Vad Odi008

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Obligación De Informar VAD_ODI008

Operaciones en Cementos Bío Bío Versión Página
Planta Talcahuano. 1 1 de 19
OBLIGACIÓN DE INFORMAR DE LOS RIESGOS
FORMULARIO DE REGISTRO INDIVIDUAL DE INFORMACIÓN DE LOS RIESGOS

PROFESIONALES A LOS TRABAJADORES
El Decreto Supremo N.º 40, “Reglamento sobre Prevención de Riesgos Profesionales’’, dispone
que:
“Los empleadores tienen obligación de informar oportuna y convenientemente a todos sus

trabajadores acerca de los riesgos que entrañan sus labores, de las medidas preventivas y de los
métodos de trabajo correctos. Los riesgos son los inherentes a la actividad de cada empresa.
Especialmente, deben informar a los trabajadores acerca de los elementos, productos y

sustancias que deben utilizar en los procesos de producción o en su trabajo, sobre la
identificación de los mismos (fórmula, sinónimos, aspecto y olor), sobre los límites de exposición
permisibles de esos productos, acerca de los peligros para la salud y sobre las medidas de control,
de prevención y protección que deben adoptar para evitar tales riesgos’’.
1.0.- ANTECEDENTES GENERALES DEL TRABAJADOR
 Nombre :
 R.U.T. :
 Cargo/Puesto de :
trabajo
Información de los Riesgos Profesionales al Trabajador por:

Marque con una X la causa por la que se debe informar al trabajador de los riesgos profesionales:
Trabajador nuevo Nuevas actividades / Actualización de ODI

Tareas que implican
riesgos
Trabajador reubicado Nuevos riesgos por Desempeño de tareas

modificaciones en su en áreas diferentes
puesto de trabajo
Ausencia prolongada del

puesto de trabajo (10
días o más)
Otros (especificar):
Dirección: Avenida Nueva Tajamar 481, Torre Norte, Oficina 908, Las Condes.
Teléfonos: 9 8937 9026 – 9 5679 1640 – Correo: [email protected]
2.0.- INFORMACIÓN DEL USO, MANEJO, CUIDADO Y REPOSICIÓN DEL EQUIPO DE

PROTECCIÓN PERSONAL ENTREGADO AL TRABAJADOR
Marque con una X los elementos o equipo de protección personal entregado al trabajador, de
acuerdo con el puesto de trabajo, en relación con los riesgos efectivos a que estén expuestos los
trabajadores. Informe al trabajador sobre la entrega, uso, mantención o cuidados, reposición y
motivación de tales elementos.
Casco de seguridad Lentes de seguridad Zapatos de seguridad
Guantes de seguridad Protección auditiva Chaleco reflectante
Protección respiratoria
Equipos de Protección Personal entregado al trabajador, de acuerdo con “Riesgos específicos”

relacionados con su puesto de trabajo y tareas que realiza:
 
 
 
USO DE HERRAMIENTAS PREVENTIVAS
Es obligatorio analizar los riesgos antes de iniciar cualquier tarea. Esto se debe realizar
mediante las siguientes herramientas, de acuerdo con cada mandante:
CBB:
 AST (Análisis Seguro de Trabajo): Herramienta preventiva que identifica los peligros de
cada tarea, los riesgos y define las medidas de control para cada caso. Se debe utilizar en
cada actividad y debe ser realizada por Supervisor (jefe de turno y trabajadores).
 PTS (Permiso de Trabajo Seguro): Herramienta preventiva que permite verificar
(Check list) las principales medidas de los Estándares Prevención de Fatalidades.
TRANSVERSAL EN VENDOR S.A.:

 Inspecciones y Check list: herramientas preventivas que se deben aplicar antes de iniciar
trabajos y que permiten verificar estado de EPP, herramientas manuales y eléctricas,
escalas, arnés de seguridad, etc.
 Inspecciones y observaciones planeadas (IP-OP): herramientas que permiten mantener
un liderazgo visible en terreno, orientado a identificar peligros, evaluar riesgos y establecer
medidas de control adecuadas.
 Charla/Dialogo Diario de Seguridad: herramienta preventiva obligatoria, que permiten
informar y sensibilizar a los trabajadores sobre su seguridad salud antes de comenzar con
sus actividades.
 Reunión Inicio – Fin de Turno: herramienta preventiva que permite identificar el estado
de los trabajadores luego de sus días de descanso, permite informar acerca de las
actividades y planificación de trabajos, además de dar a conocer trabajos críticos que se
realizarán.
3.0.- LEGISLACIÓN APLICABLE

