G O B I E R N O DE LA C I U D A D DE B U E N O S A I R E S

"2019 -Año del 25° Aniversario del reconocimiento de la autonomía de la Ciudad de Buenos Aires"

Resolución

Número: RESOL-2019-3090-GCABA-MEFGC
Buenos Aires, Jueves 1 de Agosto de 2019

Referencia: E.E N° 2019- 23.224.959-GCABA-UPDYC s/ Resolución convocatoria Concurso Público y

Abierto para la cobertura de ocho (8) vacantes del puesto Auxiliar de Promoción Social– DGRPJ -
CDNNYA

VISTO: Las Leyes Nros. 471 (texto consolidado por Ley Nº 6017) y modificatorias, 5460 y su
modificatoria 5960 (texto consolidado por Ley Nº 6017), la Acta de Negociación Colectiva Nº 07/19
instrumentada mediante Resolución Nº 1861-GCABA-MEFGC/19, las Resoluciones Nros. 2835-GCABA-
MEFGC/19 y 863-GCABA-CDNNYA/19 y, el Expediente Electrónico N° 2019-23.224.959-GCABA-
UPDYC y,

CONSIDERANDO:

Que el artículo 6° de la Ley N° 471 determina que el ingreso de personal a la Administración Pública del
Gobierno de la Ciudad de Buenos Aires se formaliza mediante acto administrativo emanado de autoridad
competente, previo concurso público abierto de conformidad con las reglas que se establezcan por vía
reglamentaria;

Que por la Ley N° 5460 y su modificatoria Nº 5960 se sancionó la Ley de Ministerios del Gobierno de la
Ciudad Autónoma de Buenos Aires, estableciéndose entre otras cuestiones, que corresponde al Ministerio
de Economía y Finanzas asistir al Jefe de Gobierno en el diseño e implementación de las políticas de
gestión y administración de los recursos humanos del Gobierno de la Ciudad Autónoma de Buenos Aires;

Que en virtud de la celebración del Acta de Negociación Colectiva Nº 07/19, instrumentada mediante
Resolución Nº 1861-GCABA-MEFGC/19, se aprobó mediante Resolución N° 2835-GCABA-MEFGC/19,
el procedimiento de selección para el ingreso a la Planta Permanente del Gobierno de la Ciudad Autónoma
de Buenos Aires, en el marco del Régimen Escalafonario y de Carrera Administrativa, aprobado por Acta
de Negociación Colectiva Nº 17/13 y modificatorias, instrumentada por Resolución Nº 20-MHGC/14;

Que por Resolución Nº 863-GCABA-CDNNYA/19, el Consejo de los Derechos de Niñas, Niños y

Adolescentes, adhirió a los términos de la Resolución Nº 2835-GCABA-MEFGC/19;

Que en el mencionado procedimiento se estableció que el Ministro de Economía y Finanzas sería el

encargado de convocar a concurso público y abierto respetando el cuadro de vacantes con financiamiento
presupuestario por agrupamiento y tramo aprobado para cada Unidad Organizativa de conformidad con lo
dispuesto en la Resolución Nº 913-MEFGC/18 y modificatorias;

Que habiendo tomado intervención las Gerencias Operativas Concursos, y Planeamiento de Dotaciones,
ambas dependientes de la Unidad de Planeamiento de Dotaciones y Concursos, la Gerencia Operativa
Formulación y Control Presupuestario, dependiente de la Dirección General Planificación y Control
Operativo, todas ellas dependientes de la Subsecretaría Gestión de Recursos Humanos, de este Ministerio
correspondería dictar el acto administrativo pertinente a los fines de convocar el correspondiente proceso
concursal.

Por ello, y en virtud de las facultades conferidas por la Ley N° 5460 y modificatoria,

EL MINISTRO DE ECONOMÍA Y FINANZAS

RESUELVE:

Artículo 1º.- Llámase a Concurso Público Abierto de Antecedentes y Oposición para la cobertura de
ocho (8) vacantes del puesto de “Auxiliar de Promoción Social”, en el tramo inicial, para los Centros
Socio-Educativos de Régimen Cerrado Manuel Rocca/Agote y San Martín, para el Centro de Admisión y
Derivación Úrsula Llona de Inchausti, y para el Dispositivo de Supervisión y Monitoreo, todos
dependientes de la Dirección General Responsabilidad Penal Juvenil, dependiente del Consejo de los
Derechos de Niñas, Niños y Adolescentes, conforme las pautas fijadas en el Anexo (IF-2019-23908576-
GCABA-MEFGC), que forma parte integrante de la presente.

