Proyecto de Investigacion 2023
Proyecto de Investigacion 2023
Proyecto de Investigacion 2023
FACULTAD DE INGENIERIA
ESCUELA PROFESIONAL DE INGENIERIA INDUSTRIAL
AUTOR (ES):
ASESOR:
LÍNEA DE INVESTIGACIÓN:
CHICLAYO – PERÚ
2023
Índice de contenidos
Carátula i
Índice de contenidos 1
I. INTRODUCCIÓN 2
III. METODOLOGIA 16
3.5. Procedimientos 18
4.2. Financiamiento 18
V. REFERENCIAS 19
VI. ANEXOS 20
1
I. INTRODUCCIÓN
A escala internacional, algunos países que cuentan con un mejor servicio al consumidor
son: Nueva Zelanda 92%, Canadá 90%, Noruega 90%, Australia 89%, Dinamarca 89%,
México 88%, Israel 84%, Emiratos Árabes Unidos 84% , teniendo como indicadores la
buena calidad del servicio que ofrecen a sus clientes, lo cual mide su rendimiento de
satisfacción entre un 84% hasta el 92%.
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2022).
Según el informe de Indecopi, se han presentado un total de 6,012 reclamos por parte
de los consumidores. De acuerdo con los datos proporcionados por la entidad
reguladora, las 10 empresas que han recibido más reclamaciones por mala gestión de
calidad y deficiencia en el nivel de servicio, las cuales son: Saga Falabella, Ripley,
Sodimac Perú (Sodimac-Maestro), Oechsle, Konecta, Retail (Tiendas EFE y La
Curacao), Cencosud (Metro y Wong), Plaza Vea, Tottus, InRetail (Inkafarma-Mifarma) y
Linio. Esto se debe a que estas empresas no han entregado los productos, no han
realizado el reembolso del dinero, los productos presentaban fallas, no han atendido la
solicitud de cambio del producto, han cancelado o anulado los pedidos sin previo aviso.
(Gestión, 2020)
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clientes.
Por lo tanto, resulta esencial que las empresas logísticas aborden estas cuestiones de
manera efectiva implementando estrategias de un sistema gestión de calidad y mejora
continua. Estas estrategias se enfocan en optimizar los procesos de entrega,
coordinación y planificación de la cadena de suministro, y generar mejor la
comunicación con los clientes y desarrollar al personal encargado de la entrega.
(Gonzales, 2021)
Las posibles causas de este problema, pueden ser ocasionadas por diversos factores,
como la falta de planificación y coordinación en la cadena de suministro, Las fuertes
lluvias del ciclón Yaku provocaron problemas de infraestructura vial, capacidades
logísticas limitadas y falta de capacitación y motivación para el personal de entrega. Los
problemas en el servicio de entrega de la empresa de logística están relacionados con
la ineficiencia del proceso de entrega, lo que puede generar retrasos en la entrega, falta
de seguimiento y comunicación con los clientes. En la empresa objeto de estudio, los
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motivos más importantes son la mala gestión durante la organización de entregas por
parte de los motorizados a clientes, afectando así el nivel de servicio en entregas,
debido a que los clientes, deciden la cancelación de sus productos.
En el mercado actual hay una creciente demanda de entregas rápidas y precisas, y que
esto, junto con la competencia en el sector logístico, ejerce una presión cada vez mayor
sobre las empresas para ofrecer un servicio de entrega confiable y de calidad.
(Gonzales, 2021)
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permitirá conocer información sobre las variables de la gestión de calidad y el nivel de
servicio, de esta manera se puede analizar cómo la gestión de la calidad afecta las
mejoras del nivel de servicio mientras se previenen problemas recurrentes. (Reyes et
al., 2022) Además tiene una justificación económica, porque al mejorar la gestión de
calidad y él nivel de servicios, se incrementará las ventas, y generar una mejor
rentabilidad. También tiene una justificación teórica, porque permitirá tener un alcance
de cómo la gestión de calidad se relaciona con las teorías existentes en el campo
logístico, donde se presentarán problemas de nivel de mejora de servicio. Finalmente
se justifica por su utilidad metodológica, porque permitirá que con la información
recopilada se puedan crear herramientas que se basen en los conocimientos teóricos
proporcionados por expertos en el análisis de las variables de gestión de calidad y nivel
de servicio.
La hipótesis general desarrollada por este estudio; esto demuestra que el sistema de
gestión de calidad tiene un impacto significativo en el nivel de servicio de distribución de
la empresa logística de Chiclayo.