LEY 16.744 Establece normas sobre accidentes del trabajo y enfermedades profesionales Contingencias Cubiertas.
Art. 5 Accidente del trabajo: toda lesión que una persona sufra a causa o con ocasión del trabajo, y que le produzca
incapacidad o muerte. Son también accidentes del trabajo los ocurridos en el trayecto directo, de ida o regreso, entre la
habitación y el lugar de trabajo.
Accidente de Trayecto: Son los accidentes que ocurren en el trayecto directo, de ida o regreso. Entre la habitación y el
lugar de trabajo.
Art.7 Es enfermedad profesional: La causada de una manera directa por el ejercicio de la profesión o el trabajo que
realice una persona y que le produzca incapacidad o muerte.
LEY 21.012 Garantiza seguridad de los trabajadores en situaciones de riesgo y emergencia
El día 09 de junio de 2017 fue publicada la ley 21.012, que agrega el artículo 184 bis al Código del Trabajo. Este nuevo
artículo contempla, en términos simples, lo siguiente:
EN CASO DE RIESGO GRAVE E INMINENTE PARA LA VIDA O SALUD DE LOS TRABAJADORES
DERECHOS DEL TRABAJADOR
1. El trabajador tiene derecho a interrumpir sus labores y, de ser necesario, abandonar el lugar de trabajo, cuando
considere, por motivos razonables, que continuar con ellas implica un riesgo grave e inminente para su vida o salud.
2. El trabajador que interrumpa sus labores deberá informar al empleador a la brevedad posible, el que deberá
informar de la suspensión de las mismas a la Inspección del Trabajo respectiva.
3. Los trabajadores no podrán sufrir sanción, perjuicio o menoscabo alguno, como consecuencia de haber
interrumpido sus labores frente a un riesgo inminente y grave.
4. Si sufren alguna sanción, perjuicio o menoscabo por parte de la empresa, podrán ejercer la acción de tutela de
sus derechos fundamentales (demanda) ante los juzgados laborales que sean competentes.
REINICIO DE LAS LABORES
La reanudación de las labores sólo podrá efectuarse cuando se garanticen condiciones seguras y adecuadas para que
dichas labores se desarrollen sin riesgo para los trabajadores.
DEBERES DE LA EMPRESA:
1. Informar inmediatamente a todos los trabajadores afectados sobre la existencia del men0cionado riesgo, así
como las medidas adoptadas para eliminarlo o atenuarlo.
2. Adoptar medidas para la suspensión inmediata de las faenas afectadas y la evacuación de los trabajadores, en
caso que el riesgo no se pueda eliminar o atenuar.
3. Si la autoridad competente (Gobierno, Carabineros, etc.) ordena la evacuación de los lugares afectados por una
emergencia, catástrofe o desastre, la Empresa deberá suspender las labores de forma inmediata y proceder a
la evacuación de los trabajadores.
Ley N° 20949, que dice relación con los trabajos que en sus procesos tengan manipulación de carga manual
“Artículo 211- H.- Si la manipulación manual es inevitable y las ayudas mecánicas no pueden usarse, no se permitirá que
se opere con cargas superiores a 25 kilogramos.
Artículo 211-J.- Los menores de 18 años y las mujeres no podrán llevar, transportar, cargar, arrastrar ni empujar
manualmente, y sin ayuda mecánica, cargas superiores a 20 kilogramos. Para estos trabajadores, el empleador
deberá implementar medidas de seguridad y mitigación, tales como rotación de trabajadores, disminución de las
alturas de levantamiento o aumento de la frecuencia con que se manipula la carga.
Decreto Supremo 40. Aprueba Reglamento sobre Prevención de Riesgos Profesionales:
Este reglamento establece las normas que regirán la aplicación del título VII, sobre prevención de Riesgos Profesionales
y de las demás disposiciones sobre igual materia contenidas en la Ley 16744, así mismo, establece normas para la
aplicación del artículo 184 del Código del Trabajo. Para tales efectos del presenta reglamento se entenderá por riesgos
profesionales los atingentes a accidentes en el trabajo o a enfermedades profesionales.
Este reglamento establece las normas que regirán la aplicación del título VII, sobre prevención de Riesgos Profesionales
y de las demás disposiciones sobre igual materia contenidas en la Ley 16744, así mismo, establece normas para la
aplicación del artículo 184 del Código del Trabajo. Para tales efectos del presenta reglamento se entenderá por riesgos
profesionales los atingentes a accidentes en el trabajo o a enfermedades profesionales.
Ley 21.342: Establece Protocolo de Seguridad Sanitaria Laboral para el retorno gradual y seguro al trabajo en el marco
de la alerta sanitaria decretada con ocasión de la enfermedad de Covid-19 en el país y otras materias que indica, dentro
de las cuales se encuentra la aplicación de medidas preventivas como la toma de temperatura, la entrega de mascarillas
y la sanitización de los lugares de trabajo.
4.0.- PROTOCOLOS MINSAL Y GUÍA TÉCNICA
HIPOBARIA: Trabajador expuesto a hipobaria intermitente crónica es todo aquel que desempeñe
sus labores sobre los 3.000 msnm por más de 6 meses, con una permanencia mínima de 30% de
ese tiempo en sistemas de turnos rotativos a gran altitud y descanso a baja altitud. (DS 28).
PREXOR: Incorpora el concepto de “Criterio de Acción”, que corresponde a un valor preventivo,

que, si es excedido, la empresa deberá implementar medidas de control de ruido inmediatas,
destinadas a disminuir la exposición ocupacional a ruido de los trabajadores, como también para
gestionar el Programa de Vigilancia de la Salud.
El “Criterio de Acción”, contempla los siguientes indicadores: “Dosis de Acción” o “Nivel de Acción”:
a) Dosis de Acción igual 0,5 ó 50%: Este valor corresponde a la mitad de la dosis de ruido
máxima (DMP=1) establecida en el DS N°594/1999.
b) Nivel de Acción igual a 82 dB(A): Este valor es equivalente a una Dosis de Ruido de 0,5 ó
50%, para un tiempo efectivo de exposición diario de 8 horas.
Nivel de Acción para Ruido Impulsivo: 135 dB(C) peak.
PLANESI: Aplica a aquellos trabajadores que tengan un tiempo de permanencia en lugares con
presencia de sílice mayor al 30% del total de horas de trabajo semanal o de las horas de un ciclo
de turno, según corresponda, se evaluarán cuantitativamente dentro de 1 año, contado desde la
fecha de la evaluación cualitativa. B.- Aquellos trabajadores (GES) que tengan un tiempo de
permanencia en lugares con presencia de sílice menor al 30% del tiempo total de horas de trabajo
semanal o de las horas de un ciclo de turno, según corresponda, se evaluarán cuantitativamente
dentro de 2 años, contados desde la fecha de la evaluación cualitativa. (D.S. 594)
PSICOSOCIAL: Los factores psicosociales en el ámbito ocupacional hacen referencia a

situaciones y condiciones inherentes al trabajo y relacionadas al tipo de organización, al contenido
del trabajo y la ejecución de la tarea, y que tienen la capacidad de afectar, en forma positiva o
negativa, el bienestar y la salud (física, psíquica o social) del trabajador y sus condiciones de
trabajo. El estudio de estos factores, especialmente en su afectación negativa hacia los individuos,
ha estado ligado al concepto de “estrés”. La evidencia científica sugiere que experiencias continuas
de estrés en el trabajo proveen de una importante conexión entre la exposición de los trabajadores
a riesgos psicosociales y la aparición de enfermedades. (Resolución 218 exenta).
TMERT – EXTREMIDADES SUPERIORES: Es una lesión física originada por trauma acumulado,
que se desarrolla gradualmente sobre un período de tiempo como resultado de repetidos esfuerzos
sobre una parte específica del sistema musculo esquelético.
También puede desarrollarse por un esfuerzo puntual que sobrepasa la resistencia fisiológica de
los tejidos que componen el sistema musculo esquelético. (Decreto 4 que modificó. art. 110 del
DS 594).
EXPOSICIÓN A RADIACION ULTRAVIOLETA DE ORIGEN SOLAR: La Guía Técnica se aplica a

todos los trabajadores y trabajadoras expuestos ocupacionalmente a radiación UV de origen solar,
quienes debido a la actividad que desempeñan, pueden desarrollar lesiones o alteraciones de su
salud asociadas a este agente. Esta Norma busca detectar de manera precoz los factores de
riesgo presentes en los ambientes laborales y contribuir en la vigilancia de los trabajadores
expuestos
Ley 20.096 (Decreto 97 que modificó el artículo 109 del DS 594)

MANEJO MANUAL DE CARGA: Ley Nº 20.001; D.S. Nº 63, Ley 20.949 (modificación código del
trabajo para bajar peso máximo a manipular).
Estas normas se aplicarán a las manipulaciones manuales que impliquen riesgos a la salud o a las
condiciones físicas del trabajador, asociados a las características y condiciones de la carga.
La manipulación comprende toda operación de transporte o sostén de carga cuyo levantamiento,
colocación, empuje, tracción, porte o desplazamiento que exija esfuerzo físico de uno o varios
trabajadores.
5.0.- RIESGOS INHERENTES DE ACUERDO CON EL PUESTO DE TRABAJO, PERFIL DE

