Dones Motivacionales

La Biblia menciona el tema de los dones en 1 de Corintios 12:4 “Ahora bien, hay
diversidad de dones, pero el Espíritu es el mismo".

Actualmente existe una confusión con respecto a los Dones y los ponen en un solo grupo y
existe una diferencia, hay manifestaciones del Espíritu Santo que les dicen dones también,
y hay ministerios específicos; pero hay unos de los que no se dice mucho que son los Dones
Motivacionales o de personalidad. Es por ello que se presenta la siguiente clasificación:
1. Dones del Espíritu Santo (1 Cor 12:7-11).
2. Dones Ministeriales (Efe 4:11).
3. Dones Motivacionales (Rom 12:4-7)
Para efectos de la clase, explicaremos los dones motivacionales.
Dones Motivacionales
Todo creyente tiene un don motivacional:
 Cuando nacemos, poseemos ciertas habilidades naturales físicas.
 También nacimos con un don Motivacional.
 Cuando nacemos de nuevo nuestro don comenzó a funcionar bajo la dirección del
Espíritu Santo Rom 12:5
Viene gozo por ejercer nuestro don motivacional:

 La palabra en griego para don es: CHARISMA (Habilidad)
 Esta palabra viene de la palabra CHAR, que quiere decir gozo.
 "Charis" es la palabra para gracia que encuadra el deseo y el poder que Dios nos da para
llevar a cabo su voluntad. Filipenses 2:13.
Cada don fue diseñado para madurar el cuerpo de Cristo.

 Como en el cuerpo humano hay distintos miembros cada uno con su función distinta,
así también cada cristiano tiene una función particular y necesaria en el cuerpo de
Cristo.
 El no ejercer nuestro don debilita el ministerio del cuerpo de Cristo.
Los dones motivacionales son:
1. Administración
Viene del griego Proistemi
Significado: Estar adelante, estar sobre, dirigir, mantener, practicar, presidir
Otros Títulos: Líder, Director, Supervisor, Organizador, Pionero, Misionero
Características
1. Se motiva altamente para organizar en lo que él es responsable.
2. Prefiere estar bajo autoridad para tener autoridad.
3. Asumirá responsabilidades si no existe ninguna dirección o líder.
Alumna: Nancy Nohemy López Amador
17/05/2023
4. Goza el trabajar en metas y proyectos de largo alcance.
5. Puede ver el proyecto acabado.
6. Tiene celo y entusiasmo en todo lo que esté involucrado.
7. Está dispuesto dejar a otros recibir el crédito para conseguir que el trabajo sea hecho.
8. Goza el trabajar y el estar alrededor de las personas.
Problemas del Don de Administración

1. Se molesta cuando otro no comparte la misma visión o meta.
2. Desarrolla actitud de ser cerrado para evitar ser un blanco para la crítica.
3. Puede caer en "usar" a la gente para lograr sus propias metas.
4. Tiende a aislarse y descuidar necesidades personales y de la familia.
5. Pierde interés en trabajo, una vez que está terminado
2. Misericordia
Viene del griego Eleeo
Significado: Tener compasión, dolor, obtiene recibe y da misericordia, dolor sobre algo o
alguien.
Otros Títulos: Confortador, Consejero, Ayudador, Misericordioso, Compasionado,
Pacificador.
Características
1. Tiene una enorme capacidad de demostrar amor.
2. Busca siempre lo bueno en la gente.
3. Atrae a las personas heridas.
4. Tomas acción en remover heridas y problemas en otros.
5. Está más interesado con heridas emocionales que físicas.
6. Deseos de ver en la gente el tener relaciones correctas unos con otros.
7. Es digno de confianza.
8. Evita conflictos y confrontaciones.
9. Es típicamente alegre.
Problemas del Don de Misericordia

1. Tiende para ser indeciso.

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2. Es propenso tomar la ofensa de otra persona.
3. Puede llegar a ser posesivo.
4. No puede ser firme.
5. Tiende a atraer personas del sexo opuesto (y vienen los malos entendidos)
6. Esta contra de gente insensible.
7. Se consigue implicado excesivamente con el sufrimiento de otros, no sabe sus límites.
3. Dar
Viene del griego Metadiddomi
Significado: Dar, compartir ofrecer o impartir.
Otros Títulos: Administrador de los bienes de Dios, Gerente Financiero, Delegar Finanzas,
Voluntario, Soportador, Gran fe en diezmos.
Características
1. Da libremente dinero, posesiones, tiempo, energía y de amor.
2. Le gusta a dar sin otros que lo sepan.
3. Desea sentirse parte de los ministerios a los cuales contribuye.
4. Intercede para las necesidades y la salvación de almas.
5. Le gusta cuando su don es una respuesta a oraciones.
6. Da ayuda y bendice otros para avanzar el ministerio.
7. Maneja finanzas con sabiduría.
8. Rápidamente se ofrece de voluntario para ayudar en donde se considera una necesidad.
9. Tiene fuertes creencias en diezmar y en dar.
Problemas del Don de Dar

1. Intenta controlar cómo deben ser utilizadas las contribuciones.
2. Trastornara a la familia con patrones imprevisibles de dar.
3. Usará el dar financieramente para sacar responsabilidades de otros.
4. Usar su don para controlar a otros.