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Scopus y SciElo, entre otros, sobre la gestión de calidad, tal como se realizó en una
empresa de Colombia (Fontalvo et al., 2020). En Lima se realizó un estudio con el fin de
desarrollar un modelo de gestión de calidad logística (Lavado y Pariona, 2020). En
México, otro artículo estudia que, se realizó una investigación a fin de evaluar y mejorar
la gestión de calidad (Ulloa et al., 2020), Por tanto, podemos decir que la gestión de la
calidad se ha desarrollado en diversos ámbitos, donde uno de los principales factores
es la valoración que el cliente hace del producto o servicio, normalmente la aprobación
o el rechazo (Gutiérrez, 2010), esto anima a la empresa a mejorar y priorizar la gestión
de la calidad.
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centrándose en aumentar el nivel de servicio aplicando el Six Sigma. Para ello, utilizó
una metodología descriptiva y experimental, aplicar técnicas de observación y Teoría de
la cadena de suministro, logística y gestión de inventarios y el método DMAIC (Definir,
Medir, Analizar, Mejorar y Controlar) de Six Sigma. Los resultados obtenidos mostraron
una reducción en el tiempo de ciclo y en el tiempo extra, así como un aumento en la
productividad general de los equipos. En resumen, se concluye que la implementación
del método Six Sigma y DMAIC en la cadena de suministro puede reducir
significativamente el tiempo de descarga y mejorar la eficiencia global del equipo.
(Martínez et al., 2019),
Se realizó encuesta en Callao de Lima para buscar una mejora en la calidad del servicio
de entrega de la empresa, al implementar la gestión de inventario. Este estudio tuvo un
enfoque aplicado, utilizando un diseño preexperimental de nivel explicativo. El método
de recolección de datos utilizado fue analizar los informes que fueron impulsados por la
gestión del cambio independiente, el sistema de seguridad, con el fin de mejorar el
cambio dependiente, los niveles de servicio. Se recopilaron datos del nivel de servicio y
sus dimensiones, como las entregas a tiempo y las entregas perfectas, durante un
período de 10 semanas antes y después de la implementación. Los resultados
mostraron que el nivel de servicio antes de la implementación era del 89 %, aumentó al
98 % después de la implementación, lo que indica que la implementación de la gestión
de almacenes mejoró el nivel de servicio en un 7 %. Se concluye que es importante
implementar estrategias de mejora continua, como la gestión de bodegas, para
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garantizar la eficiencia de los procesos y aumentar el nivel de servicio en empresas de
logística de operaciones extractivas. (Mendoza, 2021),
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coordinados adecuadamente durante la etapa de distribución en la región investigada,
lo cual generaba dificultades como entregas tardías, roturas de stock y cargas
incorrectas por pedidos no solicitados. Estas deficiencias en la gestión logística impiden
la obtención de procesos eficientes. (Cueva, 2022)
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La población consiste en 4461 estudiantes, y la muestra se compone de 353
estudiantes. Dentro de los métodos de recolección de datos utilizados se incluye una
encuesta dirigida a los estudiantes, la cual se basa en el modelo SERVQUAL, así como
el análisis documental y la observación estructurada. Como resultado, se estima una
gran mejora en el servicio brindado a los estudiantes mediante la implementación del
ciclo de Deming, con un beneficio para el centro de formación técnica de 1.32, lo que
significa que no solo se recuperará la inversión, sino que se obtendrá una ganancia de
S/0.32. (Morocho, 2020)
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Juran y Gryna (1993): Según estos autores, un sistema de gestión es una serie de
actividades coordinadas que gestionan y controlan la calidad de una organización.
También destacan que el sistema debe incluir políticas, objetivos, planes, recursos y
procedimientos para alcanzar y mantener la calidad deseada.
Las dimensiones de un sistema de gestión de calidad según la norma ISO 9001 y varios
autores son: Planificación, control, capacitación al personal y procesos estandarizados.
a) Planificación: Según varios autores como Crosby (1996) y la norma ISO (9001), la
planificación en un sistema de gestión de calidad implica establecer metas y objetivos
claros relacionados con la calidad. Esto incluye identificar las necesidades y
expectativas de los clientes, establecer estándares de calidad y desarrollar estrategias
para cumplir con esos estándares. También implica asignar los recursos necesarios,
elaborar planes de acción y determinar responsabilidades y plazos.
c) Capacitación del personal: Según Juran y Gryna (1993), la capacitación del personal
es esencial para asegurar que los empleados tengan las habilidades, conocimientos y
competencias necesarios para cumplir con los estándares de calidad. Esto implica
proporcionar oportunidades de formación y desarrollo para mejorar la comprensión de
los principios de calidad, las técnicas de mejora y el uso de herramientas de calidad. La
capacitación del personal también se enfoca en fomentar una cultura de calidad, donde
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todos los empleados estén responsabilizados con el desarrollo continuo y la
satisfacción del consumidor.