CARGO Y SUS MEDIDAS DE PREVENCIÓN Y/O CONTROL
5.1.- Especialista de Proyecto - Conductor
Secuencia de las Tareas Riesgos Inherentes de la

Medidas de Prevención y/o Control
Principales Secuencia o Pasos
Conducción vehículo en 1. Volcamiento debido a conducir a 1. Manejo a la defensiva.
carretera e instalaciones exceso de velocidad, 2. Revisión visual del vehículo y documentos
2. Colisión y/o choque producto de del móvil y conductor al día.
una conducción descuidada, 3. Examen psicosensotécnico vigente
3. Atropello al no mantenerse atento 4. Transportar material fijo mediante eslingas.
a las condiciones del tránsito.
4. Caída de material transportado
Cambio de neumático 1. Atropello 1. Transitar atento a las condiciones de
2. Caída mismo nivel tránsito.
3. Sobreesfuerzo 2. Instalación de triángulos y conos.
3. No levantar cargar mayores a 25 Kg.
4. Adoptar posición adecuada para el levante
de cargas.
5.2.- Especialista de Proyecto - Soldador
Secuencia de las Tareas Riesgos Inherentes de la

Medidas de Prevención y/o Control
Principales Secuencia o Pasos
Montaje de Estructuras 1. Exposición a Humos metálicos. 1. Aplicación de Procedimiento de Trabajo Seguro
metálicas 2. Atropello al no mantenerse “Trabajos en Caliente”.
atento a las condiciones del 2. Capacitación en Prevención de Riesgos.
tránsito. 3. Revisión previa de manómetros, mangueras,
3. Caída de material transportado soplete, porta electrodos, cables eléctricos y
4. Contacto con elementos transformador.
cortantes, punzantes o 4. Si el lugar de trabajo lo amerita, se deben
abrasivos. realizar tareas bajo campanas o sistemas de
extracción forzada.
5. Uso de biombos o barreras aisladoras.
Corte y dimensionado de 1. Proyección de partículas a ojos/
6. Uso de ropa apropiada a la tarea, para trabajos
piezas metálicas cara
de soldadura: Guantes de cuero tipo
2. Contacto con elementos
mosquetero, protector visual, zapatos de
cortantes, punzantes o
seguridad con polainas para soldador, Coleto,
abrasivos.
capuchón, pechera y/o casaca de cuero para
3. Contacto con energía eléctrica soldador, respirador para humos metálicos.
4. Proyección de partículas 7. Señalización de zonas de trabajos en caliente.
incandescentes.
8. Ubicación de extintores de incendio en la zona
Desbaste de bordes 1. Proyección de partículas a ojos/ de trabajos en caliente.

metálicos cara 9. Capacitación sobre el Manejo de extintores
2. Contacto con elementos portátiles.
abrasivos.
3. Contacto con energía eléctrica
4. Proyección de partículas
incandescentes.
Fabricación de estructuras 1. Exposición a Humos metálicos.
metálicas 2. Atropello al no mantenerse
atento a las condiciones del
tránsito.
4. Contacto con elementos
abrasivos.
5. Proyección de partículas
incandescentes.
5.3.- Especialista de Proyecto
Riesgos generales asociados:
Riesgo Salud /Seguridad

Control Preventivo Control Mitigador
Aspecto Ambiental
Exposición a altura geográfica 1. Examen Preocupacional, con exposición 1. Programa de Vigilancia Médica.
sobre los 3000 msnm a gran altura geográfica. 2. Exámenes adicionales según
2. Capacitación sobre hipobaria evaluación médica.
intermitente crónica. 3. Seguimiento de salud a
3. Evaluación cualitativa y cuantitativa de trabajadores que tengan un IMC
los agentes. sobre 35.
4. Aplicación de Protocolo de aclimatación
a la llegada a Faena.
Exposición a Ruido (Hipoacusia) 1. Capacitación sobre el uso obligatorio y 1. Ingreso a Programa de Vigilancia
correcto de Fonos auditivos. Médica.
2. Capacitación PREXOR. 2. Exámenes adicionales según
3. Evaluación cualitativa y cuantitativa del evaluación médica.
agente Ruido. 3. Uso del protector auditivo (Fonos
4. Examen Preocupacional (Audiometría) auditivos)
5. Charla o difusión sobre hipoacusia.
6. Charlas del uso de protección auditiva.
7. Observaciones planeadas del uso de
EPP durante todo el tiempo que esté
expuesto al ruido (Fonos auditivos)
8. Mantenimiento adecuado de equipos y
maquinarias: lubricar piezas y partes,
reemplazar y/o reparar partes dañadas o
desgastadas.
9. Inspección del estado de los EPP de
protección auditiva.
10. Planificar el trabajo de forma tal que las
tareas ruidosas se llevan a cabo lejos de
los trabajadores que no estén
involucrados en la misma.
11. Reducir el tiempo de exposición de los
trabajadores, realizando rotaciones entre
tareas más ruidosas y menos ruidosas.
Exposición a agentes químicos 1. Capacitación correcto uso del respirador 1. Incorporación al Programa de
(polvo, sílice) medio rostro/ full fase y filtros para polvo Vigilancia Médica.
tipo P100. 2. Exámenes adicionales según
2. Prueba positiva y negativa de ajuste de evaluación médica.
acuerdo al respirador. 3. Uso del Respirador medio rostro/
3. Realizar herramientas de seguridad que full face doble vía con filtro mixtos.
apliquen (toma 5)
4. Capacitación PLANESI.
5. Evaluación cualitativa y cuantitativa de
los agentes químicos. Examen
Preocupacional (RX)
6. Charla o difusión silicosis
7. Charlas del uso de protección
respiratoria obligatoria al estar expuesto
a polvo sílice.
8. Observaciones planeadas del uso de
EPP (respirado medio rostro/ full face)
9. Inspección del estado de los EPP de
protección respiratoria
10. Planificar actividades que permitan
seleccionar herramientas adecuadas
para la ejecución de trabajos que
generen polvo.
11. Separar las áreas de trabajo, para evitar
exposiciones innecesarias de los
trabajadores.
12. En las áreas donde exista presencia de
polvo, permitir el ingreso sólo al personal
autorizado y con EPP correspondientes.
13. Uso de buzo de papel en trabajos que
generen polvo.
Exposición a riesgo psicosocial 1. Realizar herramientas de seguridad (los 1. Pausas activas.
(Estrés Laboral) que apliquen). 2. Control psicológico.
2. Capacitación sobre el protocolo de 3. Actividades recreacionales para
riesgos psicosocial. minimizar el estrés laboral.
3. Realización de encuestas ISTAS.
4. Charla de 5 minutos.
5. Realizar OPS y OPT según programa de
trabajo HSE.
6. Fomentar el apoyo entre las
trabajadoras y trabajadores y de los
superiores en la realización de las
tareas.
7. Aplicación de medidas en gestión
organizacional asociadas al Protocolo de
vigilancia de Riesgos Psicosociales.
Exposición a Movimiento 1. Ante una exposición prolongada, 1. Incorporación al Programa de
Repetitivo, postura forzada o disminuir su intensidad, estableciendo Vigilancia Médica.
fuerza. (TMERT) una rotación entre actividades que no
involucren los mismos movimientos, o
realizar una pausa laboral (periodo de
descanso que permite la recuperación
muscular).
2. Durante los descansos efectuar
ejercicios de relajación y fortalecimiento
muscular, dependiendo de la tarea en
desarrollo.
3. Evitar la aplicación de fuerza excesiva y
constante, apoyándose en la utilización

