Presentación Proyecto Creativo Moderno Azul y Amarillo

UNIVERSIDAD TÉCNICA ESTATAL DE QUEVEDO
FACULTAD CIENCIAS EMPRESARIALES
CARRERA LICENCIATURA EN GESTIÓN DEL TALENTO

HUMANO
Tema:
Juego de roles
Docente:
Tenelema Jiménez Ines Elizabeth

Paralelo:
3ro “b” GTTHH
Período académico
SPA 2023-2024
Quevedo – Ecuador
INTEGRANTES GRUPO
#3
ACOSTA RODRIGUEZ JOSE ALEJANDO CHOEZ SALTOS MELANNY CLARA
CALVACHE IBALBO SMAYLING DAYANA MENÈNDEZ CASTRO LICENER PRISSILA
CASTRO PROAÑO MARIA FERNANDA ZAMBRANO MEJILLÒN LUIS ANTHONY

JUEGO DE ROLES
El juego de rol es una técnica de aprendizaje activo
en la cual se simula una situación que representa la
vida real. Los alumnos pueden aprender conceptos
difíciles mediante la simulación de un escenario donde
deben aplicar dichos conceptos.
El supervisor proporciona la información que necesita
cada estudiante sobre los distintos personajes que
actúan en la representación. Durante el juego de rol
los alumnos interactúan entre sí, asumiendo el papel y
las perspectivas de los personajes para comprender
sus motivaciones, intereses y responsabilidades.
OBJETIVOS
El juego de rol es una técnica de dinámica de grupos que tiene como objetivo
ayudar a desarrollar la perspectiva social y la empatía mediante la
representación de diferentes papeles dentro de situaciones conflictivas donde
intervienen diferentes posturas que tienen que ser combinadas.
Se utiliza para trabajar las relaciones interpersonales, el comportamiento, los valores y las actitudes.
Permite que los estudiantes:
Se den cuenta de lo que hacen, de cómo lo hacen y de las consecuencias de sus comportamientos.
Prueben o experimenten nuevos comportamientos en un clima de riesgo limitado (no es una
situación real).
Aprendan a observar a las personas en una situación y a reflexionar sobre sus comportamientos y
sobre sus efectos.
Identifiquen formas diferentes de reaccionar ante unas situaciones seleccionadas.
Aprendan a cambiar de opiniones y de actitudes.
BENEFICIOS
IMAGINACIÓN Y DESARROLLO DEL
ANÁLISIS Y
CREATIVIDAD. LENGUAJE
RESOLUCIÓN DE
Los juegos de rol son sorprendentes
precisamente porque entre todos PROBLEMAS El lenguaje juega un papel muy
podemos construir una historia y,
En este sentido, a la hora de importante dentro de los juegos de
aunque se presenten unas reglas y una
enfrentarse a las situaciones que rol, del mismo modo que lo hace en
pequeña guía, se trata de juegos en
los que los participantes pueden se pueden encontrar a lo largo del cualquier tipo de narración. Tanto el
inventar muchas situaciones, diálogos, juego, es necesario también que director de juego como el resto de
escenarios, etc. Permiten que los observen y escuchen atentamente participantes se tienen que esforzar
jugadores dejen volar su imaginación y lo que está pasando en cada para expresarse de la mejor manera
puedan crear diferentes elementos momento, analicen estas posible, por lo que deben cuidar el
que contribuyen a guiar la historia situaciones y las intenten vocabulario que utilizan y estar
hacia una dirección u otra. entender para tomar decisiones y atentos a las palabras y expresiones
solucionar problemas. que utilizan los demás.
HABILIDADES SOCIALES REFUERZO DEL TRABAJO
Y COMUNICATIVAS QUE SE HACE EN LAS AULAS
En este sentido juegos de rol hacen Utilizar los juegos de rol en las aulas
que sean una gran herramienta para para reforzar cualquier tema que
trabajar la comunicación y las estemos trabajando. Un ejemplo es la
habilidades sociales. Comunicarse no comprensión lectora, ya que a menudo el
es solo utilizar unas palabras u juego de rol incluye un libro o manual y
otras, sino que hay muchos otros el director de juego debe leerlo durante
la partida, mientras que el resto de
elementos que se deben trabajar a
jugadores deben escucharle
nivel comunicativo y a nivel social atentamente, También podemos dar un
para poder relacionarnos con los paso más allá de los contenidos del curso
demás, como el tono de voz, el y utilizar los juegos de rol para realizar
registro, las expresiones faciales y talleres en los que se trabaje la empatía
los gestos utilizados, la empatía y la con los compañeros tender qué explica y
escucha activa. retener la información que reciben a lo
largo de la historia,
VENTAJAS
No solo se juega a rol para divertirse, sino que nos será muy útil en las dinámicas que nos
podemos encontrar en las entrevistas de trabajo, ya que muchas veces nos harán adoptar la
figura del puesto de trabajo al que queremos incorporarnos.
La enseñanza lo es todo y por ello muchas veces es recomendable usar dinámicas de rol para
trabajar ciertos aspectos de forma más sencilla. Estas estrategias pueden ser usadas tanto
en niños como en adultos.
Fomenta el trabajo en equipo.
La creatividad no tiene límites, y es por ello que jugando a rol podamos desarrollar el ingenio
y creatividad, de forma que cuando tengamos que hacer algo en lo que necesitemos dichas
cualidades nos será mucho mas sencillo, debido a que entrenamos y estimulamos nuestro
cerebro.
El rol, a la vez que otros juegos, nos ayuda a evadirnos y a desconectar del día a día.
Te permite crear a tu gusto todo lo relacionado con tu personaje: su historia, gustos,
vestimenta, cualidades, objetos…
La comunidad rolera es muy amplia y puedes encontrar una gran variedad de mundos y estilos
en los que jugar, cada uno es único.
El rol fomenta las relaciones entre personas con las mismas aficiones, sin importar
nacionalidad, raza, sexo o discapacidad.
DESVENTAJAS
Hay desventajas o inconvenientes que van de la mano según cada persona, como por ejemplo
pasar demasiado tiempo centrado en el juego de forma obsesiva, ya que esto puede ser
perjudicial para la salud provocando aislamiento de la realidad, frustración e irritabilidad.
Los jugadores no siempre disponen de mucho tiempo para jugar y es que el tiempo medio de
una partida de rol ronda las dos horas, de este modo muchos jugadores se resignan a
participar.
En el caso de que seas un apasionado del rol, tendrás por casa gran cantidad de manuales,
dados, fichas, figuras, etc. Esto podría ser un inconveniente en algunos casos, sobre todo si
roza el nivel obsesivo.
La integración en la comunidad es un punto muy frágil en el que muchas veces es complicado
conocerse, ya que podemos llegar a centrarnos tanto en los personajes que olvidamos que
detrás de ellos hay un jugador con una vida y gustos diferentes al de su avatar.
La figura del Máster o director de juego no está valorada como una rama profesional, y con
ello el debate de si se debiera o no cobrar por jugar.
Hay ocasiones en las que los jugadores no son capaces de distinguir entre realidad y ficción,
provocando que sus conductas respecto a la comunidad se vuelvan toxica y caótica en
ocasiones.
JUEGOS DE ROL
MUCHAS
GRACIAS

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