Plantilla - Evaluacion - Desarrollo Semana 2 Terminado

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NOMBRE DE ASIGNATURA: INVESTIGACIÓN EN PREVENCIÓN

DE RIESGOS
SEMANA 2

Nombre del estudiante: ROLANDO MANTEROLA LEYTON


Fecha de entrega: 07/03/2022
Carrera ING. PREVENCION DE RIESGOS
DESARROLLO
RESPUESTA N°1

CUADRO DE ETAPAS DEL MODELO DE BIRD.

MODELO DE CASUALIDAD DE ACCIDENTES Y PERDIDAS DE FRANK BIRD JR.


FALTA DE CONTROL CAUSAS BASICAS CAUSAS INMEDIATAS ACCIDENTES PERDIDAS
PROGRAMAS FACTORES ACTOS Y CONTACTO PERSONAS
INADECUADOS PERSONALES CONDICIONES CON ENERGIA
SUBESTANDARES O SUSTANCIA
ESTANDARES FACTORES DEL PROPIEDAD
INADECUADOS TRABAJO
DEL PROGRAMA
CUMPLIMIENTO PROCESOS
INADECUADO DEL
PROGRAMA

RESPUESTA N°2.

Debe identificar cada una de las etapas del modelo de Frank Bird y aplicar en el accidente
elegido.

Una vez ocurrido el accidente se debe realizar una denuncia de accidentes antes de 24 horas Tanto como
a la Seremi de Salud y a la mutualidad correspondiente de la empresa afectada.

El comité paritario junto a un supervisor directo o jefe de área deben conformar una comitiva
investigadora, para poder tomar declaraciones y recopilar pruebas para resolver y deducir las causas de
los accidentes, en donde realizaremos lo más rápido posible la recolección de datos.

A continuación realizaremos los 5 porque:

1- Porque se atrapa el dedo anular.

Resp. Porque no sabía operar la ovilladora.

2- Porque activo la máquina.

Resp. Por desconocimiento de los riesgos ya que era un trabajador nuevo.

3- Porque no sabía los riesgos del trabajo.

Resp. Porque no hubo inducción al trabajador.

4- Porque no se realizó inducción, siendo que es un trabajador nuevo.

Resp. Por desconocimiento de la ley al cumplimiento legal trabajador.

5- Porque no cumplen con la normativa vigente y requisitos legales asociados.


Resp. Porque falta un Profesional de Prevención de Riesgos que entregue asesoría legal.

MODELO DE CASUALIDAD DE ACCIDENTES Y PERDIDAS DE FRANK BIRD JR.


FALTA DE CONTROL CAUSAS BASICAS CAUSAS INMEDIATAS ACCIDENTES PERDIDAS
FALTA DE FACTORES ACTOS Y CONTACTO CON PERSONAS:
PROCEDIMIENTOS, PERSONALES: CONDICIONES ENERGIA O TRABAJADOR
PROCEDIMIENTO
DESCONOCIMIENTO SUBESTANDARES: SUSTANCIA: ACCIDENTADO
MAL DISEÑADO,
NO SE INSTRUYE PARA REALIZAR EL DESCONOCIMIENTO ATRAPAMIENTO
AL TRABAJADOR, TRABAJO. DE COMO OPERAR LA DE DEDO
RELIZA LIMPIEZA REALIZAR EL MAQUINARIA EN LA ANULAR EN
CON EQUIPO EN TRABAJO EN UN CUAL SE MAQUINARA
MOVIMIENTO, MENOR TIEMPO ENCONTRABA
POSIBLE. TRABAJANDO
ESTANDARES FACTORES DEL PROPIEDAD
INADECUADOS TRABAJO:
DEL PROGRAMA
USO INCORRECTO
DE LA
MAQUINARIA,
PROTECCIONES DE
SEGURIDAD
INEXISTENTES.
CUMPLIMIENTO PROCESOS
INADECUADO DEL
PROGRAMA

3. DE LAS TÉCNICAS PRESENTADAS EN EL CONTENIDO DE LA SEMANA, INDIQUE CUAL O CUALES ELEGIRÍA PARA
REALIZAR LA INVESTIGACIÓN Y PORQUE.

La técnica que elegiría es la de los 5 porque consiste en una técnica sencilla destinada a la resolución de
problemas.

En lo personal yo elegiría los “cinco porque”, aunque también me gusta el árbol de causas ya que es una
metodología que permite identificar las causas básicas, que dieron origen al accidente. Permite detectar
causas de tipo organizativo, que suelen estar en el origen del problema. Las dos se destacan por su
sencillez y facilidad de aplicación. Además, responden perfectamente a la forma en la que ocurren la
mayoría de accidentes. Fácil y sencillo de usar.

Ya que evita la búsqueda de culpables, solo considera evidencias concretas, además se debe realizar la
investigación inmediatamente que ocurre el incidente. Si el accidente es grave o fatal, no se debe
intervenir el lugar del accidente y aplicar procedimiento según Circular 3335/2017, Superintendencia de
Seguridad Social.

Los accidentes tienen múltiples causas y son la manifestación de un disfuncionamiento del sistema que
articula las relaciones entre las personas, las maquinas o equipos y la organización del trabajo
Cuando se produce un accidente, se debe averiguar el motivo por el cual se ha producido con la finalidad
de que no vuelva a ocurrir de nuevo en el futuro, por ello, es importante entender cuál fue el origen que
dio inicio a que ocurriera el accidente, es decir, la causa raíz.

El método consiste en aplicar la pregunta “¿por qué…?” cinco veces seguidas, o si es necesario más, hasta
llegar a la causa raíz del problema, además debemos recopilar Información lo más rápido posible.

Reunir al equipo: Se debe reunir un grupo de trabajadores que se vieron afectados y puedan aportar valor
sobre el análisis, definir el problema: Explicar que sucedió y cuándo, de manera clara y concreta. Pregunte
¿Por qué? Preguntar al grupo el “por qué” de lo sucedido para llegar a la causa raíz. Implementar
acciones. Planificar acciones correctivas para que el accidente no se vuelva a producir nuevamente.
Además debemos analizar efectividad de la investigación, así podremos realizar un seguimiento para
comprobar su funcionalidad. Una vez hecho el seguimiento debemos documentar el resultado y aplicarlo
al resto de la organización.

Las medidas correctoras: Persigue la eliminación de las causas principales del accidente.

Las medidas preventivas: control de los factores de riesgo.

Toda investigación pone en evidencia la existencia de problemas de seguridad de todo tipo, material,
organizativa, estructural.

REFERENCIAS BIBLIOGRÁFICAS
https://prevencionar.com/2012/10/14/modelo-de-causalidad-frank-bird

https://prevencionar.com/2017/03/27/la-teoria-la-causalidad-frank-bird/

https://prevencionar.com/2015/08/13/modelo-de-causalidad-frank-bird-2/

https://www.youtube.com/watch?v=YYn52Zz4A_U

https://es.wikipedia.org/wiki/Pir%C3%A1mide_de_Bird

https://nuevoejemplo.com/2019/03/los-5-porque-de-un-accidente-de-trabajo-ejemplos-2.html

file:///C:/Users/rolan/Desktop/IACC/MATERIAS/Investigacion%20de%20accidente/
PI_IPRS1_contenido.pdf

https://www.upv.es/laboluz/master/seminario/textos/proceso_investigacion.pdf

https://online.iacc.cl/pluginfile.php/678712/mod_assign/intro/1_SEMANA%20_TAREA_3.pdf

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