Artículo 2º.- Desígnase como integrantes titulares del Comité de Selección a las Sras. Taffetani, Laura,
DNI N° 16.250.191; Gudiño, Marcela Alejandra, DNI N° 20.411.327; Accomasso, Agustina, DNI N°
35.720.548; Lagoa, Julieta Elizabeth, DNI N° 26.788.813; al Sr. Diaz, Gonzalo Alejandro, DNI N°
27.788.954 y como integrantes suplentes a las Sras. Slamovits, Susana, DNI N° 18.353.181 y Gasparetti,
Andrea Paula, DNI N° 28.846.751.

Artículo 3º.- Fíjase el día 5 de agosto de 2019 a partir de las 12:00 hs., como fecha de inicio de las
inscripciones electrónicas al presente Concurso, las que deberán realizarse completando los formularios
electrónicos incluidos en el portal web https://concursosgcaba.buenosaires.gob.ar, los que estarán activos
para realizar la inscripción hasta el día 16 de agosto de 2019 a las 15:00 hs.

Artículo 4º.- Publíquese en el Boletín Oficial de la Ciudad de Buenos Aires y en el portal web
https://concursosgcaba.buenosaires.gob.ar.Comuníquese a la Dirección General Responsabilidad Penal
Juvenil, a la Dirección General Legal, Técnica y Administrativa ambas dependientes del Consejo de los
Derechos de las Niñas, Niños y Adolescentes, a la Dirección General Planificación y Control Operativo
dependiente de la Subsecretaría Gestión de Recursos Humanos de este Ministerio, y para su conocimiento y
demás efectos, remítase a la Unidad de Planeamiento de Dotaciones y Concursos dependiente de la
Subsecretaría de Gestión de Recursos Humanos de este Ministerio. Cumplido, archívese.

Digitally signed by Martin Mura

Date: 2019.08.01 16:00:36 ART
Location: Ciudad Autónoma de Buenos Aires

MARTIN MURA
Ministro
MINISTERIO DE ECONOMIA Y FINANZAS
AREA JEFE DE GOBIERNO

Digitally signed by Comunicaciones

Oficiales
DN: cn=Comunicaciones Oficiales
Date: 2019.08.01 16:00:39 -03'00'
 ANEXO
MODALIDADES Y REQUISITOS DEL CONCURSO PÚBLICO Y ABIERTO PARA LA
COBERTURA DE OCHO (8) VACANTES DEL PUESTO DE “AUXILIAR DE
PROMOCIÓN SOCIAL” EN LA DIRECCIÓN GENERAL DE RESPONSABILIDAD
PENAL JUVENIL DEPENDIENTE DEL CONSEJO DE LOS DERECHOS DE NIÑAS,
NIÑOS Y ADOLESCENTES

Artículo 1°.- Desarrollo del Concurso. El presente proceso de selección se regirá en

un todo de acuerdo a lo previsto por la Resolución N° 2835-GCABA-MEFGC /19.

Los aspirantes que presenten alguna discapacidad que les produzca algún
impedimento o dificultad en la utilización de los medios definidos para la realización de
las sucesivas etapas, deberán informarlo en la Unidad de Planeamiento de Dotaciones
y Concursos dependiente de la Subsecretaría de Gestión de Recursos Humanos del
Ministerio de Economía y Finanzas para que esta última tome los recaudos que
correspondieren.

Artículo 2°.- Requisitos de admisibilidad al concurso. A los fines de ser admitido

al presente concurso, el aspirante deberá acreditar las siguientes condiciones:

Título universitario de
Lic. en Psicología.
grado (Excluyente)

Matrícula habilitante vigente o en trámite (*) (Excluyente)

(*) Previo al ingreso a la Planta Permanente, el aspirante que
hubiere presentado matrícula habilitante en trámite deberá
acreditar la vigencia de la misma.

Nivel Se valorará contar con estudios de posgrado en

Educativo problemáticas sociales Infanto Juveniles y/u otros vinculados
con el perfil del puesto concursado. (Deseable)

Se valorará contar con seminarios, conferencias, cursos,

congresos, jornadas y/o capacitaciones dictados por el
Instituto Superior de la Carrera y/o por instituciones de
reconocido prestigio, vinculados con el puesto a cubrir.
(Deseable)
Se tendrá en consideración estudios vinculados con
certificaciones en Acompañante Terapéutico. (Deseable)

Contar con un mínimo de dos (2) años de experiencia en el

sector público, privado y/o entidades sin fines de lucro y no
Experiencia gubernamentales, participando en programas de atención
Laboral directa y/o prevención de problemáticas sociales orientados
a brindar contención, asistencia y/o evaluación a niños/as y/o
adolescentes en situación de vulnerabilidad. (Excluyente)

