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    GC-F-01 Manual de Funciones

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    lina taborda
    El documento presenta una solicitud para modificar el manual de funciones de Matrices Psicopedagógicas S.A.S. Se propone actualizar el organigrama debido a cambios en el personal, incluyendo nuevos cargos como conductor y apoyo logístico, y eliminando el cargo de community manager. El líder de procesos debe firmar la solicitud para su revisión y aprobación.

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    El documento presenta una solicitud para modificar el manual de funciones de Matrices Psicopedagógicas S.A.S. Se propone actualizar el organigrama debido a cambios en el personal, incluyendo nuevos cargos como conductor y apoyo logístico, y eliminando el cargo de community manager. El líder de procesos debe firmar la solicitud para su revisión y aprobación.

    Título original

    GC-F-01 Manual de funciones

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    El documento presenta una solicitud para modificar el manual de funciones de Matrices Psicopedagógicas S.A.S. Se propone actualizar el organigrama debido a cambios en el personal, incluyendo nuevos cargos como conductor y apoyo logístico, y eliminando el cargo de community manager. El líder de procesos debe firmar la solicitud para su revisión y aprobación.

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    Código: GC-F-01

    Versión No: 01
    MATRICES PSICOPEDAGÓGICAS S.A.S
    Fecha: 07-07-2021 Elaboración, Modificación o Eliminación de
    Página 1 de 2 Documentos

    TIPO DE
    DOCUMENTO. Modificació Fecha de la
    Elaboración x Eliminación
    Marcar con “X” la n solicitud:
    casilla correspondiente
    ✔ Si es un formato o un documento nuevo se debe anexar la propuesta del documento.

    ✔ Este formato debe ser diligenciado por los líderes de procesos.

    SOLICITANTE: Ibeth Castro Flórez


    NOMBRE Ibeth Castro Flórez
    CARGO Gerente administrativo
    PROCESO Manual de funciones

    TIPO DE Caracterización de Format


    Procedimiento Manuales x
    DOCUMENTO. Proceso o
    Marcar con “X” la
    casilla correspondiente
    Otro Cuál:
    NOMBRE DEL
    DOCUMENTO. Manual de funciones
     Se realiza modificación del organigrama, se ingresa asesores de
    JUSTIFICACIÓN. comercial y ventas, jefe de logística la cual es apoyada para el área de
    Explique la razón por
    gestión estratégica.
    la cual se crea,
    modifica o se elimina  Se realiza ingreso de nuevos cargos en el organigrama con nuevo cargo
    el documento de conductor y apoyo logístico.
     Se suprime el cargo de community manager.
    Firma del líder de proceso:

    ESPACIO PARA SER DILIGENCIADO POR EL LÍDER DE LA CALIDAD


    Asignación de código, versión y fecha de aprobación.
    CÓDIGO GA-M-01 VERSIÓN 02 FECHA 16-09-2022

    FIRMA GESTORA FIRMA LÍDER DE


    CONCEPTO DE REVISIÓN
    DE LA CALIDAD LA CALIDAD

    Especificación SI NO
    Cumple con la norma base para elaborar x Firma
    documentos. Firma
    El documento o formato utiliza un x
    lenguaje claro y de fácil comprensión para Nombre: Yesica
    Nombre: Adalgisa
    los usuarios. Villarreal Arroyo
    Mendoza Castillo
    El documento cumple con las necesidades x
    de la organización.

    Respuesta a la solicitud Aprobada x Rechazada Firma:


    Código: GC-F-01
    Versión No: 01
    MATRICES PSICOPEDAGÓGICAS S.A.S
    Fecha: 07-07-2021 Elaboración, Modificación o Eliminación de
    Página 2 de 2 Documentos

    Nombre: Alfredo Gutiérrez Barraza


    Cargo: Representante Legal

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