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5. Un dador fuera de la relación con el Señor comenzará a sentirse culpable mientras que
almacena fondos.
6. El dar escasamente a su propia familia.
4. Exhortación
Viene del griego Paraklesis o Parakeleo"
Significado: Llamar a uno al lado para animar.
Otros Títulos: Animador, Ayudador, Edificador de Personas, Consejero, Optimista.
Características
1. Le gusta animar a otros que vivan victoriosamente.
2. Comprometido al crecimiento espiritual.
3. Capaz de ver la raíz de problema.
4. Da esperanza para soluciones.
5. Capaz de ver problemas como ventajas.
6. El deseo de ser transparente.
7. Gana la sabiduría por las experiencias.
8. Deseos de compartir cara a cara.
9. Anima a otros que desarrollen sus ministerios personales.
10. Desea aclarar problemas con otros rápidamente.
Problemas del Don de Exhortación

1. Tiende a interrumpir a otros en impaciencia para ayudar.
2. Puede ser "preciso y seco" en prescribir pasos de acción para ayudar.
3. Es persistente en opiniones.
4. Orgulloso de resultados visibles.
5. Fija metas poco realistas.
6. Se rinde con personas que no colaboren.

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5. Enseñanza
Viene del griego “Didasko o Didasklia”
Significado: Quien da enseñanza, quien da instrucciones.
Otros Títulos: Investigador, Instructor, Dador de Clases, Buen Comunicador, Preparador,
Presentador.
Características
1. Presenta verdad de la manera sistemática.
2. Necesidad de validar la información.
3. Goza de estudios de palabras.
4. Prefiere utilizar ilustraciones Bíblicas, más bien que ilustraciones de la vida.
5. Comprueba la fuente del conocimiento de otros que enseñan.
6. Prefiere el enseñar creyentes al cumplimiento del evangelismo.
7. Es auto disciplinado. Generalmente tiene autodominio.
8. Cree que la verdad tiene poder para producir el cambio.
9. Soluciona problemas comenzando con principios espirituales.
Problemas del Don de Enseñanza

1. Tiende a descuidar la aplicación práctica de la palabra.
2. Es lento para aceptar puntos de vista de otros.
3. Tiende a desarrollar orgullo en su conocimiento.
4. Tiende a ser legalista.
5. Demostraciones de habilidades de la investigación.
6. Enseña al extremo, pueden ser aburrido.
7. Puede tender a aburrir con los detalles mientras que enseña.

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6. Servicio
Viene del griego “Diakonia”
Significado: Ser atendido o ministrar, el oficio de diacono, asistencia.
Otros Títulos: Siervo, Voluntario, Terminador, Benevolente, Trabajador, Seguidor.
Características
1. Reconoce fácilmente necesidades prácticas y es rápido en resolverlas.
2. Goza de proyectos, de trabajos, y de funciones manuales.
3. Guarda todo en orden meticuloso.
4. Es una persona del detalle con una buena memoria.
5. Goza el entretener y el demostrar la hospitalidad.
6. Permanecerá con algo hasta que se termina.
7. Se le hace difícil decir "no" cuando se le pide ayuda.
8. Está más interesado en atender las necesidades de otros que las propias.
9. Necesidades de sentirse apreciado.
10. Tiene un nivel de alta energía.
Problemas del Don de Servicio

1. Es crítico con los que no ayudan con las necesidades obvias.
2. Puede ser negligente en ayudar a la familia para ayudar a otros.
3. Puede llegar a ser intolerante e interfiere en impaciencia para ayudar.
4. Se le hace difícil aceptar ser servido por otros.
5. Se lastima fácilmente cuando es inapreciado.
6. Trabaja más allá de límites físicos.
7. Descuida las prioridades de Dios, para conseguir que el trabajo se haga.
8. Pone a la gente a trabajar alrededor de su "horario o tiempo”.
9. Interfiriendo con la disciplina de Dios (se apuran en ayudar a alguien, sin que Dios se lo
esté diciendo).
7. Profecía
Viene del griego "Propheteia"
Significado: Un hablador inspirado

17/05/2023
Otros Títulos: El que Habla, Profeta, Instructor, Quien Declara, Maestro Inspirado,
Hablador Inspirado
Características
1. Rápidamente identifica lo bueno de lo malo, y va contra lo malo.
2. Ve todo blanco y negro, nada de áreas grises.
3. Fácilmente percibe el carácter de los individuos y de grupos.
4. Anima al arrepentimiento que produce buenos frutos.
5. Tiene solo pocos amigos cercanos.
6. Ve la Biblia como la base de toda la verdad, acción y autoridad.
7. Opera en principios espirituales.
8. Es muy persuasivo en su forma de hablar.
9. Se aflige profundamente por los pecados de otros.
10. Desea sobre todo que el plan de Dios funcione en todas las situaciones.
Problemas del Don de Profecía

1. Tiende a dar juicio y ser terco.
2. Está insistente en tratar de hacer otros y grupos maduren espiritualmente.
3. Está intolerante en opiniones y puntos de vistas que difieren de suyo.
4. Exponer pecado sin restaurar.
5. Salta a conclusiones rápidamente.
6. Áspero en reaccionar algunas veces.
7. Comunica condenación fácilmente.
8. Falta de tacto al corregir.

17/05/2023

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Cada don fue diseñado para madurar el cuerpo de Cristo.

Los dones motivacionales son:

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Problemas del Don de Servicio

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Problemas del Don de Profecía

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