IF-2019-23908576-GCABA-MEFGC

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 • Convención Internacional sobre los Derechos del Niño.
• Ley Nacional Nº 22.278: Régimen penal de la minoridad.
• Ley Nacional N° 23.277: Ejercicio Profesional de la
Psicología.
• Ley Nacional Nº 26.061: Ley de protección integral de
los derechos de las niñas, niños y adolescentes.
• Ley Nacional Nº 26.657: Ley Nacional de Salud Mental.
• Ley Nº 114: Protección integral de los derechos de
niños, niñas y adolescentes de la Ciudad de Buenos
Aires (texto consolidado por Ley N° 6.017).
Conocimientos • Ley Nº 448: Ley de Salud Mental de la Ciudad de
técnicos Buenos Aires (texto consolidado por Ley N° 6.017).
requeridos para • Ley Nº 2.451: Régimen procesal penal juvenil de la
examen Ciudad Autónoma de Buenos Aires (texto consolidado
por Ley N° 6.017).
• Resolución de la Ciudad de Buenos Aires Nº 947-
CDNNYA/18: Estructura organizativa del Consejo de los
Derechos de Niñas, Niños y Adolescentes.
• Directrices de Riad.
• Reglas de Beijing.
• Reglas de Tokio.
• Reglas de ONU para la protección de menores privados
de libertad.
• Código de ética de la federación de Psicólogos de la
República Argentina.

Artículo 3º.- Especificaciones puesto. Las especificaciones del puesto son las que a
continuación se detallan:

• Dos (2) vacantes para el Centro Socio-Educativo de

Régimen Cerrado Manuel Rocca/ Agote.
• Una (1) vacante para el Centro Socio-Educativo de
Distribución de Régimen Cerrado San Martín.
vacantes • Cuatro (4) vacantes para el Centro de Admisión y
Derivación Úrsula Llona de Inchausti.
• Una (1) vacante para el Dispositivo de Supervisión y
Monitoreo.

Ingreso a la Planta Permanente del Escalafón General para

el Personal de la Administración Pública del Gobierno de la
Ciudad Autónoma de Buenos Aires.
Tipo de La incorporación se efectúa en el tramo y grado inicial del
Contratación agrupamiento y categoría correspondiente al Nuevo Régimen
Escalafonario y de Carrera Administrativa aprobada por Acta
de Negociación Colectiva N° 17/13 y modificatoria,
instrumentada por Resolución Nº 20-MHGC/14 y 625-
MEFGC/18 respectivamente.

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 Ley N° 471 (texto consolidado por Ley N° 6.017) y
modificatorias.
Artículo 43.- Adquisición De La Estabilidad. A los efectos de
la adquisición de la estabilidad deberá prestar servicios
efectivos durante un período previo de 12 meses y aprobar la
Estabilidad en la
evaluación de desempeño a la que será sometido, o por el
Planta Permanente
solo transcurso de dicho período, si al cabo del mismo el
trabajador no fuera evaluado por causas imputables a la
administración. Hasta que ello no ocurra, la prestación de
servicios del trabajador se regirá por la modalidad laboral
transitoria que en cada caso se determine.

El ingreso a la Dirección General de Responsabilidad Penal

Juvenil dependiente del Consejo de los Derechos de las
Niñas, Niños y Adolescentes dentro de las vacantes de la
Planta Orgánico Funcional que por el presente se concursan,
implica una permanencia en el ejercicio del puesto
concursado por un plazo no menor a cuatro (4) años desde la
Designación fecha de su designación, con el fin de garantizar la operatoria
de los establecimientos penales juveniles, no resultando
factible la movilidad del agente por ese período.
Ello, sin perjuicio de la movilidad funcional transitoria de los
agentes en los distintos establecimientos, que podrá disponer
la Directora General de Responsabilidad Penal Juvenil, con
el fin de garantizar la eficaz operatoria de los servicios
brindados por la Dirección General.

