PPT Unidad 04 Tema 08 2021 06 Desarrollo Profesional II (2253)
PPT Unidad 04 Tema 08 2021 06 Desarrollo Profesional II (2253)
PPT Unidad 04 Tema 08 2021 06 Desarrollo Profesional II (2253)
2
índice
3
Capacidades
• Aprende a reconocerse como un servicio y a aplicar lo aprendido en marketing a su vida
laboral personal.
4
Introducción
5
4.2.1. Importancia y construcción de marca personal
Por marca personal se entiende “el conjunto de atributos fundamentales de una persona,
todo aquello por lo que se le reconoce y de otras personas y que se representa por su nombre
y por su aspecto”.
Cada persona, sea consciente de ello o no, es una marca desde que nace. Una marca
representada por su nombre y apariencia visual, que tiene una serie de características
asociadas como personalidad, intereses, amistades, familia, activos, capacidades, educación y
profesión.
6
4.2.1. Importancia y construcción de marca personal
7
4.2.1. Importancia y construcción de marca personal
Personal Branding
En lo que a “personal” se refiere, el adjetivo es restrictivo pues si bien es la persona el sujeto que se
quiere diferenciar, lo realmente determinante para el mercado laboral es la valía profesional. Quizás
sería más adecuado “Professional Branding” aunque no es clarificador del todo.
8
4.2.1. Importancia y construcción de marca personal
Personal Branding
9
4.2.2. Estrategias tecnológicas en la creación de la marca personal
10
4.2.2. Estrategias tecnológicas en la creación de la marca personal
11
4.2.2. Estrategias tecnológicas en la creación de la marca personal
12
4.2.2. Estrategias tecnológicas en la creación de la marca personal
13
4.2.2. Estrategias tecnológicas en la creación de la marca personal
Considerar lo siguiente:
• Respetar la tradición. Recordar siempre qué fue lo que llevó a la marca personal al lugar
donde está. Los errores y aprendizaje del pasado pueden suponer los éxitos del futuro.
• No unirse al coro. Robert Lutz, ex presidente de Chrysler, escribió la frase más inteligente
al respecto: “Cuando todos lo hagan, usted no lo haga”. Ser diferente exige dejar de lado
los convencionalismos.
• Mantenerse firme. Una vez que se sepa qué distingue realmente a la marca personal,
refleje esa diferencia en todas las cosas que emprenda: desde las acciones hasta la
comunicación. La solvencia es cuestión de temperamento.
• Cambiar a tiempo. Algunas veces hay que hacerlo, obligado por las circunstancias. La
flexibilidad en estas coyunturas es la mejor virtud.
• No dormirse en los laureles. El entorno cambia y evoluciona permanentemente. Por lo
tanto, es muy probable que lo que hoy diferencia necesite de ajuste. Nada es
permanente, excepto el cambio.
14
Ejercicios
• A continuación como parte de la creación de su Personal Branding y el Marketing Personal,
tendrá que dar un ejemplo de cada una de los 4P del Mix del Marketing Personal.
15
Conclusiones
16
Referencias Bibliográficas
• AP social Media M. (2019) Tu marca personal en 6 pasos y 6 minutos. Recuperado de
https://youtu.be/r2oORYOW7uA
• Temple, Inés (2015) Usted S.A.: empleabilidad y marketing personal. Lima: Planeta.
Centro de Información: Código 658.409 TEMP/U 2015
17