S7-Tarea 1

FACULTAD DE CIENCIAS SOCIALES EDUCACIÓN
COMERCIAL Y DERECHO
CARRERA:
LICENCIATURA EN COMUNICACIÓN
ASIGNATURA:
COMUNICACIÓN PARA EL DESARROLLO Y
POLÍTICAS PÚBLICAS I
CURSO: 7MO NIVEL - A1
TEMA:
ELABORAR UN INFORMA ACTUAL SOBRE LA
SITUACIÓN LABORAL DEL PAÍS
INTEGRANTES:
FREDDY RIVERA
ANTONIO
BARRERA
CRISTOPHER PUGA
MAYRA GUAMAN
MILENA ORTEGA
DOCENTE:
LIC. DIEGO TAPIA
Análisis del empleo, desempleo y subempleo según ENEMDU
La Encuesta Nacional de Empleo, Desempleo y Subempleo (ENEMDU) es una encuesta
realizada por el Instituto Nacional de Estadística y Censos (INEC) de Ecuador. Esta encuesta
tiene cobertura nacional y se lleva a cabo tanto en áreas urbanas como rurales, excluyendo la
Región Insular.
La ENEMDU recopila información sobre la actividad económica y las fuentes de ingresos de
la población. Su objetivo principal es proporcionar datos sobre las principales categorías de la
población en relación con el mercado laboral, como los ocupados, desocupados e inactivos, y
obtener clasificaciones de estas categorías. En cuanto al empleo, la ENEMDU muestra que el
96,2% de la población cuenta con empleo. Esto incluye el pleno empleo, el subempleo (por
insuficiencia de tiempo de trabajo o por insuficiencia de ingresos), otro empleo no pleno,
empleo remunerado y no clasificado, en relación al desempleo y el subempleo, los datos
específicos de la ENEMDU no están disponibles en los resultados de búsqueda
proporcionados. Sin embargo, es importante tener en cuenta que el subempleo puede ser más
común en áreas rurales debido a las actividades estacionales, como la agricultura, que no
siempre pueden cubrir todos los derechos laborales de los empleados.
Composición de la Población:
1. La población en edad de trabajar (PET) en marzo de 2024 fue de 13,2 millones de personas, de las
cuales 8,5 millones formaron parte de la población económicamente activa (PEA).
2. Del total de la población, el 71,1% estuvo en edad de trabajar, y el 64,7% de la PET fueron
económicamente activos.
Empleo y Desempleo:
1. La población con empleo a nivel nacional ha mostrado variaciones a lo largo de los meses, con
fluctuaciones en la cantidad de personas ocupadas y en la calidad del empleo.

2. La tasa de desempleo es un indicador clave que refleja la proporción de la PEA que no tiene
empleo y está en búsqueda activa de trabajo.
Empleo Adecuado y Subempleo:
La ENEMDU proporciona información detallada sobre el empleo adecuado, el subempleo y otras
condiciones laborales, lo que permite evaluar la calidad del empleo en el país.
Empleo Adecuado:
El empleo adecuado se refiere a aquellas situaciones laborales en las que los trabajadores tienen un
empleo que cumple con sus expectativas y necesidades laborales en diversos aspectos, como los
siguientes:
- Niveles de ingresos justos y suficientes para cubrir sus gastos y mejorar su calidad de vida.
- Horarios de trabajo que les permitan conciliar su vida personal y laboral.
- Condiciones laborales seguras y saludables.
- Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento en el puesto de trabajo.
Subempleo:
El subempleo se refiere a situaciones en las que las personas empleadas desearían trabajar más horas
de las que actualmente trabajan o tienen un empleo que no se ajusta completamente a sus habilidades
y necesidades. El subempleo puede manifestarse de diversas formas, como las siguientes:
- Subempleo por insuficiencia de horas: Cuando los trabajadores desean trabajar más horas de las
que actualmente trabajan debido a la falta de oportunidades laborales a tiempo completo.
- Subempleo por habilidades: Cuando los trabajadores tienen habilidades y capacidades que no están
siendo totalmente utilizadas en su empleo actual.