Artículo 4°.- Responsabilidades del puesto. Las responsabilidades del puesto son
las que a continuación se detallan:

Responsabilidades
generales
• Brindar apoyo al Promotor Social y al Asistente de
(de acuerdo a promoción social en el desarrollo de sus funciones.
Nomenclador de • Promover políticas sociales a través de estrategias de
Puestos Aprobado intervención comunitaria.
por Acta de • Elaborar informes.
Negociación • Brindar apoyo en la realización de entrevistas
Colectiva Nº14/14 individuales y/o grupales y en el relevamiento de
instrumentada por datos del entorno social, familiar, laboral y cultural de
Resolución N° 2020- personas en situación de vulnerabilidad.
MHGC/14)

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 • Desde la especificidad de sus conocimientos y
competencias, participar en el diseño del proyecto
institucional y su implementación.
• Registrar sus evaluaciones, intervenciones y
seguimiento de las acciones implementadas en cada
legajo.
• Confeccionar informes técnico – profesionales
individuales mensuales y/o a requerimiento.
• Participar en la realización de diagnósticos
individuales, tendientes a diseñar la estrategia de
abordaje, junto con otros actores institucionales y, con
Responsabilidades cada involucrado.
especificas • Participar en la instrumentación de estrategias de
intervención tendientes a la toma de responsabilidad,
y a la construcción de ciudadanía.
• Abordar las situaciones que se presenten a nivel
grupal, de manera articulada con otros profesionales,
con el equipo de operadores convivenciales, del
Cuerpo Especial de Seguridad y Vigilancia y/u otros
actores necesarios.
• Articular con los efectores intra y extrainstitucionales
las acciones que se planteen con los involucrados.
• Brindar acompañamiento y contención a quienes lo
requieran, por tener algún tipo de patología y/o
discapacidad, en sus contextos cotidianos.

Artículo 5°.- Presentación de documentación que acredite la información

suministrada. Sólo a aquellos aspirantes que fueron considerados inscriptos y
elevados a la categoría de postulantes, se les otorgará un turno en el portal web a fin
de presentar la documentación que acredite la información personal y sus
antecedentes curriculares.
El postulante deberá presentarse personalmente, en el turno programado, en la
dirección que se indique a tal efecto. A la presentación deberá acompañarse los
documentos originales y un (1) juego de copia simple de los mismos.
La omisión de exhibición de los documentos originales obsta a la recepción de
antecedentes a excepción de aquellos que fueran emitidos electrónicamente.

Artículo 6°.- Metodología de evaluación de los antecedentes curriculares y

laborales. En función de lo previsto en el artículo 42 del Anexo a la Resolución N°
2835-GCABA-MEFGC/19, la metodología de evaluación de los antecedentes
curriculares y laborales será la que a continuación se detalla:

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 Nivel educativo superior al Hasta 3
requerido. puntos

Antecedentes Conferencias, congresos,

curriculares jornadas (en carácter de
vinculados con el disertante, expositor y/o
puesto a cubrir asistente), seminarios, Hasta 8 puntos
cursos, y/o capacitaciones Hasta 5
(Finalizados y dictados por el Instituto puntos
acreditados) Superior de la Carrera o por
instituciones de reconocido
prestigio.
(Se evaluarán hasta un
máximo de 5)

Experiencia laboral en el Hasta 22

Antecedentes sector público o privado. puntos
laborales
vinculados con el Hasta 27
puesto a cubrir Experiencia laboral puntos
especifica en el sector Hasta 5
(Se evaluarán público de la Ciudad puntos
hasta un máximo Autónoma de Buenos Aires.
de 5)

Artículo 7°.- De las presentaciones. Cualquier presentación que se efectuare en el

marco del presente proceso de selección deberá dirigirse al Comité de Selección y
será recepcionada por la Unidad de Planeamiento de Dotaciones y Concursos
dependiente de la Subsecretaría de Gestión de Recursos Humanos del Ministerio de
Economía y Finanzas, sita en Maipú 116, 5º piso, Ciudad Autónoma de Buenos Aires.

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 G O B I E R N O DE LA C I U D A D DE B U E N O S A I R E S
"2019 -Año del 25° Aniversario del reconocimiento de la autonomía de la Ciudad de Buenos Aires"

Hoja Adicional de Firmas

Anexo

Número: IF-2019-23908576-GCABA-MEFGC
Buenos Aires, Miércoles 31 de Julio de 2019

Referencia: C.E.E N° 2019- 23.224.959-GCABA-UPDYC s/ Anexo Modalidades y Requisitos Concurso

Público y Abierto para la cobertura de ocho (8) vacantes del puesto Auxiliar de Promoción Social– DGRPJ
- CDNNYA

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Date: 2019.07.31 16:27:30 ART
Location: Ciudad Autónoma de Buenos Aires

MARTIN MURA
Ministro
MINISTERIO DE ECONOMIA Y FINANZAS
AREA JEFE DE GOBIERNO

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Oficiales
DN: cn=Comunicaciones Oficiales
Date: 2019.07.31 16:27:34 -03'00'