de las herramientas adecuadas
(eléctricas o manuales).
4. Si se realizan movimientos repetitivos en
ciclos cortos de trabajo, organizar las
tareas de manera que estos se
alarguen.
5. Establecer la carga de trabajo
considerando el contenido cuantitativo y
cualitativo de la tarea.
Sobreesfuerzo, por manejo 1. Realizar herramienta de seguridad (Los 1. Uso correcto de los EPP (Casco,
manual de carga que apliquen). lentes y zapatos de seguridad,
2. Planificar y programar trabajo. chaleco geólogo, guantes y los
3. Capacitación sobre el manejo manual de específicos del área de trabajo).
carga. 2. Levantamiento en equipo cuando
4. Charla de 5 min. se supere la carga máxima de
5. Conocer y entender el peso máximo de levantamiento.
carga. Ley 20.001 (no superar los 25
kg).
Exposición a Radiación UV de 1. Si la naturaleza del trabajo lo permite, 1. Programar colación en horarios
origen Solar mantenerse a la sombra, sobre todo en donde exista una alta exposición a
períodos de mayor radiación solar. RUV de origen solar.
Contar con lugares, habilitados para
descanso y protegidos del sol.
2. Utilizar gorro tipo legionario o paño
legionario, en el caso de llevar casco de
seguridad.
3. Usar ropa con protección UV, de
preferencia camisas de manga larga,
pantalón largo y zapatos cerrados.
4. Utilizar lentes con filtro de protección
UV, debidamente certificados.
5. Contar con la suficiente provisión de
agua potable y fresca para consumo de
los/las trabajadores/as, manteniendo
una hidratación constante.
6. Aplicar protector solar con un factor de
protección mínimo de 30 y reaplicar
cada 2 horas.
7. Planificar y programar trabajo.
Caída mismo nivel 1. Realizar herramientas de seguridad (los 1. Plan de Emergencia.
que apliquen) 2. Activar flujo de comunicación ante
2. Mantener orden y aseo (housekeeping). una Emergencia.
Aplicación de 5´s. 3. Uso de elementos de protección
3. Transitar con precaución por el área personal (Casco, guantes, lentes,
demarcada. zapatos de seguridad, chaleco
4. Tránsito por lugares habilitados. reflectante y otros específicos del
5. Charla de 5 minutos. área).
6. Manipulación correcta de los equipos. 4. Uso de equipo radial.
7. Permiso de ingreso al área.
8. Señalizar áreas de trabajo
9. Mantener extensiones eléctricas por vía
aérea o en su defecto que se
encuentren orilladas y visibles al
personal.
10. Mantener vías de evacuación
despejadas y libres de obstáculos.
Caída distinto nivel 1. Al subir por escalas verticales, mantener 1. Plan de Emergencia.
siempre los 3 puntos de apoyo. 2. Activar flujo de comunicación ante

2. El uso de escalas móviles debe ser una Emergencia.
siempre con la ayuda de otra persona, 3. Uso de elementos de protección
que mantenga la estabilidad de esta. personal (Casco, guantes, lentes,
3. Para el tránsito por las escaleras se zapatos de seguridad, chaleco
debe considerar los siguiente: reflectante y otros específicos del
a. Al subir y bajar, utilizar siempre los área).
pasamanos. 4. Uso de equipo radial.
b. No transitar con objetos que impidan 5. Para trabajos en altura es
la visibilidad o manos en los obligatorio el uso de casco con
bolsillos. barbiquejo.
c. Prohibido transitar hablando por
celular (desconcentrado).
4. Mantener las zonas de tránsito libres de
obstáculo, derrames de líquidos u otro
elemento que pueda producir tropiezos o
resbalones, si existen repórtelos.
5. Usar zapatos con suela, antideslizante
(goma) y de taco bajo preferentemente.
6. Utilizar arnés de seguridad con 2 cabos
de vida anclados siempre a estructura
fija.
7. Para trabajos en altura considerar la
instalación de líneas de vida y puntos de
anclaje que resistan una carga mínima.
Contacto con energía eléctrica 1. Verificar Aislación y realizar bloqueo, 1. Plan de Emergencia.
verificar prueba de energía cero y 2. Activar flujo de comunicación ante
liberación de energía residual. una Emergencia.
2. Uso de protecciones físicas (guardas, 3. Uso de elementos de protección
protecciones, rejas u otras). personal (Casco, guantes, lentes,
3. Verificar que el equipo cuente con zapatos de seguridad dieléctricos,
dispositivo de seguridad para chaleco reflectante, overol
emergencias. ignífugo).
4. No manipular cables eléctricos sin 4. Uso de equipo radial.
aislación.
5. Usar solamente herramientas eléctricas
que cuenten con sus protecciones,
cables, enchufes y extensiones en buen
estado y se encuentren debidamente
aisladas.
6. No usar enchufes ni equipos que se
encuentren en mal estado (quebrados).
7. Realizar inspecciones que requieran
desarme de equipos o cambio de piezas
siempre desconectado.
8. Uso Obligatorio de EPP dieléctrico y
overol ignífugo.
Golpeado por 1. Realizar herramientas de seguridad (los 1. Plan de Emergencia.
que apliquen) 2. Procedimiento actuación en caso
2. Coordinación de trabajos paralelos o de accidente.
cruzados. 3. Activar flujo de comunicación ante
3. Verificación e inspección del área antes una Emergencia.
de iniciar trabajos. 4. Uso de elementos de protección
4. Manipular de forma correcta personal (Casco, guantes, lentes,
herramientas y materiales. zapatos de seguridad, chaleco
5. No arrojar/ Lanzar herramientas ni reflectante y otros específicos del
materiales área).
6. Housekeeping, Aplicación de 5’s, 5. Uso de equipo radial.
mantener orden en el área de trabajo.

