Sgsst-m-02 Programa Anual 2023 Sanjinez
Sgsst-m-02 Programa Anual 2023 Sanjinez
Sgsst-m-02 Programa Anual 2023 Sanjinez
RAZON SOCIAL O DENOMINACIÓN SOCIAL RUC DOMICILIO (Dirección, distrito, departamento, provincia) N° DE TRABAJADORES
Principio de la Politica Para garantizar el cumplimiento de estos compromisos entregamos a nuestros colaboradores: capacitación frecuente, condiciones de trabajo seguras y saludables, control de nuestros procesos y el fomento de una la cultura de la comunicación efectiva y liderazgo
Objetivo General 1 Concientizar al personal sobre la importancia de las capacitaciones e incentivar su participación activa en los elementos de la seguridad y salud en el trabajo.
Objetivos Especificos Brindar al personal los conocimientos de SST mediante el dictado de capacitaciones programadas.
Meta 80%
Recursos Ley 29783, D.S. N° 005-2012 -TR, Trabajadores del SSST, consultoría
May
Mar
Nov
Ago
Ene
Feb
Abr
Oct
Jun
Set
Dic
Jul
Físico
Supervisor de SST
Identificación de Peligros, Evaluación de Riesgo y Control – P 1 1
1 IPERC Externo SST 100% Anual REALIZADO
E 1 1
TRABAJADORES
Identificación de Peligros, Evaluación de Riesgo y Control – P 1 1
1 IPERC Externo SST 100% Anual REALIZADO
E 1 1
P 1 1
2 Uso y manejo de extintores Externo SST 100% Anual REALIZADO
E 1 1
P 1 1
3 Trabajos en caliente/ Altura Externo SST 100% Anual REALIZADO
E 1 1
P 1 1
4 Plan de respuesta ante emergencias Externo SST 100% Anual REALIZADO
E 1 1
Principio de la politica Garantizar que nuestros trabajadores y sus representantes sean consultados y participen frecuentemente en el Sistema Integrado de Gestión
Objetivo General 2 Ejecutar las actividades descritas en los programas del Sistema de Gestión de SST mediante la participación activa del personal y sus representantes, asimismo, garantizando la consulta de los trabajadores.
Objetivos Especificos Revisar y/o actualizar periódicamente los documentos del SGSST
Meta 85%
Presupuesto S/1200
Recursos Ley 29783, D.S. N° 005-2012 -TR, Trabajadores del SSST, consultoría
May
Mar
Nov
Ago
Ene
Feb
Abr
Oct
Jun
Set
Dic
Jul
Físico
"Elaboración/Revisión/Actualización P 1 1
1 de la Política de SST" Supervisor de SST SST 100% Anual REALIZADO
E 1 1
"Elaboración/Revisión/Actualización P 1 1
2 de los Objetivos de SST" Supervisor de SST SST 100% Anual REALIZADO
E 1 1
"Elaboración/Revisión/Actualización P 1 1
3 del Programa Anual de SST" Supervisor de SST SST 100% Anual REALIZADO
E 1 1
"Elaboración/Revisión/Actualización P 1 1
4 del Plan Anual de SST" Supervisor de SST SST 100% Anual REALIZADO
E 1 1
Elaboración/Revisión/Actualización P 1 1 2
5 las Matrices IPERC Supervisor de SST SST 100% Anual REALIZADO
E 1 1 2
"Elaboración/Revisión/Actualización P 1 1 2
6 Procedimiento IPERC" Supervisor de SST SST 0% Anual PENDIENTE
E 0
P 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 12
7 Seguimiento de controles de Matrices IPERC Supervisor de SST SST 75% Mensual EN PROCESO
E 1 1 1 1 1 1 1 1 1 9
"Elaboración/Revisión/Actualización P 1 1
7 de los Mapas de Riesgos" Supervisor de SST SST 100% Anual REALIZADO
E 1 1
"Elaboración/Revisión/Actualización P 1 1
8 de los Mapas de Evacuación" Supervisor de SST SST 100% Anual REALIZADO
E 1 1
Revisión / Actualización del RISST
"Elaboración/Revisión/Actualización P 1 1
9 del Plan de Emergencias" Supervisor de SST SST 100% Anual REALIZADO
E 1 1
Revisión/Actualización del Plan de Vigilancia, prevención y P 1 1
10 control del COVID-19 Supervisor de SST SST 100% Trimestral REALIZADO
E 1 1
Revisión y seguimiento de Exámenes Médicos P 1 1
11 Ocupacionales Supervisor de SST SST 100% Anual REALIZADO
E 1 1
Realizar Reporte de Indicadores (ESTADÍSITICAS Y P 1 1 1 1 4
12 OBJETIVOS) Supervisor de SST SST 75% Trimestral EN PROCESO
E 1 1 1 3
P 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 12
13 Reunión del Supervisor de SST Supervisor de SST SST 92% Mensual EN PROCESO
E 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 1 11
Principo de la politica Prevenir daños en los procesos y productos, así como proporcionar condiciones de trabajo seguras y saludables para la prevención de lesiones y deterioros de la salud relacionados con el trabajo de nuestros colaboradores, contratistas, subcontratistas y visitantes, controlando las operaciones, eliminando los peligros y reduciendo los riesgos
Objetivo General 3 Ejecutar las actividades descritas en los programas del Sistema de Gestión de SST mediante la participación activa del personal y sus representantes, asimismo, garantizando la consulta de los trabajadores.
