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    Carta de Suspencion de Labores

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    Fernanda Castro
    La carta suspende a Zimram Uriel Alonso Hernández de sus labores y sueldo por 5 días debido a un accidente en el trabajo que causó lesiones graves a dos compañeros. Según el informe, el accidente ocurrió por no seguir adecuadamente los protocolos de seguridad que eran su responsabilidad. La suspensión entra en vigor una vez notificado y deberá retomar sus actividades al final del periodo de sanción.

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    Fernanda Castro
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    La carta suspende a Zimram Uriel Alonso Hernández de sus labores y sueldo por 5 días debido a un accidente en el trabajo que causó lesiones graves a dos compañeros. Según el informe, el accidente ocurrió por no seguir adecuadamente los protocolos de seguridad que eran su responsabilidad. La suspensión entra en vigor una vez notificado y deberá retomar sus actividades al final del periodo de sanción.

    Descripción original:

    carta de suspensión de labores

    Título original

    CARTA DE SUSPENCION DE LABORES

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    La carta suspende a Zimram Uriel Alonso Hernández de sus labores y sueldo por 5 días debido a un accidente en el trabajo que causó lesiones graves a dos compañeros. Según el informe, el accidente ocurrió por no seguir adecuadamente los protocolos de seguridad que eran su responsabilidad. La suspensión entra en vigor una vez notificado y deberá retomar sus actividades al final del periodo de sanción.

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    La carta suspende a Zimram Uriel Alonso Hernández de sus labores y sueldo por 5 días debido a un accidente en el trabajo que causó lesiones graves a dos compañeros. Según el informe, el accidente ocurrió por no seguir adecuadamente los protocolos de seguridad que eran su responsabilidad. La suspensión entra en vigor una vez notificado y deberá retomar sus actividades al final del periodo de sanción.

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    Ensenada, B.C.

    a 18 de mayo del año 2023

    CARTA DE SUSPENSIÓN DE LABORES

    Zimram Uriel Alonso Hernández


    No. De Trabajador 75

    A través de la presente, la Dirección General de esta empresa desea comunicarle la decisión


    que ha adoptado respecto a su condición laboral, informándole que a partir del día de hoy
    queda suspendido de todas sus responsabilidades laborales, así como de goce de sueldo y
    prestaciones, durante un periodo de 5 días a partir de la notificación de esta decisión.

    Como recordara, el pasado día 18 del mes de mayo del año en curso sucedieron unos
    lamentables y graves hechos que ocasionaron serias lesiones a dos de sus compañeros en
    piernas y brazos. Según sus responsabilidades, este accidente fue causado por una
    irresponsabilidad suya ya que usted es la persona encargada de seguir los protocolos de
    seguridad, los cuales, según el informe entregado por los peritos que investigaron el caso,
    no se siguieron adecuadamente.

    Lamentamos informarle esta decisión. Sin embargo, la Dirección General de esta empresa
    no tolerará de nueva cuenta hechos como el ocurrido hace unos días. Le reiteramos que las
    consecuencias de esta suspensión laboral entrar en vigor a partir del momento mismo en el
    que usted sea notificado de ella. Asimismo, le recordamos que al término de la sanción
    usted deberá retomar sus actividades de manera normal.

    Atte. Pablo Pasillas Vargas


    Supervisor General

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