional de los
docentes.
El decreto define la carrera docente como el régimen legal que ampara el
ejercicio de la profesión docente en el sector estatal, basándose en la
idoneidad, el mérito, y la igualdad de acceso. Los educadores estatales que
sean seleccionados mediante concurso, superen el período de prueba y
cumplan con los requisitos establecidos, serán inscritos en el Escalafón
Docente. Este escalafón se estructura en tres grados, cada uno compuesto
por cuatro niveles salariales (A, B, C, D), y la ubicación o ascenso dentro de
este depende de la evaluación de competencias y el cumplimiento de
ciertos requisitos académicos y profesionales.
¿Dónde puedo encontrar más información?
Para más información puedes visitar el sitio web del Ministerio de Educación
Nacional. También es recomendable seguir las publicaciones oficiales de las
diferentes entidades como FECODE.

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