Metodología de la Encuesta:
1. A lo largo de los años, la ENEMDU ha actualizado su metodología para incorporar mejoras, como
el incremento del tamaño de la muestra y la migración a un marco de muestreo actualizado.
2. La encuesta se realiza de forma longitudinal, con una cobertura geográfica nacional que incluye
áreas urbanas y rurales, y se lleva a cabo mediante encuestas cara a cara en un amplio número de
viviendas.
¿Cuál es la tasa de empleo adecuado/pleno en el ámbito nacional?
La tasa de empleo adecuado/pleno en el ámbito nacional en marzo de 2024 se ubicó en un 38,5% para
los hombres y un 28,7% para las mujeres 35. Esta cifra refleja la proporción de personas empleadas en
trabajos considerados adecuados o plenos en relación con la población total en el país.
¿Cómo ha evolucionado la metodología de la encuesta a lo largo de los años?
A lo largo de los años, la metodología de la Encuesta Nacional de Empleo, Desempleo y Subempleo
(ENEMDU) ha experimentado diversas mejoras y actualizaciones. Algunos hitos importantes en la
evolución de la metodología de la encuesta incluyen:
1. Revisión de la metodología vigente e incorporación de mejoras en abril de 2014, con un incremento
en el tamaño de la muestra y la migración al marco de muestreo 2010.
2. Actualización del marco conceptual de la Población Económicamente Activa en septiembre de 2014.
3. Actualización metodológica de la medición del empleo en el sector informal en junio de 2015.
4. Suspensión del operativo de campo debido a la emergencia sanitaria por COVID-19 en abril de
2020, con la posterior realización de la ENEMDU Telefónica en mayo/junio de 2020.
5. Empalme de series de datos entre septiembre de 2020 y mayo de 2021 en enero de 2021.
Estas actualizaciones y mejoras en la metodología de la encuesta han contribuido a garantizar la
calidad y la relevancia de los datos recopilados sobre la actividad económica y el empleo en el país.
¿Cuál es la cobertura geográfica de la ENEMDU en la edición de marzo de 2024?
La Encuesta Nacional de Empleo, Desempleo y Subempleo (ENEMDU) en la edición de marzo de
2024 tiene una cobertura geográfica a nivel nacional, abarcando tanto áreas urbanas como rurales.
Esto significa que la encuesta recopila datos representativos de todo el país, permitiendo un análisis
exhaustivo de la situación laboral en diferentes contextos geográficos.
Recomendación
Se recomienda continuar fortaleciendo la metodología de la ENEMDU para garantizar la precisión y
la representatividad de los datos laborales. Asimismo, es fundamental utilizar esta información para
informar políticas y programas que promuevan un mercado laboral inclusivo y sostenible en el país.
Conclusión
Este informe proporciona una instantánea actualizada de la situación laboral del país con base en los
datos más recientes disponibles, destacando la importancia de la ENEMDU como una fuente clave de
información sobre el empleo, el desempleo y el subempleo en la nación.
La ENEMDU de marzo de 2024 ofrece una radiografía completa de la situación laboral del país, con
datos detallados sobre la población ocupada, el desempleo, la calidad del empleo y las tendencias en
áreas urbanas y rurales. Estos datos son fundamentales para informar políticas públicas, estrategias de
empleo y programas de desarrollo económico que impulsen un mercado laboral inclusivo y sostenible.

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La Encuesta Nacional de Empleo, Desempleo y Subempleo (ENEMDU) es una encuesta

La ENEMDU recopila información sobre la actividad económica y las fuentes de ingresos de

la población. Su objetivo principal es proporcionar datos sobre las principales categorías de la

obtener clasificaciones de estas categorías. En cuanto al empleo, la ENEMDU muestra que el

insuficiencia de tiempo de trabajo o por insuficiencia de ingresos), otro empleo no pleno,

empleo remunerado y no clasificado, en relación al desempleo y el subempleo, los datos

específicos de la ENEMDU no están disponibles en los resultados de búsqueda

siempre pueden cubrir todos los derechos laborales de los empleados.

cuales 8,5 millones formaron parte de la población económicamente activa (PEA).

fluctuaciones en la cantidad de personas ocupadas y en la calidad del empleo.

empleo y está en búsqueda activa de trabajo.

Empleo Adecuado y Subempleo:

La ENEMDU proporciona información detallada sobre el empleo adecuado, el subempleo y otras

condiciones laborales, lo que permite evaluar la calidad del empleo en el país.

- Horarios de trabajo que les permitan conciliar su vida personal y laboral.

- Condiciones laborales seguras y saludables.

- Oportunidades de desarrollo profesional y crecimiento en el puesto de trabajo.

y necesidades. El subempleo puede manifestarse de diversas formas, como las siguientes:

que actualmente trabajan debido a la falta de oportunidades laborales a tiempo completo.

siendo totalmente utilizadas en su empleo actual.

el incremento del tamaño de la muestra y la migración a un marco de muestreo actualizado.

¿Cuál es la tasa de empleo adecuado/pleno en el ámbito nacional?

trabajos considerados adecuados o plenos en relación con la población total en el país.

¿Cómo ha evolucionado la metodología de la encuesta a lo largo de los años?

A lo largo de los años, la metodología de la Encuesta Nacional de Empleo, Desempleo y Subempleo

(ENEMDU) ha experimentado diversas mejoras y actualizaciones. Algunos hitos importantes en la

evolución de la metodología de la encuesta incluyen:

1. Revisión de la metodología vigente e incorporación de mejoras en abril de 2014, con un incremento

en el tamaño de la muestra y la migración al marco de muestreo 2010.

2. Actualización del marco conceptual de la Población Económicamente Activa en septiembre de 2014.

3. Actualización metodológica de la medición del empleo en el sector informal en junio de 2015.

2020, con la posterior realización de la ENEMDU Telefónica en mayo/junio de 2020.

Estas actualizaciones y mejoras en la metodología de la encuesta han contribuido a garantizar la

La Encuesta Nacional de Empleo, Desempleo y Subempleo (ENEMDU) en la edición de marzo de

exhaustivo de la situación laboral en diferentes contextos geográficos.

Se recomienda continuar fortaleciendo la metodología de la ENEMDU para garantizar la precisión y

información sobre el empleo, el desempleo y el subempleo en la nación.

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