Martes 25 de Junio
Martes 25 de Junio
Martes 25 de Junio
Salma Geomar Gaibor Godoy, ecuatoriana, de 21 años de edad, estado civil soltera, de
ocupación/profesión cajera/ jefa de surcusal, cédula de ciudadanía N°. 0805152550,
domiciliada en la parroquia La Union, de provincia de Esmeraldas de casillero judicial
N° 3235, correo electrónico [email protected] , de mi abogado
patrocinador, ante usted respetuosamente comparezco y manifiesto:
CITACION
El demandado responde a los nombres de Pierre Emerson Cedeño Sussmann. se lo citará
en las calles Quito y Loja de la parroquia La Union del cantón Quininde, de la provincia
de Esmeraldas, donde funciona empresa MEGAVISION S.A., domicilio que señalaré
personalmente al funcionario de la oficina de Citaciones.
HECHOS:
Me he venido desempeñando como empleada encargada de la sucursal La Union donde
mis funciones se han visto reflejadas en todos estos años de trabajo la cual se encuentra
ubicada en las calles Quito y Loja. de la parroquia La Union del cantón Quininde de la
provincia de Esmeraldas donde el señor Pierre Emerson Cedeño Sussmann es el
gerente.
He venido percibiendo desde el día 01 de marzo del 2021 por el lapso de 2 años 9 meses,
el sueldo de 475 DÓLARES DE LOS ESTADOS UNIDOS DE NORTEAMERICA
mensuales, el mismo que se me cancelaba en efectivo acorde a lo estipulado en el contrato
firmado entre la actora y el demandado, el que se ha venido renovando cada año.
Más sucede señor juez que el día de 10 de noviembre del 2023 de cuando era la hora de
salida es decir las 17:00 horas, se me acercó el gerente propietario señor Pierre Emerson
Cedeño Sussmann y me comunicó que ya no laboraría ni un solo día, debido a que había
decidido no contar más con mis servicios. Al preguntarle que mi tiempo de trabajo acorde
al contrato no se terminaba todavía, me contestó que eso no importaba, que él arreglaría
todo, pero hasta la fecha que presento esta demanda ya han pasado 4 meses y por más que
he insistido que se me haga la liquidación, no se me ha dado la cara ni para decirme que
me van a liquidar ni para reconocerme los décimos proporcionales de este año de mi
trabajo.
FUNDAMENTOS DE DERECHO:
Por lo expuesto amparo mi demanda en lo preceptuado en la Constitución del Ecuador ,
que expone en el artículo 332 el garantizar el respeto de los derechos reproductivos de las
personas trabajadoras; Ley de justicia laboral en el artículo 153 del código de trabajo “No
se podrá dar por terminado el contrato de trabajo por causa del embarazo de la mujer
trabajadora", ya que se considera ineficaz el despido intempestivo a la trabajadora en
estado de embarazo o asociado a su condición de gestación o maternidad.
MEDIOS DE PRUEBAS:
DOCUMENTALES:
a) Contrato de trabajo en donde consta el tiempo para el que fui contratada, el
patrono, actividad de la empresa.
TESTIMONIAL:
PRETENSIONES: