Normas de La Seguridad para El Trabajo en Bolivia S

Normas de la seguridad para el trabajo en
Bolivia s (actualizada 9 de diciembre

2022)
La seguridad industrial en Bolivia (Según su artículo 46.1, los ciudadanos bolivianos tienen
«derecho a un trabajo digno con una remuneración respetable, seguridad laboral, higiene
y prestaciones de salud, sin discriminación, que asegure un nivel de vida digno para ellos
y sus familias»)
Aplicación general de la norma

El decreto Ley # 16998, del 2 de agosto de 1979, por el que se aprueba la ley (General de Higiene, Seguridad m
Ocupacional y Bienestar)
Normas que también se aplica a las siguientes actividades:

 La actuación de las Administraciones Públicas del Estado (Administración Central, Administración Local, Instituciones
Descentralizadas y Autonómicas, Empresas y Servicios Públicos), así como de todas las Entidades Públicas o Mixtas ya
existentes.
 Las actividades realizadas por las organizaciones cooperativas y otros tipos de organizaciones sociales.
 Las funciones realizadas por los alumnos de un centro de formación profesional en virtud de un contrato de estudios o
de prácticas.
 Las actividades de rehabilitación y readaptación laboral o social que se desarrollan en cárceles, prisiones u otros centros
penitenciarios.
Administraciones públicas competentes bajo la norma:
 El ministro de trabajo y prevención social.

 Dirección general de trabajo y seguridad Industrial.
 Instituto boliviano de seguridad y Salud en el trabajo.
La normativa y la evaluación de riesgos

En Bolivia, una de las principales obligaciones de los empresarios en materia de seguridad y salud laboral es identificar y evaluar los
riesgos laborales a los que están expuestos los trabajadores.
El apartado 2 de este artículo establece que es obligación del empresario aplicar todas las medidas técnicas necesarias para proteger la
vida, la integridad física y mental de los trabajadores a su cargo. Esto significa que la prevención de lesiones y enfermedades tiene
prioridad sobre las prestaciones que compensan haber trabajado en condiciones laborales peligrosas. En conclusión, cualquier empresa y
sus trabajadores, deben estar al tanto de la normativa sobre seguridad industrial, ya que es un factor fundamental para asegurar la vida y
la integridad física.
Categorías
 Arnés de seguridad
 Epp petróleo y gas
 Eventos
 Guantes de seguridad
 Incendios forestales
 KPN Academic
 Normativa EPP Bomberos
 Novedades
 Protección auditiva
 Protección para bomberos
 Seguridad eléctrica
 Seguridad industrial
 Sem categoría
 Sin categoría
Bolivia: Decreto Supremo Nº 108, 1 de mayo de 2009
Decreto Supremo Nº 0108
EVO MORALES AYMA
PRESIDENTE DEL ESTADO PLURINACIONAL DE BOLIVIA
CONSIDERANDO:
 Que el numeral 1 del Parágrafo I del Artículo 46 de la Constitución Política del Estado,
establece que toda persona tiene derecho al trabajo digno, con seguridad industrial,
higiene y salud ocupacional, sin discriminación.
 Que la Ley General de Higiene, Seguridad Ocupacional y Bienestar aprobada mediante
el Decreto Ley Nº 16998 de 2 de agosto de 1979, tiene entre sus objetivos garantizar las
condiciones adecuadas de salud, higiene, seguridad y bienestar en el trabajo. Asimismo, la
mencionada norma establece que la presente Ley es aplicable a las actividades
desempeñadas por cuenta del Estado: Gobierno Central; Gobierno Local; Instituciones
Descentralizadas y Autónomas; Empresas y Servicios Públicos; y en general todas aquellas
entidades públicas o mixtas existentes o por crearse.
Ficha técnica (DCMI)
https://www.lexivox.org/norms/BO-DS-N108.html
NORMAS TECNICAS SST

El Ministerio de Trabajo, Empleo y Previsión Social, en cumplimiento de sus atribuciones
establecidas y conferidas por ley resuelve:
RESOLUCION MINESTERIAL N° 387/17

1. NTS 001 - Iluminación
2. NTS 002 - Ruido
3. NTS 003 - Trabajos en altura
4. NTS 004 - Manipulación de escaleras
5. NTS 005 - Andamios
6. NTS 006 - Trabajos de demolición
7. NTS 007 - Trabajos de excavación
8. NTS 008 - Trabajos en espacios confinados
RESOLUCION MINESTERIAL N° 1411/18
9. NTS 009 - Programas de Seguridad y Salud en el Trabajo
RESOLUCION MUNESTERIAL N° 612/20

10. NTS 010 - Campamentos del sector de la construcción
11. NTS 011 - Nutrición y Alimentación en el Trabajo
12. NTS 012 - Servicios Higiénicos
13. NTS 013 - Servicios de Transporte Terrestre
Como podemos observar estos artículos se aplican en Bolivia cada uno de ellos debe ser cumplido
por las empresas y en institutos u otros negocios para cuidar a sus trabajadores conservando sus
vidas y así puedan dar un rendimiento mejor en las mismas instalaciones.
https://www.mintrabajo.gob.bo/?page_id=434
MEDIO AMBIENTE EN LAS EMPRESAS QUE DEBEN CUMPLIR
ISO 14001 ¿Cuáles son las leyes que las empresas deben conocer?
Que es el ¿ISO 14001?
La legislación sobre medio ambiente es muy amplia y compleja, por este motivo las organizaciones
pequeñas pueden encontrar dificultades al cumplirla. De esta necesidad surge la norma ISO 14001,
para facilitar el cumplimiento de la legislación ambiental.
Si le añadimos las diferentes obligaciones que se aplican a las diferentes actividades, las numerosas
autorizaciones, los registros y los requisitos que se encuentran relacionados con la prevención de
impactos al medio ambiente. Se pueden alcanzar niveles de complejidad insospechados.
LEY DE RESPONSABILIDAD AMBIENTAL

La ley básica para las pymes es la responsabilidad ambiental. Se aplica a diferentes actividades
económicas y regula la responsabilidad a la hora de prevenir, evitar y reparar daños ambientales.
La ley establece la responsabilidad de los operadores causantes de los daños. Las pymes deben
conocer bien esta ley para saber cuáles son los límites a la hora de respetar el medio ambiente.
Leyes que se aplican

1. Ley de aguas
2. Ley de residuos y suelos contaminados
3. Ley de envases y residuos ley de ruido
4. Ley de evaluación ambiental
5. Ley de calidad de aire y protección de la atmosfera
6. Ley de derechos de emisión de gases de efecto invernadero
https://www.nueva-iso-14001.com/2018/07/iso-14001-cuales-son-las-leyes-que-las-empresas-
deben-conocer/

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Aplicación general de la norma

Normas que también se aplica a las siguientes actividades:

Administraciones públicas competentes bajo la norma:

 El ministro de trabajo y prevención social.

La normativa y la evaluación de riesgos

Ficha técnica (DCMI)

NORMAS TECNICAS SST

RESOLUCION MINESTERIAL N° 387/17

RESOLUCION MUNESTERIAL N° 612/20

LEY DE RESPONSABILIDAD AMBIENTAL

Leyes que se aplican

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