Meta 85%
(N° de Actividades realizadas) x 100
Indicador N° de Actividades programadas
Presupuesto S/1050
Recursos Ley 29783, D.S. N° 005-2012 -TR, Trabajadores del SSST, consultoría
Nov
Ago
Ene
Feb
Abr
Oct
Jun
Set
Dic
Jul
Físico
Inspecciones de Extintores P 1 1 2
1 Supervisor de SST SST 100% Anual REALIZADO
E 1 1 2
Inspecciones de Botiquín P 1 1 2
4 Supervisor de SST SST 100% Anual REALIZADO
E 1 1 2
Inspecciones de EPPs P 1 1 2
5 Supervisor de SST SST 100% Anual REALIZADO
E 1 1 2
Principio de la politica Al mejoramiento continuo de los procesos, su eficacia y el desempeño en materia de Seguridad, Salud Ocupacional
Objetivo General 4 Mejorar continuamente el desempeño de nuestro Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo para beneficio de nuestros trabajadores.
Objetivos Especificos Realizar auditorías al Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo y cumplir con el levantamiento de los hallazgos encontrados.
Meta 3
Haber identificado 03 oportunidades de mejora en el SGSST en el año
Indicador
Presupuesto S/1000
Recursos Ley 29783, D.S. N° 005-2012 -TR, Trabajadores del SSST, consultoría, Auditores de SGSST
Estado
2023 Resumen 0% (Realizado,
N° Descripcion de la Actividad Responsable de Ejecucion Area P/E Fecha de verificacion pendiente, en Observaciones
% Avance proceso)
Total
May
Mar
Nov
Ago
Ene
Feb
Abr
Oct
Jun
Set
Dic
Jul
Físico
P 1 1
1 Auditoria Interna Externo SST 0% Anual PENDIENTE
E 0
P 1 1
3 Auditoría MINTRA Auditor Mintra SST 0% Anual PENDIENTE
E 0
P 1 1
4 Revisión por la dirección Supervisor de SST SST 0% Anual PENDIENTE
E 0
Principio de la politica Cumplir con la normativa legal pertinente a nuestras actividades en materia de seguridad y salud en el trabajo y otros requisitos.
CUMPLIMIENTO DEL PROGRAMAS DE SGSST Y REQUISITOS LEGALES
Objetivo General 4
Meta 80%
Presupuesto S/2200
Recursos Ley 29783, D.S. N° 005-2012 -TR, Trabajadores del SSST, consultoría
Estado
2023 Resumen 50% (Realizado,
N° Descripcion de la Actividad Responsable de Ejecucion Area P/E Fecha de verificacion pendiente, en Observaciones
% Avance proceso)
Total
May
Mar
Nov
Ago
Ene
Feb
Abr
Oct
Jun
Set
Dic
Jul
Físico
Actualización de la matriz de identificación de requisitos P 1 1 2
1 legales Supervisor de SST SST 50% Semestral PENDIENTE
E 1 1
Nov
Mar
Mes
Ago
Total
Ene
Feb
Abr
Oct
Jun
Set
Dic
Jul
P 7 6 5 4 4 4 7 4 6 2 2 12 63
100% 83% 100% 100% 100% 100% 100% 75% 100% 50% 50% 33% 81%
Nov
Mar
Mes
Ago
Ene
Feb
Abr
Oct
Jun
Set
Dic
Jul
P 7 13 18 22 26 30 37 41 47 49 51 63
E 7 5 5 4 4 4 7 3 6 1 1 4