7. Charla de 5 minutos.
8. En trabajos en altura utilizar porta
herramientas y muñequeras que impidan
la caída de estos sobre personal que
trabaja en niveles inferiores.
Contacto con materiales y/o 1. En trabajos de soldadura con estaño 1. Procedimiento de Actuación en
superficies calientes. dirigir la llama alejada del cuerpo al caso de accidente.
encender el soplete. 2. Activar flujo de comunicación en
2. Utilizar de forma obligatoria EPP: caso de accidente.
guantes cabritilla, overol ignífugo 3. Uso de equipo radial.
3. No distraerse al momento de manipular
objetos con liquido caliente (hervidor,
tazas de café, etc.)
4. Si transporta líquidos calientes realice
sólo una actividad a la vez.
5. No dejar recipientes con líquido caliente
destapados sobre escritorios (en las
orillas).
6. En casinos cuando retire los alimentos,
antes de desplazarse hacia su puesto,
detenerse y mirar el circuito que
realizará
Atrapamiento por o entre 1. Respetar las áreas delimitadas como 1. Plan de Emergencia.
objetos zonas de trabajo con riesgo de 2. Procedimiento actuación en caso
atrapamiento de accidente.
2. No posicionarse bajo cargas 3. Activar flujo de comunicación ante
suspendidas. una Emergencia.
3. Estar siempre alerta a silbato realizado 4. Uso de elementos de protección
por riggers. personal (Casco, guantes, lentes,
4. Siempre utilizar vientos en ambos zapatos de seguridad, chaleco
costados al mover una carga reflectante y otros específicos del
suspendida área).
5. Uso de equipo radial.
Contacto con elementos 1. Usar de forma correcta cualquier tipo de 1. Plan de Emergencia.
cortantes/ punzantes herramienta o materiales filosos. 2. Activar flujo de comunicación ante
2. El manejo de cualquier herramienta una Emergencia o accidente.
eléctrica debe limitarse a personal 3. Uso de elementos de protección
autorizado, entrenado y capacitado. personal (Casco, guantes, lentes,
Inspeccione todos los equipos eléctricos zapatos de seguridad, chaleco
en relación con las condiciones y uso reflectante y otros específicos del
3. Utilizar fundas para proteger partes área).
filosas de herramientas. 4. Uso de equipo radial.
4. Utilizar herramientas sobre superficies
sólidas, jamás sobres sus manos.
5. Utilizar guantes de seguridad de
acuerdo con el trabajo a realizar,
6. Al utilizar una sierra la hoja sierra ésta
quede bien apretada y templada, con
todos los dientes en buen estado.
7. Asegúrese de mantener el mango de la
sierra bien fijo y en perfecto estado
(libres de grasas).
8. Manipulación correcta de los equipos.
9. Estar capacitado en uso de
herramientas cortantes/ punzantes.
10. Al realizar cortes con esmeril angular
utilizar protecciones correspondientes.
11. Aplicar procedimiento de trabajo para

operación con Equipos.
Proyección de Partículas 1. Utilizar en todo momento lentes de 1. Procedimiento Actuación en caso
seguridad. de accidente.
2. Utilizar careta facial al momento de 2. Utilización de solución para ojos en
utilizar esmeril angular, demoliendo, caso de caída de polvo cemento
lijando, cortando con sierra circular o en ellos.
cualquier actividad que genere 3. Activar flujo de comunicación ante
proyección de partículas una Emergencia o accidente.
3. Antes de realizar movimientos de 4. Uso de elementos de protección
estructuras o retiro de equipos o personal (lentes de seguridad,
canalizaciones, verificar la existencia de antiparras, careta facial).
residuos. 5. Uso de equipo radial.
4. Realizar retiro de equipos y
canalizaciones con precaución,
procurando en todo momento la
protección de ojos.
Atropello 1. Transitar y cruzar solamente en lugares 1. Procedimiento Actuación en caso
habilitados para tránsito de personal. de accidente.
2. Realizar contacto visual al cruzar con 2. Activar flujo de comunicación ante
operadores o conductores de una Emergencia o accidente.
maquinaria/vehículos. 3. Uso de elementos de protección
3. Mirar para ambos lados antes de cruzar. personal (Overol ignífugo con cinta
4. No utilizar celular mientras camina. reflectante, geólogo ignífugo).
5. Transitar atento a las condiciones del 4. Uso de equipo radial.
entorno.
Impacto/choque equipo móvil/ 1. Segregación / delimitación entre 1. Procedimiento Actuación en caso
Vehículo a personal/estructura o peatones y vehículos / equipos. de accidente.
maquinaria 2. Procedimiento Actuación en caso de 2. Activar flujo de comunicación ante
accidente. una Emergencia o accidente.
3. Activar flujo de comunicación ante una 3. Uso de equipo radial.
Emergencia o accidente.
4. Uso de elementos de protección
personal (Overol ignífugo con cinta
reflectante, geólogo ignífugo).
5. Uso de equipo radial.
6. Conducir atento a las condiciones de
tránsito.
7. Dar prioridad a peatones.
8. Prohibido Utilizar celular mientras
conduce.
9. Realizar mantención de vehículos.
Volcamiento 1. Conducir a la velocidad máxima 1. Procedimiento Actuación en caso
permitida. de accidente.
2. Antes de adelantar, pensar ¿necesito 2. Activar flujo de comunicación ante
adelantar?, es la maniobra de mayor una Emergencia o accidente.
riesgo, luego evaluar variables como 3. Uso de equipo radial.
tiempo/distancia para
adelantamiento/visibilidad (adelante y
atrás), señalizar y aumentar hasta la
velocidad permitida. Jamás adelantar en
presencia de línea continua, curvas,
puentes, túneles, zonas de escuela, etc.
Caída de persona desde altura. 1. Uso de Arnés de seguridad y accesorios 1. Plan de Emergencia.
(incluye puntos de anclajes). 2. Plan específico de rescate para
2. Plataformas y superficies de trabajo trauma por suspensión.
estables 3. Activar flujo de comunicación ante
3. Segregar áreas para borde abierto y/o
zonas de trabajo. una Emergencia.

