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Juventus

El documento presenta una guía de autoanálisis para potenciar las habilidades personales. Propone realizar una autoevaluación de las propias habilidades usando una diana donde se califica el nivel de desarrollo de cada una. Luego sugiere elegir la habilidad menos desarrollada y proponer acciones concretas para mejorarla.

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El documento presenta una guía de autoanálisis para potenciar las habilidades personales. Propone realizar una autoevaluación de las propias habilidades usando una diana donde se califica el nivel de desarrollo de cada una. Luego sugiere elegir la habilidad menos desarrollada y proponer acciones concretas para mejorarla.

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GUIA DE AUTOANÁLISIS PARA POTENCIAR LAS HABILIDADES PERSONALES

1. Haz una reflexión acerca del nivel de desarrollo de tus habilidades personales, para ello utilizarás una Diana de
Autoevaluación. El número 1 indica menos desarrollado y el 4 más desarrollado.
2. Pinta de un color distinto cada habilidad.

DIANA DE AUTOEVALUACIÓN

Asumir riesgos
Autoconocimiento

Creatividad Iniciativa

Deseo de superación
Autonomía

Optimismo
Confianza en sí mismo
3. Elige una habilidad personal donde haya obtenido el menor puntaje y propón
cuatro acciones que harás para desarrollarla.

Habilidad Personal Acciones

a. Confianza en si  Llegar a tener mayor confianza en mi mismo sobre las


mismo actividades que realizare

 Lograr tener confianza en que puedo lograr las cosas o


lo que me propongo

 No darle importancia los comentarios de terceros

 Desarrolar actividades sin tener miedo a equivocarme y


confiar en mi siempre
Que habilidad posee un emprendedor

Constancia perseverancia compromiso


Espíritu empresarial sacrificio motivación
Auteistima alta tener fe ser innovador
Invertir en nuestra marca
Que son habilidades
Habilidad es un talento que posee un individuo es decir es la
ventaja que tiene una persona sobre otra tbn lo conocemos
como capacidad de una persona para hacer una cosa
correctamente y con facilidad
COMO SE GENERAN LAS HABILIDADES
PERSONALES
se generan mediante aptitudes sociales e intercambio de conocimientos y
tbn mediante una necesidad pueden ser cruciales para desempeñar con
éxito las tareas asociadas a un puesto de trabajo las habilidades se
generan mediante una necesidad es decir por ejm un jefe de área necesita
mas personal para su cosecha entonces tiene que comunicarse con sus
coloborades intercambiar ideas punto de vista por eso se dice que se
generan mediante una necesidad de una persona o de una empresa por
ejemplo una empresa necesidad mas mano de obra o talento que hace si
no cuenta con el recurso capital pide un préstamo para poder cubrir esa
necesidad de contar con mas personal
QUE HABILIDADES SON NECESARIAS PARA UN
EMPRENDEDOR DAR UN EJEMPLO C/u

 Creatividad e ingenio : un empresario debe siempre estar en actividad por ejm debesiempre
innovar su producto como tbn ser muy delicado en el aspecto de tomar desiciones
 Pasion el líder siempre debe tener placer a la hora de realizar una acción o actividad es decir si
haces las cosas con pasión todo absolutamente todo saldrá mejor por eso se recomienda un
buen ambiente laboral

• Vision el colaborador tanto como los demás integrantes de una organización siempre
deben tener bien hacia donde va ir la empresa es decir una buena visión y buen talento humano
nos traerá como consecuencia resultados positivos

• Liderazgo el individuo siempre resaltara en un grupo de personas es decir un líder no nace un


líder se hace

• Un líder es un modelo a seguir el cual sus coloborades lo ven como un ejemplo

• Paciensia es una virtud un valor agregado poseer paciencia es decir en una organización
debes tener calma ala hora de tomar desiciones en una empresa vamos siempre estar en
contacto con diferentes tipos de clientes por eso se recomienta aprender conocer la virtud
paciencia todo llega a su momento

• Confianza en ti el emprendedor debe tener fe que su producto o servicio será un éxito tbn
debe conocer sus fortalezas y nunca perder la fe ya que la confianza es pieza clave para lograr
nuestros objetivos

• Responsabilidad es un valor importante el cual vemos reflejado por ejem un empresario debe
ser responsable con su personal su pago debe ser a tiempo de igual manera debe ser
responsable con sus promesas etc
Explícame a través de un ejemplo las 8 habilidades
personales que debe tener un emprendedor

HABILIDAD DE AUTOCONOCIMIENTO

El líder debe poser esta habilidad debe primero conocer sus fortalezas hasta donde es
capaz de llegar por ejem yo soy conciente de lo que puedo dar y hasta donde es mi
limete tbn tenemos otro ejm ser conciente de las responsabilidades que podemos
alcanzas como por ejm pagar puntual a nuestros coloborades

HABILIDAD INICIATIVA
• El individuo debe resaltar esta habilidad siempre es bueno dar el primer paso intentar
no perdemos nada que intentarlo al contrario si es un resultado positivo ganamos
iniciativa es un pieza que debemos llevar a diario ya que nos puede lograr a obtener
grandes resultados

HABILIDAD AUTONOMIA
• La persona encargada de tomar desiciones debe siempre dejarse llevar por lo ideal que
es para la organización es decir por ejm de acuerdo a nuestro criterio o punto de vista
si tomamos esta disicion nos da como resultado un ventaja de la competencia es decir
autonomía es la herramienta de tomar desiciones sim importa la opinon de los demás


HABILIDAD CONFIANZA EN SI MISMO
• El líder debe siempre tener o poseer confianza en las acciones o actividades que va
realizar en dicha organización es decir siempre debemos confiar en nostros mismo ya
que solo nosotros somos responsables de nuestro bienestar por eso poser confianza es
fundamental pro ejm yo confio que si logro mis metas y mis tareas propuestas por mi
jefe yo se que me va aumenta el suedo

HABILIDAD DE OPTIMISMO
• El individuo debe llevar con el esta habilidad ya que ser optimista hoy en dia es bueno
por ejm

• Voy con bastante optimismo que hoy se que me van a contratar y llegara a mi caza con
trabajo siempre hay que ser positivo srs

HABILIDAD DE ESPIRITU DE SUPERACION


• El empresario debe poseer esta habilidad por ejem en una empresa

• Debemos siempre querer autorrealizarnos es decir siempre debemos cada año


proponer nuevas metas cada año debemos ser mejor nunca debemos abandonarnos

HABILIDAD DE CREATIVIDAD
• El líder de contar con esta virtud por ejm en una empresa un grupo personas propones
nuevas ideas como por ejm innovar un producto nuevo o ver mejoras para la empresa
eso habla muy bien de nosotros

HABILIDAD DE ASUMIR RIESGO


• Esta habilidas la vemos a diario por ejm

• Asumir riesgo que si plan de acción o estratégico no cumple las expectativas del
ingeniero o persona encargada talves mas adelante no me va volver a dar la confianza
u otro ejm
• Tomar una decisión de este año comprar mas productos para mi tienda pero puede
pasar que por cambios climáticos o fenómenos no valla a vender ya que si hay este
tipo de actividades la economía baja y al bajar yo pierdo son riesgo que uno corre

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