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    Perfil Del Cargo - Residente

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    GESTION HUMANA JIM
    El residente de obra supervisa el cumplimiento de normas legales y parámetros técnicos en proyectos de construcción. Requiere una licenciatura en ingeniería civil o arquitectura y experiencia de 3 años en obras civiles. Es responsable de la ejecución técnica y administrativa de obras a su cargo y del personal asignado, controlando calidad, avances, recursos y cumplimiento de especificaciones.

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    El residente de obra supervisa el cumplimiento de normas legales y parámetros técnicos en proyectos de construcción. Requiere una licenciatura en ingeniería civil o arquitectura y experiencia de 3 años en obras civiles. Es responsable de la ejecución técnica y administrativa de obras a su cargo y del personal asignado, controlando calidad, avances, recursos y cumplimiento de especificaciones.

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    El residente de obra supervisa el cumplimiento de normas legales y parámetros técnicos en proyectos de construcción. Requiere una licenciatura en ingeniería civil o arquitectura y experiencia de 3 años en obras civiles. Es responsable de la ejecución técnica y administrativa de obras a su cargo y del personal asignado, controlando calidad, avances, recursos y cumplimiento de especificaciones.

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    GESTIÓN HUMANA
    PERFIL DEL CARGO

    Nombre del Cargo: Residente de obra


    Objetivo: Supervisa el cumplimiento de la normatividad legal y cumplimiento a
    todos los parámetros técnicos exigidos por la empresa y el contratante en los
    proyectos a su cargo
    Jefe inmediato: Coordinador de proyectos
    Educación: Profesional en ingeniería civil o arquitectura.
    Entrenamiento y formación: EXCEL, AUTOCAD, PROJECT, REVIT
    Experiencia: Al menos 3 años de experiencia en varios de los aspectos
    relacionados con obras civiles.
    Habilidades: Liderazgo, conciencia organizacional, trabajo en equipo y
    cooperación, comunicación asertiva, adaptación al cambio, orientación al cliente.
    Funciones:
     Es responsable directo de la ejecución y manejo de la obra a su cargo, en
    los aspectos técnicos y administrativos.
     Controlar y evaluar el cumplimiento de las funciones y responsabilidades
    del personal Técnico y administrativo a su cargo.
     Ejecutar la obra de acuerdo a las Especificaciones Técnicas establecidas
    en el diseño técnico aprobado, efectuando los respectivos controles de
    calidad, así como la colocación de los hitos y puntos de referencia.
     Disponer y controlar las actividades que permitan un adecuado avance
    físico de la obra, optimizando el uso de los recursos de equipo mecánico,
    materiales y mano de obra.
     Controlar el buen estado de operatividad y el uso del equipo mecánico
    asignado, así como el aprovisionamiento oportuno de los insumos
    necesarios.
     Autorizar, controlar y evaluar el gasto de combustibles, lubricantes,
    repuestos, viáticos y otros rubros inherentes a las actividades
    administrativas del Proyecto.
     Impartir normas ambientales y de seguridad para el personal, así como
    normas de custodia de los bienes de la obra a su cargo.
     Mantener la información técnico - económica debidamente registrada y
    actualizada, cumpliendo con los plazos establecidos para su presentación.
     Presentar los Informes Técnicos Mensuales e Informe Final del Manejo
    Financiero sobre la Ejecución de Obra.
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    GESTIÓN HUMANA
    PERFIL DEL CARGO

     Cumplir con sus obligaciones contractuales, así como con cada una de las
    disposiciones de la Base Legal de su Contrato.

    Responsabilidades:
     No comunicar a terceros, salvo autorización expresa de la empresa, la
    información que sea de naturaleza reservada y cuya divulgación pueda
    ocasionar perjuicios a la empresa.
     Procurar el cuidado integral de su salud. Seguir las recomendaciones
    médicas (exámenes, incapacidades, entre otras).
     Actuar en coherencia con los valores organizacionales.
     Apoyar en su gestión a los grupos de promoción y prevención (COPASST,
    Comité Convivencia Laboral, Brigadistas)
     Suministrar información clara, veraz y completa sobre su estado de salud.
     Informar oportunamente al empleador acerca de los peligros, aspectos y
    riesgos e impactos latentes en su sitio de trabajo.
     Participar cuando aplique o sea requerido en las investigaciones de
    incidentes, accidentes de trabajo y ambientales, enfermedades laborales,
    condiciones y actos inseguros.
     Participar en las actividades de inducción, capacitación en seguridad, salud
    en el trabajo y ambiente.
     Cumplir las normas, reglamentos e instrucciones del Sistema de Gestión de
    calidad, seguridad, salud en el trabajo, ambiente de la empresa y gestionar
    los programas de vigilancia epidemiológica, programas de gestión
    ambiental, situaciones de emergencia para trabajadores directos y
    contratistas.
     Aplicar las normas de seguridad para trabajos especiales.
     Participar en las actividades de simulacros de emergencias, actividades
    prevención, preparación y respuesta ante emergencias.
     Usar cuando aplique los elementos de protección personal y dotación de
    forma adecuada.

    Recibido:
    Firma: _________________________________________
    Nombre del trabajador: ___________________________

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