4. Plan específico de rescate para trauma 4. Uso de elementos de protección
por suspensión. personal (Casco, guantes, lentes,
5. Personal capacitado y entrenado para chaleco reflectante, overol ignífugo
trabajar en altura física. y barboquejo)
6. Uso de elementos de protección 5. Uso de equipo radial.
personal (Casco, guantes, lentes, 6. Uso de sistema de detención de
chaleco reflectante, overol ignífugo y caídas.
barboquejo)
7. Uso de muñequera porta herramienta.
8. Aplicación de check list a plataformas de
trabajo.
9. Planificación de trabajos
10. Ajustarse a procedimiento de trabajo
seguro.
Caída de objetos 1. Delimitación de áreas expuestas a caída 1. Plan de Emergencia.
de objetos. 2. Activar flujo de comunicación ante
2. Elementos de sujeción para una Emergencia.
herramientas durante trabajo sobre nivel 3. Uso de elementos de protección
físico. personal (Casco, guantes, lentes,
3. Uso de Accesorios de izaje manuales chaleco reflectante y otros
certificados y revisados. específicos del área).
4. Elementos de contención para caída de 4. Uso de equipo radial.
objetos (rodapié, mallas y otros).
5. Realizar herramientas de seguridad
cada vez que aplique este riesgo.
6. Realizar actividades bajo Procedimiento
de Trabajo seguro
7. Charla de 5 min.
Residuos peligrosos (EPP 1. Mantener orden y aseo (housekeeping). 1. Uso de elementos de protección
contaminados) 2. Capacitación sobre el manejo y personal (Casco, guantes, lentes,
disposición de residuos de acuerdo con zapatos de seguridad, chaleco
faena reflectante y otros específicos del
3. Segregación correcta del residuo en los área).
contenedores de color, de acuerdo con 2. Plan de emergencia.
el estándar de la empresa mandante. 3. Activación Procedimiento en caso
de emergencia
Contingencia Covid-19
Medidas preventivas/Método de
Peligro/Riesgo Consecuencias
trabajo correcto
Covid-19  Contagio Covid-19 1. Sanitización y desinfección 3
 Problemas respiratorios veces al día de dependencias.
 Muerte 2. Procedimiento de desinfección de
herramientas y equipos a utilizar.
3. Lavado frecuente de manos con
jabón líquido y agua potable.
4. Correcto lavado de manos y uso
obligatorio de mascarilla.
5. Protocolo de Seguridad
Coronavirus.
6. Dar aviso oportuno a su
supervisión en caso de contraer 2
o más síntomas cardinales, no
presentarse en faena,
7. Toma de temperatura de forma
diaria a ingreso de turno

8. Crear habito de:
o Lavado frecuente de manos.
o Estornudar o toser con el
antebrazo o en pañuelo
desechable.
o Mantener distancia social de
un metro como mínimo.
o Evitar tocarse con las manos
los ojos, la nariz y la boca.
o No compartir artículos de
higiene ni de alimentación.
o Evitar saludar con la mano o
dar besos.
9. Mantener ambientes limpios y
ventilados.
10. Estar alerta a los síntomas del
COVI D-19: fiebre sobre 37,8°, tos,
dificultad respiratoria (*), dolor de
garganta, dolor muscular, dolor de
cabeza.
11. Declarar semanalmente estado de
salud.
12. (*) En caso de dificultad
respiratoria acudir a un servicio de
urgencia, de lo contrario llamar a
SALUD RESPONDE.
6.0.- RIESGOS PROFESIONALES A LA SALUD OCUPACIONAL POR AGENTES FÍSICOS,

QUÍMICOS Y BIOLÓGICOS (SI LOS HUBIERA) ASOCIADOS AL PUESTO DE TRABAJO Y/O
TAREAS, MEDIDAS DE PREVENCIÓN Y CONTROL Y MÉTODOS CORRECTOS DE TRABAJO
Agentes físicos, Valores límites

Peligros potenciales y
químicos y permisibles de los Medidas de prevención y/o control y
riesgos profesionales
biológicos agentes físicos y métodos correctos de trabajo
(D.S. 594)
(D.S. 594) químicos.
Aspectos físicos
Ruido 85 dB. Filtro (A). Presencia de Ruido sobre Aplicar EST, Asistir a Programa de
Medido en la posición el límite permisible/ vigilancia medico ocupacional, Exámenes
del oído del trabajador Exposición a Ruido sobre de Aptitud vigentes para exposición a
el límite Permisible, ruido, Señalización de advertencia de
Hipoacusia Sensorio riesgo / Uso correcto de Equipo de
neural laboral durante Protección auditiva de acuerdo con la tarea
tiempo prolongado y nivel de riesgo (tapones o tipo fono).
Iluminación 500 lux (Oficinas). Fatiga visual, puede Mantener iluminación natural y/o artificial
ocasionar algún accidente. según corresponda en oficina.
Radiación 0,1 µW/cm2 (Densidad Exposición a Radiación Uso correcto del elemento de protección
Ultravioleta de de potencia) Ultravioleta de Origen personal (lentes con protección y filtro UV,
Origen Solar Solar /Quemadura Solar, Filtro solar para protección según
Foto envejecimiento, recomendación del ISP).
Cáncer de piel, cataratas / Disponibilidad de puntos de sombra e
Foto conjuntivitis hidratación. Señalética con indicación del
índice UV diario señalado por la dirección
meteorológica de Chile y medida de
protección. Use lentes con protección UV,
Aplíquese
protector solar de amplio espectro, UVA y

UVB con un factor de protección mínimo
de 30, cada 2 horas.
Sobre esfuerzo Molestia o lesiones Manejo Manual de Carga (MMC) -Ley 20001 Regula el peso máximo de
físico y postural lumbares y carga humana. D.S. 594 Art. 110 a, 110 a.1, 110 a.2 y 110 a.3 Norma
por manejo Osteomusculares técnica de identificación y evaluación de factores de riesgo de trastornos
manual de carga musculoesqueléticos relacionados al trabajo.
Planificar la actividad antes de realizarlo, buscar apoyo de tecle, grúas o
mecanismos y accesorios de levante adecuados. Mantener postura
adecuada, rodillas flectadas, espalda recta y agarre con guantes. Uso
EPP Guantes. Aplicar estándar salud en el trabajo, no manipular cargas
en forma manual mayores a 25 kilos. Solicitar apoyo mecánico para el
levante de piezas.
Estándares de salud (Control Ergonómico: Utilización de ayudas
mecánicas, uso correcto de equipos y herramientas y técnicas seguras
para manejo manual de carga)
Agentes químicos
Humos soldadura 4 mg/m3 Enfermedad profesional, Utilizar respirador de doble vía mixto y/o
irritación de las vías Respirador Full-Face según corresponda
respiratorias, intoxicación. con filtros para humos metálicos.
Sílice El DS. 594 del MINSAL La Inhalación puede - Uso de casilleros dobles y la
establece como límite producir: Tos, Dolor de segregación de un área sucia (donde se
permisible ponderado garganta. Silicosis. retendrá la ropa de trabajo
(Polvo total) cuarzo Contacto con los Ojos contaminada),
0.08 mg/m³; tridimita puede producir - Uso de Elementos de Protección
0.04 mg/m³; cristobalit Enrojecimiento, Dolor. Personal tal como Respirador filtro
a 0.04 mg/m³ (Fracción La Ingestión puede polvos de metales pesados. capacitación
respirable). producir Dolor abdominal, permanente y el stock suficiente para el
Diarrea. Dolor de cabeza, recambio oportuno de los filtros y
Náuseas, Vómitos. máscaras
El Contacto con la piel - No comer, ni beber, ni fumar durante el
puede producir dermatitis trabajo.
- Proteger su piel, uso de guantes
protectores, gafas o protectores faciales
que eviten el depósito de estos agentes
sobre manos y rostro. Lavado de manos
con agua y jabón.
- Uso de buzo de cuerpo entero y buzo
desechable efectuar el lavado de la ropa
de trabajo en la empresa, con el objetivo
final de evitar que sus trabajadores
pudiesen llevarse el material o a sus
hogares
7.0.- RIESGOS PROFESIONALES POR PRODUCTOS Y SUSTANCIAS QUE SE DEBAN