Según Vértice (2010), se basa en tomar una decisión informada basada en datos e
información de investigación. La ISO 9001:2015 enfatiza el papel de tomar las
decisiones correctas para lograr la eficiencia y la eficacia en todos los niveles de la
organización y para lograr los objetivos comerciales.
Según Shostack (1984), define el nivel de servicio como la respuesta del proveedor de
servicios al cliente, medida en términos de disponibilidad, accesibilidad, cortesía y
competencia de los empleados y del entorno en el que se ofrece el servicio.
13
Para (Mora, 2016), implica cumplir lo ofrecido al cliente en términos de cantidad, tiempo
y lugar de entrega. (Del Carpio, 2022) indica que el nivel de servicio se refiere a la
posibilidad de que la empresa pueda atender un pedido.
El modelo SERVQUAL fue por (Zeithaml et. al, 1988), creado con el fin de medir y
evaluar la calidad de servicio percibida por los consumidores. Proporciona una
herramienta para identificar y comprender las brechas entre las expectativas de los
clientes y las percepciones reales de la calidad del servicio ofrecido. El objetivo principal
del modelo SERVQUAL es ayudar a las organizaciones a mejorar la calidad de sus
servicios y satisfacer las necesidades y expectativas de sus clientes de manera más
efectiva.
Fiabilidad, quiere decir que la organización cumple con lo que ofrece, tanto respecto a
la entrega del servicio, las promesas hechas, el suministro de este, la resolución de
conflictos y fijación de valores.
Sensibilidad, quiere decir, que existirá prontitud al atender las solicitudes, buena
atención, responder las consultas de los clientes adecuadamente, así como sus quejas
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y resolución de problemas.
Los elementos tangibles se refieren a los aspectos físicos y visibles, como la apariencia
externa, las instalaciones físicas, incluyendo la infraestructura, los equipos, los
materiales y el personal.
Mediante el enfoque al cliente, se garantiza que los objetivos de mejora estén en línea
con las necesidades y expectativas de los clientes. Esto implica evaluar
constantemente su nivel de satisfacción y tomar las medidas necesarias para abordar
cualquier problema o inquietud que puedan tener.
III. METODOLOGIA
Tipo de investigación
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La investigación es de carácter aplicado, ya que está dirigida a la solución de
problemas prácticos y aplicar los conocimientos adquiridos a problemáticas particulares
(Ortega, 2017). Se utiliza un enfoque cuantitativo, donde se plantea una hipótesis y se
recopilan datos para su posterior análisis estadístico. (Hernández y Mendoza, 2018).
Diseño de investigación
x
O1 O2
Donde:
X = Tratamiento
Nivel de servicio
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La variable dependiente en el estudio, la categoría cuantitativa. Para Fitzsimmons y
Fitzsimmons (2013), definen como al nivel de servicio como el grado o nivel de
rendimiento que los clientes esperan recibir de una organización y que se ofrece de
acuerdo con un contrato de servicio o un acuerdo implícito entre la organización y el
cliente.
Población
Criterio de inclusión
Criterios de exclusión
Muestreo
No aplica
Unidad de análisis
Técnica
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personal de entrega de productos y el personal de gestión para determinar un enfoque
único para la gestión de calidad y los servicios de entrega. respectivamente.
Instrumentos
Validez
Confiabilidad
Tabla 1
Nivel de
Instrumento Alfa de Cronbach
consistencia
3.5. Procedimientos
18
conclusiones. Estas conclusiones se contrastarán con los antecedentes existentes, en
una discusión que complementará los resultados obtenidos.
Materiales: Laptop,
100.00
internet, hojas bond.
Total 150.00
19
4.2. Financiamiento:
Total
Recolección y
1
procesamiento datos
Primera jornada
2 desarrollo
investigación
Discusión,
3 conclusiones y
recomendaciones
20
Elaboración informe
4
desarrollo proyecto
Elaboración de
5
artículo científico
Presentación y
6 corrección informe
para jurado
Segunda jornada
7 desarrollo de
investigación
V. REFERENCIAS
Gonzales Carachule, L. M., & Huanca Vilca, D. E. (2020). La calidad del servicio y su
21
relacion con la satisfaccion de los consumidores de restaurantes de pollos a la
brasa de Mariano Melgas, Arequipa 2018. Obtenido de
https://repositorio.utp.edu.pe/bitstream/handle/20.500.12867/3031/Lucero
%20Gonzales_Elena%20Huanca_Tesis_Titulo%20Profesional_Titulo
%20Profesional_2020.pdf?sequence=1&isAllowed=y
Molina, J., & Ramirez, R. (2019). Procesos internos y su impacto en la calidad del
servicio de la empresa Sepricarga Cia. Ltda. Universidad de Guayaquil Facultad
de Ciencias Administrativas. Obtenido de
http://repositorio.ug.edu.ec/handle/redug/42617
Reyes Chacon, D., Cadena Lopez, A., & Rivera Gonzalez, G. (2022). Sistema de
Gestion de calidad y su relacion con la innovacion. Scielo. Obtenido de
https://www.scielo.org.mx/pdf/interdi/v10n26/2448-5705-interdi-10-26-217.pdf
22
Sampieri, R. H., Collado, C. F., & Lucio, P. B. (2014). Metodología de la investigación
(6ª ed.). (M. H. España, Ed.) España. Obtenido de
https://dialnet.unirioja.es/servlet/libro?codigo=775008
Zavala, F., & Vélez, E. (2020). La gestión de la calidad y el servicio al cliente como
factor de competitividad en las empresas de servicios - Ecuador. Dominio de las
ciencias, 6(3). Obtenido de
https://dominiodelasciencias.com/ojs/index.php/es/article/view/1284
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24
VI. ANEXOS
Tabla 2
Escala de
Variable Definición Conceptual Definición Operacional Dimensión Indicador
Medición
% CP = (Tareas completadas a
tiempo / Tareas planificadas) x
Planificación 100
Donde CT =
Cumplimiento del plan.
Un sistema de gestión %IC = (Número de actividades
de calidad es un conformes / Total de actividades
La variable de Sistema de
conjunto de elementos Control inspeccionadas) x 100
gestión de calidad será
Variable interrelacionados Donde IC = índice de
medida con un
independiente: utilizados para cumplimiento
instrumento de guía de
Sistema de establecer políticas, % ICP = (Número de empleados Razón
observación y
gestión de objetivos y métodos capacitados / Total de
análisis Capacitación
calidad. para lograr y mantener empleados) x 100
documental; dividido en 4 del personal
la calidad en una Donde ICP = índice de
dimensiones.
organización. capacitación al personal
(Crosby,1979). % ICPE = (Número de procesos
seguidos correctamente / Total
Procesos de procesos ejecutados) x 100
estandarizados Donde ICPE = índice de
cumplimiento de procesos
estandarizados.
1
Tabla 3
Escala de
Variable Definición Conceptual Definición Operacional Dimensión Indicador
Medición
Horario conveniente
Capacidad Tiempo de respuesta de
de respuesta reclamos
Conocimientos
2
Anexo 2: Instrumentos de recolección de datos
Puntajes
1 2 3 4 5
Capacidad de respuesta
1 La empresa cuenta con un horario flexible que permita una 1 2 3 4 5
atención adecuada para la comodidad de los clientes.
Los reclamos y sugerencias de los clientes son atendidos de
2 1 2 3 4 5
manera inmediata.
Seguridad
6 Los colaboradores son atentos al momento de entregas los 1 2 3 4 5
productos al cliente.
3
Empatía
9 Los colaboradores de la empresa brindan un servicio cortes y 1 2 3 4 5
amable.
10 Los colaboradores de la empresa muestran comprensión por las 1 2 3 4 5
necesidades de los clientes.
Elementos tangibles
11 Considera que la empresa cuenta con equipamiento adecuado 1 2 3 4 5
y moderno para atender con rapidez a sus clientes.
12 Las instalaciones de la entidad disponen del espacio suficiente 1 2 3 4 5
para contar con las herramientas y buen cuidado de los
productos de los clientes.
13 Los colaboradores de la empresa se encuentran debidamente 1 2 3 4 5
identificados.
4
Anexo 3. Instrumento de recolección de datos para medir la dimensión
planificación.
SUPERVISOR
OBJETIVOS CUMPLIMIENTO
DESCRIPCION
PLANIFICADOS SI NO
Número de
Total, de actividades Índice de
PERIODO actividades
inspeccionadas Cumplimiento
conformes
Período de
tiempo 1
Período de
tiempo 2
Período de
tiempo 3
Total
1
Anexo 5. Instrumento de recolección de datos para medir la dimensión de
capacitación del personal.
PLAN DE CAPACITACIONES
Código
Año:
Duración:
Responsable:
Grupo objetivo:
Setiembre Octubre
ACTIVIDADES OBSERVACIONES
1 2 3 4 1 2 3 4
Período de
tiempo 1
Período de
tiempo 2
Período de
tiempo 3
Total
2
Anexo 7. Instrumento de recolección de datos para medir el nivel de servicio de
entregas.
DATOS
RESPONSABLE DE
VERIFICACION
Supervisor de sede
Nª DE
MES SEMANA TOTAL, DE SERVICIOS DE ENTREGAS %
ENTREGAS
Jul-23
Ago-23
TOTAL