(M1-E1) Evaluación (Prueba) - ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS3

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25/8/23, 17:26 [M1-E1] Evaluación (Prueba): ADMINISTRACIÓN DE EMPRESAS

[M1-E1] Evaluación (Prueba)


Fecha de entrega  12 de oct en 23:59  Puntos  100  Preguntas  10  
Disponible  17 de ago en 0:00 - 12 de oct en 23:59  Límite de tiempo  45 minutos
Intentos permitidos  Ilimitados

Instrucciones
Te invitamos a desarrollar la evaluación del módulo, aplicando los contenidos centrales aprendidos
durante la semana 1.
Esta evaluación es obligatoria, y la calificación que obtengas corresponde a la nota del módulo.Esta
evaluación es obligatoria, y la calificación que obtengas será promediada con los otros módulos.
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Historial de intentos
Intento Hora Puntaje
MANTENER Intento 3 6 minutos 70 de 100

MÁS RECIENTE Intento 3 6 minutos 70 de 100

Intento 2 6 minutos 60 de 100

Intento 1 8 minutos 70 de 100

Puntaje para este intento: 70 de 100


Entregado el 25 de ago en 17:25
Este intento tuvo una duración de 6 minutos.

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Pregunta 1 0 / 10 pts

“Corresponde a la contribución activa que hacen las organizaciones


al entorno donde se desenvuelven y que puede ser en diferentes
ámbitos tales como: la comunidad, el medio ambiente, la ética, los
clientes y trabajadores”. Considerando el enunciado anterior, nos
referimos a:

  Un Proceso 

  La Administración 

espuesta correcta   La Responsabilidad Social Empresarial 

  El Análisis de Sectores Fragmentados 

Respondido   Planificación Estratégica 

Pregunta 2 0 / 10 pts

Douglas McGregor, distinguió dos hipótesis básicas alternativas


sobre las personas y su posición en el trabajo. Ésas fueron las
teorías X e Y. Sin embargo y de acuerdo con la teoría X, McGregor,
formuló que se definía cuando:

  Los trabajadores están motivados y comprometidos con la empresa 

Respondido   
Los trabajadores están satisfechos con sus funciones y su desempeño
laboral
 

  
Los trabajadores sienten un espacio de creatividad en el lugar de trabajo 

espuesta correcta   
Los trabajadores están disgustados y requieren presión para
desempeñarse
 

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Los trabajadores están motivados, alegres y sienten reconocimiento por la
organización
 

Pregunta 3 10 / 10 pts

Las barreras idiomáticas, el libre intercambio de productos y


servicios, así como la multiculturalidad son claros ejemplos de:

  El Liderazgo Competitivo 

  La Responsabilidad Social Empresarial 

  La Ética 

¡Correcto!   La Globalización 

Correcto, es un claro ejemplo de la liberación de fronteras que facilita


el libre intercambio de bienes, culturas, idiomas y necesidades, por
citar algunos ejemplos.

  La Competencia 

Pregunta 4 10 / 10 pts

Un Huracán que afecta la normalidad y el funcionamiento de una


empresa u organización, es un claro ejemplo de:

  El Sistema 

  La Sinergia 

¡Correcto!   La Entropía 

Correcto, es un ejemplo de la tendencia natural del orden, la cual es


ocasionada por un factor organizacional externo.

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  La Neguentropía 

  La Sub-Optimización 

Pregunta 5 10 / 10 pts

La implementación de una nueva ley que establece el Gobierno en la


que se aumenten los impuestos a las empresas, es un claro ejemplo
de:

¡Correcto!   Entropía 

Correcto, con la implementación de las nuevas legislaciones


vigentes, la empresa comienza a experimentar un leve desorden el
cual afecta sin duda el funcionamiento financiero de la compañía.

  Neguentropía 

  Sinergia 

  Optimización 

  Producción 

Pregunta 6 10 / 10 pts

De acuerdo con la Teoría de Sistemas y suponiendo que estamos


analizando una Empresa Panadera. El Pan, los Pasteles y los
Productos Terminados son parte de:

  El Sistema 

  Los Insumos 

  El Procesador 

¡Correcto!   El Producto o Servicio 

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Correcto, los bienes terminados se definen en la corriente de salida,


considerando que los bienes sufrieron previamente el proceso
productivo definido respectivamente.

  La Retroalimentación 

Pregunta 7 0 / 10 pts

“Corresponden a las empresas que solo prestan servicios, por


ejemplo, los hospitales, el turismo y la educación”. De acuerdo con
la definición anterior, hablamos de:

  Empresas del Sector Primario 

Respondido   Empresas Públicas y Artesanales 

espuesta correcta   Empresas del Sector Terciario 

  Empresas del Sector Secundario y Artesanales 

  Empresas no Comerciales 

Pregunta 8 10 / 10 pts

“Define la energía como medio indestructible que tiende a regular el


comportamiento de la materia buscando provocar en ella un orden.
En muchos casos se define para poder revertir el desorden
organizacional”. De acuerdo con la definición anterior, nos referimos
a:

  Sinergia 

  Recursividad 

  Entropía 

¡Correcto!   Neguentropía 

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Correcto, permite revertir y redireccionar el orden en la organización


luego de que algún factor haya provocado la inestabilidad en la
empresa.

  Suboptimización 

Pregunta 9 10 / 10 pts

“Corresponde a un grupo de personas organizadas de forma


intencional de manera de lograr alcanzar metas o bien, generar un
superávit, el que no podría ser cumplido de forma individual”. De
acuerdo con el concepto definido anteriormente, nos referimos a:

  Liderazgo 

  Estrategia 

  Acción 

¡Correcto!   Empresa 

Correcto, una empresa se genera en torno a la participación y


cooperación que se genera en base al trabajo y aporte de cada
individuo.

  Planificación 

Pregunta 10 10 / 10 pts

De acuerdo con las necesidades propuestas por Abraham Maslow,


las siguientes. Amistad, Afecto, Intimidad y Sexual, corresponden a
las necesidades de tipo:

  Autorrealización 

  Reconocimiento 

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¡Correcto!   Afiliación 

Correcto, estas necesidades son parte del esquema social y de


pertenencia que los individuos asumen al pertenecer a un círculo en
particular.

  Seguridad 

  Fisiológicas 

Puntaje del examen: 70 de 100

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