UTILIZAR EN LOS PROCESOS O EN SU TRABAJO
 Identifique, registre e informe al trabajador sobre los elementos, productos y sustancias

que deba utilizar o manipular en los procesos o en su trabajo, sobre los límites de
exposición permisibles de esos productos, acerca de los peligros para la salud ocupacional
y sobre las medidas de prevención y control que deben adoptar para evitar tales riesgos.
Elementos, productos Peligros para la salud Identificación (Formula, sinónimos, Límites de exposición
y sustancias que aspecto y olor) permisible de los
debe utilizar en los productos
procesos o en su
trabajo
N/A
 En casos de utilización de productos químicos, es necesario identificar a través de las

Hojas de datos de seguridad (HDS) los peligros, riesgos y medidas de prevención por el
uso de estos elementos.
8.0.- PELIGROS POTENCIALES/RIESGOS PROFESIONALES GENERALES QUE AFECTEN

LA INTEGRIDAD FÍSICA Y/O SALUD OCUPACIONAL DEL TRABAJADOR, ASOCIADOS AL
ENTORNO LABORAL
 Identifique e informe al trabajador Peligros Potenciales y Riesgos Generales que pueden

afectar la integridad física del trabajador (Incendio, Sismos, Condiciones Climáticas
Adversas) y de las Medidas de Control para evitar o reducir el potencial de daño de tales
riesgos, mediante el combate de incendio, evacuación, primeros auxilios en situaciones de
emergencia.
Peligro/Riesgo Consecuencias Medidas preventivas/Método de trabajo correcto

Incendios  Incendio de instalaciones 1. Infórmese acerca del plan de emergencia y evacuación.
 Lesiones de quemaduras 2. En labores con sopletes, mantener cerca un extintor en
en el cuerpo caso de amago de incendio.
 Asfixia o desmayos 3. Use correctamente los enchufes eléctricos.
 Caídas de las escaleras 4. Nunca sobrecargue el sistema eléctrico.
5. Enchufe cada aparato eléctrico directamente en el
enchufe de la pared.
6. No deje cargadores de celular o ventiladores
enchufados cuando se retira de su oficina.
7. Conozca la ubicación y estado de los equipos contra
incendio de su oficina (extintores, red húmeda).
8. Cuando se decrete la alarma, siga las instrucciones del
equipo de evacuación
9. Si el lugar de trabajo dispone de ascensor, evacúe
utilizando solamente las escaleras.
Sismos/Terremoto/  Heridas, contusiones, 1. Identifique previamente en su puesto de trabajo las
Tsunami lesiones, traumatismos, zonas seguras (alejados de ventanales, cornisas,
incapacidad, muerte. muebles, cables eléctricos, etc.).
2. Durante un sismo, refugiarse en los lugares
establecidos y espere la orden de evacuación.
3. Utilizar vías de escape seguras en dirección a la zona
de seguridad.
Accidentes  Heridas, contusiones, 1. Activar Flujo de comunicación en caso de accidente.
lesiones, traumatismos, 2. Procedimiento Actuación de caso de accidente.
incapacidad, muerte. 3. En Caso de accidente grave o fatal:
- Suspender en forma inmediata las faenas afectadas
y, de ser necesario, evacuar el lugar de trabajo de
acuerdo con indicaciones de supervisor.
- Coordinar rescate en ambulancia, Indicando Rut y
Dirección de la Empresa u Obra.
9.0.- PROTOCOLO DE COMUNICACIÓN EN EMERGENCIA
10.0.- MÉTODOS DE TRABAJO/DOCUMENTOS ENTREGADOS AL TRABAJADOR
 Identifique los procedimientos, reglamentos, normas, manuales e instructivos que le han

sido entregados al trabajador y debe quedar registrada la firma del trabajador que acredita
el recibo conforme de los documentos ya sea de forma digital o impresa.
 En este sentido la Vendor S.A. indicará, según lo amerite, la necesidad de que el
trabajador realice de forma obligatoria cursos adicionales para reforzar aspectos en
términos de seguridad y operación.
Método de Trabajo / Documento

REGLAMENTO INTERNO DE ORDEN HIGIENE Y SEGURIDAD
OBLIGACIÓN DE INFORMAR (ODI)
POLITICA DE ALCOHOL Y DROGAS
POLITICA DE SALUD OCUPACIONAL, SEGURIDAD Y MEDIO AMBIENTE
PROGRAMA DE SEGURIDAD, SALUD OCUPACIONAL Y MEDIO AMBIENTE DE ACUERDO CON FAENA
INDUCCION EMPRESA MANDANTE
PROCEDIMIENTOS TRANSVERSALES EMPRESA MANDANTE
PROCEDIMIENTO ESPECÍFICO DE PROYECTO (CUANDO APLIQUE)
MATRIZ DE IDENTIFICACIÓN DE PELIGROS Y EVALUACIÓN DE RIESGOS (MIPER)
PROCEDIMIENTOS POR FANEA (AISLAMIENTO Y BLOQUEO, TRABAJOS EN CALIENTE, TRABAJOS EN ALTURA
FISICA, CONDUCCION DE VEHÍCULOS, IZAJE, MONTAJE DE ANDAMIOS, ORDEN Y ASEO, ETC.)
PROTOCOLO SEGURIDAD SANITARIA LABORAL COVID-19
INSTRUCTIVO LIMPIEZA Y DESINFECCIÓN AREAS DE TRABAJO/EQUIPOS/ HERRAMIENTAS
DECLARO MI COMPROMISO DE DAR CUMPLIMIENTO CABAL A TODAS LAS NORMAS,

INSTRUCTIVOS Y PROCEDIMIENTOS DEFINIDOS POR LA EMPRESA VENDOR S.A. Y A
PARTICIPAR EN LA CAPACITACIÓN E INSTRUCCIÓN QUE ESTA DESIGNE.
NOMBRE TRABAJADOR
R.U.T.
CARGO
FIRMA Y HUELLA DIGITAL FECHA (DD/MM/AAAA):
INDUCCIÓN REALIZADA POR

R.U.T.
CARGO
FIRMA FECHA (DD/MM/AAAA):
11.0.- RECOMENDACIONES GENERALES
a) La Empresa Vendor S.A., proporcionará los elementos de protección personal necesarios y

de acuerdo con los riesgos específicos, para realizar sus distintas labores o tareas y exigirá
su uso correcto y cuidado adecuado por el trabajador.
b) Informar en su totalidad el Reglamento Interno de Orden, Higiene y Seguridad para los
trabajadores.
c) Velar por un ambiente de trabajo libre de contaminación (para sí mismo y para los demás).
d) Denunciar de inmediato todos los accidentes / incidentes de acuerdo con los
procedimientos establecidos en Vendor S.A.
12.0.- MÉTODOS DE TRABAJO CORRECTO
Identificar los métodos de trabajo correctos (políticas, directivas, procedimientos, reglas, normas,
manuales, etc., vigentes) asociados en forma directa e indirecta con el puesto de trabajo y señalar
los principales puntos tratados.
Políticas, directivas, procedimientos, reglas, normas,

manuales, etc. A cumplir en forma directa e indirecta Principales puntos tratados
por el ejercicio en el puesto de trabajo.
Gestión de riesgos Planificación, ejecución, verificación, conocimiento
aprendizaje, y comunicación del modelo
Aislamiento y bloqueo de energía Concepto de bloqueo de acuerdo con el estándar del
cliente (cuando aplique)
Permiso para trabajos en áreas industriales Autorizaciones del cliente para ejecutar tareas (cuando
aplique)
Conducción de vehículos livianos Reglamento de tránsito con el cliente (cuando aplique)
Reporte de incidentes e investigaciones si ameritan Reportar y/o investigar (si amerita)
Situaciones de emergencia Planes de emergencia del cliente e interno
Procedimientos/instructivos de trabajo seguro asociado a Cada vez que se requiera
la tarea.
CERTIFICADO DE CONFORMIDAD DE LA INFORMACIÓN DE LOS RIESGOS LABORALES

POR EL TRABAJADOR
OBLIGACIÓN DE INFORMAR DE LOS RIESGOS
“Declaro que he sido informado acerca de los riesgos que entrañan o son inherentes a las labores
que desempeñaré en las actividades en las actividades propias del trabajo y sobre las medidas
preventivas que deberé aplicar en el desempeño de mis labores, y también acerca de los riesgos
de exposición a los contaminantes existentes en las áreas de trabajo y los límites de exposición
permisibles, los peligros / riesgos acerca de los elementos, productos y sustancias que deba utilizar
en los procesos o en el trabajo.
Declaro que he sido informado sobre las medidas de control; de prevención y de protección que
debo adoptar para evitar tales riesgos, como asimismo sobre los métodos de trabajo correctos.
Declaro también que he recibido la información sobre las medidas que debo adoptar en materia de
combate contra incendios y evacuación en situaciones de emergencia”.
1. Nombre del trabajador :

2. R.U.T. :
3. Cargo :
Fecha (DD/MM/AAAA) :
1. Nombre instructor :
2. Cargo instructor :
Firma del trabajador Firma del instructor

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Obligación De Informar VAD_ODI008

OBLIGACIÓN DE INFORMAR DE LOS RIESGOS

FORMULARIO DE REGISTRO INDIVIDUAL DE INFORMACIÓN DE LOS RIESGOS

“Los empleadores tienen obligación de informar oportuna y convenientemente a todos sus

Especialmente, deben informar a los trabajadores acerca de los elementos, productos y

1.0.- ANTECEDENTES GENERALES DEL TRABAJADOR

Información de los Riesgos Profesionales al Trabajador por:

Trabajador nuevo Nuevas actividades / Actualización de ODI

Trabajador reubicado Nuevos riesgos por Desempeño de tareas

Ausencia prolongada del

2.0.- INFORMACIÓN DEL USO, MANEJO, CUIDADO Y REPOSICIÓN DEL EQUIPO DE

Casco de seguridad Lentes de seguridad Zapatos de seguridad

Guantes de seguridad Protección auditiva Chaleco reflectante

Equipos de Protección Personal entregado al trabajador, de acuerdo con “Riesgos específicos”

USO DE HERRAMIENTAS PREVENTIVAS

TRANSVERSAL EN VENDOR S.A.:

3.0.- LEGISLACIÓN APLICABLE

4.0.- PROTOCOLOS MINSAL Y GUÍA TÉCNICA

PREXOR: Incorpora el concepto de “Criterio de Acción”, que corresponde a un valor preventivo,

PSICOSOCIAL: Los factores psicosociales en el ámbito ocupacional hacen referencia a

EXPOSICIÓN A RADIACION ULTRAVIOLETA DE ORIGEN SOLAR: La Guía Técnica se aplica a

Ley 20.096 (Decreto 97 que modificó el artículo 109 del DS 594)

5.0.- RIESGOS INHERENTES DE ACUERDO CON EL PUESTO DE TRABAJO, PERFIL DE

5.1.- Especialista de Proyecto - Conductor

Secuencia de las Tareas Riesgos Inherentes de la

5.2.- Especialista de Proyecto - Soldador

Secuencia de las Tareas Riesgos Inherentes de la

Desbaste de bordes 1. Proyección de partículas a ojos/ de trabajos en caliente.

5.3.- Especialista de Proyecto

Riesgos generales asociados:

Riesgo Salud /Seguridad

constante, apoyándose en la utilización

siempre los 3 puntos de apoyo. 2. Activar flujo de comunicación ante

mantener orden en el área de trabajo.

11. Aplicar procedimiento de trabajo para

zonas de trabajo. una Emergencia.

diaria a ingreso de turno

6.0.- RIESGOS PROFESIONALES A LA SALUD OCUPACIONAL POR AGENTES FÍSICOS,

Agentes físicos, Valores límites

protector solar de amplio espectro, UVA y

7.0.- RIESGOS PROFESIONALES POR PRODUCTOS Y SUSTANCIAS QUE SE DEBAN

 Identifique, registre e informe al trabajador sobre los elementos, productos y sustancias

 En casos de utilización de productos químicos, es necesario identificar a través de las

8.0.- PELIGROS POTENCIALES/RIESGOS PROFESIONALES GENERALES QUE AFECTEN

 Identifique e informe al trabajador Peligros Potenciales y Riesgos Generales que pueden

Peligro/Riesgo Consecuencias Medidas preventivas/Método de trabajo correcto

9.0.- PROTOCOLO DE COMUNICACIÓN EN EMERGENCIA

10.0.- MÉTODOS DE TRABAJO/DOCUMENTOS ENTREGADOS AL TRABAJADOR

 Identifique los procedimientos, reglamentos, normas, manuales e instructivos que le han

Método de Trabajo / Documento

DECLARO MI COMPROMISO DE DAR CUMPLIMIENTO CABAL A TODAS LAS NORMAS,

FIRMA Y HUELLA DIGITAL FECHA (DD/MM/AAAA):

INDUCCIÓN REALIZADA POR

FIRMA FECHA (DD/MM/AAAA):

11.0.- RECOMENDACIONES GENERALES

a) La Empresa Vendor S.A., proporcionará los elementos de protección personal necesarios y

12.0.- MÉTODOS DE TRABAJO CORRECTO

Políticas, directivas, procedimientos, reglas, normas,

CERTIFICADO DE CONFORMIDAD DE LA INFORMACIÓN DE LOS RIESGOS LABORALES